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上班族理财
现在社会的工作压力越来越重，上班族作为社会中一支重要力量往往面临着工作和生活的双重压力，那么上班族怎么投资理财，进而提高生活质量?面对复杂多样的理财产品，我们该如何明智的选择适合自己的呢?下面我们来为大 ...
适合上班族的理财产品有哪些?银行利率下调，不少人呼吁，钱放在银行完全是在贬值，基于这个问题，上班族显得格外的苦逼，一方面本来就是拿着可怜巴巴的固定工资，另一方面手中的闲钱变得越来越不值钱，所以学会理财 ...
适合上班族小额投资理财的产品有哪些?很多上班族，不满足于自己现在的生活，想要通过理财来改变目前的现状，但是他们苦于找不到适合自己的理财产品，根据上班族们的特点，网贷ABC小编建议选择小额投资理财比较好，一 ...
工薪族如何做投资理财?工薪族现在在很多人的眼里就是一个穷屌丝，每个月拿着少的可怜的工资，什么都干不了，而且很多人最后都演变成了月光族，不能再月月光下去喽，有窝才是正理啊!不过工薪族应该如何理财才能有房呢 ...
上班族投资理财需要注意什么?近年来，投资理财逐渐走进了普通人的生活，不管有钱没钱都要去做投资理财，一般的上班族作为普通的工薪阶层，薪水虽然足够家庭开销以及生活开支，但却不能保证生活的优越性，因此越来越 ...
80后上班族如何做个人小额投资理财?现在投资理财不仅仅是有钱人的事情了，很多年轻上班族也加入到了投资理财的大军中来，80后的上班族已经逐渐成为这个社会建设的主力军，但是80后也是压力山大的一代，上有老下有小 ...
上班族一般都比较忙碌，而且缺乏投资经验，在研究和选择投资产品的时候往往会欠缺考虑，也不愿意花
太多的时间和经历去研究像股票市场之类的背景。股票市场的风险很高，一直让人望而生畏，而银行存款
尽管门槛低， ...
刚上班如何理财?大学生从社会毕业刚刚步入职场，对理财还不是很了解，加上刚出来余钱比较少，理财意识比较淡薄，那么刚上班的大学生该怎么去理财了?
首先我们要分析这类人群的基本特性。刚参加工作的年轻人收入往往 ...
上班族作为这个城市建设最苦逼的一类人，很多的大多数都拿着不高的工资，每天披星戴月，早出晚归，忙忙碌碌，“上班族”是个非常庞大的群体，他们为各个城市建设做出了巨大贡献，但是上班族也是不甘于拿那点工资的， ...
每一个上班族并不代表就属于月光族，其实作为低收入的上班族同样也是可以理财，也是可以赚钱的。因为很多人在潜意识里认为理财是属于有钱人才有的专项权利，其实并不是这样的，作为一个普通的上班族如何理财，其实完 ...
上班族适合的理财方式有哪些呢?很多上班族不太了解理财行业，甚至有些人根本就不会理财，另外他们很多人也没时间去理财……有没有一种傻瓜式的理财方式呢?无需任何专业的理财知识，也无需时时关注理财状况，在家只要 ...
寻求个人财富增值，需要掌握一定的理财之道，现如今很多上班族理财意识日渐增强，可是有不少人却不会理财。这个年代谁会和钱财过不去呢?想要得到更高的生活品质，也就是说,现在的生活理想是建立在收入能够维持正常情 ...
白领怎么理财?白领理财时指那些白领一族根据自己自身的财务状况，建立合理的财务规划，并适当的参加投资的过程。白领理财可供选择的渠道很多，概括起来主要有，　余额宝、银行定存、网贷投资、活期宝等，下面为大家 ...
现在很多人都说有钱就任性，其实有钱人并不任性，只是他们在用钱方面进行计算，否则就算你赚到再多的钱迟早有一天也会被败光;与之相对应的如果没钱也不一定就认命，白领如何理财，其实完全可以通过选择一种正确的理 ...
上班族理财产品排行：对于上班族来说，上班赚钱是第一位，但是收入却是固定不变的，投资理财则是实现资产增值最有效的一种方法，下面就上班族理财产品排行做以下介绍：
一、互联网理财
新近各种互联网理财产品随之增 ...适合上班族的三种理财方法_百度文库
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适合上班族的三种理财方法
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工作后，你领悟到哪些投资自己的好方法？
进入职场三年了，感觉进步很慢，薪水也只涨了一点。想请教知乎大神们如何投资自己，提升收入。
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回答共有12条
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回答于日 00:00
投资自己，不仅是物质上的，同时精神上也是很重要的。作为混迹社会大学几年的我建议如下： 1.不要假装在努力：办健身卡≠健身；买kindle≠看书；看教父≠学做人；周末跑跑步，爬下山，不要被生活妥协 2.好的习惯影响到的不止是你自己，以后你的生活环境也会… 显示全部 投资自己，不仅是物质上的，同时精神上也是很重要的。作为混迹社会大学几年的我建议如下：1.不要假装在努力：办健身卡≠健身；买kindle≠看书；看教父≠学做人；周末跑跑步，爬下山，不要被生活妥协2.好的习惯影响到的不止是你自己，以后你的生活环境也会被熏染。自制力、上进心以及强健的体魄都是重要的方面。3. 找个好伴侣，年轻尝试多点，没人会去怪你。还能同时提高精神物质灵魂肉体哦~有点污了
回答于日 00:00
毕业两年整，混的不好也不坏的那种，没什么家庭背景，亦没有耀眼的才貌 就是一个在大城市默默耕耘的９０后。 ２年的职场生涯其实很短，个人觉得进步很慢，这跟毕业后的职场际遇有关 你能学到的东西有多大的进步，除了个人２０％的努力外 ８０％的权重都与所… 显示全部 毕业两年整，混的不好也不坏的那种，没什么家庭背景，亦没有耀眼的才貌就是一个在大城市默默耕耘的９０后。２年的职场生涯其实很短，个人觉得进步很慢，这跟毕业后的职场际遇有关你能学到的东西有多大的进步，除了个人２０％的努力外８０％的权重都与所处的公司与团队的环境有关而这些取决你为什么要选择这家公司这个团队，说白了就是思维方式的问题。思维方式才是拉开人与人之间差距的最大影响因素，你的想法决定你的行动你的行动直接关系结果，如何评估结果并作出优化和改进，这才是大脑高效运行的正确方式。如何培养系统、有逻辑的思维方式，这是个太大的命题，我没法一一详尽，只能给出一点个人行之有效的建议：多学习并研究那些优秀的人的思维方式，不要单纯停留在他表达出来的东西，更多要去反推那些他还没说出来的奥秘，背后的逻辑与套路才是真正有价值的东西，先模仿，再内化吸收，并结合自己的思维方式创造出独属于你的思考结果，站在巨人的肩膀上看世界，才能避免少走弯路，节省时间。我知道，现在很多人已经失去独立思考的能力，就像我之前那样，虽然有学习想进步的动力，也找了很多资料，看过了也就看过了，脑子里并没有留下什么，因为没有独立思考的过程，所以更不会有意义。切记，独立思考独立思考独立思考ＯＫ，理论有了，接下来列几条我个人为了进步而做的几件事吧。１.技能篇—缺啥补啥虽然有俩年工作经验，但是很多技能要么就只是皮毛，要么就根本不会因为我在互联网公司，变化太快，要想跟得上，持续学习新东西才是关键所以我花钱在网易云课堂买了一些课程，截图如下：山海经纯粹个人喜欢啦~~哈哈我知道列举的这些课程也许大家都不用学你们都会了但是我不会，所以我还是要学，可能进度会比较慢，但我一直在路上。2.行业专业知识—疯狂吸收我做互联网营销的，这方面涉及的面很广，知识点又杂有多，一个一个学呗。以下是我报名的一个在线互联网教育课程，为了避免打广告的嫌疑，我只截图我的学习课程。最近这两天专攻SEO，因为工作需要，硬着头皮也要上啊！！！这是以前的部分学习记录~3.培养好的习惯如果你熬夜晚上，如果是工作需要，请提高工作效率滚去睡如果是追剧撸片，那么你明天就别上班了，熬通宵吧，反正上班也不带脑子的。自己清楚自己的事儿，不好的习惯请戒了，我知道这很难，因为我经过，其中多挣扎我明白使我痛苦者，必使我成长！共勉之！4.决定做的事情，请尽全力从前我很怕尝试新东西，怕驾驭不了，做不好，人之常情但是不可能永远在同一个地方徘徊呢，该走的坑该跨的坎儿现在不突破那么以后就更难了人是畏难的动物只有孤注一掷，全力以赴，自己逼自己一把才行，尽人事听天命，最起码做到问心无愧。毕竟以大多数人的努力程度之低，还轮不到拼天赋！！！！！-----------------------------今天先写这么多，我要去工作啦--------------------------------------------------------------------------------------------如果觉得对您有启发，有用，请赞一个鼓励一下呗-------------------------------------------
回答于日 00:00
少读点书，多见见人 显示全部 少读点书，多见见人
回答于日 00:00
题主投资自己的目的是为了收入上的回报。我认为，每个人对自身的投资取决于自身的发展方向、自己的能力特长，回答本文一定要包含以下三步才不是耍流氓： 第一部分：现在或未来，什么工作才是高价值的 第二部分：如何合理投资自己最高效获取高价值回报 第三… 显示全部 题主投资自己的目的是为了收入上的回报。我认为，每个人对自身的投资取决于自身的发展方向、自己的能力特长，回答本文一定要包含以下三步才不是耍流氓：第一部分：现在或未来，什么工作才是高价值的第二部分：如何合理投资自己最高效获取高价值回报第三部分：如果你方向偏差，如何自救下面逐点回答，没耐心阅读完的朋友可结合自己的需要跳读----------------------------第一部分：现在或未来什么工作才是高价值的 --------------------------- “为何我的工作让我很没有安全感？” “为何有些人兢兢业业工作几年了却总是得不到升职加薪？” “为何有些人跳槽时总是能轻松得到自己想要的工作而自己的简历却总是不受待见？” 其实这几个问题的根源在于一个问题：你目前是否正在从事一份有价值的工作？ 那么，对于任何一个工作岗位，我们是否能找到一种行之有效的方法评估它的含金量，以此衡量这份工作对自我的成长能带来多大的价值么？ 苦思长久，反复推演删改后，我初步得出下面这个极简但又很实用的公式： 工作价值=创造型工作量/执行型工作量+工作视野（加分项） 亦即你的工作中，需要你动用“创造力”的工作量与纯粹执行的工作量的比值，外加这份工作能为你带来的额外资讯、视野。后者我认为属于加分项。 下面详细解说。 总的来说，所有的工作内容都可以分为两大类：创造、执行。 强调下，此处的“执行”，不是按照“领导交办我一件事，然后我去执行”来理解的，而是指“具体做的过程中不需重新创造”，或者理解为“无需要思考太多即可做的工作内容”，更通俗的说话就是“可以一边聊微信一边做的工作”。 同理，“创造型工作”也不是说从无到有的写点东西就算是创造，通常是指需要你认真主动理解工作目标，因时制宜地结合现状中的多种关联因素，充分思考、创造才能顺利完成的工作。 下面举些实际的例子说明： 例如文案，如果你的文案工作是限于从固定模板中抄抄改改、或者从网络上找些文章东拼西凑即可完成，那就属于执行；如果你的文案工作必须要求你每次都分析受众属性、投放渠道特征、载体甚至协调资源去完成，那就属于创造型工作。按照后者的工作内容，要不了一两年，你基本上就能够游刃有余的应付各种产品、各种载体，完成优秀的文案是信手拈来的事儿，甚至能将文案思维运用于全新的岗位中，量变到质变，值钱就不言而喻了吧。 又例如客服，如果你的客服工作是像拨打95555一样，客户问ABCDE，你就对着ABCDE已经既定的答案稍加修改即可答复，那这种就属于纯执行的工作，若干年后说不定下岗都有可能；但反之，如果你的客服工作要求你针对不同的客户以及不同的问题进行针对性答复，甚至完成二次营销、品牌口碑传播等，那就属于创造型工作；一段时间后，甚至能取代销售、客服经理的工作也完成有可能。 再谈谈研发岗位，如果这个研发项目基本上都是使用现成的代码删删改改即可满足，那么依然属于执行型工作；产品经理也一样，如果每次工作任务老板都要求你从“同类产品”中找个相似的元素进行组合拼凑成一个新产品，不需要也不允许你自己进行从头到尾的构建，那么这也属于执行型工作…… 再看看管理工作，一个卓越的管理者，不仅能够根据行业、市场、公司内外竞争形态的变化，并根据团队的特性不断地优化推进项目的实施，必要时还能够根据自己丰富的行业经验及判断，调动资源修正公司的战略，这一系列的工作内容都属于创造型工作。遗憾的是，目前不少公司的管理者还停留在“监管”阶段，但这类的工作更倾向于执行型工作，其实并没有太大的竞争力。 相信举了这些例子，朋友们对“创造型”工作跟“执行型”工作应该有非常清晰的认知了。 我们再谈谈另外一个加分项：工作视野。 我是这样定义的，工作视野是指工作内容本身能够让你有机会涉猎参与企业、甚至行业的纵向、横向关联的外延内容，能始终让你获得更有价值的资讯。 工作视野的最简单衡量的标准是：我做一份工作一段时间之后，是否基本上能通盘认知整个企业的运作机制，是否能够知道很多外行人非常难获取的行业内秘密。 创造型工作具有明显的“成长属性”，而工作视野能够为成长加速，这两项工作内容越多，最后越容易形成你的个人竞争门槛，也即是通常说的“不可取代性”。反观执行型工作，基本上都是稍加培训即可上手，换句话说，工作的可替代性非常高，这样的工作自然不会特别值钱，甚至在不久的将来，人工智能就能分分钟取代这类工作岗位。------------------------第二部分：如何合理投资自己最高效获取高价值工作------------------------- 在投资自己之前，应该先想清楚哪些核心因素是高价值工作所必须的。 三个因素：你的思维方法、你获取的资讯、你自身的技能（*注：笔者定义的技能包括你对人脉、资源的驾驭能力）。 这三者是相辅相成的，技能决定你的身价，方法论是影响你的技能、资讯是否优质的关键，而资讯又反过来让你不断优化自身的方法论及技能。 我把这三个因素看成是个人竞争力最重要的三种库：思维方法论库、资讯库、技能库。 下面分享下我近几年来如何投资这三个仓库，抛砖引玉，希望能为朋友们带来一些灵感： 一、思维方法论库 投资自己，首先就是让自己的思维方法论的持续优化，例如，近年来我对思维方法方面的更新有： 1.随性学习随性成长 -> 有意识的让自我进化 现代社会很残酷，如果我们的思维模式、学习方法依然停留在以往的低效模式中，终将被这个社会所淘汰。 我们目前所掌握的一切都绝对会有更高效的替代方案，我们唯一能做的就是不断拥抱变化，有意识的更新自己的三大库。 顺带提一下，大自然的生物大部分是通过进化来适应环境，而我们人的生命周期相比其他绝大部分物种都非常长，故此，我们更应该在一个生命周期内不断地进化。 我自己总结的进化式成长，我认为的第一步，也是最关键的一步，就是有意识的让自我进化。 Tip：即随时准备刻意的更新自身的方法论、信息库、技能库。 2.精准预测 -> 黑天鹅（反脆弱）理论 以往我做的任何决策（往往是比较复杂的事项），总是过于在意达成目标的成功率，一旦预估到成功率不高，往往就通盘放弃。例如，跨行转岗跳槽、或者执行一项自认为不擅长的任务时。结果就是错失了不少机会。 事实上，人生许多事情的复杂度岂是几个常量或者一些简单变量的评估就可以预估出来的？任何事情，只要去做，成功率就是50%，不去做，永远都是0。 目前我所领悟到的黑天鹅（反脆弱）思想，为我日常决策带来的最大帮助是：不断地把精力投入到能够引发正面黑天鹅的事件上，就像产品更新迭代一般。例如，多体验一些新兴行业新兴产品；回避需要投入精力多而可能引发负面黑天鹅的事情上，例如为了一些小利益而背信弃义。 Tip：正面黑天鹅事件即是指能让你的人生产生正面质变的事件，例如面试进入一家即将腾飞的公司，或者突然找到某种极具商业价值的新的解决方案。顺着这种思路多思考我们周边还有哪些正面黑天鹅。当然，别跟我说彩票。 3.唯效率优先 -> 唯成效优先（从时间管理到成效管理） 决定你工作成果的因素不是你投入的时间，而是每项工作的“关键灵感”的质量。 例如编写程序的核心算法、写一篇广告文案的触动心扉的语句、产品设计的核心功能……以上问题，都有无数的可选方案，但高分与否的关键往往取决于灵感的质量。 所以，我们可以尝试更新以往将时间单纯投入到具体的任务项上改成将时间投入到“更好的激发”你的灵感的事项上。 例如我经常思考一个问题没有眉目时，往往会去图书馆（家里离图书馆近）随意翻阅一些无关书籍、或者进行一次长跑、看场电影、玩会游戏，甚至早早入睡，躺在床上让意识随意流动。 总之，怎样能最好的激发你的灵感就怎么来，哪怕是为此买一张特别好的沙发（又有好理由更新你的家居了吧）。 基本上我职场的一些拿得出手的项目的关键灵感都是这样得到的。 4.个人短木桶效应 -> 99%精力投入到你的强项 这一点其实不算是自己近年来更新的思维意识，只是直到今天依然许多人坚持要花大把精力投入到底板上，特别是职场上的一些领导，误人不浅。 个人认为，除非是那种随地吐痰级别的陋习，不然，极度建议将精力投入到自己拔尖的领域。每个物种都靠它自身的优势得以在自然界的竞争中存活，难道我们人类不应该效仿么？ 5.把更优质的思维、技巧固化为习惯 许多朋友可能会问，每次学习到新的东西，总是容易遗忘，然后回归旧习。 其实这是人之常情，就好比小时候培养刷牙的习惯，前期是刻意，后来就习惯了。 二、获取更优质信息的资讯库，转化成你的个人知识管理 要做好这项任务，最好的方法莫过于每隔一段时间质疑下你精力开销最大的内容渠道，审视下是否从中学到了很多有意义的东西。 花上一两个小时用心更新下你的资讯渠道绝对是件高性价比的事儿。 多关注能持续获取高质量文章的渠道或者个人，不在多，而在精。 最浪费时间的莫过于内容输出频繁但高质量密度太差的渠道。最要命的是大众热捧的内容渠道往往都是八卦及段子文、鸡汤文云集的地方。 三、技能（工作方式、技巧）库 持续更新投资自己所需要的技能库，视你自身的发展而定，此处我分享下自己这几年来： 1.研发-> IT咨询->运营推广 刚毕业时我也是一名萌萌哒的程序猿，不过渐渐我发觉研发与我的匹配度并不高，后来我认为IT咨询可能是一个比较好的转岗目标，为此我需要不断强化自身的方案创作以及讲演能力。 后来，我发觉互联网产品、运营离我个人的特质更近，于是我又再一次进行转型。目前来看，每次的转型都还算是比较正确的。难道这些都是偶然？对照一下文章前面提到的方法论库，我无意识中应用了我前面提到的方法论库中的第1、2、3、4的原则。 2.并行运作，让大脑更高效 很多学霸可能在学生时代时就已经领悟到，在一个时间段内同时学习多门学科比单独主攻一科往往更高效。 可惜这个方法大部分人没有把它搬迁到职场。 以往我写方案时，就一个下午专注写某个方案，遇到瓶颈或者大脑突然涌出其他与此方案毫无关联的灵感时，往往是刻意压制，继续纠结的写文案。这不仅让“写文案”变成了一件了无生趣的事儿，又错过了很多转瞬即逝的好想法。 后来我尝试同一时间同时做几项关联度不高的事情。 例如此时，我同时在写两篇文章，除了本文之外，还在写一篇互联网运营管理方面的文章。哪怕是在写一篇文章，我现在也不向以前一样，乖乖从头写到尾，而是先把文章脉络提纲梳理好之后，来回穿插的写，哪个部分更有灵感就优先先哪里。 当然，这种方式也许适合我这类人的大(san)脑(xin)运(liang)作(yi)，未必适合所有人，关键是你要用心琢磨最适合自己的高效工作方式。 3.跨界借鉴，移植改造 例如，看经济学的时候，可能会了解到“市场经济的本质就是市场决定资源的优化配置”。这个思想，还适用于哪些地方？ 我认为，它还可以移植到个人成长上： 个人成长的关键就是个人精力的最优化配置； 它也可以移植到互联网运营管理上： 公司运营成败的关键就是运营资源的优化配置； 别小看这两句话，对于毫无方向感的时候，这两句话能给我们很大的启发，例如，在运营管理的时候，我们就知道该考虑量化有哪些运营资源，并主动去识别运营渠道的优劣，会主动甄别哪些属于重点资源，哪些属于锦上添花，以此制定更加合理的运营策略等等。 有关跨界借鉴的空间非常广阔，我以前甚至看一本有关戏剧写作的书籍时，都能把其中的技巧应用于产品发布会的讲演中。 《蓝海战略》中也提到了非常多的跨界借鉴案例，有兴趣的朋友也可以查阅下相关的思想。----------------------------第三部分：如果你偏离发展轨道，如何自救？----------------------------这部分内容在我的公众号（少加点班）中发表过有兴趣的可查阅下历史推文：《工作没有成长如何自救》、《面试通过率提升80%的两个关键》、《如何评估工作的内在价值》，后续会持续更新更cool的想法~篇幅太长，此处不再赘述。 (￣▽￣)~*附上与本文高度关联的几个有价值的回答：应届毕业生第一份工作的选择有多重要？应该考虑清楚些什么？ - 李少加的回答怎么判断一份工作的价值？又是什么让你选择离开上一份工作（生活）而投入到现在的工作（生活）。 - 李少加的回答感谢阅读，祝朋友们早日成就自己。[]~(￣▽￣)~*
回答于日 00:00
讲个我自己的故事吧，可能有点偏题，但说不定也能从我这个反面教材里得到点什么。 1.毕业在即，切勿心急乱入“司” 我学的是工科，可惜只有在考进去后，才发现，天生就不喜欢这种电气工程相关的东西。 没有兴趣，再加上大学的堕落，自然成了标准的学渣，差… 显示全部 讲个我自己的故事吧，可能有点偏题，但说不定也能从我这个反面教材里得到点什么。1.毕业在即，切勿心急乱入“司”我学的是工科，可惜只有在考进去后，才发现，天生就不喜欢这种电气工程相关的东西。没有兴趣，再加上大学的堕落，自然成了标准的学渣，差生。就这样混到快要毕业的前夕，发现自己身边的同学挨个都找到了工作，不是回家有“家族产业”继承，就是已经和国企央企签了合约，而只有自己和少数的几个，成了落单的。当时那种恐慌焦虑的心态恐怕也只有经历过的人才能有，那个时候心里就想着“只要由公司要我，就去”的念头，之后也确实遵循着这个想法，进入了一家月薪只有2500，方向也并不是我喜欢的单位。要知道在上海，2500你最多就够交个一室户的房租，就连生活费都不够，更别说会想到投资自己，那段时间，就是想着如何能在最短的时间里，往外跳，因为慢慢的接触多了社会，也有人交你一些面试的小技巧，自己也学会了包装，在一个阳光明媚的午后，成功面试，工资也相对的涨了不少。然而，当真正开始进去工作后，时间一长，自己就会发现一种无力感，始终一事无成，成绩停滞不前，因为底子没打好，所以这个现象也就非常的正常了。我并不后悔当初自己做的选择，然而还是想给后面的年轻朋友们一个建议，其实你在大三的时候就可以开始思考自己未来的方向了，不用太远，就想着自己喜欢什么，从事什么样的工作，即便迷茫，也不会因为临近毕业而无从选择，最后导致向我这样，随随便便把自己极其廉价的卖了的例子。这个年代，我们常说，起点不再重要，无论是什么大学出来的，都可以靠后天弥补，但是有些时候，起点真的很重要，这个起始并不说平台多大，带你的人有多好，而是你至少能有一个自己最基础的想法，一个正确的岗位平台。我把这个看做一个工作前的投资。2.即便在困难，也要学会不断为自己积累。记得有个前辈告诉过我，也相信很多人都听过类似的话：毕业后的前三年工作，是打基础的最佳黄金时间。而事实上确实如此，因为你刚出校园，属于一张白纸，又拥有着旺盛的精力，能够去吸收各种知识，这个阶段，如果你一心只想着去怎么爬上去，怎么拍马屁，那到了一定的时候，你就会发现，当需要你的真才实干了，你就变得极其尴尬和为难。因为你没有了底子的积累，就和没有打好底子的楼房一样一样的，再怎么高，总是不稳定总会摇摇欲坠，那个时候，除非推倒重来，不然就会陷在两难的境地，当然如果你有那个推到的勇气，也大可一试，路都自己走的，你可以不听哦。所以，在前三年，你始终要以学习，打基础为目标，不管工作内容多琐碎，少点浮躁，多点心静，在工作之内，认真踏实的做完每一项领导给你的工作，未必都是有用的，但绝对不会全都没用，而在工作之外，学会主动自我的学习拓展，再困难，也要买书看，囤积知识，开发自身的潜力，再好一点，就是去看看外面，和同行前辈交流，虚心求教。3.你永远都需要投资自己有个很常见的现象就是，一个人在刚毕业的时候都奋发向上，求知若渴，而工作了几年之后，就学会了混，学会了应付，觉得什么都会了，就不再去接触新鲜的东西，可是说回来，真的懂了吗？事实上，很多人都只是浅尝辄止，即便是业务以内的知识，大多也都是学会了理论，尝试了点皮毛的操作，而后洋洋自得的欺骗着自己。这也是为什么很多人在工作几年后，会慢慢的发现自身的成长速度变得大幅下降，因为你思维固化了，心累了，不再像当初那样能一心一意的拼搏，还记得当年，哪怕是最最基础的工作，你都能认真的对待吗？再看看现在呢？相去十万八千里了吧。说到底，还是态度问题，意识懈怠了，就会忘了去前进，也就忘了投资自己。那该如何投资自己呢？至少从我目前个人的经历来说1）以本职工作为基础，涉及到的事物为外延，去接触新的周边知识，有机会的话再跳到另一个知识领域，丰腴自身的武器库，为以后的事业打基础。2）利用自身已有的知识技能，去寻找第二份，第三份副业，这个比较笼统，得从你自己的角度出发，比如你擅长写作，就可以去找微信大号投稿啥的，具体的就不说了哈。3）既然说的是提升收入，那就直接一点，做点个人的理财投资，这个我也是新接触的，但是国家经济转型期，普惠金融的领域国家也大力提倡，量力而为，小额投资也成了流行了，当然前提是投资要谨慎哈。大概就这么多了，唠叨了大半天，希望能给到一些朋友和题主吧。
回答于日 00:00
第一：做好你自己的人生规划。 说起来好像很傻大空，但这的确是最重要的事情。 1.认清自己。你自己是什样么的人，性格是外向还是内向，智商如何，情商怎样，兴趣爱好是什么，家庭背景什么样，受教育程度如何，专业程度如何，现阶段的社会经验和工作经验积累… 显示全部 第一：做好你自己的人生规划。说起来好像很傻大空，但这的确是最重要的事情。1.认清自己。你自己是什样么的人，性格是外向还是内向，智商如何，情商怎样，兴趣爱好是什么，家庭背景什么样，受教育程度如何，专业程度如何，现阶段的社会经验和工作经验积累怎样，需要给自己做一个全面的分析。看清别人可能不难，看清自己却不简单。2.定好岗位。常规的公司岗位包括研发，生产，销售，市场，运营，人事，行政，财务，商务等等。再细分点，以科技类公司为例，研发工作还包括产品，架构，开发，测试，设计，视觉，交互，运维，实施，售前等。根据自己的实际情况挑选一个最适合自己的岗位。同样是学计算机开发的同学，不一定所有人都适合深入做技术，喜欢跟人打交道的可以尝试做技术型销售，做售前，实施，想法多的可以做产品，协调控制能力强的可以做项目管理，心细稳定耐得住重复工作的可以考虑做测试……当然各个岗位都需要复合型人才，很多技能也是可以通用的。3.选好行业。很奇怪的是，大家在高考报志愿的时候会关心以后是当警察，还是飞行员，还是医生律师科学家，工作后反而只关心能赚多少，谁给的多就卖给谁。但往往行业是决定一个人未来发展高度最重要的一个因素。同是码农，从事投资类金融证券，团购，电商，游戏，搜索，社交，还是传统的教育，地产，零售，医疗，汽车，烟草，石油，电力……未来的发展方向和高度是完全不同的。所以，仔细思考未来可能的行业优势和发展趋势，提前做好布局并在此方向走下去，会有事半功倍的效果。手机打字好累，晚点继续回复。………………分割线进入主题………………为啥没有人点赞呢？投资自己的方法，无外乎以下几点。先说答案：1.专业知识技能；2.健康；3.婚姻。排名第一的当然是专业知识技能啦。如果未来的规划清楚了，接下来就是如何朝这个方向努力的问题。公务员体系就是科员，副科长，科长，副处长，处长……公司管理体系就是专员，主管，经理，总监，副总，总经理……技术体系就是助教，讲师，副教授，教授，说白了就是打怪升级。苦功夫必不可少，但巧功夫也一样会零活应用。如何写好一封邮件，如何安排好一次会议，如何做好一个ppt，如何组织好一次活动，如何做好一个项目的管理～～～有时间再跟大家一一道来。2.健康。大家常说的减肥健身，这也是为数不多的只要有投入就一定会有回报的事情。减肥该怎么吃，如何快速减肥，慢跑等有氧运动真的好吗？大家在知乎论坛里搜一下就能看到一堆健身牛人的回复。但我想跟大家说的是，健康生活，合理搭配饮食真的非常重要。3.婚姻。这事情的重要程度远远超出大家的想象。一份美好的婚姻对你事业上的帮助和推动其效果是巨大的。当然女孩子需要找一个什么样的老公？凤凰男？肌肉男？理工宅男？好吧，这又是一个大话题，可以自行思考分析，有时间再说。说了半天好像什么也没说，以后再慢慢补充吧。
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不要停止独立思考，或者说开始学着独立思考。这是我最大的感悟。 不断思考，才能明白自己的追求，明白自己的追求，才能规范自己的行动，规范自己的行动，才能有所收获。可悲的是，职场中充斥着太多浮躁的因素，下班后的生活又遍布着太多的诱惑，人非圣贤，… 显示全部 不要停止独立思考，或者说开始学着独立思考。这是我最大的感悟。不断思考，才能明白自己的追求，明白自己的追求，才能规范自己的行动，规范自己的行动，才能有所收获。可悲的是，职场中充斥着太多浮躁的因素，下班后的生活又遍布着太多的诱惑，人非圣贤，真的很难抗拒。只有坚持独立思考的极少数人，可以做到对自己欲望的控制。这里的欲望涵盖的范围很广，小到今天晚上要不要去酒吧喝一杯，大到要不要因为薪水翻了一番而跳槽去另一家公司。当你意识到你遭遇的所有问题，最终都需要你自己去解决时，你已经比其他人更进了一步。我愿意用比较熟悉的英语领域举一个例子。无论是在校的学生，还是写字楼里的白领，想必都已经无数次体会英语的重要性。想出国留学？托福雅思是第一关。想升职加薪？流利的口语和精炼的写作是第一步。不夸张地说，只要你还有任何提高自己的念头，英语一定会在你的计划表里占据一席之地。如果你是个有心人，随便上网一搜，那么英语学习的资料几乎铺天盖地。针对职场新兵（工作时间在三年以下），知乎上也已经有许多英语学习方面的精彩答案。如著名的如何利用下班时间提高自己，几乎每个答案都会提高或多或少的英语学习内容。如此看来，你一不缺学习的动机，二不缺学习的方法，甚至，三不缺学习的材料（只要你用心找），为什么能真正提高英语能力的人还是只有少数呢？因为独立思考。试想，以上提到的一切都是别人的思维结晶，你有付出过自己的思考吗？接下来我要谈一谈我自己的思考，供大家参考。对于现在的我来说，所有每天需要付出半小时以上时间的学习方法都是不可取的。也许你会疑惑，每天半小时会不会时间太少了？单从半小时看，是的，这的确只是较短的一段时间。但请注意它前面的定语，每天。结合我的工作生活情况，我清楚地明白『每天』的分量。大家都是上过大学英语的人，回想一下你大学时候学英语，每周两次，一次两节课，一节课45分钟，算起来一周上课的时间总共也就是180分钟，三个小时。如果你真的做得到在工作后每天花半小时学习英语，一周算下来就是210分钟，三个半小时！说到这里，各位可能已经明白每天半小时的分量了。而英语学习，在掌握了正确的音标语法之后，归根结底只需要干一件事情：重复。重复听一段新闻，重复讲一个段子，重复读一篇文章，重复的次数越多，熟悉的程度就越深，对自己的信心也就越足。所谓『熟读唐诗三百首，不会作诗也能吟』，就是这样的道理。因此，不求多，求精，是我个人追求的学习目标。经过了这样的思考，我明白了自己需要做的事情。首先，我安排自己每周坚持至少四天花半小时时间用来学习英语。什么？为什么只花四天？相信我，只要你亲自去试一试，就会明白即便是四天，也是一个非常有挑战的目标。其次，我只选用一个学习材料：Economist 上的文章。就这么简单两步，当然，这一计划正处在起步阶段，但我对半年后能取得的效果非常有信心。回到主题。没有人比你更了解自己，无论是优点或是缺点。因此，为什么要让别人替你做决策？开始独立思考，坚持独立思考，这就是我认为的，投资自己的最好方法。
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学习学习学习！不要停止任何的学习！学语言学一切你喜欢的东西！ 读书读书读书，身体和思想，总要有一个在路上。 买买买，喜欢的东西就买！ 显示全部 学习学习学习！不要停止任何的学习！学语言学一切你喜欢的东西！读书读书读书，身体和思想，总要有一个在路上。买买买，喜欢的东西就买！
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利用下班时间学习，如果想一直做技术，就去为你的专业知识、技能充电，如果想晋升管理行列，多看看管理类的书籍。 人最大的差别就是思想的差别。 读书是最简单也最便宜的方法。 显示全部 利用下班时间学习，如果想一直做技术，就去为你的专业知识、技能充电，如果想晋升管理行列，多看看管理类的书籍。人最大的差别就是思想的差别。读书是最简单也最便宜的方法。
Super小思嘉
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模仿是最好的老师，特别是你刚进入一个行业，不知所措的时候，模仿策略能让你快速达到行业的中上水平。 讲个故事： 我刚上大学的时候，十分羞涩。（当然，现在也还是很羞涩）。当时非常内向，不太会说话，所以十分担心在男多女少的工科院校找不到女朋友。后… 显示全部 模仿是最好的老师，特别是你刚进入一个行业，不知所措的时候，模仿策略能让你快速达到行业的中上水平。讲个故事： 我刚上大学的时候，十分羞涩。（当然，现在也还是很羞涩）。 当时非常内向，不太会说话，所以十分担心在男多女少的工科院校找不到女朋友。 后来听别人说，幽默的男生最讨女生欢心，于是我决定变得幽默一些。 但是怎么才能变得幽默呢？！ 当时我的一个室友说话非常好笑，于是我决定山寨他的幽默风格。 每次室友在寝室讲了一个黄段子，我在哈哈大笑的同时，都用手机把段子记下来，倍的滚瓜烂熟，讲给别人听。每次室友讲了个莫名其妙，却十分好笑的话，我都会研究一下，笑点在哪儿，为什么好笑，于是掌握了打破预期、制造反差、自我降格等幽默技巧。 渐渐的，大家听我说话发笑的次数越来越多，我也越来越好笑，甚至到了后来，室友开始学习我的说话方式。最终，我成为了一个大家公认的“笑柄”！再讲个故事吧，前两天，有人托朋友的前女友找到我，说自己做了个网站，不知道怎么推广，想请教一下我。我说：做seo（搜索引擎优化）吧！他问：怎么做？我说：发软文，铺百度知道，换外链，优化关键词，优化网站代码。他问：具体怎么操作呢？我心里想：我就是一江湖大忽悠，你问这么具体，我哪儿答得上来。 沉默了一炷香的时间，我回答他：你看看竞争对手是怎么做的，在百度搜一下竞争对手的名字，看看它们在哪些地方，以什么形式发了软文，铺了外链，或者采取了其他什么措施。你们依葫芦画瓢就行了。网站的关键词设置也可以参考竞争对手……. 任何人，进入任何新领域，初期都会十分迷茫。光靠自主学习，不管是查资料、听课、请教专家，作用都是有限的。 最好的策略是：找一个优秀的，信息披露充分，资源相匹配的对象，进行模仿。 为什么要模仿？假设关于成功，有100个关键细节、不管是查资料，听课还是请教专家，最多也只能掌握30-50个细节，没法穷尽。而模仿本身，保证了你的系统性和一致性，能够帮助你掌握60-80个关键细节。 模仿策略既然这么厉害，为什么各行各业还有这么多平均水准之下的公司、产品和个人呢？！那是因为模仿本身是有门槛的。模仿的目的是什么？怎样选择模仿对象？哪些环节需要模仿？如何控制模仿的风险？这些都是要仔细考虑的问题。不过很幸运，各位能读到这篇文章，所以刚才说的问题再读过这篇文章后，都不是问题。（有时候真为没有关注我公众号的人感到可惜）1.模仿的目的模仿的目的是：快速达到行业中上水平。光靠模仿，是很难达到顶尖水平的，但是能够帮助一些水平较低的个体或者团体快速达到行业中上水平。 上世纪七十年代，日本足球处于低谷，连中国队都踢不过。于是日本足球开始模仿巴西足球，派遣留学生到巴西训练，请巴西教练来日本执教，用巴西队的战术来指导日本足球的训练，甚至让一些巴西人入了日本籍，代表日本国家队出战。 这几十年，日本足球迅速崛起。在亚洲是横扫所有对手，但是跟欧洲和南美的强队比赛，还是处于下风。所以模仿策略是有局限性的，它只能帮助你从一个较低的水准快速达到行业中上水平。 但要想成为顶尖，光靠模仿是不够的。理解了模仿策略的局限性，才能更好的去运用它。2.模仿对象的选择：优秀的模仿对象，不仅要水平更高，更重要的是：信息可获得，资源相匹配。a.信息可获得：就是你能够获得模仿对象的大部分信息。比如你在街上开了一家寿司店，你如果想去模仿日本银座的米其林三星寿司店——二郎寿司，这就是不合理的选择。因为你根本无法了解到二郎寿司足够多的细节，相比之下，把模仿对象定在200米外的回转寿司店，可能更适合你。当你不知道请几个寿司师傅时，你可以去回转寿司店看看；当你不知道从哪里招到合适的寿司师傅时，你可以去回转寿司店看看；当地痞流氓找你收保护费，你不知该怎么应对时，可以观察一下回转寿司店时怎么应对的。你的大部分无从下手的问题，都可以通过模仿回转寿司的策略解决。这对于刚入门的新手是十分有帮助的。b.资源匹配性：模仿对象的选择，不是水平越高越好，还有一个重要的筛选标准，就是和自身资源相匹配。比如上文说的日本足球模仿巴西足球，为什么日本足球不去模仿西班牙、意大利、德国、英格兰，这些国家也是世界足球强国呀。这是因为亚洲人的身体素质，远远赶不上欧洲人，而西班牙、意大利、德国、英格兰的战术，极大程度上依赖于他们本身优异的身体素质。即使日本足球的战术素养达到了上述国家水平，也没有足够的身体条件将战术执行到位。 而反观巴西队，技术细腻，灵活快速。战术不太依赖于身体的强壮度和冲击力，这对于身体条件一般的日本人来说非常适合。这也是为什么日本队模仿巴西队如此成功的重要原因。3.哪些环节可以模仿：简而言之，拿手的环节不需要模仿，不太擅长的环节才需要模仿。就拿我开公众号写作这事儿来说吧。一般做自媒体，有用和有趣都很重要。在“有用”环节，我还是比较拿手的。不管是理论的专业度，思维的系统性，知识的深度和广度，从出道以来就是被大家非常认可的。（认真脸） 但在“有趣”的环节，我一直觉得自己还做得不够好。（不过即使这样，还是秒杀大多数同行啦）。所以自己也经常学习那些以“有趣”见长的顶尖自媒体，常常揣摩它们的选题方向和写作技巧。所以你如果长期读我的文章，偶尔会看到罗永浩、顾异、咪蒙等人的影子。4.风险控制： 模仿策略和其他所有策略一样，都有风险。所以做好风险控制，是十分有必要的。建议在大规模、全方位、大投入模仿别人之前，先小规模、单环节、小投入的试水一下，看看效果。比如你看到朋友卖XX保健品一夜暴富住上别墅了，你别着急选址开店代理囤货。你代理这个产品不一定能发财，因为你所在的地方的笨蛋数量可能赶不上你朋友所在的那个地方。你应该先单买几件XX保健品，放到朋友圈里测试一下，或者放到你二大爷开的小卖部里试销一下，要是走货情况良好，再考虑加大投入。小结： 任何人，进入任何新领域，克服初期的迷茫和手脚无措，最好的策略都是：找一个优秀的，信息披露充分，资源相匹配的对象，进行模仿。 模仿的目的是：快速达到行业中上水平。但模仿策略本身，没有办法让你达到最顶尖的水平。 优秀的模仿对象，不仅要水平更高，更重要的是：信息可获得，资源相匹配。 拿手的环节不需要模仿，不太擅长的环节才需要模仿。 模仿策略和其他所有策略一样，都有风险。所以做好风险控制，是十分有必要的。建议在大规模、全方位、大投入模仿别人之前，先小规模、单环节、小投入的试水一下，看看效果。 想要阅读更多的干货内容，欢迎关注公众号：吴寒笛可爱多（也可搜索whdkad）
回答于日 00:00
都是真实经历，投资自己并且取得回报的案例： 1.考证 毕业之后希望保持学习的惯性，所以通过考证来锻炼提升自己，三年内总共大概花了4、5k来参加各种考证，拿到了部分证书。 然后第一次跳槽找到工作后，领导特意提到我的考证经历让她印象深刻，认为我的专业… 显示全部 都是真实经历，投资自己并且取得回报的案例：1.考证毕业之后希望保持学习的惯性，所以通过考证来锻炼提升自己，三年内总共大概花了4、5k来参加各种考证，拿到了部分证书。然后第一次跳槽找到工作后，领导特意提到我的考证经历让她印象深刻，认为我的专业能力学习能力都很不错（其实学渣一枚，只是没考过的证书别人看不到而已）。2.读MBA工作几年后，单纯的考证已经无法满足自己日益增长的学习欲望了（一般的考证也就考前复习半个月时间，每天1-2小时足够了），所以果断决定在职进修，读MBA是不错的选择，顺利通过考试后入学。然后周围开始不断有同行、同学推荐新的工作机会给我（而我早已删了所有招聘网站的个人资料），虽然没有真的跳槽，但是个人价值得到认同，好的工作机会增多也意味着选择更多，本身也是有价值的事。3.参加专业培训通过同行介绍，申请公司资源去异地参加专业方面的培训，提升了自己的专业能力。然后几天培训中，吃掉用掉当地同学至少几k的饭钱耍钱，无意中又赚了一笔。好吧，最后一条是搞笑的。不过没有压力的异地学习，和出差公干相比，确实很幸福愉快。这也算是一种回报吧。
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