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临时工养老保险问题
  临时工是一群特殊的群体,他们一般都是做做短工,而也有很多的公司企业违规操作,不和劳动工人签订劳动合同,导致很多人被成了临时工,所以养老保险公司就以此为借口拒接缴纳。那么临时工真的不需要上保险吗?
2005年9月, 秦先生被某公司招聘后,公司至今没有与其签订劳动合同,也没有给其缴纳养老保险费,奖金也只有固定工的一半,工资低于固定工几百元钱。
  随着我过经济的快速发展,很多大城市涌现出大批的外来误工人员,他们往往做着期限相对较短的零工,在工期结束之后回去务农,农闲时再出来......其实这就是临时工,而自新劳动法实施以来,为了保障外来工的切实利益,已经取消临时工这一说,雇佣单位也一定要按照规定为工人缴纳养老保险。虽然有这样的规定,但是难题不断突显。
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临时工养老保险金
  中国自古就有一个传统,人上了年纪手里总会捏点“养老钱”,而这些“养老钱”往往是他们在年轻时候通过辛苦劳动或其他方式一点点攒下的,以求自己老有所养、老有所依。但随着时代变迁,过去所谓的“养老钱”现今又有养老保险。若出现公司不给交养老保险,则从仲裁裁决和法院判决看,一是单位没有给员工缴纳养老保险是因为员工属于“临时工”身份。二是员工确实超过了参保年龄,无法再给补交。
临时工养老保险案例
案例一:“临时工”打赢养老金官司
   2002年10月,失业在家的巩某被甘肃省中医院聘为临时消毒工,每月工资360元。2006年10月,医院通知其被解聘,且没有任何经济补偿。其后,巩某先对省中医院聘用他期间未解决养老保险等事宜申请劳动仲裁,省人事争议仲裁委员会裁定
省中医院向巩某给予一定的经济补偿,并补发全省最低工资标准差额,但对补交养老保险金的请求,以“依法无据”予以驳回。巩某不服,诉至七里河区法院后仍被驳回。
巩某上诉,上级法院作出终审判决,除维持原审法院判决“省中医院应按规定支付原告经济补偿金、补发工资差额”外,还裁定省中医院为巩某缴纳2002年10月至2006年10月的养老保险费。
案例二:“临时工”因工伤残获赔偿
   1992年12月,酒泉男子徐某受雇于酒泉市飞翔建业有限责任公司做临时工时,受队长指派驾驶四轮拖拉机将一车回收钢筋运至工地后,因拖拉机保险支撑架断裂,滑落的钢筋将徐某挤压在拖拉机方向盘上砸伤,致其高位截肢。此后10多年,徐某及家属多次找建业公司索赔,均因其“临时工”身份未果。
其间,徐某被肃州区劳动局认定为工伤,属一级伤残。2002年3月,徐某向肃州区仲裁委员会申请劳动仲裁,要求建业公司支付其手术费、伤残补助金、伤残抚恤金等费用共计9.7万余元,并从当年3月份起每月以643.5元的标准发给其伤残抚恤金。最终,经仲裁委调解,建业公司向徐某支付伤残补助金和手术医疗费4万元,并同意从当年4月起每月发给其伤残抚恤金及护理费500元。
临时工五险一金
 为了保障临时环卫工人的其实利益,提高待遇的同时。浙江建德近期已经为环卫工人上了五险。提高临时工的积极性的同时也得到了广大环卫工的一直好评!
日前,从浙江建德市新安江环卫所获悉,浙江建德市正着手为城区从事环境卫生保障工作的近400名环卫临时工办理“五险”,财政部门相关预算经费已到位,所有符合条件的环卫临时工将应保尽保。
 公积金贷款相比商业贷款有着较低的利率,能够有效的增加市民的购买能力,现在越来越多的人也希望能够享受到这一政策。
 让最需要的人享受到公积金
  “让最需要公积金的人享受到公积金。”海南住房公积金管理中心主任宋友春的这句话,如今已是该中心深入人心的工作理念。该中心近年来想方设法提高公积金覆盖率...
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&&& 问:我老妈今年7月就要退休了,想咨询一下,退休以后怎么办理医保补缴手续? &&& 答:我市参保人员按规定办理退休手续后,其基本医疗保险累计缴费年限应满15年且其中的实际缴费年限应满5年; 如不符合以上年限要求的,可以在养老退休手续的次月凭本人身份证和建设银行卡到行政服务中心一楼C区10号、11号窗口,办理一次性补缴基本医疗保险费,补缴次月起享受退休人员医疗保险待遇。补缴标准为:宁波市上年职工月平均工资 9% 经核定后需补缴的月份。 &&& 一次性补缴有困难的退休人员,经本人申请,可以按职工基本医疗保险的缴费标准,以宁波市上年职工月平均工资为基数,按月延续缴纳医疗保险费直至达到规定年限。延缴人员在按月延缴期间享受在职职工医保待遇。延缴人员也可申请中止延缴,按规定一次性补缴。 &&& 退休人员按规定办理退休手续后,次月随带医疗保险证,职工退休证到河头路151号医保中心进行缴费年限核定,首次办理参保手续的,还需随带身份证、1张一寸免冠彩色近照。
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