我妈的社保是我买的,她人死后社保,其他兄姝可不可以分她的社保余额

douban.com, all rights reserved 北京豆网科技有限公司我妈50岁了社保才买了三年,当地社保局下了她的社保,叫转回来,老家的社保局又说年龄到了没买够不能转回_百度知道
我妈50岁了社保才买了三年,当地社保局下了她的社保,叫转回来,老家的社保局又说年龄到了没买够不能转回
我妈在浙江余杭打工,现在还在那边上班,老家四川内江,余杭那边社保局已经把转接手续给了我妈,现在不知道能不能一次性补交或者再继续买,我妈想继续买,我劝她买个商业保险算了,她说她交的三年多公司和国家贴的钱就得不到了,求专业人士解答支招,我妈这情...
我有更好的答案
首先最好是申请一次行补缴够养老15年医保25年·正常享受国家退休养老和医保待遇商业保险千万别买·太晚了·你这个岁数买是笔巨款比交社保还要多···而且没医保呀··商业保险的医保都是大病而已··或是住院补贴··费用高昂·而且经常出现出事不赔偿··最主要你出一次病只要商业保险给报销今后各商业保险就不给你续保了(这是暗中的行规··就是怕你老报销)。而国家医保不一样可以随时用呀··有小病大病都可以报销··你先把国家社保(养老医保)都搞定·这是最基本保障··有了这你有钱再做商业保险。
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贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
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唉,我们那个死老板以前一直不买社保(说这些都含在工资里头的),今年2月才良心发现买了社保,还是买的最低档的那种,但我10月就要生了,很明显交费不满12个月三,那意味着我就不能享受自己所交的生育保险了(有点拗口哈),老公单位是买了的,有没得搞得懂的JMS晓得咋个用男方的社保报销生育保险呢?大概报得到好多呢?
还有,住院的时候问我是自费还是社保?我该咋回答呢?痛得老火的时候我可不想给护士解释那么多哦.
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
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有晓得指点下哈,先送个花花
贡献币0 &妈米647 &经验值519 &在线时间84小时&注册时间&帖子404&阅读权限90&积分603&精华0&UID666683&
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要知道详细的回答,最好问12333社保热线
贡献币0 &妈米3443 &经验值3034 &在线时间301小时&注册时间&帖子1735&阅读权限100&积分3335&精华0&UID661651&
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《成都市生育保险办法》实施细则
第九条 参加生育保险的男职工连续不间断缴纳生育保险费满12个月的,其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的(不含补缴),按《办法》第八条规定享受女职工生育医疗费的50%的一次性生育医疗费补贴。其补贴标准如下:
1.妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元;
2.妊娠满7个月生产或流产的1000元;
(二)男职工享受生育医疗费补贴须提供:
1.单位参保职工:填报并盖有单位行政公章的《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、劳动合同书、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或相关医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、配偶的失业证。
2.个体参保人员:填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或相关医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、配偶的失业证、个人结算性存折。
3.妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元;
4.妊娠不满3个月流产的150元;
5.多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。
夫妻双方均参加了生育保险,女方符合享受生育保险待遇条件的由女方享受,男方不再享受生育医疗费补贴。由男方享受生育医疗费补贴的,其配偶按其它政策规定已享受生育保险待遇,但未达到本实施细则规定生育医疗费补贴标准的,其差额部分由生育保险基金补足;已达到本实施细则规定补贴标准的,生育保险基金不再支付。
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
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原帖由 子豪 于
17:03 发表
要知道详细的回答,最好问12333社保热线
分不分市社保和区社保哦?
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
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原帖由 李小米 于
17:07 发表
《成都市生育保险办法》实施细则
第九条 参加生育保险的男职工连续不间断缴纳生育保险费满12个月的,其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的(不含补缴),按《办 ...
小米妈,这么看起来我只能享受1K多哇?
贡献币0 &妈米3443 &经验值3034 &在线时间301小时&注册时间&帖子1735&阅读权限100&积分3335&精华0&UID661651&
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原帖由 lydia-fu 于
17:16 发表
小米妈,这么看起来我只能享受1K多哇?
是的。是很划不着哈。
主要是没有生育津贴,这个才是大头。
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
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原帖由 李小米 于
19:00 发表
是的。是很划不着哈。
主要是没有生育津贴,这个才是大头。
好郁闷哦,实在不行找公司解决点,要不然就投诉到劳监部门.
贡献币0 &妈米1449 &经验值741 &在线时间379小时&注册时间&帖子728&阅读权限100&积分1120&精华0&UID669303&
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贡献币0 &妈米493 &经验值282 &在线时间222小时&注册时间&帖子232&阅读权限80&积分504&精华0&UID621041&
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就是,公司应该要承担的,如果你老公交的高,好像是可以享受一半的待遇
祝愿宸宸宝贝健康快乐成长!
贡献币0 &妈米2255 &经验值1669 &在线时间911小时&注册时间&帖子1463&阅读权限100&积分2580&精华0&UID3063210&
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我想问下,领了生育津贴,是不是单位就不发工资了呢?那和不领生育津贴有什么区别?
贡献币0 &妈米3443 &经验值3034 &在线时间301小时&注册时间&帖子1735&阅读权限100&积分3335&精华0&UID661651&
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原帖由 qvbmyd0101 于
15:48 发表
我想问下,领了生育津贴,是不是单位就不发工资了呢?那和不领生育津贴有什么区别?
严格说生育津贴和工资不能同时享受,但如果你平时收入还高于生育津贴(即月收入高于缴费基数),那么单位不但应将生育津贴全部给你,还应补足到你平时的水平。
贡献币0 &妈米2255 &经验值1669 &在线时间911小时&注册时间&帖子1463&阅读权限100&积分2580&精华0&UID3063210&
宝宝生日&积分2580&
原帖由 李小米 于
17:03 发表
严格说生育津贴和工资不能同时享受,但如果你平时收入还高于生育津贴(即月收入高于缴费基数),那么单位不但应将生育津贴全部给你,还应补足到你平时的水平。
那么成都的单位现在都是这样操作的吗?
贡献币0 &妈米3443 &经验值3034 &在线时间301小时&注册时间&帖子1735&阅读权限100&积分3335&精华0&UID661651&
宝宝生日&积分3335&
原帖由 qvbmyd0101 于
14:26 发表
那么成都的单位现在都是这样操作的吗?
这个我可没有调查过。
机关、事业、国营单位执行起来没问题,私营企业可不好说。但至少津贴应该全给吧。
贡献币0 &妈米14533 &经验值12853 &在线时间1159小时&注册时间&帖子6016&阅读权限100&积分14012&精华0&UID664590&
豆丁妈妈爱豆丁
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这种情况只能报50%
带上身份证结婚证,生育证,和住院费用清单去社保局报就是
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
宝宝生日&积分2645&
原帖由 李小米 于
17:03 发表
严格说生育津贴和工资不能同时享受,但如果你平时收入还高于生育津贴(即月收入高于缴费基数),那么单位不但应将生育津贴全部给你,还应补足到你平时的水平。
小米妈,你是说如果报了生育险(现在差不多都是8K左右,多数是高于各位妈咪的月工资),工资就可以不发了?是指当月工资吗?
我到时不存在这个问题哈,反正报老公的,我还是该领一份工资三,不过也有私人公司只保留职位不发工资哈.
贡献币0 &妈米2286 &经验值2131 &在线时间514小时&注册时间&帖子1670&阅读权限100&积分2645&精华0&UID667361&
宝宝生日&积分2645&
原帖由 seemly688 于
16:12 发表
这种情况只能报50%
带上身份证结婚证,生育证,和住院费用清单去社保局报就是
都在说50%,是啥子的50%呢?
贡献币0 &妈米1 &经验值1 &在线时间0小时&注册时间&帖子1&阅读权限50&积分1&精华0&UID3944345&
宝宝生日&积分1&
市社保未交满一年,能享受生育险吗?
本人在前单位交的是省社保,省社保是不用买生育险的,前不久辞职了,在新单位交的市社保,但前两个月发现自己怀孕了,到预产期我的社保还未交满一年,能享受生育险吗?
& && &请各位姐妹帮忙解答,谢谢!
贡献币0 &妈米1 &经验值1 &在线时间0小时&注册时间&帖子1&阅读权限50&积分1&精华0&UID4990789&
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原帖由 xinxindear 于
09:54 发表
本人在前单位交的是省社保,省社保是不用买生育险的,前不久辞职了,在新单位交的市社保,但前两个月发现自己怀孕了,到预产期我的社保还未交满一年,能享受生育险吗?
& && &请各位姐妹帮忙解答,谢谢!
我也好想知道呀
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我妈交了12年的社保了,现在刚去世了,没有享受过社保,去社保局退的话,单位给她交的那部分能退到吗?
我有更好的答案
你母亲交的养老保险包括单位交的20%,个人缴的8%,总额的大部分都存在基本养老保险个人账户下。只有一小部分作为社会统筹。只要携带《基本养老保险个人帐户一次性支付审批表》一式两份;《养老保险手册》;参保人员医学死亡证明或殡葬发票复印件;到所在地的社保办理就可以,你母亲是在职员工,可以由单位人力资源部办理,对资料齐全,经审核无误的申报,经办人员接收所有材料,并在规定结算期内办理完成,《基本养老保险个人帐户一次性支付审批表》加盖规定印章后返还单位一份。一次性支付金额原则上通过结算下拨用人单位,由单位代为支付;在因各种原因未通过审核,经办人员当场告知原因。
采纳率:54%
这是不能退的了
个人账户里的可以一次性领取,单位交的大部分都在社会统筹里,是拿不到的
除了个人帐户里的部分,还可以申请丧葬费和抚恤金
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