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你可能喜欢商务部服贸司负责人解读《商务部、发展改革委、财政部、国务院扶贫办、全国妇联关于全面推进“百城万村”家政扶贫工作的通知》
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&&& 近日,商务部印发《商务部、发展改革委、财政部、国务院扶贫办、全国妇联关于全面推进“百城万村”家政扶贫工作的通知》(商服贸函〔号,以下简称《意见》)。《意见》旨在贯彻落实党中央、国务院关于坚决打赢脱贫攻坚战的新部署新要求,发挥家政服务业在脱贫攻坚、巩固扶贫成果方面的作用,在2017年“百城万村”家政扶贫试点工作基础上,向全国全面部署家政扶贫工作。&&&&《意见》指出,要全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照脱贫攻坚的总体部署,以提高脱贫实效为导向,按照“政府推动、企业主导、全面实施、突出重点”的原则,到2020年,组织100个左右中心城市与全部国家级贫困县进行供需对接,推广可复制的经验,培育200个左右大型家政示范企业,带动1万个左右贫困村的富余劳动力从事家政等居民生活服务。&&&&&《意见》提出五项重点工作任务:一是组织供需对接。充分调动参与城市、企业,特别是国家级贫困县的积极性,指导参与单位与国家级贫困县进行全方位的对接。通过省级统筹、中心城市组织、贫困县动员,形成参与的中心城市与贫困县、大型家政企业与贫困县,以及家政企业之间长期稳定的对接机制和紧密的协作联系,打通贫困人员精准就业渠道。二是强化技能培训。就近组织培训,鼓励大型家政企业与贫困县培训机构合作,派遣经验丰富的师资参与培训;支持家政服务资源丰富的地区建设家政劳务输出基地,高标准组织开展培训,与中心城市大型家政企业建成长期稳定的供需对接平台;增强培训针对性,培训机构以企业需求为导向,注重实操训练,重点培训养老护理员、钟点工、育儿嫂、月嫂等家政服务人员,可同时培训餐饮、住宿、理发等其他生活服务领域从业人员,特别要加强包括普通话、礼仪礼节、职业道德在内的通用基础培训。三是及时提供就业。鼓励家政企业优先安排培训合格的贫困人口上岗,鼓励实行不同形式的就业模式,如同村人集中进城务工、亲友组合进城务工、夫妻一起进城务工等。通过建立家政扶贫企业联盟等形式,合理调配贫困地区劳动力资源,根据需求灵活调整工时和工种,为贫困地区人员的进城工作生活提供便利和支持。鼓励家政企业实行员工制管理,增强家政服务员的职业荣誉感和安全感。注重人文关怀,为从业人员提供咨询求助、心理疏导、法律援助等服务,建立家政服务员之家,丰富家政服务员业余生活。四是推动建立诚信体系。鼓励各地通过政府购买服务等方式支持行业组织(或社会机构)提供公平公正的家政服务纠纷处理服务。参与家政扶贫的企业要率先为建档立卡贫困人口建立家政服务员信用档案,包括家政服务员身份信息、健康状况、培训情况、雇主评价等,对从业者实施信用分类管理。省级商务主管部门要加快建立家政服务机构和家政服务员信用档案数据库。五是培育示范企业和带头人。组织宣传家政企业参与扶贫的好经验、好做法,调动企业参与家政扶贫的积极性。通过典型示范,鼓励已进城就业的家政服务人员返乡宣讲,带动老乡(特别是建档立卡贫困人口)从事家政服务。对每年吸纳较多建档立卡贫困户稳定就业的企业和带动较多建档立卡贫困户从事家政服务的家政服务员,各地商务主管部门可予以表扬奖励。&&&&《意见》要求:一是提高思想认识。家政扶贫事关全面建成小康社会,事关人民福祉,事关家政服务业的持续健康发展,要把家政扶贫作为重要任务来抓。二是加强组织协调。要充分发挥中心城市、大型家政企业、贫困县在家政扶贫工作中的积极性、主动性和创造性。三是落实好保险政策。商务部会同中国人保集团制定了家政扶贫保险政策,培训合格且上岗就业的建档立卡贫困人口可统一购买家政扶贫商业综合险。参与家政扶贫的家政企业可自行选择面向企业的一揽子优惠保险项目。四是完善政策措施。中心城市和贫困县要积极统筹利用现有资金渠道,对符合支持条件、工作绩效突出的家政企业、机构予以支持。五是学习借鉴可复制经验。各地可结合实际,学习借鉴2017年“百城万村”家政扶贫试点经验,并不断探索有益经验,确保家政扶贫工作取得更大成效。六是建立扶贫统计机制。各地商务主管部门要及时上传工作数据。七是加强督促指导。各地商务主管部门会同有关单位密切跟踪、全面掌握工作推进情况和存在问题,听取企业和建档立卡贫困户的意见建议,研究解决办法。八是宣传推广经验。及时总结家政扶贫的成功经验和做法,深入挖掘示范企业和带头人的事迹,通过简报、电视、广播、报刊、网络等媒体持续宣传报道,推广先进经验,树立先进典型,弘扬家政扶贫工作中的正能量,营造家政扶贫、脱贫的良好氛围。
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1. 制定“千户百强”家庭服务企业创建情况的调查和展示方案,推广运作规范、特色发展的知名企业品牌经营模式,支持家政服务知名品牌建设。
2. 开展中心城市家政服务劳务对接行动,组织北京、天津、上海、广东等 9 个省的中心城市与中西部地区国家级贫困县之间跨省对接。
3. 推进家政企业和社区对接,鼓励家政从业人员在社区备案,将从业人员数据纳入社区公共服务综合信息平台,逐步实现区域内家政服务信息互联互通,信息共享。
4. 积极推进 O2O等家政服务新业态,加快信息流通,提升行业效率。
5.落实家政服务企业由员工制家政服务员提供的家政服务免征增值税的政策。
6. 有条件的地区开展员工制家政服务企业社保补贴试点。
7. 鼓励从业人员投保家政服务员职业责任保险、人身意外伤害保险和重大疾病险等商业保险。
8.育婴员、养老护理员等职业实行上岗前健康体检,鼓励其他从业人员上岗前按所从事家政服务类别进行体检,从事体检的医院或体检机构要明示收费标准,实施档案管理。
健全职业培训制度,大力提升职业化水平
9. 强化家政服务业岗前培训,育婴员、养老护理员等职业实行在岗“回炉”培训机制,保证有培训需求的从业人员“应训尽训”,并按规定得到职业培训补贴。
10. 推动有条件的职业院校开设家政相关专业,支持产教融合、校企合作,大力开展订单式培训和在职培训。
11. 把家政服务列为农民工职业技能提升计划——“春潮行动” 实施重点。组织实施好“巾帼家政服务”专项培训工程。
12. 依托现有职业院校和企业资源,推动在大中城市建设一批省级家政服务职业培训示范基地,在全国遴选若干所国家级家政服务职业培训示范基地。
13. 安排中央投资加强公共实训基地建设,将家政服务纳入实训工种范围。
14. 完善标准体系,研究制定家政电商等新兴业态的服务标准和规范,鼓励制定地方标准、团体标准和企业标准,推进家政服务标准化试点示范建设,积极总结推广服务标准化经验。积极推行家政企业实施产品和服务标准自我声明公开。
15. 大力推进家政服务合同管理,家政服务企业应公开服务项目和收费标准,与从业人员、消费者签订家政服务劳务合同,明确服务清单和服务要求,推广使用家政服务合同示范文本,规范家政服务三方权利义务关系。
16. 研究出台加强监督管理,促进规范化发展的政策措施,开展家政服务市场专项检查,抓紧加大对违法违规行为防范惩处力度。
17. 加强家政服务行业诚信体系建设,推动有关部门签署家政服务失信联合惩戒合作备忘录,建立家政服务企业、从业人员信用记录,并相应纳入国家企业信用信息公示系统、全国信用信息共享平台和“信用中国”网站。
18. 大力开展普法宣传,加强职业道德建设,切实维护各方权益。
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