武汉经济技术沌口开发区属于哪个区工会的地址

826日上午,武汉东湖新技术开发区(以下简称高新区)工会第一次代表大会在武汉科技会展中心隆重召开。高新区工委副书记、常务副主任但长春,湖北省总工会副主席、武汉市总工会党组书记、常务副主席李丹芳出席会议。来自高新区机关事业单位、产业园区、企业共203名代表参加了会议。

会上选举产生了高新区总工会第一届工会委员会、第一届经费审查委员会、第一届女职工委员会。高新区党工委副书记、常务副主任但长春当选区总工会主席。李复鸣当选副主席,张心稳、李文炬、郭和平、刘艳当选为兼职副主席,丁秋梅当选经费审查和女职工委员会主任。

19929月,设立了武汉市总工会东湖新技术开发区工作委员会,属于市总工会的派驻机构。区工会成立27年来,随着高新区的迅猛发展,区内企业已超三万余家,基层工会组织由2010年前的几百家发展到2015年底5700余家,发展工会会员22.5万人。为适应区内职工队伍和企业发展的需求,根据党的群团工作会议精神和中华全国总工会关于加强开发区工会工作的意见,高新区党工委明确要求要加强各级工会组织建设,园区、街道、企业要进一步完善工会组织架构体系,实现工会组织全覆盖。全区各级工会组织要强化服务职能,促进高新区体制机制创新和经济社会全面发展。要服务企业,促进企业合法权益的落实。要服务职工,团结带领工会会员促进企业发展。要求区工会进一步整合社会资源,探索工会组织社会化、工会干部职业化发展方向。面向基层、面向企业将优秀工会干部选拔到高新区工会领导机构中来,最大限度地扩大工会组织覆盖面。为高新区的经济社会稳定发展,充分发挥了工会组织的积极作用。区工会通过调研,提出了《加强和改进高新区工会工作的建议方案》,方案得到了党工委的批准和市总工会的肯定。826日高新区工会第一次代表大会的召开,标志着高新区的工会事业迈上了新的台阶,工会组织步入了新的发展征程。

代表会上,新当选的工会主席但长春表示,深感责任重大,使命光荣。将带领总工会一班人加强学习做到与时俱进;履行职责,维护企业和职工权益;围绕中心服务大局,扎实为企业为职工谋福利;团结和带领职工为东湖国家自主创新示范区建设发挥积极作用。

武汉市总工会党组书记、常务副主席李丹芳对高新区工会第一次代表大会有胜利召开表示热烈祝贺。要求各级工会组织切实履行职能,为党分忧、为民解难,建好直通车、架好连心桥、做好娘家人,为职工群众多办实事、多做好事、多解难事。将工会组织真正建设成为“党政所需、工会所能、职工所盼”的职工之家。

据了解,高新区总工会提出了强化工会建设,履行工作职责的五项工作思路。一是狠狠学习,坚持用习总书记的讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。二是推动工会改革创新,改革工会组织体制、管理模式、运行机制和活动方式,从基层基础着力,面向非公企业和高端职工队伍,将优秀人才选拔团结到工会组织中来。三是以“践行新理念、建功‘十三五’”为主题,广泛开展建功立业劳动竞赛活动。在开展智能机器人、动漫创意、软件设计等竞赛活动的基础上推行创新型、技能型和智能型竞赛模式,开展创业咖啡、中小企业培训讲堂等新型劳动竞赛活动,围绕创新驱动发展战略,推进职工创新创业,实施“大众创新万众创业”国家战略。四是积极协调解决企业中存在的困难问题与劳动纠纷,依法维护好职工合法权益,促进劳动关系和谐稳定。五是全面推进“互联网+”服务职工体系建设,着力打造服务职工升级版,依托光谷职工服务中心,加快服务职工在线平台建设,构建“互联网+”服务职工体系,提高工会服务的精准化、精细化水平,构建网上网下深度融合的服务新格局。

原标题:武汉经济开发区(汉南区)各企业工会主席莅临我司参加非公企业工会建设集中行动现场观摩会

金秋十月,丹桂飘香。在这个秋高气爽,阳光朗照的季节里,武汉经济开发区(汉南区)非公企业工会建设集中行动观摩会于2017年9月26日在湖北腾飞人才股份有限公司如期举行。在武汉经开区开发区(汉南区)总工会沈主席的极力动员下,本次现场观摩会邀请了9家集中行动责任单位、8家园区、7家街道及30家延伸活动单位工会主席参会,在武汉经开区开发区(汉南区)总工会沈主席的正确指引下近50家单位工会主席,深入到腾飞人才进行现场观摩学习。

根据会议安排首先由湖北腾飞人才股份有限公司副总裁胡宝荣致欢迎词,胡总对于区总工会沈主席及各企事业单位工会主席的到来表示了热烈的欢迎,她也希望工会之间多加强联动,多交流,多分享,多学习,博采众长,同时也预祝本次非公企业工会建设集中行动现场观摩会各位学有所得,圆满成功。

随后在腾飞工会主席陈婷的指引下,区总工会领导及企事业单位工会主席参观了腾飞人才工会阵地、办公区、职工书屋并合影留恋。

本次活动中湖北腾飞人才工会主席陈婷向区总工会领导及各企事业单位工会主席做了全面的介绍,主要从公司简介和工会两个大的方面展开,谈及工会工作,陈主席为我们介绍了腾飞人才的工会简介、工会建设和工会特色工程,腾飞人才工会于2008年成立至今走过了近十年,风雨同舟,腾飞人携手共进,腾飞人才工会做到了服务于企业,服务于职工,甚至还做到了服务于社会。

听完了腾飞人才陈主席的工会总结报告后,开发区总工会沈主席用三句话、十二个字总结了今天的现场观摩会:“基础扎实,活动丰富,效果明显”,对于湖北腾飞人才工会认真贯彻落实上级工作部署,扎实开展工作取得的成绩表示认可,对腾飞人才工会高度重视工会工作加强工会组织建设,强化工会职能,切实维护职工合法权利的做法给予肯定。沈主席认为党政重视是工会工作顺利开展的先决条件,工会必须要主动作为,工会工作才会有所成效。同时,沈主席还提到各企事业单位必须认真落实“武开工201719号”文件精神,切实抓好两件事,落实九有三亮台账。此外,区总工会沈主席还指出各企事业单位要紧紧围绕区总工会提出的十项工作方针开展工作,并要求开发区各单位在工会工作方面好的经验和做法,及时进行总结,努力开创工会的新局面。

会议在一片热闹的掌声中落下了帷幕,会议结束后,区总工会沈主席又单独邀请了九家集中行动责任单位工会主席参加了一个简短的碰头会并作出了几项工作要求:开展两项工会特色项目,制定强基层、补短板、增活力的职工活动月报表。会上并认真听取了九家非公企业工会主席的工作汇报,九家非公企业工会主席也是本着实际情况汇报并分享了各自企业工会工作的开展情况......

通过对湖北腾飞人才的实地观摩,工会组织加深了对规范化建设各项标准的认识,进一步理清了工作思路。并以此为契机,加强各工会各单位间学习交流。这次观摩会议的成功经验,让职工群众得到教育、受到启迪、感受到工会的关爱,提升工会形象。

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