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银行校园招聘考试培训班的选择要注意什么_中华文本库
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银行校园招聘考试培训班的选择要注意什么 本媒体邀请了天梯金融培训上海校区曲老师做独家采访
时下,银行工作人员已经成为不少人眼中的“抢手货”。但是由于银行招聘 的专业程度较高, 还有着较为严格的门槛,因此许多大学生选择培训机构来提高 自身素质。但是,面对数量繁多、教学质量参差不齐的培训机构,一些想参加培 训的大学生挑花了眼, 选择哪家培训机构学员始终犹豫不决。对于如何选择银行 校园招聘考试培训班, 专家提出以下六条衡量标准, 如果六个标准中能达到四个, 那么这个培训机构就是值得选择的。 1、培训体系:选择培训机构的时候,很多人认为最重要的是老师,但明星 师资往往只是培训机构的一部分。个人需要了解的是针对不同的课程,培训的方 法是否不一样。 2、教学师资:老师的重要性不言而喻。有着丰富相关经验的老师,才能够 满足学员的需求。 3、教材资料:不是光听培训老师讲课就可以了,熟话说“师傅领进门,修 行在个人”, 个人修行时靠什么呢?那就是培训资料与教材。如果教材的内容非 常糟糕,修行基础是无法打好的。 4、位置地点:这个看似并不是很重要,但其实是非常重要的。如果培训机 构离家或者公司距离太远,你会选择吗? 5、服务态度:培训,除了上课之外,还有报名、考试、职业指导、就业推 荐等事宜, 培训机构是否能提供比较到位的服务,这也是你在选择时需要考虑的 问题。只有拥有良好服务的培训机构,可信度与可靠度才比较高。 6、培训价格:很多人在选择培训机构时首先考虑价格,哪家培训机构价钱 便宜就去哪家,但请认准一句真理“便宜没好货”。衡量价格是否合理的有效标 准,就是计算出每个学时的价格是多少,而不是整体的学费,例如有些培训机构 看似学费贵,但学时多,所以平均到每个学时的价格也就便宜。 天梯是最具有代表性的一家专业金融培训机构。作为最早也是最先进行金融 培训的机构之一,银行招聘考试培训尤为突出。天梯金融培训立足于教育服务行 业,以金融行业培训为主要经营项目,开展金融相关行业的企业内训,以及再就 业培训。
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银行招聘基本条件:
1专业要求:以经济类、管理类、法律类、计算机类和外语类专业为主,并根据实际工作需要适量招收其他专业的毕业生。
2学历要求:普通全日制二本及以上学历(不含民办高校和独立学院),并获得相应的学位。
3英语要求:本科要求为四级成绩为425分及以上,研究生要求六级成绩为425分及以上。
4户籍要求:生源地一般要求为当地户籍,研究生或者211以上适当放宽。生源地为高考时的户籍所在地(去外地参加高考的学生请填写高考前户籍所在地)
5其他要求:品学兼优,积极乐观,富有责任心,具有亲和力及良好的仪表气质,无任何不良记录,身高女生160左右,男生170左右。
银行校园招聘流程:
1公告宣讲:各大银行在每年9-10月份发布网上公告。10-11月在全国部分高校组织进行校园宣讲,介绍具体情况
2报名:一般网上报名,每年10月-11月初报名截止。应聘者网上填写并提交简历。简历筛选结果及具体笔试安排通过短信,邮件等方式通知。
3笔试:每年11月下旬、12月上旬/4月下旬、5月上旬在全国各城市组织笔试。
4面试:笔试合格者进入面试测评。面试一般形式是无领导小组讨论和半结构化面试。由各机构具体安排组织面试测评时间。
5体检:面试通过,进入体检等环节。
6签约:体检合格的应聘者,经过综合评定录取签订协议。
课程设置:
国庆班 普通标准班:
1、每天6小时,共计40课时
2、10月2日 开课 , 共7天。
3、上课时间:上午09:00-12:00, 下午13:00-16:00
国庆班 普通提升班:
1、每天6小时,共计80课时,10月2日开课;
2、上课时间:上午9:00-12:00,下午13:00-16:00;
报考专业之解读篇
标准班必修课课程40课时,微观经济学、宏观经济学、金融学概述、货币银行学、金融市场、银行业金融机构、行政能力测试。
提升班80课时,课程包括微观经济学、宏观经济学、金融学概述、货币银行学、金融市场、银行业金融机构、会计、审计、财务管理、公共基础、法律、行政能力测试。特别增加英语课程。
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因为小班授课,老师会根据学员具体报考银行的应试特点,特别设计 课程,进行针对性的辅导,互动交流性更强;所有培训资料均为天梯内部老师编写,针对性强
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