娃哈哈业务员怎么样公司业务员归属部门?

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大专经验不限元5人
大专经验不限元10人
大连/沙河口
学历不限1-3年元5人
中专/技校1年以内元20人
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高中经验不限元5人
娃哈哈业务员
发布时间:01-10
诚信等级:
该公司诚信等级为4级。一般来说,公司的诚信等级越高,其招聘信息越可靠。点击星星,
公司行业:
公司性质:民营
公司规模:20人以下
职位名称:(全职)
薪资待遇:元(试用期50%,一个月转正)
最低学历:大专
招聘人数:2人
工作经验:不限(应届生亦可)
工作地点:/
性  别:男
年  龄:20-26岁
岗位职责:销售娃哈哈系列产品
任职资格:大专以上学历,能吃苦,
工作时间:一个星期休一天7:30至16:30
联系方式:
联 系 人:滕先生 (联系时请说在赶集网上看到的)
工作地点:沙河口辽师辽师交大马栏广场一带和海事大学至小平岛
亲爱的网友朋友们:
你们好,欢迎来到娃哈哈集团官方网站。
通过网站,您可以了解娃哈哈创业、发展的历史和我们的发展愿景。二十五年前,我在娃哈哈前身--杭州市上城区校办企业经销部开始创业历程,用了十一年的时间成为中国最大全球领先的饮料企业,又用后十四年的时间保持着这一成绩至今,我以娃哈哈能够和中国经济共同飞速发展而自豪。同时,我们也清醒地认识到,我们的树冠虽然很大,但根还不够深,在与世界级对手正面抗衡后,我们面临的市场竞争将愈发激烈,并关乎生死,我们仍然背负着振兴祖国的希望和打造世界级民族品牌的使命,以强大的责任感与使命感投入到艰苦奋斗中来,打造中国自己的饮料帝国、使中国的娃哈哈成为世界的娃哈哈,实现基业常青!
娃哈哈拥有中国饮料行业最全面的产品线,我们致力于为消费者提供安全、健康、美味的产品,通过官方网站,您不仅可以了解到我们全部的产品信息,更希望您可以通过产品信息了解我们产品的研发、生产的工艺流程,了解娃哈哈在食品安全、营养健康、科技创新方面的诚意和努力,增强对中国食品饮料民族产业的信心和感情。
娃哈哈始终坚信,作为民族企业,不仅要讲经济效益,还要讲社会责任,我们有责任和义务履行企业社会责任。正是基于这样的认识,娃哈哈奉行“健康你”“凝聚小家,发展大家,报效国家”的“家文化”,并把创造就业、上缴税收、保护环境、善待员工、支持社会公益事业等纳入到企业的发展战略之中。您可以通过我们的官网对我们的社会责任事业进行了解和监督。
展望未来,娃哈哈将继续立足主业,在饮料行业继续做强做大,并将逐步向海外市场进军,寻找更多、更广的商机。同时,随着企业的不断发展壮大,我们亦将逐步进入高新技术产业。欢迎您通过网站加入我们的行列,或者与我们进行业务合作。
健康你我他,欢乐千万家,欢迎开启美妙的网上娃哈哈之旅!
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职位名称:
店铺已认证
月薪:元(试用期100%,三个月转正)()
最低学历:高中
招聘人数:11人
工作经验:不限
(应届生亦可)
工作地点:/南湖
年龄:22-45岁
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生活福利:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
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3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
熟悉嘉兴地区,有电动车
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有意者请电话联系
联系方式:
联 系 人:吴先生
(联系时请说在赶集网上看到的)
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工作地点:嘉兴南湖金都景苑2幢1101
杭州娃哈哈集团有限公司成立于1987年,前身为杭州市上城区校办企业经销部,公司从3个人、14万元借款起家,现已发展成为中国规模最大、效益最好的饮料企业。在全国29省市建有58个基地150余家分公司,拥有总资产300亿元,员工30000人。24年来,公司以一流的技术、一流的设备,一流的服务,打造出一流的品质,先后投资100多亿元从美国、法国、德国、日本等国引进360余条世界一流的自动化生产线,主要生产含乳饮料、饮用水、碳酸饮料、果汁饮料、茶饮料、保健食品、罐头食品、休闲食品等8大类100多个品种的产品。
2010年集团实现营业收入550亿元,利税112亿元,上交税金46亿元。23年励精图治,自强不息,缔造了娃哈哈在饮料行业难以撼动的霸主地位。集团饮料产量、销售收入、利税、利润等各项指标已连续13年位居中国饮料行业首位。公司位列2010中国企业500强141位,中国制造业企业500强64位,中国企业效益200佳第25位,饮料加工业第1位。在中国民营企业500强中,娃哈哈营业收入居第八位、利润第一位、纳税第二位。
24年来,娃哈哈始终坚持以创新为企业发展的不竭动力,不断提升企业技术实力,在瞬息万变的竞争中牢牢把握市场主动权,娃哈哈开发出的产品不仅引导了消费潮流,丰富了人民的生活,也推动了中国饮料工业健康快速发展。娃哈哈已拥有通过中国合格认定国家认可委员会(CNAS)认可的实验室、国家级企业技术中心、博士后科研工作站,拥有强大的食品饮料自主研发能力,以及各类产业化实施技术和生产线配套设计、制造、安装、调试能力,能自己开模具及制造替代部分进口设备。公司并积极参与了40多项国家、行业标准、国家部门法规的制(修)订,推动中国饮料行业与国际饮料技术水平接轨。
公司董事长兼总经理、第十届、十一届全国人大代表宗庆后因其卓越的领导才能和经营能力,先后荣获全国劳动模范、“五一”劳动奖章、全国优秀企业家、中国经营大师、2002CCTV中国经济年度人物、袁宝华企业管理金奖、优秀中国特色社会主义建设者、中国经济百人榜共和国60年影响中国经济60人等荣誉。宗庆后本人于1999年获得美国绿卡。全家美国绿卡现已注销。
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要求有快速消费品经验,能吃苦耐老,服从上级安排。
公司介绍:杭州娃哈哈集团有限公司现已发展成为中国规模最大、效益最好的饮料企业。目前在全国29省市建有58个基地近150家分公司,拥有总资产300亿元,员工近30000人。23年来,公司以一流的技术、一流的设备,一流的服务,打造出一流的品质,先后投资100多亿元从美国、法国、德国、日本、意大利等国引进360余条世界一流的自动化生产线,主要生产含乳饮料、饮用水、碳酸饮料、果汁饮料、茶饮料、保健食品、罐头食品、休闲食品等8大类100多个品种的产品。
联系方式:
联 系 人:江先生
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工作地点:衢州柯城
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娃哈哈公司管理与营销分析.docx52页
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摘要进入二十一世纪以来,我国的民营企业发展迅速,软饮料行业繁荣是民营企业昌盛的一个缩影。在这一市场上,作为国内饮料企业的娃哈哈应如何制定有效的管理和营销策略,提高公司管理效率以及产品的市场占有率是企业管理者应该关注的课题。本文以娃哈哈公司为对象,针对管理和营销工作中的实际情况,综合运用Z理论、SWOT分析方法以及品牌延伸等相关管理和营销理论,通过对公司内外部环境分析,识别出公司面临的机会与威胁以及相对于竞争对手的优势、劣势,最终提出公司的管理策略和营销策略的改进方向。本论文共包括七个部分,其中第一部分主要就论文选题的背景及意义、国内外研究现状和研究思路进行简要说明;第二部分就娃哈哈集团发展演化之路与战略定位进行阐述及梳理;第三部分分别运用Z理论、SWOT分析对公司的管理模式与营销模式行了详尽的分析;第四部分对娃哈哈集团管理和营销中存在的问题以及影响因素进行了阐述;第五部通过对国内外相关经验借鉴以得到启示;第六部分是对娃哈哈集团管理策略和营销策略改进提出建议;第七部分为本论文的结论部分,总结了本论文运用理论知识所解决的实际问题和有待进一步研究和探讨的问题。本文系统地构建了娃哈哈集团的管理体系和营销体系,其中既有管理模式和营销模式分析框架,也有明确的改进方向,可以为饮料行业乃至快速消费品企业管理策略和营销策略制执行提供参考。关键词:管理策略,营销策略,软饮料,娃哈哈集团
1绪论1.1选题背景及研究的意义我国民营企业在改革开放后,经过二十多年的发展,已经成为国民经济的重要组成部分。20世纪90年代以来,民营经济成为中国经济增长的重要力量。民营企
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