“公牛炒股”杯都有什么奖呀？_百度知道
“公牛炒股”杯都有什么奖呀？
“公牛炒股”APP里有个模拟炒股比赛，比赛时间和奖项都是？
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5万元、第三名，长期进行。模拟盘长期赛阶（日至日）总收益榜前3名：14年11月17日开始一：日至日为模拟盘总决赛、第三名：3000元、第二名：1000元。月收益榜前3名、第二名：10万元：第一名。“公牛炒股”杯炒股大赛，日至日为千万实盘赛：5000元、第三名：第一名、比赛时间模拟盘长期赛：10000元：3万元。二：5000元：第一名、比赛奖项设置周收益榜前3名、第二名：3000元
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赛冠军5000月赛1万，总冠军10万。 有兴趣么，就看有没有本事拿了
关系这个干吗，你又拿不到。
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出门在外也不愁炒股赚七年营收 多家企业抱团在资本市场中分一杯羹
大队长(菠菜二段)
炒股赚七年营收 多家企业抱团在资本市场中分一杯羹
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　　股市行情蓬勃向上，虽然上周五大盘微跌，但是成交量依然居高不下。佛山的40余家上市企业在这波行情中表现如何？据了解，从去年7月份到上周五，近10个月时间美的集团市值增加87%。以美的集团作为缩影，佛山上市企业在这轮牛市中都颇有收益。那些并不能参与资本市场的中小企业如何生存呢？记者了解到，佛山有些中小企业主干脆把实业放在一边，专心炒股，近一年来已经赚得公司七年的营收；也有其他企业开始涉足资本一级市场的投资，多家企业抱团发展在资本市场分一杯羹；同时，还有一些企业坚守实业，积蓄力量等待一番大作为。
　　从去年7月份至上周五收盘，美的集团市值净增712亿元。从去年7月份开始，企业家李先生净赚230万元，相当于企业七年营收
　　上市企业市值膨胀：不足一年美的集团市值上涨87%
　　虽然上周五大盘微跌，但是股民炒股的热情丝毫不减，A、B股成交量居高不下。上市公司在这波牛市中颇有收益，仅以佛山上市企业龙头老大美的集团来看，记者注意到，从去年7月份至上周五收盘，美的集团股价从19.29元涨到了36.20元，市值从当时的813亿元增加到1500多亿元，净增712亿元，涨幅达87.37%。佛山其他上市企业也都从这波牛市中有不同幅度的收益。
　　作为以制造业著称的佛山，除了40余家上市企业之外，还有数万家中小企业。股票市场连连上涨，但是近几个月来佛山的实体经济发展并不是太好，这从`793E`4，1A用电量的减少就可看出些端倪。上市企业的市值在急剧增加，大量资金流入股市，佛山的数万家中小企业近几个月的生存状况如何呢？
　　涉足副业：涉足资本一级市场收益稳健
　　除了小微企业以外，佛山的多家泛家居企业业绩也有点不太好。记者注意到，随着主营业务的下滑，佛山一些大型企业开始涉足其他投资，并与多家企业共同抱团发展在资本市场分一杯羹。
　　中冠实业有限公司是家居建筑装饰材料生产企业，该公司董事长甘臣雄向记者坦言今年以来公司业绩并不好，但是开始投资其他领域弥补主营业务，且已经初见成效。“借着改制的机会，我们购买了某银行10%的原始股，这家企业即将上市，上市后这家企业股票至少能翻10倍，所以这份投资是很值得的。”甘臣雄告诉记者。
　　虽然不是上市企业，但是购买原始股在一级资本市场上运作则是佛山不少企业家的共同选择。甘臣雄告诉记者，他们已经成立了佛山金融俱乐部，佛山多位企业家共同抱团在一些热门领域进行大手笔投资。“我们这些人将看准一个领域共同投资，比如我很看好节能环保、互联网+、3D打印等领域，我们一起投资做创投股东，在企业上市之前就进入企业内部，比在二级市场的盈利要稳健得多，收益也会更大。”
　　在资本市场玩转的甘臣雄也表态说，虽然副业可以弥补主营业务业绩下滑的现状，但是绝对不会放弃主营业务。“因为资本市场还是要有实业支撑的，我们在资本市场进行投资，提升传统企业板块的价值。”甘臣雄告诉记者。
　　专心炒股：企业主抛开主业赚足七年营收
　　李先生在禅城区租了一个两层楼的厂房，经营着一家小型金属配件加工企业。加上员工，该企业员工人数不足10人。李先生告诉记者，自己的企业每年经营成本约为30万元，每年的纯利润也在30万元左右。
　　去年下半年开始，李先生公司一直很难接到订单，直到去年年末才有一笔大订单，勉强维持了全年的营收。与此同时，从去年下半年开始，股市行情见涨。李先生告诉记者，去年下半年开始，因为生意比较寡淡，他开始在股市上投入了一些心力，“没有订单的时候就炒炒股，有订单了就抓紧生产。”
　　今年开始，牛市的痕迹已经越来越重，在股市尝到甜头的李先生干脆把生意扔到了一边专心炒股。“从今年到现在，我一单生意都没有接到，也不急了，反正股市行情好，我正好炒炒股。”李先生说，他说这话的底气来源于股市收益颇丰。李先生透露，从去年7月份开始，他在股市中投入的近两百万元已经翻了一番，净赚230万元，这笔钱已经是李先生公司逾七年的营收。李先生笑着说，“也算是东边不亮西边亮吧，没有接到订单，但赚到钱了就可以。”
　　坚守实业：把更多的资金投入到实体行业
　　昭信集团是佛山LED行业的龙头企业，该企业董事长梁凤仪表示，她的企业并没有参与资本运作，而是把更多的资金投入到实体行业中去。
　　梁凤仪坦言，股市行情这么牛，她也没有参与进去。“现在股市火爆，但是实体经济的发展状况并不乐观，股市一定需要实体经济来作支撑，这波行情过去之后，实体经济一定会大有作为。”梁凤仪告诉记者。
　　本着这样的理念，梁凤仪把更多的钱投入到公司的硬件建设以及业务拓展当中，“实体经济发展还在积蓄力量的阶段，我在加大投资。”
　　业内说法 小微企业可以在新三板上市融资
　　上海申银万国证券研究所联席总监钱启敏表示，从经济发展的角度看，他建议小微企业多关注其他的上市渠道，比如新三板，也可以关注虚拟经济，但更重要的是要坚守实体经济。
　 .广.州.日.报股票论坛
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大队长(菠菜二段)
卖壳热潮蔓延至非ST公司 踩准解禁时机大股东造富
　　A股的审核制被认为是导致壳资源价格居高不下的最重要原因之一，面对注册制的步步逼近，叠加狂热的牛市氛围，一些“无心恋战”的上市公司大股东也在加紧卖壳的步伐，而卖壳也是一个考验财技高低的活，但无论技术好坏，这都是一本万利的好生意，卖壳到底是如何赚取暴利的？中间的门道又有哪些？
　　数据显示，今年2月以来，A股已有11家上市公司披露卖壳公告，其中除了*ST新都，10家卖壳的上市公司皆非“披星戴帽”的预警股，更无暂停上市或退市之虞。
　　青蛙变王子的童话故事，在A股的大牛市中，并不罕见。
　　截至4月24日，江苏三友(002044.SZ)16个涨停、*ST新都(000033.SZ)12个涨停、泰亚股份(002517.SZ)6个涨停、桐君阁(000591.SZ)6个涨停、啤酒花(600090.SH)5个涨停……借壳上市，已成为原股东撬动财富暴增的“支点”。
　　“对大股东来说，卖壳是一本万利的大生意，不仅所持股权价值因股价飙涨暴增，还可以收入数亿元之巨的卖壳费用，”一位券商人士向记者感叹，“卖壳生意炙手可热，现在这个舞台的主角已从以往的垃圾股变换为非ST类上市公司。”
　　数据显示，今年2月以来，A股已有11家上市公司披露卖壳公告，其中除了*ST新都，10家卖壳的上市公司皆非“披星戴帽”的预警股，更无暂停上市或退市之虞。
　　“抢点”卖壳造富大股东
　　“现在卖壳的上市公司，业绩大多还过得去。”前述券商人士向记者分析，“一些上市公司卖壳的共同点是IPO时大股东所持的股份已经或接近解禁上市流通。”
　　4月17日披露恺英网络借壳上市的泰亚股份就是如此，其大股东限售股份在2013年底解禁后，2014年1月就启动卖壳，流产后很快又找到了买方。
　　“泰亚股份大股东卖壳的方向很有代表性，之前是影视公司，现在是互联网+企业，都是紧跟市场炒作热点题材，”上述人士分析道，“这类卖壳个案中，大股东的投机倾向很明显，看起来都是追逐卖壳后的股价表现，所以之前市场才会出现网游企业扎堆借壳的一窝蜂现象。”
　　类似泰亚股份这种大股东限售股解禁同期运作卖壳的个案已经不少。
　　2014年4季度完美影视成功实现借壳的金磊股份(002624.SZ)，其实际控制人陈连庆、陈根财、姚锦海合计占借壳前总股本56.25%的限售股也刚好在同期解禁；东光微电(002504.SZ)、万昌科技(002581.SZ)、步森股份(002569.SZ)等也皆在限售股解禁前后运作卖壳。
　　“实控人持股市值最大化是上市公司讲述资本故事的最大冲动，”上述券商人士称，“除了直接减持套现外，质押也是原股东套取资金的一种方式，股价飙升后，同样数量的股权质押可以获得更多的融资，或者更少的股权质押也能得到同等的融资规模，对比游族网络(002174.SZ)、闽福发A(000547.SZ)原实控人2013年和2014年质押的股票，数量在股价上涨后均有所下降。”
　　刚刚“披星戴帽”的*ST申科，其实控人何全波、何建东父子在2013年质押的股票为6632.5万股，日披露海润影视借壳后，股价连拉11个涨停，当年年底质押的股票下降至4832.5万股，且当年11月24日俩人占总股本55.05%的限售股宣布解除限售。
　　“风口”减持也是卖壳上市公司原大股东的拿手好戏，停牌前股价为10.04元/股的江苏三友，复牌至4月24日收盘的不到一个月时间，股价就飙涨至43.8元/股。在此期间，其第二大股东日本三轮株式会社减持2200万股，控股股东友谊实业也减持占总股本4.8%的1077万股。
　　据公告，友谊实业减持的江苏三友股票，来自刚于3月27日和30日合计解除质押的1100万股，属于解押即减持。目前，友谊实业共持有江苏三友无限售流通股5067.45万股，其中5000万股已质押。
　　卖壳消息公布后股价借势上涨，有些实控人就会迫不及待着手高位套现。3月10日，法因数控(002270.SZ)披露上海华明作价26亿元借壳，股价复牌后出现6个涨停，但4月17日至22日，公司实控人李胜军、郭伯春、刘毅就合计减持占总股本4.996%的945万股。
　　卖壳财技各显神通
　　控股股东在借壳方案出炉之后高位套现“落袋为安”的同时，属于A股市场潜规则的卖壳费用，更是隐藏精巧财技。
　　“卖壳费虽然隐秘，但已是公开的秘密，通常采用低价承接置出资产、股权溢价转让、置换赠送等各种或明或暗的做法，”前述券商人士指出，“在目前的市场行情中，股权增值带来的账面财富剧增也已经相当有吸引力，不过卖壳方对卖壳费还是不会松口。”
　　大股东股权增值的典型范例是被游族网络借壳的梅花伞，其原实控人卖壳时低价承接与上市之初净资产相差不大的置出资产，保留了所持上市公司数量不变的3873.85万股，而游族网络股价从停牌前日的20元/股，一路上扬到4月24日的86.26元/股，退居二股东的原实控人所持股份市值由此增加了万元。
　　而借壳重组构成壳费的方式已经花样百出，甚至交易双方会因此发生纠纷。曾经出现的一个案例是，九龙山(600555.SH)易主之后，交易双方曝出6.68亿元控制权转让费纠纷，直至闹上法庭。
　　暗藏在借壳重组中的借壳费，泰亚股份的做法是以置换资产输送。
　　根据4月17日公告，泰亚股份置出资产作价6.7亿元与置入资产恺英网络置换，然后由泰亚股份控股股东林诗奕向恺英网络全体股东转让1500万股，作为林诗奕承接置出资产的支付对价。
　　可是，按本次重组11.26 元/股的定增价，林诗奕转让股份市值仅为16890万元，即可获得6.7亿元资产，相差的50110万元可视做卖壳费的对价。
　　股票简称在3月4日由洪城股份变更而来的济川药业(600566.SH)，借壳时则直接将承接的6.04亿元置出资产，无偿转移给原大股东洪泰置业作为壳资源对价。
　　交易双方虽均为国有控股，冀东水泥(000401.SZ)入主*ST秦岭(年后向中国再生资源开发有限公司(下文简称“中再生”)出让资不抵债的壳资源，也通过股权转让及所持剩余股权增值赚取了溢价。
　　据4月21日公告，冀东水泥以2.75元/股向中再生转让的1亿股*ST秦岭已完成过户，中再生由此成为*ST秦岭第一大股东。资料显示，冀东水泥当年入主*ST秦岭的对价是3.34亿元，但2013年其通过减持套现约3100万元，加上此番转让所得已接近持股成本，而本次重组交易完成后，冀东水泥仍持有*ST秦岭8500万股，按4月24日收盘价12.68元/股计算，市值逾10亿元。
　　“从目前市场看，由于缺乏优胜劣汰的市场化机制环境，卖壳重组的不可预见性和不透明运作助长了投机操纵行为。”上述券商人士认为，“除了歪打正着的极少数散户，赚到钵满盆溢的总是控股股东。”(2.1.世.纪.经.济.报.道.)
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大队长(菠菜二段)
调查两融现状：1.7万亿融券仅占万五实难再扩大
　　在券源利用率是50%的情况下，券商自会有收12%的费用才能覆盖机会成本，而融券费用最高的是10.35%，所以就融券业务单独核算并不赚钱，券商做的动力不大。
　　据统计，截止至4月21日，两融市场中，融资余额1.73万亿，占比99.49%；融券余额89.12亿，占比0.051%。
　　两融余额分化严重，数年来未有改观。
　　4月17日，证券业协会、中国证券投资基金业协会、上交所、深交所四单位联合发布《关于促进融券业务发展有关事项的通知》称，支持专业机构投资者参与融券交易，扩大融券券源，充分发挥融券业务的市场调节作用，将扩大融券交易和转融券交易的标的证券至1100只。
　　据记者采访获悉，监管层目前只指出大方向，更多操作细则仍待出台，如基金公司参与的具体操作方式；融券业务在短期内发展速度仍然有限。
　　融资融券业务存在什么问题
　　融资融券业务发展的第三个年头，一系列问题在牛市中被放大。
　　融资业务向来比重较大，通过杠杆撬动资金引来不少投资者，资金门槛曾下降到5万，杠杆曾放大至2倍，最终引起监管层的注意与全面检查。
　　而融券业务余额却远远不及前者。
　　华南一家大型券商两融负责人表示，融券业务做不大来自多种原因。“投资者对融券的需求不高；客户对牛市看多；券源不够等等。”
　　中信建投一名营业部人士表示，公司基本上能够满足客户的融券需求，若有券拿不到，可以进行预约。但客户对融券业务并不感兴趣，客户对这轮行情普遍看多。
　　深圳证券一家知名营业部人士告诉记者，“我们这边客户参与度还行，我们券源充分，客户若有需求，我们当天就能把票给到客户。”
　　“我和我的圈子里面做私募的对融券都没有太大兴趣，因为券是有限的，资金似乎无限的，而且因为是个股，不好把控，风险较大，不是没搞头，可以偶尔阶段性地搞，但需要很高的技术，所以我没有太大兴趣。”深圳一家私募公司总经理告诉记者，“如果真的要做空，我直接做股指期货就可以了，中证500、上证50很丰富，能满足我所有的需求。而且目前我们用股指期货不会做空，而是放大一些杠杆做多。现在我们等的是个股期权落地，到时候就好玩了。个股期权尽管也是针对个股，但杠杆较大，容量也较大，可以开多单，也可以开空单，理论上是无限的，只要你有对手盘。”
　　华南一家上市公司两融人士表示，“其实这么多年来融券没有发展，私募基本上放弃用融券来做风险对冲工具的安排。不是说他们没有需求，而是如果市场上券源比较丰富的话，他们可以构造出很多交易策略，他们的需求应该是很大的。”
　　上海一家私募公司总经理表示几乎没做过融券业务，牛市里多数希望通过做融资业务，但有些股票价格确实太高想融券，但问题是融不到券。“目前市场上有融券的需求，但券都被那些搞量化对冲、高频交易的垄断了。现在很多做T+0对冲交易的都在着急找券，”其表示，“不过我们在牛市里也懒得做空。做空并没有那么好做，牛市里不论再烂的股票也可能涨起来。等到融券通道打开后，牛市也到了末期，才希望更多的去融券。”
　　该私募总经理表示不少做T+0对冲交易的都在着急找券，而对于券商来说或是赔钱赚吆喝的买卖。
　　“一些专业投资者做融资融券套利，当天借、当天还，获取利益。他们是机构投资者，议价能力强，我们对这些客户推出的服务是融资融券T+0免息，纯粹是为了吸引专业投资者成为我们的客户，为他们免费提供券源。单独核算没有收益，从扩大影响力等方面可能能带来间接综合收益。”北京中型券商信用业务内部人士称。
　　该人士认为首要原因是客户没有太多旺盛的需求。“我们有客户，比如机构、上市公司大股东先把券借出去，但现在没有人要。作为战略投资者不想减持，如果能把券借出去，权益不减少，也不影响投票权，每年还有收益，还是有出借欲望的。”前述北京一家中型券商信用业务内部人士称。　　
　　券源困境一：自营券挖掘殆尽，成本难以覆盖
　　然而，培养融券市场，券源是迫在眉睫的问题。
　　据了解，此前券源主要来自两个途径，一是来自券商自营盘，二是通过证金公司借，即转融券。
　　然而，首先在自营券方面，券商已遇到困境。
　　上述华南上市券商两融人士告诉记者，在自有券方面，证券公司能挖掘的券基本挖掘完了。“每个证券公司挖掘自有券都是通过自营部门去做的，但就目前来说，经过数年的发展，证券公司自营部门能提供的券源已经发挥到它最大的限度。”
　　他向记者解释，“现在市场行情正处在激烈的时期，对自营来说，他们有尽快变现的需求以保持流动性，这对自营很关键；在这个时间点上，自营不能进一步大规模地扩张自营券规模，融券券源规模也无法相应地扩大。所以就现状券源达到目前水平的情况，可以看出基本上是各家券商已经最大限度挖掘自有券源了。”
　　而前述北京中型券商信用业务内部人士则表示，如果是将券商自营的券借出去，多数情况下很难覆盖券商的机会成本。
　　该信用业务内部人士帮记者算了一笔账，从自营准备券来说，如果能够完全做对冲，同时在期限完全匹配的情况下，考虑最多的是资金成本，就是机会成本。自营准备一个亿的证券给信用业务部门做融券，资金成本起码是6%。由于需求不旺，真正能够借出去形成融券余额的，最多占到一半，一般情况是占到1/4或者1/3。在券源利用率是50%的情况下，券商自会有收12%的费用才能覆盖机会成本，而融券费用最高的是10.35%。所以就融券业务单独核算并不赚钱，券商做的动力不大。“券商扩大融券规模作为券商的一种策略更多的是赚吆喝、造声势，表明券商服务品种齐全。”其表示。
　　“真正融券相对比较繁荣的时候，一定是建立与像`！3，0`、E7E一样，能够把客户融资买入的券，客户又借给券商，券商把这些券再借给客户。融券成本降低的时候，份额会进一步提高。”沪上券商信用业务部人士表示。
　　若从证金公司借券，尽管券商也需要付一个资金成本的代价，但有一个期限匹配的问题。“比如一只股票我借半年，借100万股，但客户目前比较通行的做法是随借随还，今天借了可能明天就还了，所以代价更大。”该沪上信用部人士表示。
　　券源困境二：转融券与基金公司待细则
　　除了上述两个渠道外，同时还有转融通业务可解决融券问题。
　　据了解，从转融通规定来看，目前只有机构投资者才能参与转融通业务，个人投资者还未能涉足。而机构投资者往往分为两种，分别为国有企业与民营企业。
　　上述华南上市券商两融人士表示，虽然国有企业可以参与转融券业务，但是这块法规并不清晰。“转融券涉及所有权的转移。当国有企业参与转融券业务时，适用的是国有股权转让那套规定，意味着需要国资委审批，在操作过程中，难度比较大；因为没有法规对国有股借贷做规定，所以大家只能引用国有股转让规定。”
　　“而民营企业虽然也可以参与转融券，但是转融券机制存在几个问题。第一出借利息比较低，年化收益率最高才2%；很多机构参与这项业务是进行方向性的投资，如果出借，流动性就会丧失，同时缺少风险对冲的手段，所以机构会宁愿把券握在自己手里。”
　　虽然目前个人投资者不能参加转融券，但是在该华南上市券商两融人士看来，如果个人投资者参与，也会面临民营企业的困境。“因为缺少对冲机制，个人把券借出来，实际上是跟融券人进行对赌。”
　　4月17日中证协发布的《关于促进融券业务发展有关事项的通知》中指出“推出市场化的转融券约定申报方式，便利证券公司根据客户需求开展融券业务。允许证券出借人和借入人自主协商确定转融券的费率、期限等事项，提高成交效率，满足市场融券业务需求”，一定程度可以缓解上述问题。
　　对于证券公司而言，扩大券源最好的途径则是通过基金公司、社保等。
　　证券业协会、中国证券投资基金业协会、上交所、深交所联合表示，支持专业机构投资者参与融券交易，扩大融券券源。公募基金、证券公司资产管理计划等专业机构投资者设立的产品自产品成立之日起可从事融券交易。支持上述专业机构投资者在风险可控、保护持有人权益的基础上，参与融券交易和转融券证券出借，增加市场券源的供给和需求。
　　前述华南大型券商两融负责人指出，“目前还没有更明确的细则，下一步肯定要出指导，否则很难开展下去。”
　　“其实这个文件这是给了一个未来行动的方向，但是基金公司参与进来，还有很多技术障碍问题。”上述华南上市券商两融人士表示，“例如基金公司有产品合规范围的要求，产品上要包含融资融券、出借等内容，新产品能做到符合要求，但老产品还要发公告；基金公司要建立一套内部的内控程序，还要经过董事会审批，需要花时间；基金产品本身也有银行托管的安排，与三方存管的体系有相互冲突的地方等等，所以后续会有技术方面的细则，去指导基金公司如何做好与两融的对接。”
　　而在券商资产管理方面，华南上市券商两融人士表示，虽然政策上放开了，仍有细节有待讨论。“资管产品做融资融券业务会不会违反关联人条款；会不会有利益冲突等等，监管层目前没有给出解答。在我看来，其实只要通过加强内控，证券公司防火墙可以做到。”
　　据了解，由于监管层没明确作出规定，暂时未有券商资管在两融业务上有所行动。　　
　　融券业务将迎对冲大时代
　　对于此次`8BC1`7、D1`4，1A关于“鼓励融券业务的发展”，市场对此有不同的解读。
　　上述华南大型券商两融负责人认为这并不是打压股市的信号。
　　前述华南上市券商两融人士亦有相似的看法，“自融资融券业务推出后，监管层就希望两者是平衡发展，但现在很明显融资业务强融券业务弱。无论强推哪种政策，在市场上都会引起争议，其实监管层一直以来按既定方针走，不一定说要给市场带来怎样的调控。传达信号也是有可能的，但应该不是主要目的。”
　　东北证券分析师沈正阳表示，目前融券规模不足100亿，占融资余额的0.5%；境外市场如中国`！3，0`、E7E市场的融资余额与融券余额比例在10:1，因此A股融券余额存在上行空间。如果说，以前融券业务存在着券源不足的问题，那么随着上证50、中证500期指的上市，在套保工具丰富的背景下，机构提供券源的动能在提高，即未来融券规模可望上行至千亿级别，而非目前的不足百亿级别。
　　广发证券分析师史庆盛认为，随着两融步伐加快，对冲“大时代”渐行渐近。
　　他指出，由于融资融券标的在各行业的流通市值占比情况与中证800的占比情况具有极高的相似度，并且多空对冲策略随着融券费用的降低以及融券范围的扩大而具有更高的收益和更大的实际意义和适用范围，推荐在融资融券标的中进行多空对冲策略，并建议关注主营业务收入同比增长率、速动比率、一个月成交金额和流通市值自然对数等因子。(.理.财.周.报 .田.小.蕾)
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媒体：离职公务员遭三行业争抢 值得警惕
　　行政放权到位，一些`！B98`！4！8不能再随意动用和支配手中的行政资源，而是一切依据法律和市场规则办事。那么，企业也就不需要用只有“人脉资源”和“人脉关系”、却没有管理企业能力与水平的人。
　　媒体报道，由于公务员辞职意愿增加，一些企业甚至开始托猎头寻找离职公务员。为何离职公务员受到如此青睐？记者发现，除了工作作风严谨，组织管理能力强之外，熟知`、！3，`！E9C流程、办事风格，掌握`、！3，`！E9C部门的人脉资源，让离职公务员成为房地产、金融和互联网三大受政策影响最强的行业所争抢的对象。
　　虽然改革开放以来，也有过几次公务员离职的热潮，特别是1992年的那次离职潮，更是造就了一大批当下中国最活跃、最引人注目的企业家。然而，眼下出现的公务员离职，更多的似乎并不是“下海”创业的热情和冲动，而是冲着企业的“招手”而去的。而企业如此青睐离职公务员，许多似乎并不是因为他们有多强的管理企业的能力和水平。从媒体报道的情况来看，对离职公务员更感兴趣的并不是实体企业，而是房地产、金融和互联网等与政策关联性更强、受政策影响更大的虚拟领域。因此，其背后所隐含的内容更多，反映的问题也更深。
　　离职公务员遭“争抢”，反映出官商关系的不正常，值得我们警惕。在`、！3，`！E9C行为尚不很规范、市场对资源配置尚不能起决定性作用的大背景下，政策就是效益、关系就是利益的格局，并不能完全打破。更多情况下，企业还需要利用各种非市场性资源、非公平性手段、非竞争性方式，从而让企业处于市场竞争的制高点。而离职后的公务员，即便手中的资源没有在岗时那么多、那么硬，但对企业来说，仍然非常重要。用较少的投入，换取更多的利益，这是哪家企业都愿意遵循的市场规则。
　　对离职的公务员来说，能够利用手中很多尚有余温的人脉资源与关系，换取远高于公务员的收入，自然也是乐得其所。一招一迎，也就一拍即合、很快达成默契了。
　　企业和离职公务员的“情投意合”，从侧面反映了行政体制改革的紧迫，简政放权还有太多的文章可做、功课可补。要知道，如果`、！3，`！E9C行为很规范，行政放权已经全部到位，一些`！B98`！4！8不能再随意动用和支配手中的行政资源，而是一切依据法律和市场规则办事。那么，企业也就不需要用只有“人脉资源”和“人脉关系”、却没有管理企业能力与水平的人。
　　因此，面对企业争抢离职公务员，除了从反腐、养老保险制度并轨、加强纪律等去分析之外，更多的还是要从`、！3，`！E9C改革的效率以及企业市场主体地位的成色等方面去考量和分析。需要立足于治标和治本相结合，从根本上改变企业依赖过度人脉资源、人脉关系发展的理念。最终让`、！3，`！E9C与企业的关系，真正是裁判与运动员的关系。离职公务员遭“争抢”，其凸显的官商关系的不正常，值得我们警惕。
　 .新.京.报
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