51社保和金柚网社保代缴出问题哪个更好？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-16 07:32 标签： 金柚网代缴社保
51社保网和金柚网哪个代缴社保好用一些？_百度知道
51社保网和金柚网哪个代缴社保好用一些？
我有更好的答案
51太坑了，谁用谁知道
引用苡轩加油的回答：代缴社保找名气大一点的公司没错，但是若要说社保代缴覆盖面的话，据我所知应该是金柚网更大一些吧，有100多家分公司，而51社保只有50家，两个公司都不是一个量级的，不知道楼上为什么说51社保大，感觉是自己灌水的。
代缴社保找名气大一点的公司没错，但是若要说社保代缴覆盖面的话，据我所知应该是金柚网更大一些吧，有100多家分公司，而51社保只有50家，两个公司都不是一个量级的，不知道楼上为什么说51社保大，感觉是自己灌水的。
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转入转出单位信息，但是你需要先咨询两地社保局　　可以转移的，到原社保缴纳地办理转出证明、身份证号码，新单位所属的社保局、缴费明细。 　　3，愿不愿意转出和接收　　办理社保转移，同时出具“转移人员清单”含姓名，　　1，拿转出函到现在社保缴纳地社保局办理转入、参加工作时间，或者社保缴纳社保局开接收证明　　2，拿接收证明、缴费截止日期等信息;“个人缴费记录单”含姓名、每年交费月份及账户余额等信息
不可以，社保需要累积缴纳满15年且达到法定退休年龄，才能办理退休领取退休金。 &211 条评论分享收藏感谢收起为什么金柚网能获得38000多家企业的青睐，而你不行？看完就知道了
随着企业需求的不断增多，为企业提供人力资源外包服务的公司也越来越多，而实际结果是：有的公司做得很大很好，收获了一众忠实的企业客户；但有的企业却鲜有人问津。这到底是为什么呢？对此，金柚网上海区负责人陈鸿飞则有着自己的看法。
“企业在选择人力资源外包服务公司的时候，都有自己的标准，比较重要的无外乎三点：服务能力、性价比、体验。”陈鸿飞如是说。其中，服务能力指的是：当企业有需求的时候，你能不能做？这考验的是人力资源外包公司的服务覆盖能力。如果你的服务能力没办法满足企业的需求，那么即使价格再低，他也不会选择你。
当然，如果所有人力资源外包服务公司的业务能力、覆盖范围等都大差不差的时候，企业就会选择其它的标准来进行考量。首先是价格，同样的服务内容、服务质量的情况下，企业当然会选择价格最低、性价比最优的公司；而当价格也区别不大的时候，服务体验就会显得更加重要，体验较好的公司优势更大。
所以总结起来就是：你得先具备服务的能力；同时，性价比要高、体验要好。如果在这三个方面，你都能做到很好的话，那你的公司想做不好都难！而金柚网之所以能获得全国38000多家企业的青睐，也是因为在这些方面做得足够好。
首先，服务能力。作为全国首家100%在线操作的人力资源服务平台，金柚网可以突破时间、空间的限制，为全国范围内的企业提供人力资源外包服务。就像在淘宝、京东、美团外卖上，消费者可以随时随地购买商品及服务一样，金柚网的在线操作系统也可以做到随时随地满足客户需求。同时，金柚网还在全国建立了135家自营分公司，真正实现“一地签约、全国服务”，为企业提供便捷、高效的人力资源解决方案。
其次，服务价格。在这里，陈鸿飞表示：“对服务收费是我们的原则。但在我们看来，由于信息不对称或垄断等因素，传统人力资源服务中的一些服务费用实际上是偏高的。而提供用户需要的服务，收取合理的费用，是金柚网比较认同的方式”。
所以，我们可以看到，相比于传统人力资源服务企业动辄上百元的单个员工服务费用，金柚网的价格则更具竞争力。我们以其社保产品为例，金柚宝、金柚宝尊享版、企业社保通三款产品中，价格最低的9.9元每人每月，而最高的也不过29.9元每人每月。
最后，服务体验。金柚网的100%在线操作系统，以及覆盖全国范围的自营服务网络，已经将企业HR从繁重复杂的工作中解放出来。对于企业而言，这不仅在一定程度上降低了成本，还极大的提高了工作效率，企业客户的体验当然比较好。除此之外，金柚网提供的社保缴纳、薪酬管理、人事管理、福利商城、劳务派遣等众多服务，真正做到了为企业提供一站式人力资源解决方案，更是深得企业客户的心。
总之，只有在企业最关心的东西上做到最好，才能获得企业客户的青睐。金柚网的服务能力足够强、性价比足够高、服务体验足够好，能获得如此多企业客户的青睐也理所当然。
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