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安利高级经销商爆安利非法传销：奋斗十年 两手空空
原标题：安利被举报非法传销 商务部：将严打传销
在举报安利中国涉嫌传销种种乱象后，有十年安利&打拼史&的烟台人刘月映的丈夫李文很快得到了&回报&&&被&扫地出门&：身为安利高级经销商的李文被除名。这意味着，&我们为安利拼死拼活奋斗了十年，最终落得两手空空。&
此前，一起&挖地沟&(胶东用语，类似&挖墙脚&之意)事件已让刘月映愤而退出安利。据介绍，十年间刘月映和丈夫李文发展了包括王志恒&&牟红岩&&卞秀敏这户高级主任团队，整个团队的市场份额每年做到了一千多万。
2008年，夫妻两人的年收入达到18万元，&加上年底一些奖金约有20多万&。
但令两人没想到的是，卞秀敏竟被&挖地沟&挖走&&卞带领自己的团队&转换部门&，另投他人。2008年12月，卞申请退卡，2009年2月，退卡申请生效。
刘月映和李文夫妇由此收入锐减。&因为安利采取的是&团队计酬&的模式，&刘月映介绍，&比如我发展了一个下线，下线的月销售额为2500元，我的销售额为5000元，那么下线只能领取2500元的9%，而我则可领取的是7500元的12%减去下线领取的佣金&，而且，如果下线人员能达到每个月八万的销售额，二人则可以拿到百分之四的&领导奖&&&卞秀敏团队就达到了月销售额8万。&
夫妇二人曾多次找安利相关负责人&讨说法&，并明确指出，卞秀敏&跳槽&属于违规，因为据安利公司《加强治理市场干扰的新举措》规定，卞秀敏退出李文刘月映团队后为12到24个月不能重新加入安利营销队伍，情节严重者将永久禁止进入，但实际上仅仅5个月后，卞秀敏即加入了同为烟台市场的申作振团队。
不过尽管刘月映李文夫妻二人&据理力争&，但安利方面一直采取的是&安抚&策略，始终不予实质性处理。安利烟台分公司的调查结果则是，&(刘月映的)指控不成立&。
&事实俱在，安利却睁眼说瞎话是因为团队计酬模式涉嫌传销。&刘月映认为。因为日公布的《直销管理条例》和《禁止传销条例》明确禁止团队计酬。比如，《直销管理条例》规定：&直销企业支付给直销员的报酬只能按照直销员本人直接向消费者销售产品的收入计算&，而《禁止传销条例》则将&以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬&列入传销行为。
刘月映告诉记者，日，在丈夫李文被安利山东市场部童主任通知&除名&后，她们曾质问童主任&原因&，童主任称其向媒体投诉、在论坛上发帖实名举报&伤害了(安利)公司利益&。刘月映反问，&你只维护安利公司的利益，我的利益怎么不维护?&
童主任没有正面回答，只是表示&安利公司随时愿意和你对话&。
日，刘月映告诉记者，童主任来电称&下周北京来人对话&。&如果我的问题再解决不了，我将用我自己的方式维权到底。&刘月映表示。
有市场观察人士分析，&如果刘月映的投诉成立，就坐实了安利的团队计酬模式确实存在，所以这件事情安利处理起来十分棘手。&
事实上，安利中国采取的团队计酬模式可谓&公开的秘密&。中国反传销协会会长李旭对此就曾明确指出，安利&采取了团队计酬的模式&，&实际上是不规范的直销企业&。
而安利中国一直试图规避直销法规的约束。早在2003年，安利公司就规定每个经销商都与公司独立签约，也各自从当地店铺直接提货，在安利公司和消费者之间只有一个环节，即安利经销商。但不为公众所知的是，在经销商这个环节却又暗藏着20个子环节，这就是安利经销商的20个层级。每个经销商都隶属于某个团队某个更高级的经销商，这20个层级的安利经销商总计可以拿到20项佣金。安利20层经销商的奖金播出率总计达到了税后营业额的54.3%，实际上远超直销法规明确规定的&佣金封底在30%&的标准。
而在安利公司内部，其奖金制度包括九种十二项：个人销售佣金奖、市场开拓奖金、领导奖金、红宝石奖金、深营销总监、全球政策咨询委员年终奖金等。在这九种十二项奖金中，安利公司只向国家商务部报备了市场开拓奖这一项，将这一比例规定在27%，也是为了规避《直销法》所规定的30%上限。
刘月映没认识到的是，安利的直销模式通过公司与经销商的绝缘隔离，本身就纵容经销商使用不正当竞争手段。2012年8月《中国经营报》的一篇报道就指出，安利&是在开历史的倒车&。以安利为代表的多层次直销，把现代化商业的高效大规模运作逆转为每个人单独的销售运作，营销效率大大降低，营销成本大大增加，但营销成本的巨增却不需要安利公司承担的，而完全由营业代表自己承担。
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[责任编辑：管晓萌]
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原来造谣也是犯法的，他们被安利公司告上法庭
近年来，随着社交媒体的爆发式增长，网络谣言也随之涌现。其中一些不法人员，利用网络造谣成本低、效果好、风险小的特点，与网络推手、营销账号一起，针对竞争对手无端捏造虚假负面消息，大肆造谣传谣，以达到自己的商业目的。比如手机丢了任何人都能盗空支付宝账户、安利蛋白粉使用转基因大豆等谣言，至今仍在社交媒体上传播。据安利公司调研发现，78.88%的受访者表示听说过安利蛋白粉使用转基因原料的谣言，44.42%的受访者听说过关于安利净水器致癌的谣言，这些谣言对安利造成了许多负面影响。
日前，中国人民大学刑事法律科学研究中心举办了“利用互联网损害商业信誉、商品声誉违法犯罪问题”学术研讨会。来自各级公安机关、司法部门的专家，与来自中国人民大学、北京师范大学等的学者，腾讯、安利等公司代表出席，就打击网络谣言的法制建设、行政监管、移动互联网平台自律、企业应对手段等热点问题进行了深入探讨。 安利（中国）公共事务总经理翟明翯介绍，由于一些恶意竞争，安利不时成为某些企业甚至非法传销人员攻击对象，深受网络谣言之害。网络谣言使安利的客户服务热线问询量激增，不少消费者、营销人员来电询问相关情况，甚至直接要求退货，给公司正常运营带来困扰。但安利也并非束手无策，近来它综合使用向微信投诉、起诉传谣微信公众号、与自媒体直接沟通、通过各种途径积极辟谣等渠道和手段，在企业反击谣言方面取得了一定成效。例如它积极与腾讯法务部及微信监管平台沟通，以确凿证据证明蛋白粉转基因、净水器致癌、老板死了等均属谣言，截至去年底已申请微信平台删除微信公众号谣言5000多条。“当然，相关谣言删除时效也有待提升，而且现在每天还有相同内容的谣言不断产生，可见网络防谣治谣仍有很长的路要走。”翟明翯表示。去年10月，安利（中国）将一刊登两篇安利谣言文章的微信公众账号告上法庭，象征性索赔一元并要求其道歉。这就是引起很大反响的全国首例微信传谣诉谣案。最终经法院调解，双方达成协议，账号运营者删除其发布的谣言文章，在其微信公众账号发布道歉信，并向安利公司支付了1元的赔偿金。此案标的虽然只有1元钱，但它昭示出，微信传谣是要负法律责任的，传谣有风险，转发需谨慎；特别是由此也开启了企业通过司法途径反击微信谣言的新时代。会上有关专家表示，作为企业还可以多角度、多层面采取司法救济。另外，呼吁政府加紧完善相关互联网违法行为治理的法律法规体系建设。安利养生文化腾讯QQ： &安利产品及安利事业咨询热线： 王经理
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安利老员工怒揭内乱：采取团队计酬模式似传销
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