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提问仅需 1 分钟，律师在线解答算一算，退休时你能拿多少养老金？
发布时间： 15:22:48 &&
来源：今日头条&&
资讯标签：&养老金领取计算器 2017养老金上调 养老金计算方法
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核心提示：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。
　　又到了发工资的时候，虽然发工资是一件很开心的事，但是每个月工资总要少那么几百块用于交社保。其中还有一项叫做&养老保险&，相信很多小伙伴都跟小沃一样迷惑吧&宝宝还这么年轻，养啥老啊&那么这笔钱到底交到哪去了？
　　什么是养老金？
　　什么是养老金，得从养老保险说起，养老保险大家都知道是传说中的&五险一金&之一。所谓的养老保险就是相当于在你的养老金账户存钱退休之后，每月会一笔钱发放给你，用来保障老年生活，这笔钱就是养老金，也叫退休金。
　　养老金可以无限期领
　　养老金有一个很重要的特点，那就是可以一直领下去，条件只有一个：那就是你一直活着！即使你个人账户的余额已经用完，依然可以继续领。而且，养老金的标准会逐年上调你活得越久每个月领取的钱只会越来越多！难怪说:家有一老，如有一宝呢！
　　交了这么多能拿回多少？
　　每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金
　　(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)&2&缴费年限&1%
　　(2)个人账户养老金=个人账户的余额&计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
　　(注：每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。)
　　领取养老金需要什么条件？
　　(1)满15年
　　(2)达到退休年龄
　　如果非要再加上一个条件的话，就是顽强活到退休后，相信宝宝们对于这个条件肯定是问题不大！关于这两个条件可能有些人会有一些细节上的疑问，比如：
　　法定退休年龄是多少岁？
　　(现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部55岁、女工人50岁。按照今年即将出台的&延迟退休规定&，到2045年，不论男女，退休年龄都为65周岁。)
　　中断了有没有关系?
　　15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断，不需要连续。只要交满12*15=180个月，你到时候就可以&坐以待币&啦！
　　交满15年还要继续交吗？
　　很多数学学得比较好的童鞋可能会自己先算一笔账：我已经交够15年退休就可以领钱了那还有继续交的必要吗？继续交会不会很亏？我也无法保证自己能活到领钱的时候...对于有这类疑问的童鞋小沃首先要劝你对自己要有信心其次再告诉你答案是有必要！因为不管对哪类参保人员多缴养老保险费都是划算的。原因如下：
　　1.缴费时间越长，缴费基数越高，你退休后能拿到的钱就越多；
　　2.交社保的同时，公司也在帮你交(公司交的还更多)。如果你不交了，那公司的部分也停了，老板的便宜你也占不到了；
　　3.养老金的多少，与平均工资有关。如果你的工资低于平均工资水平，那你更要交了！因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。
　　4.如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。
　　未满15年怎么办？
　　很多人接自己临近退休的父母来合肥了，保交了几年，但是没满15年，这种况如果想在合肥领养老金该怎么办呢？路只有一条那就是继续缴费，直到满15年。
　　据高大上的《社会保险法》规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。此处有期限：如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁，男职工满65周岁，还是未满15年，那么亲爱的老宝宝们，你们就得一次性补齐剩下的钱了&&
　　养老金去哪领？
　　养老金资格认证其实是领取退休的一个凭证，所有退休的人都必须通过认证才能按时发放领取养老金带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件，到居委会登记办理即可！
　　外地人在合肥缴满15年社保养老金怎么样领取？
　　可以在合肥领，也可以转回老家领取如果不在合肥领取需要办理养老保险转移手续。
　　看完这些你还在犹豫到底要不要缴社保吗？
责任编辑：李倩帖子主题：2018年全国标准，养老金还按工龄发放？看了这个，你又能多领一大笔钱
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2018年全国标准，养老金还按工龄发放？看了这个，你又能多领一大笔钱
养老金不是按工龄发放，只是与工龄有关。按照最近的退休金发放规定，职工的退休金按照工龄来发放，一年工龄100元，10年1000元，参加工作20年就是2000元，以此类推。这里要区分一点退休金跟养老金是不一样的，什么是养老金呢？什么是退休金呢？那什么是有效工龄，是不是工作了就有工龄？不是的！工龄和养老保险缴费年限的区别：工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间，缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。现在所指的工龄其实是养老金缴费年限，按照最新的缴费年限计算政策规定，在 日前的连续工龄，视同缴费年限;日之后，按实际缴费年限计算（中断的时间不计，前后实际缴费年限合并计算）。要知道自己养老金能领多少钱，必须知道计算养老金的公式你的养老金=基础养老金 个人账户养老金基础养老金的计算公式为=（退休时上年度社会平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×1%×缴费年限个人账户养老金=个人账户储蓄额÷计发月数（根据计发月数表，60岁退休的计发月数为139）可见，决定养老金高低的因素主要有退休地的社会平均工资、本人缴费基数、本人缴费年限、退休年龄，其中，社会平均工资越高、缴费基数越高、缴费时间越长，退休年龄越晚，养老金就越多。假设你在退休地的社会平均工资为4000元，养老保险每月缴费500元，平均缴费指数为1，缴费年限（工龄）为35年，根据计算公式可以得出基础养老金=（×1）÷2×35×1%=1400元，个人账户养老金=500×12×35÷139=1510元，合计养老金约为2910元。当然，以上养老金的水平只是估算，只能作为一定程度上的参考，准确结果还是以当地社保局的计算为准。影响养老金高低的部分因素：1、工龄越长，累计缴费年限就越长，养老金就越多。2、工资越高，缴费基数就越高，养老金就越多。3、退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多。4、当地经济越发达，在职职工平均工资就越高，依次计发的养老金就越多。工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。事业单位养老金发放标准事业单位工作人员退休金是按照本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发（比例高低按照工龄长短有所不同）。工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。企业单位员工退休金发放标准退休养老金=基础养老金 个人养老金 过渡性养老金（96年以前没有缴纳社保，按照视同工龄计算）。其中，基础养老金=全省上年平均工资*（1 养老金指数）/2*缴费年限*1%；个人养老金=个人账户养老金账户/（男139，女干部174，女工人195）；过渡性养老金=全省上年平均工资*（96年一千工龄）*1.3%。从上面可以看出，由于公务员、事业单位员工、企业员工工作性质不同，工资构成部分也不同，而退休金的计算方式又是根据在职时期的相关指标来进行最终的核算，因此导致养老金会又差异也是可以理解的。但是，“比企业平均退休金明显高出一大截，甚至高出了三倍左右，对此老百姓反应很强烈，大家都觉得落差太大。（放到您圈子里，朋友们会感激您）
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统筹内基本养老金与退休金是一样吗
统筹内基本养老金与退休金是一样吗
提问者：wl0664***时间： 10:35:50地点：3个回答
你好！是专业问题，请咨询社保局。
请咨询社保局。
咨询社保中心。
答：养老金能够领取到多少是由基础养老金和个人养老金来决定的，一般情况，个人账户养老金...
已帮助： 人
答：您好！由于2018还未过完，未来的事情是不能确定的，如果经济情况较好的话，涨的可...
已帮助： 人
答：2018年退休金上调新政策：上海、北京、天津、青海、浙江、江苏、宁夏、广东、附件...
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