本人是长沙市贫困市民和下岗职工下岗多年,请问有失业保险金领没有,能领多长时间?

[人社]芜湖失业保险金申请程序_市民心声
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[人社]芜湖失业保险金申请程序
&&&&&点击次数: 7318
[人社]芜湖失业保险金申请程序
ID:1998379 
作者: ( 9:06:58) &
芜湖市社保局,  &&&因单位搬离芜湖,本人与单位签定了解除劳动合同关系(注:非主动辞职)。请问,我可以申请失业保险金吗?  &&&芜湖市的失业保险金申领程序是什么样的?需要提供哪些材料?在什么地方办理失业保险?失业保险金最长可以领几个月?(联系邮件或QQ号:)芜湖市民心声网 http://www.smxs.gov.cn
部门答复意见共1条
在 15:16:53答复如下:
&&&&4614559网友:    你好。对于你提出的问题,答复如下:    如果你的合同到期后,是非本人意愿提出解除劳动关系的,可以领到失业保险金。领取月数根据其本人的实际缴费月数核定。来办理时需要提供:与用人单位签订的劳动合同;解除劳动合同书;社会保险险种减少表;本人身份证正反面复印件;一张本人近期免冠照片,到渡春路13号A座三楼市社会保险支付中心窗口办理。    计发标准:    (1)满1年不足5年的,每满1年,享受3个月失业保险金;    (2)满5年不足10年的,在享受12个月失业保险金的基础上,自第5年起开始计算,每满1年,增加2个月失业保险金,合并期限最长为18个月;    (3)满10年以上的,在享受18个月失业保险金的基础上,自第10年开始计算,每满1年,增加1个月失业保险金,合并期限最长为24个月。
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ID:1998470 
作者: ( 11:04:06) &
&&&&4614559网友:  你好。对于你提出的问题,答复如下:  如果你的合同到期后,是非本人意愿提出解除劳动关系的,可以领到失业保险金。领取月数根据其本人的实际缴费月数核定。来办理时需要提供:与用人单位签订的劳动合同;解除劳动合同书;社会保险险种减少表;本人身份证正反面复印件;一张本人近期免冠照片,到渡春路13号A座三楼市社会保险支付中心窗口办理。  计发标准:  (1)满1年不足5年的,每满1年,享受3个月失业保险金;  (2)满5年不足10年的,在享受12个月失业保险金的基础上,自第5年起开始计算,每满1年,增加2个月失业保险金,合并期限最长为18个月;  (3)满10年以上的,在享受18个月失业保险金的基础上,自第10年开始计算,每满1年,增加1个月失业保险金,合并期限最长为24个月。
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ID:1998641 
作者: ( 15:16:53) &
&&&&4614559网友:    你好。对于你提出的问题,答复如下:    如果你的合同到期后,是非本人意愿提出解除劳动关系的,可以领到失业保险金。领取月数根据其本人的实际缴费月数核定。来办理时需要提供:与用人单位签订的劳动合同;解除劳动合同书;社会保险险种减少表;本人身份证正反面复印件;一张本人近期免冠照片,到渡春路13号A座三楼市社会保险支付中心窗口办理。    计发标准:    (1)满1年不足5年的,每满1年,享受3个月失业保险金;    (2)满5年不足10年的,在享受12个月失业保险金的基础上,自第5年起开始计算,每满1年,增加2个月失业保险金,合并期限最长为18个月;    (3)满10年以上的,在享受18个月失业保险金的基础上,自第10年开始计算,每满1年,增加1个月失业保险金,合并期限最长为24个月。
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ID:2053711 
作者: ( 0:24:19) &
&&&&请问下劳动合同找不到了能否I取失业金
请问我们是原芜纺下岗人员,一直没再就业可否享受这政策
ID:2238582 
作者: ( 11:45:15) &
&&&&我中2008年8月由原芜湖纺织厂(改制后倒闭)人员,离开原企业已有七年了,七年来因为身体不好一直难再就业,只是前几年申请了4050人员每月250元的,现250元已停发了,而我们离退休还有三年,请问我们这样的情况可否申请到上面的政策性待遇呢?
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  联 系 编 辑
法律支持:
主办:芜湖市人民政府 承办:芜湖市人民政府办公室 联系电话:失业金领完后档案怎么办
失业金领完后档案怎么办
09-08-27 &匿名提问
失业后,单位如何转移档案?    用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,告知其按照规定享受失业保险待遇的权利,并将失业人员的名单、档案等资料自终止或者解除劳动关系之日起7日内报送市就业局保险科,并出示《职工失业保险基金缴纳证》。  人事档案中主要资料要求齐全:招工录用通知书、调动手续、养老基金手册、劳动合同及解除终止合同证明书等等,同时填写职工档案移交目录清单。
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一、在法定劳动年龄内,有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记,失业登记视为求职登记,办理《失业证》。 二、办理失业证须带如下证件: 1、身份证原件; 2、户口簿原件; 3、婚育证明《计生证》; 4、小一寸相片2张; 5、各类人还需要出具以下证明材料:毕业证书、学校证明、退学证明、解除劳动关系证明、《广州市职工劳动手册》、本人档案、工商部门发给的证明、解除挂靠关系证明、社区居委会出具的失业证明。 三、办理程序: 1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明; 2、到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明,经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业证》; 3、《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理。 4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证),再带1—4项证件到本街道办理。 四、注意事项: 由于《失业证》要上网登记,为确保信息准确,请办证本人亲自办理。 失业人员失业前,所在单位和本人按照规定履行缴费义务满1年的,领取2个月的失业保险金;满2年的,领取4个月的失业保险金;满3年的,领取8个月的失业保险金;满4年的,领取12个月的失业保险金;满5年不足10年的,第5年领取14个月的失业保险金,以后每递增1年增加1个月的失业保险金;满10年以上的,领取24个月的失业保险金。 对自谋职业的失业人员,可将其应享受的失业保险金一次性付给本人。 根据《北京市失业保险规定》,失业人员应在与用人单位终止、解除劳动(聘用)或者工作关系之日起40日内,持与用人单位开具的终止、解除劳动(聘用)或者工作关系的证明、户口簿、《身份证》和3张一寸免冠照片,到户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理失业登记,符合领取失业保险金条件的,同时办理领取失业保险金手续。失业保险金自办理失业登记之日起计算。并从办理失业登记的次日起,持《身份证》、《失业保险金领取证》及《求职证》,按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的,可委托亲属持失业人员《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》、医院诊断证明和代领人的《身份证》代为领取。 失业人员在领取失业保险金期间在本市迁移户口的,持《户口迁移证》、《失业保险金领取证》,到原户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理领取失业保险金关系和档案转出手续。并持《北京市失业人员关系转移介绍信》、《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》和《户口簿》,到迁入地的区、县失业保险经办机构办理迁入手续后,在迁入地的街道、镇劳动和社会保障部门继续领取。 失业人员在领取失业保险金期间符合下列条件之一的,向街道、镇劳动和社会保障部门申请一次性领取失业保险金: 一、从事个体经营、兴办企业的,持营业执照和《身份证》、《求职证》及《失业保险金领取证》。 二、户口迁往外省、市的,持《户口迁移证》、《失业保障金领取证》、《身份证》、《求职证》。 三、失业人员从事自由职业的,在办理了就业登记手续后,持《身份证》、《求职证》、《失业保障金领取证》和《就业登记卡》。 失业人员一次性领取失业保险金后,不再享受其他失业保险待遇。 下岗失业人员解除劳动关系离开企业时,本人欠缴以及企业应当为其缴纳的社会保险费,要一次性予以补缴。下岗人员再就业后,由用人单位到社会保险经办机构为其办理社会保险关系接续和转移手续。无固定单位的灵活就业人员和相对集中经营的个体工商户,由街道办事处和公共职业介绍机构代理接续和缴费手续。下岗失业人员未再就业的,社会保险经办机构保留其原有的社会保险关系;在下岗失业期间达到法定退休年龄的,由保管其档案的单位和部门代其办理申请退休手续。所以,您千万别忘了及时续缴社会保险
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试用期是应该计算在劳动合同的期限以内的,你06年6月开始试用,那么,如果你的合同期限是一年的话,到06年6月你的合同就到期了。以下的时间双方都没有明确的续约表示,你就属于合同期的自动延续,这个自动延续到一方提出终止时结束。那么,你提出离职,则为合同关系自动解除了。这咱自动解除合同关系的与合同到期自动解除一样,没有补偿。季度奖金是按季度计算的,没有干满整季度,这就有争议了;另外,劳动部门回复是对的,奖金不受法律保护的(劳动法中无规定)。你的补贴应该要,我前边说了那么多的意义就在于此,你不是不满一年。你的工作时间应该从现在06年6月开始计算,一年多了。
请登录后再发表评论!2016年厦门市失业金领取时间及领取年限条件
今年7月起,厦门全市的企业最低工资标准调整为每人每月1500元,本市人员的失业保险金也因此“水涨船高”。
昨日,厦门市人社局与晨报联手开展12333微信访谈,厦门市社保中心失业科杨永坚为市民答疑解惑。
据介绍,从今年3月1日起,厦门将失业保险缴费费率由原来的3%调整为2%,其中,单位部分由原来的2%调整为1.5%,个人部分由1%调整为0.5%,企业和个人的负担都减轻了。
在失业保险金方面,本市城镇户口失业人员具备以下条件可以申领失业金:按照规定参加失业保险并履行缴费义务满1年的;已办理失业登记,且在失业后2个月内申请有效;非因本人意愿中断就业的(非个人辞职)并有求职要求的。
由于厦门最低工资标准调整,失业保险金也提高了,目前失业保险金标准分三档:累计缴费年限满1年不足5年的,发放金额为1275元;累计缴费年限满5年不足9年的,发放金额为1350元;累计缴费9年以上的,发放金额为1425元。
值得一提的是,本市失业人员领取失业保险金期间,由失业保险基金按社平工资的60%为基数为其缴纳职工医疗保险,缴纳的期限和其领取失业保险金的期限一致,目前的标准是每月303.66元。本市女性失业人员在领取失业金期间分娩、符合计生政策的,可以领取一次性生育补助金,补助金额为本人3个月的失业金。
按现行规定,外地户籍人员不能按月领取失业保险金。但如果外来人员所在用人单位已按照规定参加失业保险并履行缴费义务满1年、外来人员已经和用人单位解除劳动关系的,可领取一次性生活补助金。
昨从省人社厅获悉,我省出台《湖北省稳定岗位补贴实施办法》(以下简称《实施办法》),对采取有效措施不裁员、少裁员,保持就业岗位稳定的企业从失业保险基金中拿出资金给予稳岗补贴,用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训。 《实施办法》在原《湖北省关...…
2016年金华失业金和最低工资标准新标准
记者从市人力社保局获悉,鉴于市区将从11月1日起上调最低工资标准,失业保险金标准也同步提高,从每人每月1103元上调至1245元,涨幅12.9%。 根据市政府决定,从11月1日起,市区最低月工资标准从原来的1470元调整为1660元,上调幅度12.9%;非全日制工作的最低小时工资标准从原来...…
2016贵州省失业保险稳岗补贴政策解读
日前,贵州省人力资源和社会保障厅与贵州省财政厅下发了《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作有关问题的通知》,明确符合条件的企业可以申请将失业保险基金用于支持企业稳岗,基金将用于职工生活补助、转岗培训等方面。 《通知》中明确,将失业保险基金支持企业稳岗...…
2016新余市失业保险支持企业稳定岗位政策
为全面贯彻落实省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作有关问题的通知》精神,更好地发挥失业保险预防失业、促进就业的作用,近期,市人社局、财政局制定下发了《关于做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》。该通知就补贴条件、补贴标...…
2016东营失业保险上涨最新消息
10月21日,记者从东营市就业中心获悉,为切实保障下岗失业人员的基本生活,全市失业保险金发放标准由每人每月900元调整为950元,这也是东营自2007年以来连续第9次提高失业保险金发放标准并保持全省最高档次,调整后失业人员每年可享包括医疗保险金在内的失业保险待遇14154元。
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今日搜狐热点2015年失业保险金领取政策-学路网-学习路上 有我相伴
2015年失业保险金领取政策
来源:应届毕业生 &责任编辑:小易 &
  下岗职工新政策:缴满15年可以享受退休金
  近期国家出台了相关法规提出了养老保险新政策,该政策对于下岗职工提供了哪些人性的改变呢?
  据国家养老保险相关政策的规定,参保人员达到法定退休年龄时,养老保险缴费满十五年以上的,可以享受按月领取养老金待遇。灵活就业参保人员退休年龄为男职工60岁,女职工55岁。其中原为国有或集体企业正式职工的女职工,其退休年龄可根据本人自愿,选择50岁或55岁退休。
  国家现行相关政策规定,40、50下岗失业人员符合条件者可享受社会保险补贴政策,具体业务办理机构为市劳动就业局。
  新政策还规定只要还没有达到退休年龄的,就可以购买养老保险,一次性补缴一部分钱,以后按年缴费至退休,缴满15年,以后就可以享受退休金。
  下岗职工享受养老保险的新政策如下:
  (一)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。
  (二)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
  (三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
  城镇40,50下岗失业人员交纳养老保险金有没有新政策,有没有补贴。
  投保年限,是指用人单位与职工参加养老保险的期间。分为两种,一是实际缴费年限,二是视同缴费年限。 实际缴费年限是指职工参加基本养老保险后,按照规定按时足额缴纳基本养老保险费的年限。理解实际缴费年限应注意以下两点:一是实际缴费年限是职工个人的缴费年限,不应与职工所在企业的缴费情况相联系。实际工作中一些地方把实际缴费年限与企业的缴费情况挂钩,规定若企业不按时足额缴纳基本养老保险费,则不计算该企业职工的实际缴费年限。这种做法侵害了职工个人的切身利益。二是职工个人必须足额缴纳基本养老保险费,若非足额缴费,则欠缴年限暂时不能计算为实际缴费年限,待职工补齐欠缴本金和利息后方能计算。
  视同缴费年限是指职工实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工龄。视同缴费年限必须是国家承认的连续工龄,因而并非基本养老保险参加者参加统筹之前的年限,也不是人人都有视同缴费年限。这是我国从企业劳动保险制度向社会保险制度过渡时期,所采用的一项计算参加保险职工缴费年限的必要措施。
  全国人大常委会22日进行三审的社会保险法草案规定,养老保险缴费不足15年可延续缴费并享受养老保险待遇。
  根据现行做法,享受基本养老保险待遇的最低缴费年限为15年,缴费不足15年的,退休后不享受基础养老金,其个人账户储存额一次支付给本人。一些常委会委员、地方提出,这样规定不尽合理,社会保险法应当总结一些地方好的经验,允许缴费不足15年的延续缴费或者一次性缴费至15年,或者将其基本养老金一次性支付给本人。
  全国人大法律委员会经同国务院法制办、人力资源和社会保障部研究,建议此次审议的社会保险法草案增加规定:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以领取一次性养老保险待遇
  一、 局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各交纳地的社保局办理,办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名,公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。
  二、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备
  1、不是个人原因失业的。
  2、已办理失业登记的。
  3、有再就业要求的。
  4.愿意接受再就业培训的
  三、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。
  1、单位出具的解聘通知书和相关档案材料。
  2、社保局统一格式4联式,失业证明。
  3、社保局统一格式一式两份,失业登表。
  4、社保局统一格式一份,公司致社保局例行公文。
  四、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上),同时办理下岗证。失业保障金是交满一年为基点可以申领3个月,每多交一年在此基础上增领2个月,即交2年领取5个月,3年领取7个月,类推但最高只有24个月。领取失业保险金期间就医的,可报销医药费60%到80%
  五、个人后续的准备。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后,持社保局发给的审核文件和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片,到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。从下一个月起,失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。
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