我在国企签合同工作五年单位没签合同没交各种保险

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在国企一年多,没和我签合同,一直不给我买保险.
都知道国企单位,工资少,但有各种补贴+保险.
可公司以我没有居住证为由,一直不和我签合同,也没有合同工的补贴,也不给我买保险.
所以我的工资一直只有基本工资,很少.但我想作为一个国企单位一定会为我买保险的,可一年都过去了.公司没有任何表示.
在一年了,我何公司提出申请,涨工资,可公司仍没有反应.一直拖到现在.
工资又少,工作量又大,做了还要受气.弄得人很伤心的.所以请大家帮帮我,看看怎么样才能保证自己的利益.
“在国企一年多,公司没和你签合同,且一直不给买保险”,既违反《劳动法》第十六条的规定,又违反第七十二条的规定,侵害了你的合法权益,与你形成劳动争议。你完全可以通过劳动仲裁的方式,请求仲裁委裁决:1、解除与公司的事实劳动关系,支付经济补偿金(每工作一年一个月工资,不满一年按一年计算);2、支付已提供劳动期间的奖金;3、补缴自参加工作之日起至解除劳动合同之日止的社会保险金等。
假如你不想搞僵与公司的关系,且忌讳别人对你产生误解,那么你不妨采取向公司住所地劳动保障行政部门匿名投诉的做法,请求干预并查处,这不失为一种既不显山又不漏水的办法。
,即公司应当与你卖保险;
第二,应当与公司进行谈;
至于如何谈,则是技巧问题;
第三,与公司谈判技巧,应当以威胁为主,不把矛盾激化为原则;
因此,应当请专业人士指点,或请专业人士去谈,一句话,就是让公司出钱,无论你还在不在公司干。
当然,保险与全勤奖,应当是你本身应得的,不要因为怕矛盾激化而放弃应得部份,当然钱少,则无所谓。
公司是总部,很少招人,比我后来的有一个,他是市委分下来的,工资比我高,什么福利都有,就是什么都办了.
这样了怎么办??这样的话,对员工来说,是好事?还是坏事?/
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如果你有保存以前在这任职两年的证据(譬如工资条),那就去劳动部门投诉。
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[北京-北京]
赔偿双倍经济补偿金,支付双倍工资。补缴社保。
李同红律师
[北京-北京]
没有劳动合同需要支付11个月的双倍工资,非法辞退需要支付双倍的经济补偿金,即22个月的工资。
[北京-北京]
你可以主张以下权利:1、自日至今未签订劳动合同的双倍工资;2、撤销辞退决定,确认你与该单位已形成无固定期限劳动合同关系,继续履行劳动合同;或者如果你不愿意继续履行劳动合同,可以向单位主张违法解除劳动合同的经济赔偿金,即22个月的本人工资3、要求单位补缴你在职期间的社会保险鉴于时间有限,恕不能提供详尽咨询,如需更多帮助,可直接致电咨询
马润华律师
[北京-北京]
收集你在公司工作的证据,然后申请劳动仲裁要求公司支付11个月的双倍工资并签订无固定期劳动合同或支付补偿金。具体电话咨询。
徐卫东律师
[北京-北京]
您好,可以要求双倍工资赔偿和补缴保险。
吉安推荐律师
&2005- 法律快车触屏版()我的位置:
问题编号:277160
我在一家国企上班快三年了单位任何保险都没有给我们买,请问如果我合同期满离开公司,公司该给我补偿吗?
我2008年3月开始在一家国营企业上班,单位是的,但是我们是驻的。开始公司是让我们自己买保险,然后报销,我自己没有买。从09年开始,都由单位交了,但是也一直没有买。我马上合同要到期了,请问单位是不是该给我补偿呢?
提问者:四川-南充公司法浏览699次 21:34:00
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满意答案咨询电话: (北京-朝阳区)帮助网友:183794称赞:432单位不予缴纳社保费用的行为是违法的 ,员工可以要求单位补缴,协商不成可以到劳动监察部门投诉补缴,同时申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。 21:48:43满意答案 咨询电话:1860819**** (四川-南充)帮助网友:535称赞:0应该。可以申请劳动仲裁。 14:54:36满意答案 咨询电话:1335026**** (四川-南充)帮助网友:19称赞:0如果你说的保险为社保,则你应该在进入该单位工作开始就应该依法享有。 20:24:27
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投诉说明:您好!我是一个退伍军人,当了2年兵,现在分到事业单位的下属国企单位,单位说新人新办法签了1年合同.养老保险也交,公积金也交,有的福利也享受比如午餐费,过节发福利.可是就是月奖金和年终奖一分都没有!我们-找法网()
您好!我是一个退伍军人,当了2年兵,现在分到事业单位的下属国企单位,单位说新人新办法签了1年合同.养老保险也交,公积金也交,有的福利也享受比如午餐费,过节发福利.可是就是月奖金和年终奖一分都没有!我们
和领导交涉
程晓艳律师
江苏尚韬律师事务所
现已没有临时工与正式工之分了,应全部是合同工,至于你的待遇你需与单位协商,由单位决定,只要单位不违法
我也有类似的问题。。当了两年兵跟随父母单位分配到事业单位的下属物业公司。。也就是三产。。待遇什么的都是都是拿的物业公司的待遇。。。编制也不在主业。。不知道这样分配是否符合相关规定
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吉安推荐律师

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