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仲裁委裁决由用人单位补缴社会保险费社保经办机构不能补缴要求赔偿损失是否可以直接向
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仲裁委裁决由用人单位补缴社会保险费社保经办机构不能补缴要求赔偿损失是否可以直接向
新疆 乌鲁木齐 水磨沟区发表时间： 17:35
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Copyright@　版权所有 找法网（）- 中国大型法律服务平台&单位不交社保，可以要求赔偿吗？_百度知道
单位不交社保，可以要求赔偿吗？
1？证据补充：
我妻子2013年8月下旬从A单位跳槽到B单位尊敬的律师，您好：有银行工资单？
3，B单位2013年9月未交社保，但据说当时B单位为了少交社保，10月1日才签合同），她只提前了一个星期通知原单位辞职；她日提出辞职，9月1日离职，可以要求双倍工资吗，想要B单位补缴去年9月的社保，没有提前30天，可他们只同意补交单位部分比例，而是从10月开始交的（工资单显示从8月份已经在B单位领工资了？
2，合法吗，2013年9月未签书面合同，2013年8月的社保A单位已经交了,但9月的社保B单位没有接着交，我可以要求他们赔偿一个月工资的补偿金吗
我有更好的答案
单位不缴纳社保的属于违法，可以此为由直接通知单位解除劳动关系并且要求经济补偿金、并补缴社保
单位2103年9月未签订劳动合同的，可以主张双倍工资
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出门在外也不愁单位没有为我购买社保和医保现在我病了是否可以要求单位赔偿？ - 相关问题 - 110网法律咨询
8月1日我应聘到东旭餐饮有限公司指派的东莞松山湖上班，工作内容是在食堂为员工充值和买票，做现金帐等事务。每天早上六点二十开始上班，晚上经常加班到九十点，而且是从1号连续上到11号都没有休息，（8月10日中午我头晕目眩，无法站起来上班。我还努力去向经理请假，好不容易找人代了一餐的充值卖餐票工作）。因8月12日食堂因修理烟囱才放假一天回到深圳去了龙华医院看病，花了四百多块钱全是自费。可是公司以没有人接替为由还不让我走、又让我继续工作到16日，直到有新人来交接清楚了我才得以辞工。
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我于日进入一家公司工作至今，单位一直未与我签订任何劳动合同，也没有给我缴纳社保、医保、失业保险等费用，现在单位要求我与另一家代理公司签订劳动合同后才能继续留在该单位工作，而我又不想与这家代理公司签订劳动合同，请问我该怎么办？如果我现在离开该单位（或者是单位以此理由辞退我）我能要求单位给予我什么补偿？我要通过那些程序来维护我的权益？
我阿姨做环卫工人十多年，是一名临时工，现在单位说给他们购买社保，并补缴之前十几年的社保，但是费用（包括利息）全部要个人承担，她单位环卫局属于事业单位，都不知道这种做法是合理还是不合理，也不知道该怎样做。 她个人没有和单位签订劳动合同，没有工资条发，工资直接入卡。
老板没有和我签劳动合同，在公司工作一年多，无社保，现在被解聘，我可以要求什么赔偿？ 赔偿双倍工资是以什么为基准，个人平均工资还是地区最低工资标准？
解除补偿金又是以什么为基准?
您好！我来现在的单位4个月了，现在因为我经常请假的关系，单位要求我离职，但是因为工作开始我们双方之间并没有签订劳动合同，也没有跟我提起有试用期的事情，我想咨询一下，现在这样的情况我可以要求单位给我补偿保险和一个月的工资吗？或者这样的情况我可以提出什么样的赔偿要求？
谢谢您在百忙之中解答我的疑问。
各位尊敬的律师，我日进入公司并签订3年劳动合同，本月20多号人事叫我续签，我便续签了交上去，但我应持有的那份没有返回。29日，公司以岗位工作不饱和为由不再与我续签合同，我是否应该要求公司赔偿每年一个月即3个月的所得工资？另外，我的社保于2010年1月才开始购买，原因是刚进公司时，公司要求个人自己购买，但是我是外地户口不能个人购买，以至于我在2009年12月生育时的全部费用都由自己承担，没能享受到生育保险报销及公司的任何补贴，请问我是否要求公司补偿？...
职工购买了城乡居民医保，在单位递交自愿放弃购买社保申请，请问这种情况自愿放弃购买社保申请有法律效力吗？而这申请书应该写明什么内容？
家中被盗，丢失现金和相机等，至今破案，物业公司提供监控录相，是否可以要求赔偿。
2011年4月我与厂家协商代理其品牌在我市，但是今年厂家却找了另一家经销商在我市里开了店，在那家开业前一天，电话告知我不让我做了，这样算违约吗，他们是否有责任！注明：前期做的时候我多次催促厂家签合同但是都被其推脱忙而没签成！
律师，您好，我现在在一家建筑单位上班，因为是刚毕业单位说半年后才给签合同，现在已经过了10个月了还没签，公司管理很不正规，什么都没有文件性的，工资好像也比面试谈的低，我现在想辞职，能要回大概四个月的社保什么的吗我25岁每个月工资4500没有社保2016年中山十级伤残可以赔偿多少钱_百度知道
我25岁每个月工资4500没有社保2016年中山十级伤残可以赔偿多少钱
中山工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金1个月和就业补助金4个月本人工资。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条《广东省工伤保险条例》规定，中山市工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；8、劳动解除或者终止，以本人工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金1个月，由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月。　　用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。　　本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《广东省工伤保险条例》第34条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十级伤残为七个月的本人工资。七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系：（一）一次性工伤医疗补助金。标准为：七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。（二）一次性伤残就业补助金。标准为：七级伤残为二十五个月的本人工资，八级伤残为十五个月的本人工资，九级伤残为八个月的本人工资，十级伤残为四个月的本人工资。
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我爸爸退休了在外面上班，在上班途中步行被摩托车碰伤，造成颅内轻微出血，眉骨处缝了10几针，已破相。住了12天院院方表示可以出院，但现在肇事者还拖欠医疗费用1000多元，现在医院也停止治疗，我们可以要求肇事者赔偿误工费及其他后续费用吗？或者还有其他方法吗？
伤者59岁为建筑工人，家里有儿子（已婚）还有一个十岁的女儿，配偶已故。肇事者于晚上撞到伤者（还有一个当场死亡），当晚就报案了，肇事者撞了人后弃车逃逸，车无保险。 伤者为农业户口
律师同志，我是浙江杭州的，孩子2008年11月底遭遇交通事故（对方负全责）导致左股骨骨折，当时小孩正在读四年级，因为恢复很慢一直在家休养，导致前后两个学期都有半学期课没上成，原先很优秀的成绩大幅下滑，而且家长也承受了极大的心理压力和护理劳动，孩子的一些兴趣爱好班也因受伤而中断。现小孩基本康复，双方为赔偿事宜打官司。请教一下，我们可以因为成绩下滑、兴趣中断、家长受惊等原因要求对方精神赔偿吗？谢谢