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万能险交完年限后能取回全部本金吗
[导读]：你好，我想请问一下，假定我买了智盈人生。代理人给我假定的交费年是15年，当我15年交费够了以后，我得本金能全部取回吗，取回时，是否需要交什么费用？我今年27岁。
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咨询内容：你好，我想请问一下，假定我买了。代理人给我假定的交费年是15年，当我15年交费够了以后，我得本金能全部取回吗，取回时，是否需要交什么费用？我今年27岁。
咨询网友：944454 (台州)
专家解答：
您好！按照您的年龄，交满15年后，不仅本金能取回，额外还会有利息的。您支取资金时不会产生任何手续费。只是建议如果不着急用钱的话，可以取一部分或者不取，这样剩余的资金在帐户中每月都会为您剩利息的，又有保障，否则，全部取出，保单就没有了，您的利益也就没有了。
您好，万给险适合是有着长期理财需求，且有一定风险承受能力，有一定收入的人群，在前期扣除初始费用后，进入账户的钱比实际存进的钱少得多，因此这就是在前期退保的最大损失，万能险是终身险，而且存取灵活，还可以调整保障，交费时间过后，等账户上的钱积累到一定数目后，你如果急着用钱，也可以去取一部分出来，大可不必要退啊。
北京 平安人寿 陈明华
万能险的特点是交费灵活（交费期不限意味着可以终身保障），领取灵活，保额调整灵活，追加灵活等。
万能险因需赋形，如果交费15年就将账户的资金全部取出（如果保障在30万以下，不但可以取回本金，还有一定的额外利息），这就相当于给自己购买了定期的储蓄保险。在15年以后你再重新投保一定是要花比现在多得多的保费了，因为未来15年的身体健康可能有所下降，而且保费也随着年龄的增长费用越来越高。
所以建议可以做部分领取（每年领取两次没有任何手续费），还留有一部分做储蓄理财，保证保障成本的正常支付，才拥有踏实安心的保障。
成都 平安人寿 张述加
您好！很高兴为您服务，15年以后本金能全部取回吗？27岁的年龄，不知保障给您做的多少，一般来讲，按中档来看，15年后本金肯定已经回来了，也有可能高于本金，取的时候也不需要什么费用，但是建议这个时候实在要取可以取一部分出来用，如果保单价值的钱取完了，合同也就终止了，保障就失效了。
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以下显示均为向日葵已认证会员，其资料真实可靠。
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保险理财关注排行53岁在平安保险里买智胜人生终身寿险 交费4500元 交满10年后终止能领取多少钱
53岁在平安保险里买智胜人生终身寿险 交费4500元 交满10年后终止能领取多少钱
不区分大小写匿名
这个，属于万能险。按照平常的来讲，保险分为两种，第一种就是返钱的，或者分红的，统成为保钱的，拿钱的。&#10;第二种是保障的，就是意外，医疗，大病重疾，就是如果不幸出了意外或者疾病需要医院里诊治，可以报销医疗费。&#10;万能是把这两种结合在一起，他有两个账户，一个是万能账户，可以累计生息。可以看成是加法，另外一个是保障账户，因为每一个年龄段的风险是不一样的，所以需要支付的保障成本也是不一样的。就好比老人和小孩同时去买保障型的保险，保费不一样。而万能险是固定的缴费，每年都一样的，但是扣除的保障成本不一样。是减法。但是保障成本不是很高，再高也不会高于万能账户里的增长的。但是站在客户立场上来讲，到了一定年纪后，保障成本扣的就多了，建议，把保额减下来这个保险充当养老用，就只用它的万能账户的功能。可以再购买一个专门用来住院报销用的健康险。
这个问题电话联系我
能领多少还要看你的保障有多少 就像楼上回你的一样 如果你想保障多 那领取的肯定相对就少了 毕竟饼只这么大 还有就是 这个保险是最少交10年 10年过后想保留这个平安账户的平台继续钱生钱 是可以继续交的 当然了 也许你会觉得不划算或者不想交 那就看个人啦 不勉强的 &这就是个观念的问题 时间的问题 若干年后 想法都会变的
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保险领域专家
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妈币1693 &宝宝生日&地区:街道:积分3626&
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& &我2010年给家里的老人（50多岁）买了平安的万能保险，附加了重疾、医疗保险，当时保险人员说交几年后可以部分支取保险金额，现在我已经连续缴纳4年了，想部分支取保险金额出来，因为我只想要保住这个保险的保障，不以收益为主。
但现在的疑惑是：不知道部分支取保险金额后对主保险是否有影响，是否影响重疾、死亡时候的赔偿金额，请了解的朋友指点一下，谢谢谢谢
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妈币281 &宝宝生日&地区:街道:积分127&
& &我2010年给家里的老人（50多岁）买了平安的万能保险，附加了重疾、医疗保险，当时保险人员说 ...
当帐户钱取完合同就中止了
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妈币1693 &宝宝生日&地区:街道:积分3626&
不是取完，是部分支取，是否会对保障有影响
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妈币4450 &宝宝生日&地区:杨家坪街道街道:积分4442&
有影响哟，他的那个保障是要根据你的账户金额来计算的好像，就是说你账户里剩余金额越多越好。所以还提倡交满年限继续缴也
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妈币3372 &宝宝生日&地区:龙门浩街道街道:积分1394&
应该可以吧，我们也是买的这种，我还专门问了肋个问题的，当时那个保险员说的是只要里面有足够的钱扣保障成本就可以~~~~至于真的是不是就不晓得了，都懂的啥，黑多保险员回答的不一定真
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妈币1693 &宝宝生日&地区:街道:积分3626&
真心感觉保险水很深
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妈币1758 &宝宝生日&地区:大坪街道街道:积分630&
你不懂的话,你就打平安的客服电话问下,她们的回答一般都准确....
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妈币1693 &宝宝生日&地区:街道:积分3626&
谢谢楼上的美妈
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妈币10130 &宝宝生日&地区:街道:积分11634&
仔细看合同，里面写了的
#健康是福#我是腹黑钢牙小白兔
最后登录&注册时间&帖子46&阅读权限10&积分50&精华0&UID7433940&
妈币135 &宝宝生日&地区:街道:积分50&
MARK一个看看
我是一个拆迁户，2009年拆迁的，因开发商的原因，一直到现在没有交房。昨天去问了教委，说对于拆迁户有一个特殊政策，拆迁户六年之内可以选择拆迁前的户口划片区的学校上学，也可以选择拆迁后还房的片区上学。但是只有二选择一好。
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All Right Reserved版权所有你好 我想问一下 平安万能险一年交6000元需要交多少年 都有什么保障 什么时候能把本金取回呢 谢谢_问吧_向日葵保险网
共10个回答
一个月前在线
您好！中国平安周肖凤很高兴为你服务
平安智胜人生万能险是一款交费灵活，保额可调的产品。
可做全面的保障，包括意外、意外医疗，住院，重疾等等的保障。
至少交10年，40岁的朋友建议交15-20年。
什么时候能拿回本金这是不能确定的，要看你做的保额多少？交费多少年？具体的职业？搭配的险种额度各方面综合考虑。再根据收益演示推算出大概的回本时间。但万能险本身最低利率以上的收益是不确定的，所以不能肯定回答什么时候回本。
如有疑问可点击头像进一步联系
一个月前在线
&& 平安的智胜产品建议最好交十年，如果经济可以的，最理想是交二十年，
&& 按你的实际年龄，如果年交10年的话，保障有15万的人身保障，重疾10万保障，还有意外保障20万，意外医疗和住院医疗报销。
&& 万能的产品最有的功能是灵活，你可以在退休年龄60岁左右取退休金，或可留给后代的钱。
&& 详细了解可加Q，欢迎交流
3小时前在线
　　买保险，请弄清楚“期望”和“需求”。
　　所谓期望，就是你自己希望得到什么。
　　所谓需求，就是你应该得到什么。
　　一般来说，你自己提出的，多是期望。
　　专业人士和专家提出的，多是需求。
　　再举个例子，病人给医生说，我牙痛，麻烦你给我开两片止痛片，这是期望。
　　经过望闻问切，医生告诉病人，你牙痛是因为上火，需要标本兼治，给你开一个疗程的下火药，也可以开一点牙痛片，但一定要注意按疗程服用，不可多用，否则对身体不利，这是需求。
做个需求分析：
　　保险是以家庭为单位的，所以应该优先考虑家庭经济支柱的保障，否则，即使给孩子准备的以下理财为期望而，在风险发生时也起不了多大的作用。
　　风险虽然是不确定的，但也是随时有可能发生的，
　　下面的话是我最想告诉客户的，可资参考。
　目前您的家庭面临的人身风险有：
　　1、突然离世（疾病或意外）。对应的保险有寿险。
　　2、得了重大疾病。对应的保险有社保和商业重疾险。
　　3、意外残疾（疾病或意外）。对应的保险有意外险。
　　考虑保险有两种思路，一种就是大多数人用的，我想掏多少钱，选哪个产品，但对于产品并不十分了解，这样的做法优点是简单易行，缺点是对保障范围和保险利益并不十分了解，导致留下隐患。
　　另一种思路就是理性思考几个问题：我应不应该买保险？我应该怎么买保险？买什么样的保险？
　　对于三十多岁的三口之家，应该优先考虑的是家庭经济支柱的定期寿险。定期寿险指的是在房贷和孩子未成年前万一老公离世，给家人留下的一笔生活费和教育费，详细的情况需要测算，简单估算至少应包括房贷的全部和孩子接受大学教育毕业的全部费用，以及目前家庭男士在家庭中的生活费贡献度。按一般的情况，寿险保额保到30－50万，才可以应对家庭目前的风险。当然，保费有高有低，适合您的就好。
　　至于究竟购买哪款，我们只是提供建议并尊重客户的决定。
　　完全从客户需求出发的保险规划，请点击本人头像并联系。
　　祝您好运！
Ta的精选方案
一个月前在线
你好，欢迎你来到向日葵保险网咨询！
平安万能险是一款缴费比较灵活的一款险种，可以10年、15年、20年甚至交更久都可以，根据您的年龄，我建议您至少要交15年以上&&
这款产品主要覆盖了以下几个方面：1、按照年缴6000元来讲，身价保障至少12万；2、重疾保障10万，有90天的等待期;3、意外伤害可做10万，公共交通意外双倍赔付;4、意外医疗2万，100元以上，2万元以下100%赔付，门诊上也可报销
如若按照您是1类职业的话，收益方面也是很不错的，若是同城，可与我联系！祝您幸福平安！
一个月前在线
您好！平安万能险是一款集保障及储蓄一体的产品！当中具体包涵什么保障是根据您的需求来设计的，正常都会设计包涵重疾，意外保障及意外医疗住院医疗，还是要看你朋友怎么设计，建议您直接和他当面了解，当面演示，可以解决您提出的所有疑问！万能产品对于咱们的客户来说还是很适合的，建议您考虑！
一个月前在线
你好：平安万能保险缴费是终身的。既有身故的保障，又有大病的保障。而且保额可以调整。什么时候把本金拿回来，要看呢的保障多少了，因为万能险的保障随着年龄的增长，保费也会增加的。
一个月前在线
万能险是一款比较灵活的产品，可做到全面的保障，包括意外，意外医疗，重疾，人身保障养老等等各方面的问题。
40岁，建议你交费20年，本金何时能够取回，这个取决于你做的保障额度。
一个月前在线
朋友，您好。
首先呢，平安的这款万能险产品本身是挺不错的。
万能险的特点呢，就包括交费灵活，支取灵活，保额可调，还有持续奖励。针对您的问题，一一解答一下，希望可以帮到您。
要交多少年：根据您的年龄，建议最少交15年，既有保障，也能保证收益。
都有什么保障：重疾、意外、医疗，具体保障额度需要看计划书，详细的，可以让你朋友给您说说。
什么时候取回本金：可以看计划书，保额不同，交费年限不同，会有些差别。不过万能险是一款支取灵活的险种，如果没有特别需要，缴费满期前，建议不要支取，支取会影响保障额度。到年老的时候，也可以调整保额，账户里的钱可以当养老金领取。
不知道上述回答是否满意，如有疑问，欢迎咨询，QQ电话均可。
一个月前在线
朋友，您好。
首先呢，平安的这款万能险产品本身是挺不错的。
万能险的特点呢，就包括交费灵活，支取灵活，保额可调，还有持续奖励。下面针对您的问题一一解答，希望可以帮到您。
要交多少年：根据您的年龄，建议最少交15年，既有保障，也能保证收益。
都有什么保障：重疾、意外、医疗，具体保障额度需要看您的需求，您的朋友如何给您设计，详细的，可以让你朋友给您说说，或者看计划书。
什么时候取回本金：可以看计划书，保额不同，交费年限不同，会有些差别。不过万能险是一款支取灵活的险种，如果没有特别需要，缴费满期前，建议不要支取，支取会影响保障额度。到年老的时候，也可以调整保额，账户里的钱可以当养老金领取。
不知道上述回答是否满意，如有疑问，欢迎咨询，QQ电话均可。
一个月前在线
建议您交20年比较好。保障有身故，意外和重疾还有意外医疗。保额可调。回本时间和保额有关。至少要20多年。
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好评成功！【养老理财】→养老保险交多少年划算？养老金和退休金区别
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养老保险交多少年划算？养老金和退休金区别
养老保险交多少年划算？养老金和退休金区别
随着城市化进程的加快和社会老龄化的程度日渐加深，养老成为许多家庭的负担，传统养儿防老的观念已经过时，而现代社会压力剧增，421家庭负担会越来越重，一对夫妇要赡养4个老人，基本社会保险保障有限。如何及早准备，未雨绸缪，准备足额的养老金，是很多家庭亟需解决的问题。养老理财已经成为社会倍加关注的热点。
【养老保险种类】
养老保险主要有社会养老保险（社保中的职工养老保险）和商业保险中的养老保险。
一、社会养老保险。凡是企业职工，都参加这个保险，是国家强制性的保险，必须参加缴费，男60岁，女工50岁，女干部55周岁退休。
（一）城镇职工基本养老保险（职保）
缴纳比例：企业缴20%，职工缴8%。
账户管理：社会统筹与个人账户相结合。
领取条件：企业职工达到法定退休年龄(男性职工60周岁，女性干部55周岁，女性工人50周岁)，且个人缴费满15年的，退休后可以按月领取基本养老金。
（二）新型农村社会养老保险
参保范围：年满16周岁（不含在校学生）、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，可在户籍地自愿参保。
缴费方式：新农保基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。
领取条件：年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。
（三）城镇居民社会养老保险
参保范围：年满16周岁（不含在校学生）、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民，可在户籍地自愿参保。
缴费方式：居民缴费、政府补贴
享受待遇：参保居民年满60周岁，可按月领取包括基础养老金和个人账户养老金在内的养老金。已年满60周岁、符合规定条件的城镇居民，不用缴费，可按月领取基础养老金。
二、商业养老保险。商业养老保险，是商业行为，任何人都可以参加，自愿投保，具体养老保险待遇依据参保合同执行。
【社会养老保险】
国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年龄时，可向社会保险部门领取基本养老金，享受基本养老保险待遇，保障退休以后的基本生活。
一、社会养老保险特点
养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的。养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度。一般具有以下几个特点：①由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金 ；②养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济；③养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大，因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
二、社会养老保险缴费
（一）社会养老保险缴费年限
社会养老保险缴费年限（含视同年缴费年限）必须达到15年，到达法定退休年龄时才能按月领取退休金，如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。其中失业人员在领取失业金期间，可以免缴养老保险费，其个人养老保险帐户暂予保留，待重新就业时办理续保手续，缴费年限则连续计算。养老保险交多少年最划算，养老保险30岁以前交是最划算的，因为年轻交保险保费低，保障高，缴费时间选择20年缴费的，时间长，压力低。就是用很少的钱，获得很高的保障。建议根据自己的收入情况确定保费，不管你交多少钱，应该是年收入的15%左右为好，按现在的生活水平每人每年交保费元为宜。包括附加意外、意外伤害医疗、住院医疗、重大疾病保险。
不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。因此，养老保险交多少年领到的养老保险金是最多的，应该是及早参加养老保险，参保时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金就越多。
参保人员必须达到退休年龄且缴纳养老保险满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。
（二）社会养老保险缴费计算
1.缴费数额：基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳（部分省市略有调整），职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳；城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费。例如：2010年4月份陕西省公布的2009年度全省社平工资为30293元左右，因此2010年缴费金额=58.6元。
2.上缴比例：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的20%缴费，全部由自己负担。
3.基数：职工缴费工资高于所在省上年度社会平均工资300%的，以所在上年度社会平均工资的300%为缴费基数；职工缴费工资低于所在省上年度社会平均工资60%的，以所在省上年度社会平均工资的60%为缴费基数。个人身份参加养老保险的以当地上年度在岗职工社会平均工资的一定比例作为个人缴费基数，可选择的档级为60%、80%、100%，基于如今社平工资逐年提高，考虑到个人承受能力，部分省市增加40%的档级。
（三）社会养老保险补缴费
1.在国家规定劳动年龄内的职工，由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月起，补缴养老保险费。
2.单位整体未参保的，应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费。但补缴时间最早不早于1995年1月。按规定参保补缴后，其已办理退休手续由单位负担其养老保险费用的人员纳入养老保险统筹。
3.未参保的原国有、集体企业职工，与企业解除劳动关系后，现从事个体经营或灵活就业的，本人提出书面申请并提供与原单位存在劳动关系原始证明材料和原职工档案，经劳动保障行政部门审核后，可对原在企业工作期间未缴纳养老保险费的时间进行补缴。建立个人账户后连续缴费满5年以上的，其在原国有、集体企业工作符合国家和省规定的连续工龄，经劳动保障行政部门认定后可视同缴费年限。
4.未参保的个体工商户、自由职业者等灵活就业人员，不允许补缴。未参保人员男不满60周岁，女不满55周岁的，允许其参保缴费，从参保之月起计算实际缴费年限。达到国家法定退休年龄缴费不满15年的，可延续缴费满15年后办理按月领取基本养老金手续。
5.关于中断缴费人员补缴。实行个人缴费后核定过缴费基数，也曾缴费，后因各种原因不再申报缴费基数，也不再缴费的，为中断缴费。2005年底以前中断缴费的，可按本文规定补缴。各省市的养老保险补缴具体政策不相一致，参保人可到当地社保局进行详细咨询。
三、社会养老保险衔接转移
中国城乡养老保险将实现衔接转换，人社部就《城乡养老保险制度衔接暂行办》公开征求意见，截至日。《办法》提出，中国职工养老保险、新农保以及城镇居民养老保险将实现衔接转换，缴费年限也将明确换算办法。
（一）转换条件
1.参保两种以上方可转换
《办法》规定：对于中国现行的三类养老保险：城镇职工基本养老保险（“职保”）、新型农村社会养老保险（“新农保”）或城镇居民社会养老保险（“城居保”），参加过两种或两种以上的人员，可衔接转换养老保险。而只参加了一种保险制度，在跨地区转移时，依然按照各制度自身的规定转移接续。需要注意的是，《办法》适用于尚处于缴费期、未领取养老保险待遇的人员；已经退休或者按规定领取养老保险待遇的，不需要重新计算待遇，因此不适用《办法》。《办法》所指的衔接转换主要针对三种情况：职保转为新农保或城居保；新农保或城居保转为职保；新农保和城居保互转。
2.缴费是否满15年为界线
《办法》规定：参加职保缴费年限满15年（含依据有关规定延长缴费年限）的，可以申请从新农保或城居保转入职保；职保缴费年限不足15年的，可以申请从职保转入新农保或城居保。
解读：人社部表示，这主要是考虑：职保、新农保、城居保制度都规定缴费年限满15年为按月享受基本养老金的 条件，而职保的待遇水平相对较高。
因此，规定只要满足参加职保的缴费年限，无论在新农保或城居保缴费多长时间，都可以转入职保合并计算待遇，有利于最大限度地保障参保人员的权益，同时引导参保人员长期参保、持续缴费；而对由于各种原因在职保缴费不足15年的，按照社会保险法的规定从职保转入新农保或城居保，由后者发挥“兜底”功能，也避免因职保缴费年限不足而造成参保人员的权益损失。
（二）转移额度
《办法》规定：衔接转换要将个人账户全部储存额随同转移。但人社部特别说明，由于三类保险制度上的差别，职保向新农保或城居保转移，不转移职保统筹基金。
解读：如今中国三类养老保险制度中，只有职保分为统筹和个人账户。人社部表示，第一，统筹基金是国家对职保制度的专门安排，基本功能是保障职保退休人员的基本生活；新农保、城居保制度中没有这一安排，而另外安排了政府全额支付的基础养老金。如果职保向新农保或城居保单向转移统筹基金，会导致各项制度资金安排上的不平衡。第二，统筹基金与个人账户性质不同，不属于个人所有。
在职保制度内跨地区转移规定要划转12%的统筹基金，是为了适当平衡不同地区之间职保基金的负担，并不直接体现为参保人员的个人权益；参保人员从职保转入新农保或城居保，不转移统筹基金，也不影响其个人权益。
（三）转移缴费年限
《办法》规定：参保人员从职保转入新农保或城居保，其参加职保的缴费年限，可合并累加计算为新农保或城居保的缴费年限。参保人员从新农保或城居保转入职保，其参加新农保、城居保的缴费年限不折算为职保缴费年限。
解读：人社部表示，这样规定的基本背景是职保与新农保或城居保制度间的缴费水平差异很大，一般达到十倍、甚至几十倍。
鉴于新农保、城居保转入职保后，其原缴费年限即使折算也对其养老金的计发影响很小，而且个人账户全额转移相对于缴费年限折算对参保人员更有利，因此规定不予折算。但对于职保转入新农保或城居保的参保人员，为了避免出现参加职保、新农保、城居保均不满15年而享受不到待遇的情况，规定其各项制度的缴费年限可以合并累加计算，这样更有利于维护参保人员的权益。
（四）重复缴费退还
《办法》规定：参保人员重复参加职保与新农保或城居保的，若在同一年度内出现重复参保缴费的，清退新农保或城居保重复时段缴费，并将个人缴费相应金额退还本人。
解读：由于缺乏衔接转换，如今中国重复参保现象较多。人社部表示，中国的社保制度设计、运行不允许重复参保。重复参保主要有几个因素：不同制度的实施强度不同，就业人员参加职保属于法定权利和义务，而参加新农保、城居保如今遵循的是自愿原则；参保缴费的具体规定也不同，如职保为按月缴费，新农保、城居保为按年缴费。这些都使得重复参保难以避免。
对此，《办法》规定对于重复参保的，优先保留待遇水平较高的职保关系，并将重复参保时段的新农保或城居保个人缴费退还本人，尽可能减少相关人员由此带来的额外缴费负担。
（五）转移衔接办法
适用于在职保、新农保、城居保中参加过两种或两种以上的人员。
在某一种制度中跨地区转移的参保人员，应按照各制度自身的规定转移接续养老保险关系，不适用本《办法》。
《办法》适用于尚处于缴费期、未领取养老保险待遇的参保人员。
已按国家规定领取各制度养老保险待遇的人员，由于不需要重新计算待遇，因此不适用本《办法》。
新农保或城居保转入职保：参加职保和新农保或城居保人员，达到职保法定退休年龄（含待遇领取年龄）后，职保缴费年限满15年（含依据有关规定延长缴费）的，可以申请从新农保或城居保转入职保，按照职保办法计发相应待遇。
职保转入新农保或城居保：职保缴费年限不足15年的，可以申请从职保转入新农保或城居保，待达到新农保或城居保规定的领取条件时，按照新农保或城居保办法计发相应待遇。
新农保或城居保跨区衔接：参加新农保或城居保人员，在缴费期间因户籍迁移需要跨地区办理新农保和城居保衔接手续的，可在迁入地申请实时办理。
（六）转移办理流程
申请：由参保人员本人向待遇领取地社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请。
审核：待遇领取地社会保险经办机构受理并审核参保人员书面申请，对符合本办法规定条件的，在15个工作日内，向参保人员原职保、新农保或城居保关系所在地社会保险经办机构发出联系函，并提供相关信息；对不符合制度衔接条件的，向申请人作出说明。
办理：参保人员原职保、新农保或城居保关系所在地社会保险经办机构，在接到联系函的15个工作日内，完成制度衔接的各项手续。
办结：待遇领取地社会保险经办机构，在收到参保人员原职保、新农保或城居保关系所在地社会保险经办机构转移的资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将情况及时通知参保人员。
四、社会养老保险养老金
（一）养老金和退休金的区别
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。中国养老金主要分为两类：一类是机关事业单位人员退休养老金国家公务员、事业单位（不含企业化管理的事业单位）人员的退休后，按月领取的由财政部门支付的待遇；另一类是企业人员退休养老金。企业（含企业化管理的事业单位）依法参加基本养老保险社会统筹的人员，到达法定退休年龄或其他符合退休（职）条件、经社会保险行政部门审批或社保经办机构认定的人员，按月领取的由社保基金和个人账户共同支付的待遇。
（二）养老金“双轨”和“并轨”
养老金双轨制，是指对不同工作性质的人员采取不同的退休养老制度，即机关事业单位人员和企业退休人员实行不同的退休养老金制度。一是统筹方式不同，企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位则由财政统一拨款。二是支付渠道不同，企业人员由自筹账户支付，机关事业单位则由财政统一支付。三是支付标准不同，企业人员退休金只有退休前工资的40%左右，机关事业单位能达到90%以上。也就是说，即使退休前工资相差无几，退休后企业人员退休金只有机关事业单位的三分之一左右。这种情况的存在，使企业职工普遍感到不公平和被剥夺，抵消了收入分配政策的改革成果，延缓了社会公平正义的建设进程，阻碍了人才资源的合理正常流动，同时也增加了国家财政开支和企业负担。
这种"双轨制"使得企业退休职工与机关事业单位退休人员在养老金收入上的差距极为不合理。人们的呼声很高一致要双轨制并轨，也就是企业和事业养老金差不多。企业20%、个人8%合计28%的缴费率，换来的是一二千元的养老金，机关事业单位职工不缴费，一般都能有三四千元退休金。双轨制导致的巨大待遇落差，持续成为舆论焦点。养老金双轨制的并轨，公众早就“喊破嗓子”，可长期以来，民意已过河，并轨还在“摸石头”。公众期待改革！
（三）社会养老保险养老金领取
职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：达到法定退休年龄，并已办理退休手续；所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
【商业养老保险】
目前市面上的商业养老保险，根据是否具有分红的功能，大致可以分为两大类：传统养老险和分红型养老险。其中，后者又在近几年有新的产品出现，比如万能险和投资连结险。
一、传统型养老险
预定利率是确定的，一般在2.0%-2.4%，何时开始领养老金，按照什么额度来领，在签订合同时就可以明确。历史上，这个预定利率是变化的，一般都会与当时的银行利率保持相当水平。银行利率高时，这个预定利率也高。比如说，在上个世纪90年代末的高利率时代，商业养老保险的预定利率曾高达10%，但目前不会超过2.5%。
卖点：回报固定，风险低。由于这类产品的回报是按照合同约定的预定利率来计算，而不受外界银行利率变动的影响。因此，即使是在出现零利率或者负利率的情况下，也不会影响养老金的回报利率。比如说，虽然现在的利率已经下调到3。9%左右，但是在20世纪90年代末期出售的一些养老产品，仍然按照当时10%的利率设计的回报来支付养老金。
缺点：很难抵御通胀的影响。因为购买的产品是固定利率的，如果通胀率比较高，从长期来看，就存在贬值的风险。十年前的一万元与今天的一万元，价值确实差很远。而且，这部分投入到养老保险的资金，同时也失去了在股票、基金等渠道里获利的投资机会。
适合人群：以强制储蓄养老为主要目的，在投资理财上比较保守者。
二、分红型养老险
通常有保底的预定利率，但这个利率比传统养老险稍低，一般只有1。5%-2。0%。分红险除固定的最低回报外，每年还有不确定的红利获得。
卖点：除了有一个约定的最低回报，这部分资金的收益还与保险公司经营业绩挂钩，理论上可以回避或者部分回避通货膨胀对养老金的威胁，使养老金相对保值甚至增值。
缺点：分红具有不确定性，红利的多少和有无，与保险公司的经营状况有关系，也有可能因该公司的经营业绩不好而使自己受到损失。目前我国规定，保险公司应当将可分配盈余的70%以红利的方式分配给投资人。但是，保险公司的规范化管理依然是问题。
适合人群：既要保障养老金最低收益，又不甘于坐看风云者。
三、万能型寿险
在扣除部分初始费用和保障成本后，保费进入个人投资账户，有保底收益，目前一般在1。75%-2。5%，有的与银行一年期定期税后利率挂钩。除了必须满足约定的最低收益外，还有不确定的“额外收益”。
卖点：万能险的特点是下有保底利率，上不封顶，每月公布结算利率，目前大部分为5%-6%，按月结算，复利增长，可有效抵御银行利率波动和通货膨胀的影响。账户比较透明，存取相对比较灵活，追加投资方便，寿险保障可以根据不同年龄阶段提高或降低。万能型寿险可以灵活应对收入和理财目标的变化。
缺点：万能险一般承诺有1。75%-2。5%左右的保底收益，但是，储蓄利息的计算基数是进入银行账户的所有本金，而万能险的收益计算基数是保单的账户价值，即个人所缴保费中，扣除初始费、账户管理费等费用以外的资金。若以30岁男性客户每年分别将固定资金投向某公司万能险和银行储蓄相比较，到第5年，这位客户无论是每年投5000元、1万元还是5万元，收益率都不如银行储蓄高。
适合人群：理性投资理财者，坚持长期投资，自制能力强。
四、投资连结保险
也算一种“基金的基金”，是一种长期投资产品，设有不同风险类型的账户，与不同投资品种的收益挂钩。不设保底收益，保险公司只是收取账户管理费，盈亏由全部客户自负。
卖点：以投资为主，由专家理财选择投资品种，不同账户之间可自行灵活转换，以适应资本市场不同的形势。如果坚持长线投资，有可能收益很高。
缺点：是保险产品中投资风险最高的一类，如果受不了短期波动而盲目调整，有可能损失较大。适合人群：该品种有可能血本无归，因此不适合将养老寄托于此的人。适合年轻人，风险承受能力强，以投资为主要目的，兼顾养老。
【养老理财工具】
富足怡然的退休生活不仅需要尽早规划，还需要选择适合自己的养老工具。随着投资理财方式越来越多元化，可供养老的工具也日益增多。每一种养老工具都有其鲜明的特色，同时也不可避免地存在着缺陷，每个人需要根据自己的实际情况选择一种或几种适合自己的养老工具。
一、社保养老。社保养老是现代养老保险体系的第一支柱。通常的做法是，人们工作的时候，每月由企业和个人缴纳一定比例的社保养老金，等到退休后，就可以领取一定的退休金。目前，绝大部分企业都建立了基本养老保险制度。由于社保低保障、广覆盖的特点，通常依靠社保金养老只能糊口，而不能享受到高品质的老年生活。据测算，基本养老保险的平均替代率约为40%，也就是说，退休后能领到的养老金约占退休前工资的40%，所以，即使参加了基本养老保险，最好还是要通过其他方式自行积累一部分养老金，以弥补退休后基本养老金的不足。
二、企业年金。企业年金是我国养老保险的重要组成部分，是现代养老保险体系第二支柱，指的是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上自愿建立的补充养老保险。我国于日才开始试行。虽然发展较快，但由于企业自身认知程度不够、国家对个人缴费部分税收政策的不明确等原因，真正实行企业年金的企业数量还是很少。最重要的是，企业年金实行最终的选择权和主动权都在企业手里，员工个人是无法掌控的。如果你很想参与到企业的年金计划中去，那么前提条件就是你所在企业已经开始运转了这样一个机制，你的公司愿意为你缴纳和规划企业年金。因此，这一项养老保障的选择难以掌控。
三、商业保险。目前，有养老功能的商业产品有很多，大致可分为四种：传统型养老保险、分红型养老保险、万能型保险、投连险。传统型养老险的预定利率是确定的，因此日后在什么时间领多少钱是投保时就可以确知的，但从收益上看是不高的。这一类型适合于理财风格保守，不愿承担风险的人群；分红型养老险一般有保底的预定利率，但往往低于传统险，不过分红险在预定利率之外还有不确定的分红利益；万能险大多有保证收益，一般在1.75%～2.5%，但是这个回报率只是针对扣除初始费用后的投资账户；投连险被称为基金中的基金，收益随资本市场变动而动，收益可能较高，但波动性也比较大，运作过程中可能出现亏损，收益和风险由投保人100%享受或承担。总的来说，由于退休养老的特殊性，在选择商业保险时应坚持以稳健为主、降低风险、实现保值增值为主要目的。
四、金融投资。金融投资是目前大多数人比较熟悉的养老方式。可供选择的工具很多，一部分属于有固定收益的品种，如银行各类存款、人民币理财产品、外币理财产品、国债等，这类产品的优势是至少可以保本，但平均收益不会太高。另外一部分属于风险与收益成正比的品种，如股票、基金、期货、权证等。对于以养老为目的的投资来说，一些稳健型的投资品种应该是首选，如基金。而基金也随风险收益的不同分为货币型、偏债型、平衡型、偏股型、ETF、LOF等，每个人应根据实际情况进行搭配。由于养老金的储备是一个长期的过程，专家建议投资者最好采用定期定投的方式来实现，因为可以均摊成本，从而降低风险，符合养老金稳健的特点。
五、以房养老。在经济条件良好的青壮年时期，购置一套或几套住宅、商铺或写字楼，等到年老退休的时候，既可以出售房屋获取房价增长的利润来养老，也可以利用租金回报来补充自己的养老组合，这种以房养老的方式正在成为很多富裕人群的选择。同时，一些只有一套房的老年人也有相应的方式，如住房反向抵押贷款。该方式通过将老人名下的房产抵押来获取金融机构的贷款用于养老，而金融机构通过出售住房收回贷款。以房养老需要丰厚的资金支持，同时，较其他投资方式来看，房产的变现能力也稍弱。在目前房价存在下跌趋势的情况下，选择以房养老的方式更需注意入场时机，防止高位接盘，影响养老金的储备。
六、艺术品投资。随着收藏热的不断升温，艺术品投资也开始进入大众的视线，逐渐成为一些人养老的选择。资金丰厚的人选择字画、古玩、红木家具等投资，普通民众则青睐邮票、纪念币、纸币甚至茶叶这些资金占用量不大，升值空间却很大的小项目。但一般来说，艺术品投资是有行业和知识挡板的，因此，在进入某一行业前必须有一定的知识和经验储备，否则就很容易赔了夫人又折兵。专家建议，艺术品投资要“黄豆子选熟的捡”，因人而异。
【养老保险哪种好】
在经济发达的社会，一般而言，每个人的养老保障由三部分构成，一是社会基本养老保险，这部分比例大约占养老金总数的30%。二是企业为员工准备养老的企业年金，比例也是30%左右。三是个人为养老准备的资金，包括保险、基金等，这部分比例大约占养老金总数的40%。
一、社保只管“吃饱穿暖”。很多人也许会说，我每月都上缴社会养老保险费，将来退休就不愁了。从所周知，我们每工资中所扣的养老金是属于社会基本养老保险范畴，它是由国家法定强制实施的养老保险制度，保证退休时的基本生活需求。据社会保障研究问题资深人士介绍，完全靠基本养老金的话，退休人员只能维持中等偏下的生活水准，也就是只能“吃饱穿暖”，而没有更多可支配收入。所以，要想保证较高质量的退休生活，仅靠社会基本养老保险是远远不够的。
二、商业养老保险“牢靠”。在我国的养老保障体系中，除了社会基本养老保险外，企业年金和商业性养老保险是另外两大有力的补充。企业年金（俗称企业补充养老保险）在未来潜力巨大，但由于在中国刚刚起步，具体的配套政策等还有待完善，而且最重要的是最终的选择权和主动权都在企业手里，员工个人是无法掌控的。而个人商业养老保险是可以由自己来决定是否购买，并可根据自己的能力进行灵活的自主规划和选择。
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结语：养老保险，是为保障老年生活需求，提供养老金的退休养老保险类产品，为您的晚年幸福生活提供最坚实的财务保障。希望以上内容能为您提供一些帮助。
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