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合同生效日期和签订日期不一致可以吗
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在我国各个企业公司的管理中，的生效日期和签订日期是非常重要的，如果合同没有及时的生效那么可能会耽误很多事，而且，如果不签订合同，也不会有法律保障，所以日期和签订日期之间会有一定的关系，那么合同生效日期和签订日期不一致可以吗？365小编为您解答这些问题：一、合同的生效时间1、依法成立的合同，自成立时生效。也就是说，合同的生效，原则上是与合同的成立一致的，时就产生效力。那么合同何时成立?根据第二十五条的规定：“承诺生效时合同成立。”第二十六条规定：“承诺通知到达受人时生效。承诺不需要通知的，根据交易习惯或者要约的要求作出承诺的行为时生效。”也即是在一般情况下，承诺到达受要约人时合同就产生法律效力。例如，如果双方当事人对合同的生效没有特别约定，那么双方当事人就买卖合同的主要内容达成一致时，合同就成立并且生效。2、法律、行政规定应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。也就是说，某些法律、行政法规规定合同要经过特别程序后才产生法律效力，这是合同生效的特别要件。《中华人民共和国中外合资经营法》、《中华人民共和国中外合作经营法》都规定，中外合资、中外合作经营合同必须经过有关部门的审批后，才具有法律效力。在这种情况下，合同的成立和合同的生效是不一致的，合同也许是成立的，但并不一定生效，只有经过批准、登记等手续后，合同才生效。所以在此种情况下去份合同的成立和合同的生效也就具有了特殊的意义。合同生效是指已经成立的合同具有法律约束力，合同是否生效，取决于是否符合法律规定的有效条件。 合同生效与合同成立中《合同法》第44条规定：“依法成立的合同，自成立时生效。”罗马法曾规定了“同时成立之原则”，认为法律行为的成立与效力同时发 生。长期以来，我国立法与司法实践对合同成立与生效以及相关的合同的不成立与无效未作出严格的区分，从而将合同的成立与生效等同起来。二、合同生效时间和合同签订时间不一致可以吗合同一般情况下，是先成立，而后生效。成立需要合同双方意思表达一致即可以，而生效则需要法律判断。但是也有例外，比如，由于的存在，往往劳动之时，劳动合同所确立的已经成立。另外，合同的形式有口头合同和书面合同，口头合同较为宽松些。对于合同签订的时间有争议，可以补充协议，不能协商，按照合同其他条款及履行解释，或者解决。以上就是律师365小编为您提供的合同生效时间的基本含义以及“如果合同生效日期和签订日期不一致可以吗”这些问题的参考。合同一般情况下，是先成立，而后生效。成立需要合同双方意思表达一致即可以，而生效则需要法律判断，而且对于合同签订的时间如果有争议，可以补充协议，不能协商，按照合同其他条款及履行证据解释，或者诉讼解决。更多相关知识您可以咨询律师365！延伸阅读： &
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我签订了一份合同，该合同签订时间晚于施工竣工工期，该合同有效吗？
我签订了一份合同，该合同签订时间晚于施工竣工工期，该合同有效吗？
山东 - 泰安
不违反法律的禁止性规定即有效。
找法网认证律师
4条律师回答
您好，关于此类问题，合同只要是双方真实意思表示，没有出现违法行为或者欺诈威胁的行为都是有效的，谢谢。
找法网认证律师
你好，首先你的合同是什么合同，有没有在合同中标明生效时间，如果没有，合同双方达成合意签字完成的时候，合同生效。
补签的合同也是有效的。
信息不全，无法解答。
其他1个律师回复
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你好，建议协商处理。
您好，政府采购工程签了合同。竣工后是否还要做工程结算审计是肯定要进行的，希望我的回答能解决您的疑惑。
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你好，不用担心可以胜诉。鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你方的合法利益不受侵害，稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助，本人专业处理此类拖欠工程款纠纷案件，费用不多，如需进一步法律帮助可留言、来电或当面咨询。
不能据此认定无效。
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你好，要的
协商，要求尽快完工。。。。
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来自用户的咨询员工可以在一个月之内签订劳动合同，那合同起始日期是写员工入职当天还是签合同当天呢，试用期从哪天开始_百度知道
员工可以在一个月之内签订劳动合同，那合同起始日期是写员工入职当天还是签合同当天呢，试用期从哪天开始
我有更好的答案
　　合同起始日期和试用期均应从用工之日起算。　　按《劳动合同法》第十条规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当在一个月内订立书面劳动合同。用人单位可以在用工一个月内订立书面劳动合同，但该条同时规定了“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同”。因此，合同起始日期和试用期均应从用工之日起算。
人力资源总监
已建立劳动关系。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的。第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同第七条　用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查
是入职当天开始，试用期是同样是从入职那一天开始的
从你与用人单位建立起劳动关系开始计算，试用期也是包含在劳动合同中的。
合同起始日期为入职当天，试用期也应从入职当天计算。请参考《劳动合同法》第七条、第十条。
入职日起。
其他3条回答
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合同签订时间与合同有效时间有什么区别吗
在我们的日常生活交往过程中，人与人之间常常要签订合同来规范彼此之间的民事权利义务关系。很多人认为这合同签订时间与合同有效时间是相同的，但实际上却有着很大的差别，那么接下来，小编和各位朋友一起来了解了解关于合同签订时间与合同有效时间有什么区别吗。一、合同签订时间与合同有效时间有什么区别吗合同有效期是指签订本合同文本的有效期限，因为合同虽然已签订，但合同生效会有条件。合同生效期是当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。故若是一般合同则以双方签字作为合同成立并生效的时间。二、合同生效期根据《》第四十四条依法成立的合同，自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，依照其规定。第四十六条当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。故若是一般合同则以双方签字作为合同成立并生效的时间。三、合同有效期合同有效期就是合同期限，期限是指劳动合同的有效时间，它一般始于合同的生效之日，终于合同的终止之时。根据我国《》的相关规定：“劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定时间的劳动合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。”在以完成一定工作任务为期限的劳动合同中，用人单位与劳动者双方把完成某项工作任务作为劳动合同起始和终止的时间，该项工作任务开始时即为劳动合同履行的起始时间，该项工作任务完成时即为劳动合同履行的终止时间，这类劳动合同实质上也是一种固定期限劳动合同，是固定期限劳动合同的另一种表现形式;合同法规定合同有效期：1、自成立时生效;如果双方没有约定生效的时间，一般认为是以合同签订之日起生效;当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立;当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的，可以在合同成立之前要求签订确认书;签订确认书时合同成立，成立之日即为生效时间;如果合同中未约定生效时间，但对合同的生效有附加条件的限制，则以该附加条件达成时为合同生效时间。2、合同终止时间如果没有约定合同的终止时间，那么判断合同是否终止的标准主要有以下几类：一般意义上的合同终止时间通常为合同约定的合同义务履行完毕;合同履行过程中，一方当事人有确实的证据证明另一方无法履行或无法完整履行合同义务的，或对方当事人明确表示不履行合同义务的，可随时解除合同;合同履行过程中，因一方过失或故意造成合同无法履行的，另一方可解除合同并要求赔偿;因不可抗力使合同无法履行的，可终止合同。1、有效期一般合同有效期间与合同履行期间是一致的，只是在那些附期限合同，也就是合同成立生效后不需要义务人立即履行义务，而是过一段时间再履行义务时才会产生有效期间长于履行期间。　　履行期间不能晚于有效期间，因为如果晚于有效期间则无法约束义务人，义务人可以以合同失效为理由拒绝履行义务。2、房屋买卖合同有效期未规定有效期的合同的有效期是多长时间，如果双方经协商可以达成一致的有效期限，则有效期限就此确定如果双方无法达成一致，则应根据合同类型查询相关法律，看法律有没有明确规定。一般法律对于特定合同在合同没有规定有效期时会有明文规定，此时按法律规定便可。倘若法律也没有规定，那么则依据不同合同类型的惯例确定，也就是一般有效期为长时间则为多长时间。3、有效期在经济合同有效期中，如果有证据证明合同成立，对方违约的，可以按合同约定的条款要求买方支付违约金，违约金不足以抵偿损失的，还可以要求赔偿损失。没有明确的规定，一般由用人单位和劳动者协商确定。合同法规定合同有效期二：我国合同法中有关合同无效的规定主要有法定无效、被撤销以及自然终止三种，其中有效期届满的无效属于合同自然终止一类。按“合同有效期”的文意上理解，即过了有效期，就意味着其没有了任何效力，当然，合同法特别规定的除外，如合同法第九十八条：合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。也就是说，在满足合同约定的有效期的前提下，合同本应失效，但实际上仍然有发挥其效力的需要存在，如合同中结算、清理条款的效力、诸如保密条款等后续义务的效力、以及事后当事人根据合同内容提起诉讼或申请的效力等，这些实际上与合同有效期的含义形成了一定的冲突。以上就是华律网小编为您介绍关于“合同签订时间与合同有效时间有什么区别吗”的相关知识。要在现实生活中的的实际情况是比较复杂的,当然具体问题要我们具体是分析。如果您情况比较复杂，本网站也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行。&延伸阅读：
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