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不知从何时起,每年中考、高考结束后,特别是高考过后,全国各地都会在不同程度上掀起一浪高过一浪的“谢师宴”大比拼。一些酒店会打出“谢师宴”广告,甚至还会专门派人到学生家中发放“谢师宴”宣传单。“谢师宴”让一些精明的酒店老板尝到了“甜头”,并不断翻新花样为“谢师宴”升级推波助澜。这也在一些孩子中间引发了跟风、攀比心理,让一些经济拮据的家庭感到自卑和压力。
诚然,子女在高考、中考中考出好成绩,与教师的悉心指教是分不开的。作为学生和家长,希望能对教师有所报答,此乃情理之中的事。可是,“谢师”不必一定表现在“酒席上”。在笔者看来,教师频繁出现在“谢师宴”上还是存在明显弊端的。其一,“宴师风”说到底是一股“吃喝风”,与师德师风建设、社会主义精神文明建设不相符;其二,教师接受宴请,有损自身形象,也会玷污师生之情;其三,宴师之风蔓延会直接导致学生家庭间相互攀比,增加他们的心理负担和经济负担。
育人是教师的本职。对教师而言,学生个个成才是其最大的愿望;学生家长教育子女勤奋学习,是对教师最大的报答,大可不必“打肿脸充胖子”硬摆“谢师宴”。作为教师,也应自尊自爱,明确谢绝学生家长的宴请。如果这样,“宴师”之风也就刮不起来了。总之,谢师切莫停留在酒席上。(本文来源:经济日报作者:叶金福)
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来源:嘉兴在线—嘉兴日报&&&&作者:摄影 记者 冯玉坤&&&&编辑:李源&&&&责任编辑:胡金波微卡金融一体机是真的吗_新口碑
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5月26日,海翼股份针对街电项目团队出走传闻发布声明。
红网长沙5月26日讯(时刻新闻记者 郭志强)5月26日,有匿名人士在自媒体上爆料深圳街电科技有限公司(简称“街电”)创始软件团队和硬件负责人离职。这一消息一时成为TMT行业关注的焦点。
“海翼股份考虑到早期团队的付出,已提前兑现了项目组员工在海翼的股份。聚美优品注资后的街电,仍然为早期团队保留了股份,股权稀释是按照正常交易原则和市场规律指导下进行。”5月26日,湖南海翼电子商务股份有限公司(简称“海翼股份”)对红网时刻新闻独家披露称。
街电是海翼股份内部孵化的一个项目,其采用自助租借的机柜模式,将充电机柜布放在合作的如商场、电影院、餐厅等,用户通过扫描机柜上的二维码,即可取走,用完后在街电旗下服务网点归还。简单来说,该模式类似“有桩单车”。今年3月底,街电获得亿元级别的A轮融资,由IDG资本、欣旺达资本领投,海翼股份跟投。
5月4日,聚美优品以3亿元人民币(现金)收购街电60%股权,聚美优品创始人兼CEO陈欧宣布出任街电董事长,这也是聚美优品投资项目中陈欧唯一亲自坐镇的项目。
根据上述匿名人士爆料称,由于聚美优品此次入局,街电现有股权被严重稀释,原大股东海翼股份无法兑现此前承诺的股权,从而引发此次街电项目团队动荡事件。
“街电确有员工离职,但仍有大量核心员工看好街电未来发展。此次部分街电员工离职主要原因是竞争对手的挖角行为,甚至怂恿实施违法行为开展不正当竞争。”上述海翼股份相关人士接受红网采访时表示。
此外,针对日前网络上出现的公司及街电的相关言论,海翼股份以声明形式做了公开澄清:
1、海翼股份于2015年初开始研发和部署“AnkerBox”移动电源租借箱,期间投入研发和运营费用投入超过2000万人民币,高峰期研发团队成员超过50人。为了更好地融资和发展,这部分业务于2016年底分拆为深圳街电科技有限公司,开始独立运作;
2、街电科技成立后,原项目组中11位研发成员自愿转为街电员工。经协商,他们在海翼限制性股票中的1/4获得保留,余下的3/4按两家公司的估值比例转化为了街电期权;
3、经过A轮融资和聚美注资后,街电估值超过5亿人民币,账面现金超过3.5亿人民币。为了加速融资进程,街电在完成A轮融资时采取了低于员工限制性股票转换时预计的估值。融资完成后,海翼拿出了自己所持的街电股份对员工进行了补差,补差部分的工商手续正在办理中。目前,上述员工持有占街电科技4.469%的期权,融资过程中价值未受损;
4、聚美注资后,部分街电员工要求提前对剩余的1/4海翼限制性股票进行转让;海翼支持了这个破例的诉求,于5月8日对本应于日解锁的限制性股票提前解锁,并进一步按这部分员工的诉求,将解锁后的限制性股票按最新的海翼估值兑现为现金并发放,共计1027万人民币;
5、竞争对手因为缺乏成熟产品,无视街电员工与街电签署的竞业禁止协议,以数倍工资和股票等利益恶意挖猎街电员工,导致部分街电成员离职,并驱动这部分员工以不当行为对街电业务造成伤害,更进一步诋毁街电和海翼名誉,我们深感遗憾并将支持街电科技对此进行追诉;
6、海翼股份十分注重研发投入,700余名员工中研发人员占比超过50%,2016年研发投入近亿人民币。作为街电科技的创始股东,海翼股份将持续对街电科技提供研发和供应链端的全力支持。
作者:郭志强
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