回复: 39 | 浏览: 14449
| 字体: tT
妈米201 &经验值201 &在线时间226小时&宝宝生日&注册时间&帖子23&阅读权限100&积分427&精华0&UID7489374&
宝宝生日&帖子23&
| 字体大小: tT
请问一下，辞职后怀孕了，请问北京的生育险还能报销吗？报多少呢？多谢啊！
发表于32楼
单位在职职工才可以上生育保险，而且生育保险是单位缴费，个人不缴费，你自己没法上的，必须通过单位才行。所以你辞职了肯定就没法报了。唯一的办法就是把社会保险关系（包括生育保险关系）转到朋友的公司帮忙上一下，或者找人事代理公司都行。等领到生育津贴再将保险关系转出来。
生育津贴必须女方有生育保险才能申请，而且必须由女方申请，晚育津贴可以女方申请，也可以从男方那边走，看哪边的基数高就在哪边领取。若女方没上生 ...
妈米4844 &经验值4864 &在线时间285小时&宝宝生日&注册时间&帖子721&阅读权限100&积分5149&精华0&UID5888348&
宝宝生日&帖子721&
辞职后有交社保么？没有再交的话应该领不了。具体你可以打电话问北京劳动保障热线啊。。貌似12333
妈米201 &经验值201 &在线时间226小时&宝宝生日&注册时间&帖子23&阅读权限100&积分427&精华0&UID7489374&
宝宝生日&帖子23&
哦，谢谢啊，请问要自己交的话，是交到哪里呢？
妈米350 &经验值350 &在线时间3小时&宝宝生日&注册时间&帖子60&阅读权限0&积分353&精华0&UID7495132&
http://www.yfyuezi.com
宝宝生日&帖子60&
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
妈米201 &经验值201 &在线时间226小时&宝宝生日&注册时间&帖子23&阅读权限100&积分427&精华0&UID7489374&
宝宝生日&帖子23&
呵呵，你是计划去美国生吗？
妈米1805 &经验值1795 &在线时间348小时&宝宝生日&注册时间&帖子263&阅读权限100&积分2143&精华0&UID6572429&
宝宝生日&帖子263&
辞职后你没把社保转出的话，单位就停上了，估计不好报，估计要以后你补上这些才能报吧
妈米428989 &经验值1184837 &在线时间1290小时&宝宝生日&注册时间&帖子190673&阅读权限110&积分1184837&精华2&UID5253219&
优优妈 MW11582
宝宝生日&帖子190673&
不能，生育险自己上不了
妈网魔法学院万圣节活动招生，魔法学习、学院PK赛、毕业舞会、讨糖游行！
& && && && & http://www.bjmama.com/thread--1.html
妈米428989 &经验值1184837 &在线时间1290小时&宝宝生日&注册时间&帖子190673&阅读权限110&积分1184837&精华2&UID5253219&
优优妈 MW11582
宝宝生日&帖子190673&
不能，生育险自己上不了
妈网魔法学院万圣节活动招生，魔法学习、学院PK赛、毕业舞会、讨糖游行！
& && && && & http://www.bjmama.com/thread--1.html
妈米9624 &经验值8994 &在线时间956小时&宝宝生日&注册时间&帖子1538&阅读权限100&积分9950&精华2&UID7448125&
宝宝生日&帖子1538&
好像在职的才能报哦，生育险和社保不太一样吧貌似
妈米2834 &经验值2784 &在线时间344小时&宝宝生日&注册时间&帖子413&阅读权限100&积分3128&精华0&UID6186060&
宝宝生日&帖子413&
不能报了&&但是LG的单位可以报&&我就是这样的
妈米5863 &经验值5728 &在线时间652小时&宝宝生日&注册时间&帖子1113&阅读权限100&积分6380&精华0&UID5464496&
宝宝生日&帖子1113&
当然不能。。。赶紧找新公司吧。。。
妈米997 &经验值1687 &在线时间253小时&宝宝生日&注册时间&帖子222&阅读权限100&积分1687&精华0&UID5541269&
宝宝生日&帖子222&
生育险要连续交9个月才能报销的，中间有段的好像就不行了，而且生育险是公司由公司来交的，个人是交不了的。
北京家庭日创办的目的就是带着孩子们去揭秘生活，把书本上的知识搬到现实中，让孩子们通过亲身接触，真实的了解自然世界、身边的文化和生存所需要的技能。
妈米65129 &经验值46411 &在线时间764小时&宝宝生日&注册时间&帖子5843&阅读权限100&积分46411&精华0&UID6667659&
宝宝生日&帖子5843&
问问你家老公的单位可不可以报销这个吧。一般个人最多只能自己交社保，生育险必须由单位交的，辞职的话估计就停了
妈米1301 &经验值1301 &在线时间230小时&宝宝生日&注册时间&帖子192&阅读权限100&积分1531&精华0&UID6244878&
宝宝生日&帖子192&
不能报，即便是老公有生育险，也不能报产检的费用，只能给补贴
iherb推荐码：VAF564
妈米2370 &经验值2090 &在线时间252小时&宝宝生日&注册时间&帖子401&阅读权限100&积分2342&精华0&UID5368862&
宝宝生日&帖子401&
生育险好像必须在职吧
妈米2863 &经验值2893 &在线时间475小时&宝宝生日&注册时间&帖子496&阅读权限100&积分3368&精华0&UID5421811&
宝宝生日&帖子496&
自己不能上生育险，报不了。如果男方有的话可以申请晚育津贴，1个月工资
妈米9504 &经验值9142 &在线时间527小时&宝宝生日&注册时间&帖子1789&阅读权限100&积分9142&精华0&UID6615475&
团长编号MW12876
宝宝生日&帖子1789&
估计报不了了
热烈祝贺我弟弟家生了一个男宝宝，重7斤半。
妈米4888 &经验值4898 &在线时间396小时&宝宝生日&注册时间&帖子1126&阅读权限100&积分5294&精华0&UID6169074&
宝宝生日&帖子1126&
学习了。。。。。。。
妈米1391 &经验值1391 &在线时间348小时&宝宝生日&注册时间&帖子289&阅读权限100&积分1739&精华0&UID6190945&
宝宝生日&帖子289&
好像生育险必须要持续交才成。。。
妈米12696 &经验值9584 &在线时间753小时&宝宝生日&注册时间&帖子2022&阅读权限100&积分10337&精华0&UID4991365&
团长编号MW12860
宝宝生日&帖子2022&
亲，老公单位有生育险，产检和生产的费用是都能报吗？我就知道能领用晚育津贴，貌似，我去存档的人才开个不休晚育假的证明，老公可以休1个月
请教辞职了还能生育险报销吗？
指尖上的城市生活
给生活加点料
宝宝成长时光相册
&&增值电信业务经营许可证：粤网安备案号：8公安机关备案号：Copyright
All Right Reserved版权所有&&&&其他帐号一键登录:
& 求助：怀孕辞职后，到时生孩子时能用生育险报销吗？
查看: 12367|回复: 7
手机看此贴：
用得意APP扫一扫
微信扫一扫 转发至朋友圈
UID227044&好友&帖子&主题&精华0&小红花10 &积分3194&在线时间407 小时&注册时间&阅读权限80&最后登录&
UID227044&帖子&精华0&金币2380 &威望0 &注册时间&
如题，怀孕两个月的时候辞职了，现在已经怀孕四个月了，之前交了两三年的社保，如果到时去医院生孩子，还能用生育险吗？听同事说生育险只对在职的怀孕员工，如果这样，到时候只有自己自费了吗？
UID125127&好友&帖子&主题&精华0&小红花10 &积分1195&在线时间486 小时&注册时间&阅读权限1&最后登录&
UID125127&帖子&精华0&金币218 &威望1 &注册时间&
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
UID102542&好友&帖子&主题&精华0&小红花21 &积分1301&在线时间408 小时&注册时间&阅读权限60&最后登录&
UID102542&帖子&精华0&金币485 &威望0 &注册时间&
广 告不能用 只有自费哦
我跟LZ情况一样的，生的时候就是自费的
UID227044&好友&帖子&主题&精华0&小红花10 &积分3194&在线时间407 小时&注册时间&阅读权限80&最后登录&
UID227044&帖子&精华0&金币2380 &威望0 &注册时间&
啊那我转个人窗口交，到时候也不能用吗？
UID146905&好友&帖子&主题&精华0&小红花15 &积分1494&在线时间676 小时&注册时间&阅读权限60&最后登录&
UID146905&帖子&精华0&金币142 &威望0 &注册时间&
个人窗口只能缴养老保险和医疗保险。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越!
UID177418&好友&帖子&主题&精华0&小红花8 &积分1341&在线时间566 小时&注册时间&阅读权限1&最后登录&
UID177418&帖子&精华0&金币209 &威望0 &注册时间&
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
UID335331&好友&帖子&主题&精华0&小红花13 &积分921&在线时间195 小时&注册时间&阅读权限50&最后登录&
UID335331&帖子&精华0&金币531 &威望0 &注册时间&
医保要连续交才能用 医保办停就不可以用了 但是你的医保卡内的余额还是可以买要用的&&住院就不行了
还有怀孕前三个月你都需要拿着医保卡去医保中心填表了
所以 亲 你这个完全需要自费了
UID29061&好友&帖子&主题&精华0&小红花223 &积分12447&在线时间4654 小时&注册时间&阅读权限100&最后登录&
UID29061&帖子&精华0&金币3090 &威望11 &注册时间&
可以请假啊。。
得意生活 & 得意 & 得意DEYI &
版权所有& Powered by律师加盟热线：400-678-6088
手机找法网
您的当前位置：&&&&&正文
生过孩子后离职还能报销生育险吗
郑州一公司职员,女性,工作五年有余,单位一直缴纳,我现在生完孩子又回去上班,把生育津贴报销所需要的东西也都给公司了,公司也去社保那边统一办理了,但是审批需要一定的时间,包销的费用最后也是有公司统一领取的,我现在辞职这个费用还能拿到手吗
提问者：51fb7424d***时间： 16:56:04地点：1个回答
你好：可以的
答：可以，不过基本户开通了网银，转账就很方便了追问：基本户是开通了网银，员工来报销招...
已帮助： 人
答：您好。男职工参加生育险，其妻生育时自己也能享受到生育津贴，这是法律赋予男职工的合...
已帮助： 人
答：你好，是可以拿的到。...
已帮助： 人
答：商业生育险主要保障大人和小孩，包括女性怀孕期间发生意外风险、生产期间出现意外以及...
已帮助： 人
答：你好，根据2018生育津贴政策来看，如果你产假期间的实发工资标准高于生育津贴的话...
已帮助： 人
其他类似咨询
答： 打人可以报警，如果鉴定轻伤害对方需要承担刑事责任，可以起诉离婚，婚内财产平分，彩
答： 你好，可以的，你最好带上手上的证据材料，包括书证、物证等等，当面找律师进行详细咨
答： 您好，建议尽早起诉。孩子抚养权一般根据有利于孩子成长原则确定，根据司法解释规定，
答： 您好，根据您提供的信息答复如下：第一，不论谁带孩子，共同财产15万都是平均分割；
答： 1、孩子2周岁以下一般由女方抚养
2、2周岁以上，按照有利于孩子成长的原则进行判
法律百科专题
热门知识推荐
最新咨询回复
回答：你好，在保险公司理赔范围之内
回答：你好，发现出租面积不实，可以之前多交的部分冲抵未交的部分，仍然超出的可以
回答：你好，在保险公司承保范围之内
回答：你好，父母俱在，不能遗弃，否则构成遗弃罪
回答：您好，亲子关系不能够断绝。
回答：你好，公司涉嫌诈骗，员工一般情况下也会被以诈骗罪定罪量刑，是否会被判刑以
回答：你好，证明这个车不是儿子的，不让就要被拿去抵债了
回答：你好，结合当地工资水平，工人年龄，需要赡养的人数，综合计算
回答：你好，可以用去诈骗了
回答：你好，保险公司的要求是不合理的
回答：你好，建议你们去教育局反映该情况，或者起诉
回答：你好，看法院繁忙程度，慢的话一两个月
回答：你好，离开居住地是要报备的，建议你不要转
回答：你好，建议双方协商，应当退还的
回答：你好，没有可执行的财产就只能等下去了
回答：你好，协商不成可以起诉要求离婚
回答：你好，这种情况肯定是违法的。
回答：你好。建议双方协商解决。协商不成的可以起诉。
回答：你好，是否有相关证明
回答：你好。您已经起诉了吗？民事案件一般六个月之内会审结。
回答：你好。双方协商不成的可以起诉解决。要去对方赔付相应的损失。
回答：你好。建议您谨慎购买，存在一定的风险。
回答：你好。双方协商不成的可以起诉要求开发商签订购房合同，否则追究其违约责任。
回答：你好。建议你们双方协商解决。
回答：你好。对方婚前的个人财产离婚时不参与分割，你可以要求分割夫妻共同财产。详
回答：你好。起诉离婚要到被告住所地法院或者经常居住地法院起诉离婚，详询可与我联
回答：你好，可以向当地劳动局进行起诉
回答：你好。可以报警处理的。
梁静飞律师
华战勇律师
王晓鸣律师
为您推荐地区及劳动合同专业律师、优质劳动合同法律咨询、优质劳动合同法律知识等内容，如果有法律纠纷寻求帮助，可以在线！
地区律师：
热门城市律师：
河南律师：
劳动合同专业律师：
劳动合同法律咨询：
劳动合同法律知识：1个问答辞职了，没单位帮你交生育金了，所以生孩子不能享受生育金了。热门问答相关问答1个问答 18:18:59每个地方它的规定都是不一样的，我的那时就是，一定社保满，第十三个月才能可以了。1个问答 09:48:22可以报销的 男方也有生育险的1个问答 14:01:28每个地方的政策不一样，你咨询一下当地吧1个问答 16:17:55应该是可以的，1个问答 20:17:30那基本上就是生完孩子以后再根据你自己的一些消费的情况来报销的话就好了。1个问答 10:15:05这个是看你自己的，只要拿到了宝宝的出生证就随时可以去报销的，这边的报销都是比较快的。1个问答 12:47:56这个可以要求单位开的吧1个问答 09:48:00我们这边的话是生完孩子半年之内，或者是在公司人事部资料一起提交上去的。1个问答 15:48:00可以报销啊，这两个不一样的1个问答 09:31:10建议去你们单位问下的，每个地方的报销流程都是不同的，最好是提前问下就可以了。
(C) dianping.com, All Rights Reserved. 本站发布的所有内容，未经许可，不得转载，详见 。辞职了生育险还可以报销吗？辞职了生育险还能用吗？ _5号网
当前位置：&>&&>&
辞职了生育险还可以报销吗？辞职了生育险还能用吗？
辞职了生育险还可以报销吗，许多人因为怀孕出现了各种孕期不适，因此很容易因为怀孕而辞职。今天就来跟大家介绍一下，辞职跟生育险的关系。弄清楚自己买的五险一金的用途才能更好的使用哦辞职了生育险还可以报销吗全国各地的政策是不一致的，建议在报销之前到当地的社保中心咨询后在进行报销。生育保险通常规定是缴费满一年，且当前仍在缴费中，可以享受生育保险的相关待遇。但是，生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此，建议你还是咨询一下当地社保中心(统一咨询电话：12333)以他们回答为准。2、生育保险可享受的待遇包括：(1)生育津贴(产假期间的工资，一般标准：女职工生育前12个月的平均月缴费工资/30天×产假天数);(2)生育医疗费用(包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费等);(3)计划生育手术发生的医疗费用;(4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。生育险的政策讲解参保后本人或妻子怀孕的，不要轻易变动工作或辞职。职工参加生育保险，由用人单位缴费，男女职工本人不缴费。灵活就业人员是不能以个人身份参加生育保险的，也就是说生育保险是参保职工享有的待遇。根据政策规定，单位为职工办理了参加生育保险手续并正常缴费后，男女职工才可以享受生育保险待遇。也就是说，在参保后怀孕才有待遇，参保前怀孕的女职工生育费不能报销，参保前妻子怀孕的男职工也没有护理津贴。参保期间女职工或男职工妻子怀孕，若当中变换了工作单位，只要生育保险缴费没发生中断，就不影响享受生育保险待遇。而一旦缴费中断，生育待遇即取消。需要特别说明的是，如果是调到外地工作，并在外地继续参加生育保险，是不能回大连领取生育保险待遇的。因此，“问医保”提醒广大参保职工，本人怀孕或妻子怀孕直至产假休完期间，不要轻易变动工作，也不要轻易辞职。否则，一旦缴费中断，本该享有的生育保险待遇就没有了。生育保险的涉及范围1、参加生育保险的女职工生育时，参保单位为其正常足额缴费已满12个月及以上，且符合国家、省、市计划生育政策规定的，可享受生育医疗待遇和生育津贴。　　2、参加生育保险的女职工生育时，参保单位为其正常足额缴费已满6个月不足12个月，且符合国家、省、市计划生育政策规定的，可享受生育医疗待遇，其生育津贴由用人单位按规定支付。　　3、生育保险正常足额缴费不计算补缴时间，中断生育保险缴费记录的，从最后一次中断后开始正常足额缴费时起计算连续缴费时间。