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员工不要住房公积金，公司可以以补贴的形式把公司承担部分发放给员工么？
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是否存在什么风险？O(∩_∩)O谢谢！
需要扣个税；同时，还有可能需要再替该员工缴纳公积金
就是要作为工资薪金的一部分合并缴纳个税是么，如果被查或被告，相当于没缴是么？
是这样的,所以需要慎重
本帖最后由 sabrina_83 于
11:59 编辑
有相应的文件么，我想找一下文件，去说服人事
扣个税这一块没有具体文件,但你发钱了,就得扣个税
公积金这一块你查一下你们城市的公积金管理办法,看上面是怎么说的
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并入工资缴纳个税。其他无风险，公积金又不是强制性缴纳的。
这又不是社保，怎么还再替员工缴纳？公积金不是强制性缴纳的。
公积金不是强制缴纳的么，我看到公职金管理规定上写下面的法则，像是强制的啊
“第六章　罚则
　　第三十七条违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
　　第三十八条违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
现在民企80%的不缴纳，你见哪个企业被罚了？
主要是公司想规避这方面的风险啊，不想这样钱出去了还承担着风险。
没交到住房公积金中心，
如果员工告起来，是不是跟社保一样，公司只能被罚啊
你需要从两方面来说明,一方面是法律法规是如何规定,另一方面是实务中是怎么样的
有的时候,大家自己会做判断的
公积金交了都是个人的，员工怎么会不要住房公积金呢，倒是社保可以少交点，退休工资和交费不成比例
我知道，实务中也有很多公司没交的，也有很多补贴形式发给员工的，
主要是我们公司比较大，是各监管机构的重点关注对象，所以尽量做到该缴的都缴了，不想被捅出来些风险，到时候不止是要出钱，还有损声誉
这个事情如果是国家强制缴纳的，那企业就很弱势，是不是被查被告都是一个准？
我就是想找个法律依据，推动人事部强制员工缴纳公积金，不要用补贴的形式
因为有些员工觉得买房遥遥无期，公积金缴了不好取，不如钱拿到手合适，不让缴。
租房也可以提取公积金三
hxy2646 发表于
租房也可以提取公积金三
{:shocked:}租房也可以提取公积金吗？？？！！有什么依据？！
租房可以提，另外如果不做了，户口又不在本城市，也是可以取的，至少广东是这样，不麻烦。
另外，看了那个管理条例，最好还是交公积金。
到公积金管理中心去看一下就知道了，装修房子也可以提的
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自由职业者如何缴纳住房公积金？问题详情：自由职业者如何缴纳住房公积金？可以只缴纳公积金这一项吗？推荐回答：自由职业者可以缴纳住房公积金，自由职业者自己办理住房公积金的流程：　　持本人申请表、本人身份证、户口簿、正常连续的收入相关证明和所从事职业的相关资格证书申请登记。　　进城务工人员、个体工商户、自由职业人员可自行逐月缴存住房公积金，缴存比例不得低于5%，有缴存能力的，经审批，可以提高到24%以下。　　缴存人每月实际缴存额不得超出当年市住房公积金管理中心公布的上下限标准。而在贷款方面，三类人员在连续缴存住房公积金六个月以上可以申请住房公积金贷款，连续三个月以上脱缴住房公积金的不能申请住房公积金贷款，最高贷款额度不超过45万元。　　此外，三类人员只要符合《住房公积金管理条例》使用条件，如：购买商品房、购拆迁安置房、购买二手房、建造、翻建自住住房、大修自住住房、偿还住房贷款、房租超出家庭工资收入20%、患特殊疾病等条件均可以提取使用个人账户中的住房公积金。　　住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金是一种福利，不是法定的。查悦社保APP是主要面向已经缴纳社保、公积金的人群，提供社保查询、应用和公积金功能的平台。用户在绑定社保卡和公积金账户后，即可随时查询社保公积金账户余额及及缴费状态。同时结合个人社保信息和社保政策推送个人定制的应用方案，帮助社保、公积金用户去了解和应用社保福利。住房公积金有什么用途？问题详情：住房公积金在什么情况下可以使用和贷款，多少岁可以一次性提现，家里做房，不是自己的名字可以使用住房公积金吗？推荐回答：住房公积金，是指国家机关、企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
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请问住房公积金是否单位给上多少国家给补贴多少? 如果账户里有1000元那么是否包括了国家给划拨的钱呢?
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住房公积金存多少国家补助多少
　　《财政部、国家税务总局关于基本养老费、基本医疗费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。　　单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
生活实施家
你自己交1份单位给你交1份啊！至于多少就看你的工资了
本回答被提问者和网友采纳
各地好像不一样，我在北京换了好几个单位，补得都不一样。个人交5，单位交10的 也有，交的低的也有，高的也有。
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