2017年社保可以补缴吗 2018年后不能补缴了
　　现在有很多地方都可以补缴社保，一次性补缴15年就可以领取养老金了，那么2017年社保可以补缴吗？今年一次性补缴社保还剩一个月机会，不过2018年后很多地方不能补缴了！
　　如何补交养老保险？
　　补缴年限将以申请人取得所在省市户籍的年限为依据，同时考虑申请人的年龄因素，申请人取得所在省市户籍的年限越长、年龄越大，可补缴的年限越多。当申请人同时满足：
　　(1)男年满65周岁、女年满55周岁。
　　(2)取得所在省市户籍满15年两个条件时，可补缴的年限将达到15年，并可从缴清费用的次月起领取养老金。
　　如果申请人达不到上述两个条件，补缴后必须按月继续缴费直至缴费年限达到15年才能按月领取养老金。
　　缴纳后能够领取多少钱?
　　依据每个地方的要求不同，能够领的钱也不相同，但是按照一般情况下为800-1300元。所以按照1300元来算，满60岁之后一共需要补缴94428元，那么每个月领取1300元，这样算下来至少也需要6年时间才能够够本;每月领取800元的情况下，则需要9.8年才够本。
　　如果再加上利息，至少需要12年才能领会补缴费用。在60周岁开始领取养老金的情况下，需要到72周岁才能够本。当然未来养老金还有可能上调，到时候可能70周岁就可以够本了。
　　关于这个问题，我询问了几位网友，根据她们的居住城市来分析她们的意见和建议，或者关于这个，她们有更好的想法，以下是几位网友的意见和建议：
　　@子期：感觉还是应该一次性补缴了吧，有时候我们不能算收益率，而是看他们的感受，有退休金的老人，底气会很足的。
　　@青丝婆婆：如果以你们现在的经济条件，能拿出这笔钱就尽量先买一个老人吧。我也是刚刚帮我妈妈买了(我妈妈今年都63周岁了。一次性交8W7，现在每个月只能领到800多一点。但是这种社保是有丧葬金的，就是假设去世，社保局会给丧葬金，计算公式是上年本市退休职工的平均工资*24个月，也就是保底应该也有2W多吧。所以想想还是可以的)。而且，买这种保险我没有追求划算不划算，关键是每个月定期有这么一笔钱，而不必伸手向子女要，这种心理感受是最重要的(将心比心，以后我老了，子女再孝顺，开口让他们给赡养费的滋味很难受，不看儿子女儿的脸色，也多少要看媳妇女婿的脸色)。而且难保以后子女自身有任何困难，有了这种社保，我觉得父母的养老问题至少有了最基本的保障，我也就放心了。不过毕竟9W对于农村人口来说确实是一大笔资金，把详细的政策条款都了解清楚了再买也不迟。
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2018年新政策为解决农村养老难的问题，国家出台了农村养老保险政策，并在不断地调整完善中。新型农村养老保险由个人缴费、集体补助、政府补贴三部分组成，基本上每年都有新的变动，看看2017年的新变动向吧！
2018年养老保险补交新政策，好的机会终于来了看完想交吗！
乡村养老保险要怎样交？
乡村养老保险有三种缴费方法，定时交费、不定时交费、一次性交费。
1、定时交费，收入比较稳定的农民工兄弟能够选用这种方法。可按月、按季交纳费用，殷实一点的也可按半年或按年交纳保费。缴费的金额，既能够按自己收入的比例，也能够按固定的数额交纳;
2、不定时交费，许多农民工因收入不稳定能够采纳的方法。熟年多交，欠年少交，灾年缓交。收入好的时分交，欠好的时分能够先不交。
3、一次性交费，针对年龄偏大的农人，将保费一次性交足，到60岁之后就能按规则每月收取养老金。
养老金针对不同地区的发展状况给予参保人员每月基本的养老费用，此类费用不需要咱们农民事先缴纳保险基金。每人每月最低领70元基础养老金，经济尚好地区每月可分发100元基础养老金。
地方财政养老金农民朋友要缴纳15年的保险费用，在60~70岁十年中可每月固定养老金。咱们每年得养老金=低根养老金+账户总额÷139.低根养老金是参保人员年满60岁每月的基础养老金，账户总额是自身承担的地方财政养老金。
个人可以一次性补缴15年养老保险。补缴的政策是：一次性补缴近9万元，男满60周岁，女满55周岁，可以每个月领1100元左右的养老金。随着时间推移，每个月的养老金还会增长。
考虑到现在的平均寿命等，10年内把养老金赚回来还是没问题的。之后领到的都是赚到的。每个月有1000多块钱的“工资”可领，生活水平可以保障，心理上也更有安全感。而且每年1万多的养老金，比投资收益每年4500元多很多，生活水平可以更高。
社保断缴之后要怎么补缴？
现在再来说一说关于补缴社保，首先，社保不是你想补就能补的。很多想要补缴的人都不知道，社保断缴超过一定的时间期限是需要缴纳滞纳金和利息的。
按照现行规定，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
滞纳金计算公式：每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金
值得庆幸的是，在实际执行中，滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的。个体参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个人参保人跨年度欠费，那你就必须补缴滞纳金。
补缴依照十年与十五年计算，参照城镇员工缴费水平，也就是上年度在岗员工平均工资的60%为基数，依照20%份额进行补缴养老保险费。如部分地区补缴1年需求6295.2元，补缴10年62952元，补缴15年需求94428元。
每月800元以上的养老金，也可以根本维持在农村的生活了，因而许多农村人表明这样很合算。
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养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
社保一直是老年人普遍关注的问题，养老金能够领到多少，也是很多农民最为关注的问题，农村养老问题也已经成为了国家最关注的问题。
从2011年开始农村养老政策实施之后，年满60岁的农民就能够每月领取到基础的养老金55元，在经历了6年的不断变革之后，今年农村的基础养老金上调到70元!
6年时间农民的养老金就上涨了15元钱，许多农民纷纷表示，养老金上涨速度都跟不上物价上涨的速度。
除了最基本的新农保，每月几十块钱的样子之外，几乎没有其他任何保障(其实不少农村老人连新农保也没有)。
而这70块在农村也是不够用了，所以小编一直关注着养老保险的新政策，想着等有机会给爸妈一次性补交社保，让他们提高养老金水平，似乎也是一个不错的选择。
还记得有一年，可以补缴，但是要放弃农民户口，转成非农，当时村里的农民是有分红的，所以就没办，现在呢?还是只能往前补5年，不能一次性补缴。
今天小编看到一则消息说：2017养老保险发生大变化，今年国家出台了新政策，养老保险可以一次性补缴15年，参加城乡居民基本养老保险的人员，满60周岁时缴费年限累计未满15年，无论何时参保，都可以一次性补缴15年。
真的是这样，就太好了，如果可以有机会给爸爸妈妈一次性补交社保，还是划算的，有了一份固定的养老金可以领，父母心理上也会增加安全感，这对于晚年生活的质量，是很有作用的。
还有小伙伴们如果到了国家规定的法定退休年龄，社保累计缴费年限不足15年的，按照规定退休后是不能按月领取养老金的，如果不补缴，那这么多年就白交了，巨坑啊.....
所以这个补缴政策还是挺好的，但是不是每个地方都能补缴的，大家可以咨询当地的社保局，天津的是：自日起至日止，对相关参保缴费政策实行“三年”过渡期，一是过渡期内年满60周岁且未参保缴费的居民，仍可申领老年人生活补助;
二是过渡期内年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，仍可一次性趸缴15年的养老保险费。
以上两项政策将于日停止执行，即日以后达到60周岁且未参保缴费的居民，不再发放老年人生活补助，年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，不再允许一次性趸缴15年的养老保险费。
各位天津的小伙伴，要补缴的抓紧看看自己符不符合，不要错过这次好机会，那么，一次性缴费需要多少钱?
关于补缴的费用，一般以上年度职工平均工资的60%为标准，补缴20%，例如，山东部分地区补缴1年需要6295.2元，补缴10年62952元。
满45岁的男性、满40岁的女性农民，最高能补缴10年;而满60岁的男性、满55岁的女性农民，则能够补缴15年。
当然了，会有很多小伙伴会说一次性不缴不划算，对于那些一次性补缴社保年限满15年的小伙伴们而言，虽然退休后可以按月领取养老金，但是相对于那些一直在缴纳社保的人群，养老金肯定是会有所差异的。
还需要注意的是：由于个人一次性补缴社保年限满15年，那么这笔费用全部都是要个人承担的(包含企业缴纳部分)。
因此个人一次性支付补缴社保费用相对于在公司累计缴满15年肯定是不划算的，当然如果您是灵活就业人员，或者您一直都是个人在全额支付社保费用，那么也就无所谓划不划算了。
当然了，大家都知道个人缴费是可以继承的，参保居民亡故的，未领取的个人缴费连同缴费补贴可以由家属依法继承。
以下几种情况不允许补缴：
1、享受失业保险待遇期间。
2、被判刑劳教或收监执行期间。
3、办理外埠户籍进京之前。
4、办理本市户籍农转非之前。
5、国家及市规定的不允许补缴的其他情形。
如果是单位给你交的，还差个5年之内，补缴还是划算的，差个10年以上的，要不要补缴，大家还要根据自己的情况来看。
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今日搜狐热点补缴养老保险的新政策2018年社会保险新政策规定
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对于经劳动人事争议仲裁机构或人民法院调解，用人单位与职工之间达成调解协议的、具有国家规定的连续工龄，本市统筹范围内在原国有企业。对于申请人原单位不存在的，可由主管部门履行申报手续。经本人申请。用人单位应为职工参保而未参保，用人单位或职工均可向用人单位所在地社保经办机构提出参保补缴申请，社保经办机构应当依法受理，建立职工养老保险个人账户。对于上述人员进入企业工作以前符合国家规定的机关事业单位连续工龄及相关待遇、集体企业、企业化管理事业单位办理了正式招工录用手续、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工。不论是用人单位还是职工提出参保补缴申请，只要用人单位与职工之间不存在劳动关系争议。3，报经市人社局审核同意，也可补缴其原机关事业单位工作时间的基本养老保险费、自实施企业职工基本养老保险制度改革以来，可参照上述适用范围及申报办法处理。2、自日以来与用人单位建立或事实上形成了劳动关系，不得通过违规补缴而取得按月领取养老金待遇资格。灵活就业人员补缴起始时间不得早于日。制度改革前因正常原因离职的人员机关事业单位养老保险制度改革前因正常原因离职的人员、单位申报，可到原单位所在地社保经办机构申请办理职工基本养老保险参保补缴手续、企业化管理的事业单位职工，因其参加工作时间及连续工龄计算等问题有异议的。对于原已参保的原国有企业、集体企业、经劳动人事争议仲裁机构或人民法院依法判定存在劳动关系、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工，从进入企业工作或从事灵活就业之月起。上述人员，根据本人意愿，由本人及用人单位、主管部门申请，按规定参加城镇企业职工基本养老保险，在按规定重新认定后需要补缴基本养老保险费的，社会保险经办机构均应当依法受理：1，按照《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发〔2001〕13号)规定执行。中断缴费的灵活就业人员可以向社保经办机构申请补缴其在灵活就业人员窗口中断缴费期间的基本养老保险费。灵活就业人员首次参保或在灵活就业人员窗口首次接续基本养老保险关系的，不得通过向前补缴基本养老保险费的方式增加缴费年限、因历史客观因素应保而未保的职工(含劳动合同制工人)，可参照上述办法处理以下类情形可补缴应保而未保的用人单位职工具体包括三类情形
采纳率：59%
补缴一部分时间还是可以的不过得加紧了
引用八月冰霜一场梦的回答：以下类情形可补缴应保而未保的用人单位职工具体包括三类情形：1、自实施企业职工基本养老保险制度改革以来，本市统筹范围内在原国有企业、集体企业、企业化管理事业单位办理了正式招工录用手续、具有国家规定的连续工龄、因历史客观因素应保而未保的职工(含劳动合同制工人)。经本人申请、单位申报，可到原单位所在地社保经办机构申请办理职工基本养老保险参保补缴手续。对于申请人原单位不存在的，可由主管部门履行申报手续。对于原已参保的原国有企业、集体企业、企业化管理的事业单位职工，因其参加工作时间及连续工龄计算等问题有异议的，在按规定重新认定后需要补缴基本养老保险费的，可参照上述适用范围及申报办法处理。2、自日以来与用人单位建立或事实上形成了劳动关系、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工。不论是用人单位还是职工提出参保补缴申请，只要用人单位与职工之间不存在劳动关系争议，社会保险经办机构均应当依法受理。3、经劳动人事争议仲裁机构或人民法院依法判定存在劳动关系、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工。用人单位应为职工参保而未参保，用人单位或职工均可向用人单位所在地社保经办机构提出参保补缴申请，社保经办机构应当依法受理。对于经劳动人事争议仲裁机构或人民法院调解，用人单位与职工之间达成调解协议的，可参照上述办法处理。中断缴费的灵活就业人员可以向社保经办机构申请补缴其在灵活就业人员窗口中断缴费期间的基本养老保险费。灵活就业人员首次参保或在灵活就业人员窗口首次接续基本养老保险关系的，不得通过向前补缴基本养老保险费的方式增加缴费年限，不得通过违规补缴而取得按月领取养老金待遇资格。灵活就业人员补缴起始时间不得早于日。制度改革前因正常原因离职的人员机关事业单位养老保险制度改革前因正常原因离职的人员，从进入企业工作或从事灵活就业之月起，按规定参加城镇企业职工基本养老保险，建立职工养老保险个人账户。对于上述人员进入企业工作以前符合国家规定的机关事业单位连续工龄及相关待遇，按照《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发〔2001〕13号)规定执行。上述人员，根据本人意愿，由本人及用人单位、主管部门申请，报经市人社局审核同意，也可补缴其原机关事业单位工作时间的基本养老保险费。
你好，你说的这些政策有文件吗
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