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延迟退休方案后年推出 你能轮上延迟退休吗?|退休年龄|退休政策_凤凰财经
延迟退休方案后年推出 你能轮上延迟退休吗?
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中国社科院去年底发布一份报告提出渐进式延迟退休年龄的方案和建议:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年,男性、女性退休年龄同步达到65岁。
人社部渐进退休时间表 人社部记者会热点: 1、加快推进结束公费医疗 2、职工养老压力大,三个养一个 3、今年新增就业大约1500万人 4、今年基层公务员职务职级并行 5、&渐进式&延迟退休有初步时间表 6、央企薪酬改革配套政策本月出台 南都讯 昨日上午,人力资源和社会保障部部长尹蔚民、副部长胡晓义在十二届全国人大三次会议记者会上回答记者提问时透露,渐进式延迟退休方案争取后年正式推出,方案推出至少5年后,再渐进式实施,每年只会延长几个月。年内有望完成方案制定。 尹蔚民称,人口老龄化使养老保险基金未来收支平衡面临巨大压力。我国从2013年开始,16岁到59岁劳动年龄人口已经开始下降,目前60岁以上的老年人口已经达到了14.9%,是3个人养1个人。而延迟退休政策可以一举数得,但还需要进一步凝聚社会共识。养老金缺口有多大,会不会出现收不抵支或账面亏空?尹蔚民昨天表示,目前养老保险都收大于支,但未来面临巨大压力,因此要加大扩面征缴力度,目前符合条件的还有近2亿的人没有参保。 尹蔚民还表示,为应对养老压力,将采取渐进式延迟退休年龄政策,延长交费年限,相应缩短领取养老金年限。希望今年能制定方案,明年报经中央同意后向社会征求意见,后年正式推出,但不会马上实施,会有至少五年过渡期。 尹蔚民表示,延迟退休政策将&小步徐趋、渐进到位&,每年只延长几个月的退休时间,经过相当长的时间再达到法定退休年龄。 三问延迟退休 1、为什么要延迟退休? 老龄化加剧是主因,养老金缺口亦存在 我国现行职工退休年龄男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。这是在上世纪50年代初《劳动保险条例》和有关政策规定的。&新中国成立初期我国人口预期寿命只有40岁左右。&人社部副部长胡晓义说,&而目前,我国人口预期寿命达到74岁(城镇更高),企业职工男女平均实际退休年龄只有54岁,明显偏低。& 清华&布鲁金斯公共政策研究中心主任、人口学专家王丰认为,中国的人口老龄化不断加剧,法定的退休年龄早就不能适应目前的老龄化速度。 有关研究报告显示,至2030年左右,中国的老年人口比例将达到30%左右。王丰说,延迟退休年龄对整个社会都是有好处的,应该允许仍能工作又不占用社会行政资源的人继续工作。 养老金是否存在缺口,缺口有多大?这又是否为延迟退休的一大原因? 关于养老金缺口的估算最近一个数据是2012年发布的《化解国家资产负债中长期风险》,报告称,到2013年中国养老金的缺口达到18.3万亿元。 如果存在,养老金的缺口在哪里?原则上,个人所交纳的占工资基数8%的养老金全部进入个人账户,单位交的另外20%全部进入统筹账户,而缺口指的是个人账户里的钱去支付现在的退休人员的养老金了。 &从目前的各项数据来看,养老金的缺口肯定是存在的,但是应该说现在的数据都不准确。&中国劳动学会薪酬专业委员会秘书长孙群义说,目前存在的缺口主要指养老金个人账户的&空账&、还有统筹账户收不抵支的&赤字&。 2、为何要&渐进式&延退? &给大家一个心理的预期& 尹蔚民表示,实施延迟退休之前,会先把方案公布,实施时间至少要在5年以后,给大家一个心理的预期。尹举例说,&比如现在公布了这个方案,5年以后才可以实施。如果我是55岁退休,5年以后实施也就是55岁零两个月退休,明年的人可能就是55岁零6个月退休,就是这样一个心理预期,渐进式的。& 中央财经大学教授褚福灵认为,&小步渐进&是延迟退休较好的方式,既与国际接轨,又能获得更多的认可和接受,对社会造成的震动更小。 国家行政学院教授汪玉凯也强调,国家不能刚性决定退休年龄,过去&一刀切&的形式过于简单,人社部需要进行充分的调研,进一步测算养老金账目,有数据支撑,同时参考。 3、延迟多少年? 几大方案均建议推迟至65岁,男女同龄 尹蔚民说,渐进式的退休年龄政策是世界各国特别是一些发达国家普遍采取的政策,有一些发达国家目前的退休年龄已经是65岁甚至67岁。党的十八届三中全会提出要实施&渐进式&延迟退休年龄的政策,目前社会上对这个问题没有形成共识,有各种各样的意见、建议。有一部分人赞成采取渐进式延迟退休年龄,但是也有一部分人是反对的。截至目前,中国社科院、中国人民大学、清华大学、武汉大学、浙江大学、国务院发展研究中心、世界银行等机构已陆续向人社部提交了各种版本的养老保险改革方案。 中国社科院去年底发布一份报告提出渐进式延迟退休年龄的方案和建议:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年,男性、女性退休年龄同步达到65岁。 清华大学的专家团队公布的方案,建议从2015年开始实施有步骤的延迟退休计划,2030年之前完成男、女职工和居民65岁领取养老金的目标。 中国人民大学劳动人事学院郑功成教授提出,延迟退休应女先男后或女快男慢,用30年实现男女65岁同龄退休。同时,延迟退休者应在养老金水平上得到补偿。郑功成也强调,延迟退休应坚持小步渐进而不是大步急进。即每年延长2-6个月的工作时间,经过30年左右的推进,实现男女65岁同龄退休。 延迟退休四大理由 劳动力供给总量逐步减少 2012年首次出现劳动力资源总量绝对下降的现象,比上年减少345万人,劳动年龄人口占总人口比重下降0 .6个百分点。 老龄化高峰加速到来 截至2013年,60岁以上的老年人口占总人口比例已经达到14 .9%,总数超过2亿,65岁以上占总人口的比例已达到10%。到2020年,60岁以上占总人口比例将接近19.3%,65岁以上占总人口的比例将接近13%。劳动力资源与老年人口的比值,2007年为6.85∶1,2012年后急降至4.83∶1。 养老金收支平衡压力大 目前,职工养老保险的抚养比是3 .04∶1,即3个在职人员养1个退休人员,到2030年这个比例将变为2∶1。 早退休是人力资源巨大浪费 许多专业技术岗位(医生、教师、科研人员等),五六十岁正是经验丰富、技艺纯熟的阶段,而且这种高端人力资源的替代弹性较低。 背景 正副处级女干部已延迟退休 1951年:政务院颁发《劳动保险条例》,规定男工人与男职员年满60岁、女工人和女职员年满50岁时退休。 1955年:国务院颁布《关于国家机关工作人员退休暂行办法》,国家机关中女性工作人员的退休年龄由50岁提高至55岁。 1978年:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》严格限定了退休条件,在男工人年满60周岁、女工人年满50周岁外,本人连续工龄必须满10年。 2008年11月,人社部社会保障研究所负责人就称,有关部门正在酝酿等待条件成熟时延长退休年龄。 2010年9月,人社部副部长王晓初表示,到2035年中国将面临两名纳税人供养一名养老金领取者,引发&是否应该推迟退休年龄&热议 2014年全国两会期间,人力资源和社会保障部部长尹蔚民表示,人社部会在2020年前,将延长退休年龄的方案推出来,方案是渐进式的延迟退休年龄办法。 今年初中组部、人力资源和社会保障部联合发布通知,党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员,将年满60周岁退休,3月1日起执行。 专家建议 公务员群体应纳入其中 目前,我国大部分地区机关事业单位的工作人员还未纳入社会养老保险统筹之中,在职时不必支付养老保险费用,退休金由财政负担,且待遇一般高于企业职工。由此,舆论普遍认为,延迟退休年龄,公务员和事业单位工作人员或成最大受益群体。 方案会不会将公务员群体纳入其中?中国社会科学院社会政策研究中心秘书长唐钧认为,答案应该是肯定的。不过,&需要注意的是,组织部门实施的现行办法中,60岁退休的公务员58岁就不能再担任实职了,如果延长到65岁,不知这一政策会不会变。& 参与向人社部提交方案的郑秉文表示,坊间认为公务员占便宜的说法并无道理。去年10月开始,公务员群体已开始缴纳养老金,财政拨付退休金的制度将逐渐退出,另一方面,随着反腐深入,公务员已不再是炙手可热的岗位。 首先应实现男女同龄退休 全国人大代表、政协委员曾多次在全国&两会&上提交建议,希望男女同龄退休。女子学院刘明辉教授也认为,&延迟退休在社会上的反弹太大,而妇女一直有和男性同龄退休的要求,为何不先让女性延迟退休?& 区分&退休年龄&与&领取养老金年龄& &我们讲的退休和领取养老金是两个概念,将来退休的时间是弹性的,是一个区间,在这个区间内,要尊重个人意愿经双方协商同意后,才能弹性延迟时间离开工作岗位,政府只规定一个界限,不参与年龄划分。&中国劳动学会薪酬专业委员会秘书长孙群义认为,领取养老金的年龄则不同,&有的人累了,想40岁退休也行,只是没办法领取养老金,到了年龄才能领取,所以什么时候退休是一个问题,何时领取养老金又是一个问题。& &未来延迟退休方案,将不再有任何职业歧视、性别歧视,在养老金相差比较明显的情况下,个人可选择闲暇更多或是拿更多养老金。&郑秉文说。 统筹:卫志凌 采写:南都记者商西 葛倩 刘佳 王道斌 吴璇 实习生于灵歌发自北京
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专题起因:人保部计划下半年启动延迟退休调研 | 上线时间:6月20日 | 制作人:王方涛
专题摘要:近日,人社部表示相应推迟退休年龄已是一种必然趋势,将适时提出弹性延迟领取养老金年龄建议。延迟领取养老金似乎势在必行,然而反对的声音随之而起。
我国退休年龄每延迟一年,养老金可增长40亿元,减支160亿元。
广东千亿养老金确定入市,学者担忧亏了怎么办。
社保只管温饱,幸福养老需多少钱才够用。
“延退”并不明智,这个缺口,要么财政拨款投入,要么养老金投资垄断企业。
延迟退休不利于社会公平,有可能造成利益集团的不公分配,延迟退休尤其不利于普通劳动者,不利于低收人群体。
延迟退休会加剧年轻人的就业压力,占去年轻人就业机会的30%。
填补“养老金支付缺口”不能成为延迟退休的理由。
我国社保制度应建个人缴费与退休待遇密切相关的激励机制,应强调“补偿”和“返还”。
公众反对延迟养老,直观地看,是意识到普通人必定会遭受损失,深层次上,则怀疑这项具有“财务必然性”的政策的出发点。
  不同人群、不同岗位对退休年龄的期望不一,权益诉求也不尽相同,有的希望“早退”,有的希望“延退”,由此形成“挺退派”和“延退派”两大阵营。
  人社部在近日就社会保险关系转续及医药卫生体制改革等问题集中答复网友时明确表示,延迟退休是一种必然趋势,此言一出再次引发网民震动,而关于延迟退休年龄近年来也一直为社会各界广泛关注。“弹性退休制”是否势在必行?能否得到公众支持?又该如何实施?
支持者和反对者的评论意见,更显现了“晚领养老金,几家欢喜几家愁”的态势。
延迟退休年龄已是一种必然趋势,将适时提出弹性延迟领取基本养老金年龄的政策建议。
我国人口老龄化日益严峻、“人口红利”日渐消失加之养老金支付面临巨大缺口都迫切需要提高退休年龄。
延长退休年龄是人类预期寿命延长和人力资本投资年限不断延长的要求,是维护代际公平的必然选择。
现行退休政策造成人力资源浪费,尤其会影响女性养老金水平。也不必然增加年轻人就业压力。
“弹性退休”是破解养老与就业矛盾的好办法,但应统筹考虑,循序渐进。
意志银行大中华区首席经济学家马骏表示,研究表明,相对其他办法来说,提高退休年龄和划拨国有股份是操作上较为可行的方案。
最新发布的研究报告《化解国家资产负债中长期风险》预测,到2013年,中国养老金的缺口将达到18.3万亿元。报告指出,人口老龄化冲击下我国养老金的统筹账户将给财政造成巨大负担。
今后38年中,养老金累计缺口占GDP比重将达到75%,远高于环保成本,是融资平台和铁路债务对财政的压力的近20倍。应充分估计养老金问题带来的巨大压力,在五年内启动国有股份大规模划入社保体系的改革。
一位保险业内人士表示,中国“养老金缺口”大或小是可以商榷的,但缺口问题确实存在,重要的是养老金改革问题不能再拖。当前,养老保险制度所面临的挑战,不光是资金缺口,更在于能在多大程度上实现公平。说到底,养老保险是社会资源的重新分配,首先要解决的是公平性问题。
统计公报显示,2011年我国全年城镇基本养老保险基金总收入16895亿元,比上年增长25.9%。到2011年末,基本养老保险基金累计结存1.94万亿元,而再往前的2010年底,结存为1.53万亿元。
“到2013年,中国养老金缺口将超18万亿,这个说法不科学,很荒谬。”江苏省社科院社会学研究所所长陈颐,“痛批”了这个研究结果。即使养老金不够发,国家财政也会来补贴,“只要退休的人能拿到钱,就不算是缺口”。
郑功成认为,延迟退休年龄的出发点,应当是基于人均预期寿命延长和养老负担代际公平的需要。因此,我们有责任抱着对子孙负责的精神来考虑退休年龄的调整,越早越主动、越平缓、越公平,越晚越被动、越波动、越不公平。
“企业职工养老保险缴费占工资收入的28%,居全球最高水平之列,而机关和事业单位未纳入社保体系,不用个人交一分钱,退休时养老金却是前者的3倍。”清华大学公管学院就业与社会保障研究中心副主任刘广君表示,这种不公平成为目前人们反对延迟退休的主要原因。
事业单位改革后,养老金会被纳入社会保险,但之前没有缴费的年限视同缴纳。所谓视同缴费年限,就是把没有实行个人缴纳养老保险费之前的工作时间也看做缴费年限,在计算养老保险待遇时,将实际缴费年限与视同缴费年限合并计算。
当前各地日益面临的养老金支出贫困,根源于1997年养老金体系构建前,国企对职工的长期历史欠库,且正是由于历史欠库迟迟未能补足,导致目前单位和个人的养老金长期空转,尤其是单位为个人缴纳的20%养老金成了为历史埋单的补漏基金。
目前中国法定的五项社保缴费之和已达工资的40%以上,在181个国家中排名第一,为北欧五国的3倍和G7国家的2.8倍,东亚邻国和地区的4.6倍。如此之高的法定缴费率不仅在国际上独占鳌头,而且早已对私人部门造成了一定重压,牵制其活力。
所谓公务员吃了普通职工养老保险的疑问,实质上代表了普通职工对养老保险双轨制的不满,这一点上,政府并未及时澄清公务员养老金是由财政支付的。实际上,在现行养老双轨体制下,我们所说的养老金缺口是指城镇职工养老保险,而公务员主要靠财政保障。
转轨成本在今后15年左右的时间是养老金收支缺口的主要来源。15年之后,由于老龄化(老人扶养率上升)导致的养老金收支缺口开始成为主要原因。
理的养老体制改革,应该是先并轨养老金,再谈延迟退休。换言之,必须首先进行养老金并轨改革,像取消公费医疗一样取消机关养老金,让包括公务员在内的所有人都一样地缴费,并在退休后获取数额相对公平的养老金,以此来弥补养老金现有巨大亏空。
马骏:我们的模拟发现,如果逐步划拨80%的国有股份到社保系统,并在年间提高平均退休年龄7岁,将能使我国养老金账户累积结余持续约三十年;到2050年,年度养老金收支也将保持基本平衡。
在技术进步的条件下,要使目前现收现付的养老保障体系得以维持和运转,一个基本的人口条件是劳动年龄人口占社会的总人口比重要大,即社会要年轻化。从解决养老金巨大缺口角度考虑,需提高全社会的生育率水平。
中国社会科学院世界社保研究中心郑秉文主任在会上表示,把养老和金融这两个词放在一起,是一个非常有创意的崭新的尝试,而养老金融的提出,正好符合我们养老事业的发展和社会保障制度的深入改革和建设的需要。
社会统筹与个人账户分离,政府只对社会统筹部分负责,如果我们可以通过调整参量保证3个人养1个人,保证缴费基数为社会平均工资的100%,则费率15%的情况下,养老金就可达45%。个人账户分离后可并入企业年金,也可做成个人养老储蓄账户。调参量包括小步提高退休年龄、提高最低缴费年限、保证现行的缴费基数等。
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新浪财经:王方涛
电子邮件:2018年开始延迟退休?延迟退休男女年龄分别是几岁开始
2018年开始延迟退休?延迟退休男女年龄分别是几岁开始
10月中旬,人社部部长尹蔚民在介绍&十二五&以来就业和社会保障工作成就时,再度提到了延迟退休改革方案,并表示我国将以小步慢走的方式,推行渐进式延迟退休改革政策。
  尹蔚民表示,现在大多数国家的退休年龄都在65岁、67岁,而我国平均退休年龄还不到55岁,是世界上最早的国家。&目前的退休政策是50年代初确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。现在人口的预期寿命已达70多岁,平均退休年龄还不到55岁,这显然是不合理的。&
  12月2日,《人口与劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告No.16》由中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社共同发布。绿皮书指出,目前农民工仍是中国流动人口主体,流动老人群体已超千万。绿皮书建议从2018年开始延迟退休。
  对于职工养老保险的退休年龄改革方案,报告建议分两步走:
  第一步,2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。
  第二步,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。
  对于居民养老保险的退休年龄改革方案,报告建议居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁,直至2045年完成。
  有媒体制作了最新的延迟退休时间表(仅供参考,假设2018年开始延迟退休),快来查查你的退休年龄吧:
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今日余额宝最新收益率查询(日) 银行信息港理财 日讯 七日年化收益率(日):2.3610% 【余额宝一万元一天收益多少】 基金名称 每万份收益 七日年化收益率 余额宝 0.0% 【余额宝历史收益情...
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是这样的,最近拿定主意还是打算办张信用卡,不过,在小城市,银行不多,工行、农行、建行、中行、邮政、交行、本地农商银行,不知道办哪家银行的信用卡好些呢,因为一直用工行的账户,工行网银上有提示我可以办信用卡,但是网上查了,...
活动是这样子滴―― 5月1日到12月31日,交行在境外消费,享以下奖励: 基础模式 自然月在境外线下消费满5笔,享当月所有境外消费(含线上)10倍积分奖励,最高10万积分。沃尔玛卡奖励上限为2.5万积分,卜蜂莲花卡、东航联名卡和凤凰知音...
是银行为资质达标的客户提供的一款信贷产品,供持卡人透支消费。信用卡在本质上来说是一款消费贷款。刷卡消费必然要还款,因此,使用信用卡一定要结合自身的消费水平和还款能力,不要过度刷卡,盲目地超前消费。如果真有花钱的需要,而...
学习理财的路上,慢慢发现信用卡的好处,一来是很好的理财工具,二来,也是很好的薅羊毛工具。 看到有些财蜜说对信用卡羊毛、优惠活动不感冒,因为觉得羊毛出在羊身上。这个,我觉得见仁见智吧。羊毛有大有小,加起来其实也不少。不少银...
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昨天,你们的老公宁泽涛,在男子100米自由泳半决赛中,以48秒37获得了小组第6名,总排名第12位,无缘总决赛。 在赛后采访时,你们老公也是real耿直,向记者表示:自己已经尽了最大的努力了,虽然没进决赛,但这是他第一次参加奥运会,很...
. 砰砰砰!男神们带着《反贪风暴2》海报冲过来了! 在电影《反贪风暴2》今天发布的这组“三雄”海报中,古天乐、张智霖、周渝民三位男神处在三个不同的世界,各自面临善恶“一线天”,两侧暗影暗藏玄机,似乎每个角色都有着一些不能说的...
姚笛被曝抢了叶青在某部IP剧女主角色的事,在奥运赛事期间杀出了血路,冲上了热搜。 对于叶青大家可能比较陌生,她演过《步步惊心》玉檀,还出演过《绣春刀》《秦时明月》等。 还是刘诗诗的好闺蜜 叶青和姚笛怎么撕 首先,叶青发微博说...
最近看各种奥运赛事,真的是各种不平啊!本来就是到手的金牌,却偏偏就这样没有了!真心不服啊!关于这些相关的整理,爆料君会在最近给大家整理出来! 今天爆料君给你说说姚笛这个姑娘,唉,知道每次一说她,你们就各种忍不...
8月11日,在里约奥运举重男子77公斤项目中,中国选手吕小军获得银牌,其中抓举成绩打破世界纪录。 与他举起相同重量的哈萨克斯坦选手拉西莫夫,由于体重较轻,夺得金牌,对拉西莫夫的最后一把试举成功,前奥运冠军张国政怒喷裁判:脑子...
你听说过4000人的大教室吗?4000人挤在一个场馆听一位老师的讲课。近日,这则4000考生上大课的新闻引起网友的关注,网友纷纷称这场面简直堪比奥运赛场...
2016武汉公积金买房政策最新消息 武汉公积金如何买房? 2016武汉公积金买房政策最新消息 武汉公积金如何买房? 贷款对象 凡在武汉住房公积金管理中心及其分中心以下统称管理中心按规定连续正常足额缴存住房公积金达个月职工个人住房公积...
防御性板块走强两市弱势震荡 截止上午10点30分,早盘小幅低开后,两市在中药、食品等防御性板块的带领下小幅冲高,沪指一度冲击3000点,但无奈市场人心涣散,市场继续维持弱势震荡格局。盘面上,个股跌多涨少,权重股表现萎靡。涨幅榜上...
贷款须连续缴存6个月 ●组合贷款是指正常缴存职工购买自住普通住房时,公积金贷款不足部分由银行商业性个人住房贷款补足而形成的一种个人住房贷款品种。 ●借款人的贷款由公积金贷款和商业贷款两部分组成。 ●连续足额缴存住房公积金6个...
熟悉我的朋友都知道,我刚刚经历完卖一买一,实现了毕业N年在市区置房的想法。去年广州推出满2年免营业税(5.5%)的时候,我们就开始着手把刚满2年的郊外毛坯房挂出去了。幸运的是,我们开的价不高,一个星期就有人来看房,我们就交易了...
安徽省阜阳市调整公积金使用政策 近年来,我市房地产市场持续升温,在全省居于领先地位,吸引国内众多知名房企相继入驻我市,大型楼盘不断推出,我市职工住房公积金使用意识大幅提升,购房热情居高不下,使用住房公积金贷款购房的职工越...
安徽省芜湖市商转公暂行办法 芜湖市个人商业银行住房按揭贷款转为住房公积金贷款暂行办法 第一条 为减轻住房公积金缴存职工解决和改善自住住房的负担,进一步发挥住房公积金制度的作用,根据住房公积金管理有关规定,结合芜湖市实际,制...
养老保险缴费费率 单位部分的缴费比例是19%,个人部分的缴费比例是8%。属于产业园区内的参保单位,缴纳的职工基本养老保险单位缴费比例降至14%或16%(需申报)。 失业保险缴费费率 单位部分的缴费比例是0.5%,个人部分的缴费比例是0.5%...
1.养老保险转移 将原参保所在地社会保险经办机构开具《参保缴费凭证》交与杭州市现参保地社保经办机构即可。 备注:外省户籍人员男性满50周岁、女性满40周岁的,应在原参保地继续保留基本养老保险关系。 2.医疗保险转移 持本人身份证原...
公积金怎么转移 需要去老家的公积金管理中心开具新单位接收证明、当地公积金中心的建立账户证明、当地公积金中心的银行账户开户行名称这三样材料,到原单位办理账户转移。如果不转移,这边就给你封存了,退休后可以取出。...
五险怎么转 在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证,带到你老家的社保机构,如果在老家已经有单位,直接交给单位办理就可以了。 其中,养老保险你个人的部分可以全部转走,单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限,个...
社保转异地注意事项 如果之前在北京,现在又想回老家工作,社保要不要转移?当然要续上,务必办转移! 现在很多人离开北上广,都放弃了之前缴纳的社保,觉得没什么用,回去以后再重新缴纳。如果你从25岁到40岁,在北京已经上了15年的社保...
社保中断了怎么办 1、养老和医疗保险的年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,北京户口可以办理延期缴费,外地户口交够10年才能办理延期缴费,不够10年的就只能转回户口所在地续交了...
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