关于缴纳五险一金缴纳比例的问题(武汉市)

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注册时间:3年 用户等级:LV4
主营:武汉社保代理,武汉公积金代缴,劳务派遣,校园招聘会
地址:武汉市东湖高新区光谷大道金融港二期B7栋5楼
服务项目武汉社保,武汉公积金,劳务派遣,招聘会
面向地区全国
武汉五险一金代缴专业公司
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随着国家社会保障系统的不断完善,社保、公积金代理对企业和个人来说变得越来越重要起来。对企业来说,委托代理公司代理社保、公积金可以提高企业工作效率,促进企业核心产业的发展同时能够很好的规避用工风险,节省不菲的人力成本;对个人来说,通过专业代理机构代理个人的社保、公积金,可以享受国家的社会保障政策和购房优惠条件,体现人人参保的社会保障目标。
社保、公积金代理的对象
(一)小微企业、创业团队、自由职业者、离职群体、个体工商户等。
(二)机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者;
(三)外国企业及台港澳企业常驻国内代表机构或分支机构及其雇员;
服务项目:
我公司可为公司及个人代理社保、公积金等相关服务,代理企业和个人开设社保、公积金账户、费用缴纳、封存、注销及相关政策咨询等。无论是武汉本地企业,全国各地企业在武汉的各分支机构或自由职业者均可委托我公司代理社保及公积金。
服务优势:
1、服务对象包括个人和各类企业
2、我们除了能够提供社保公积金代理,档案托管、职称评定、招聘等服务。
3、价格实惠,童叟无欺。
4、付款周期短,3个月付款一次,减轻客户资金压力。
5、我公司拥有83人的专业团队,十年来,为客户量身定制社保公积金代缴方案。6、按客户要求个别制定缴费基数(一般的社保基数和工资是相对应的,不能随意调整)
7、我们公司有自购2000平米的办公场所(在建62000平米的方阵人才港大)。
办理所需材料:
个人办理所需材料:身份证复印件及其他材料(具体咨询我本人)
单位办理所需材料:单位营业执照复印件、单位组织机构代码复印件、法人身份证复印件
办理流程:
1、协商签订社保、公积金代理协议
2、提交相关资料
3、按协议支付相关费用
4、我公司到社保、公积金部门为代理人办理相关手续
社保相关津贴申报,如生育津贴及护理假津贴申报均需个人社保账户正常缴存6个月以上才能办理
新政策由职工住房公积金账户余额、缴存时间系数和贷款倍数确定。公积金计算方式:
贷款额度=(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。缴存时间系数详见下表:
借款人缴存时间
缴存时间系数
6 (月)<缴存时间<12(月) 0.7
12(月)<缴存时间<24(月) 1
24(月)<缴存时间<36(月) 1.2
36(月)<缴存时间<60(月) 1.5
缴存时间>60(月)
关于我们:
方阵金保网,是专门为广大个人客户和单位客户代办武汉社保、代办武汉公积金,提供劳动保障服务的在线服务平台,由武汉方阵人才服务有限公司负责管理和运营。
武汉方阵人才服务有限公司,是方阵人力资源集团、湖北人力资源中心旗下子公司之一,除了行使湖北人力资源中心人事代理部“人事档案代理、户口代理、代办职称”等行政职能以外,还开展“代办武汉社保、代办武汉公积金、劳务派遣、人事外包、劳动法规咨询、协调处理劳动纠纷、举办校园招聘会”等人力资源服务。
方阵人力资源集团、湖北人力资源中心,是经湖北省人力资源和社会保障厅批准,分别在湖北省工商行政管理局、湖北省事业单位登记管理局登记注册的大型综合性人力资源服务机构,是湖北省人力资源行业领军龙头企业。自购的办公地点位于武汉市东湖高新区光谷金融港B7栋5楼,办公面积2100余平方米。“方阵金保网”是集团管理并运营的专业网站中的一员。
方阵人力资源集团自主投资兴建的“方阵人才港”项目,位于武汉市东湖高新区核心城区,高新大道和豹澥路交汇处,距离地铁11号线豹澥路站30米,“方阵人才港”建筑面积62000平方米,2018年投入使用后,在功能、规模、影响力上将是我国中部地区乃至全国首屈一指的人力资源产业园。 武汉方阵人才服务有限公司为你提供的“武汉五险一金代缴专业公司”详细介绍,包括武汉社保价格、型号、图片、厂家等信息。联系时请一定说明在黄页88网看到的, 谢谢!
联系人:王少昆
产品名称 价格 产地
咨询主题:价格发货与交货商品参数其它 *咨询详情: *联系人: *手机号码: QQ号:
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各位“汉漂”的小伙伴们在武汉打拼不容易,离家在外的什么都得靠自己,面对各种各样的情况咱们都要考虑清楚才好。这不又快要赶上“金九银十”的离入职旺季了,那么在自己离职之后需要考虑的问题有不少,今天方阵金保网小编就和您聊聊在武汉辞职后五险一金怎么处理比较好。辞职后五险一金怎么处理?这是很多朋友都会咨询的问题,说实话,如果您觉得自己完全不用理会社保和公积金,那小编建议您可以都停缴封存不去理会就行了。但目前的情况是咱们各方面都和社保公积金挂着勾呢,你贸然停缴会对自己造成不小的损失哦。首先聊聊社保吧。要知道社保是分为五险的,分别是养老、医疗、生育、工伤和失业五险。养老保险享受的条件是您在达到法定退休年龄(男为60岁,女为50岁,女干部为55岁)且社保累计缴纳满15年之后才能去办理退休手续享受,如果你还年轻,可以先不用交,但是如果想要退休后可以有保障的话就必须要缴纳社保了,另外这个养老金本着多交多得的原则,所以您现在交的多不是白交的。再说医疗保险,您可能不知道,咱们的医疗保险是“现收现付制度”。什么意思呢?就是说您现在正常交着社保就能享受到生病住院报销,现在没有交就不能享受生病住院报销,所以想要及时享受报销待遇,您的社保就千万不能停哦,而且补缴的也不算数,必须是正常缴纳的状态才可以的。生育保险对于女性来说格外的重要,如果你恰好怀孕就别停了社保,因为一旦停缴就很难享受到生育医疗报销以及后期的生育津贴了(目前武汉最低的生育津贴都有12000多元),所以千万别因为离职而导致社保断交了。基本上社保您最常用到的就是以上的方面,另外如果您正打算在武汉买房或者是落户的话,那社保就更不能停了哦!因为武汉出台了购房限购令,如果非武汉户籍人员在汉购房的话是要提供自购房之日起前2年的连续社保缴纳凭证的,补缴不算数!如果是落户的话,也是需要提供自申请落户前1年的连续社保缴纳记录的,千万重视起来,否则就悔之晚矣!说完社保咱们在聊聊公积金吧。其实公积金是国家对咱们尤其是购房的刚需们一项很重要的利好政策,如果你把握得住就能在购房这方面省去好几万甚至十几万的费用!您还真别不信,根据商贷以及公积金贷款的对比,同样贷款50万,30年还款期限,公积金贷款可以比商贷节省17万多的费用!不信如下图:是不是很惊讶,是不是很刺激,所以您要把握好公积金的问题,否则吃亏的就是您自己了。根据武汉市住房公积金的规定,您想要使用公积金贷款的话必须在申请公积金贷款前6个月正常连续缴纳公积金的记录。那咱们离职后如果想要继续保持社保和公积金的不断交,最好是找一家靠谱的本地五险一金代缴公司办理挂靠业务。通过简单的手续和服务费就能让自己的社保和公积金不断交,不管是您想自己创业还是暂时离职都能保证五险一金不会成为您的拖累。至于怎么选择武汉五险一金公司关注方阵金保网即可。方阵金保网是武汉社保服务平台,让您的五险一金永不断交的专业公司,咨询更多社保公积金知识请搜索方阵金保网或者关注下方二维码即可,我们下期再见。
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1 武汉五险一金多少钱?五险一金缴纳比例与基数是计算武汉五险一金多少钱的关键数据,但是,并不是每一个人的缴费标准都是一样的。 计算公式:五险一金缴费金额=五险一金缴纳比例*五险一金缴费基数 (1)武汉五险一金缴纳比例 养老保险:单位承担比例20%,个人承担比例8% 医疗保险:单位承担比例8%,个人承担比例2% 失业保险:单位承担比例2%,个人承担比例1% 工伤保险:单位承担比例0.5%—2%,个人不缴费 生育保险:单位承担比例0.5%,个人不缴费 公积金:单位承担比例8%—12%,个人承担比例8%—12% (2)武汉五险一金缴费基数 1、社保缴费基数: 按照统计部门提供的数据显示,2013年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478.8元。根据相关政策规定,参保单位职工基本养老保险缴费基数按2013年岗平工资的60%保底(即2687.3元),300%上限(2
武汉五险一金最低标准 2014年武汉五险一金最低标准是多少?2014年武汉社保缴费基数和2014年度武汉住房公积金缴存基数都有相应的调整。 问:2014年武汉五险一金最低标准是多少? (1)2014年武汉社保缴费基数 2013年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478.8元,2013年全市社会职工月平均工资为3860.9元,根据政策规定,参保单位职工基本养老保险缴费基数按2013年岗平工资的60%保底(即2687.3元)、300%上限(即13436.4元)缴费,参保单位职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费按2013年全市月社平工资的60%保底(即2316.5元)、300%上限(即11582.7元)缴费。 据上年度全市岗平工资,在职职工参保的缴费基数随之变化(缴费比例不变)。调整后,在职职工五险社保最低缴费金额为1088.39元,比上年度的850.84元上调了237.55元。 2014年度城镇职工基本养老保险缴费基数 保底2687.3元上限13436.4元3
  一,什么是五险一金? 五险一金缴纳比例又称“五险一金占工资比例”,是计算五险一金缴费标准的重要组成部分,五险一金缴纳比例通常是以百分比的形式出现,用来表示五险一金各种保险项目占工资多少的标准,另外,五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例两个部分组成。 二,2017年武汉五险一金缴纳比例 五险一金的缴纳比例每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。 武汉五险一金缴纳比例 养老保险:单位承担比例20%,个人承担比例8% 医疗保险:单位承担比例8%,个人承担比例2% 失业保险:单位承担比例2%,个人承担比例1% 工伤保险:单位承担比例0.5%—2%,个人不缴费 生育保险:单位承担比例0.5%,个人不缴费 公积金:单位承担比例8%—12%,个人承担比例8%—12% 五险一金中需要个人参与缴费的项目有养老、医疗、失业保险和公积金,而工伤保险和生育保险的费用均由单位承担,个人不用缴纳任何费用。4 2014年武汉五险一金最低标准是多少?2014年武汉社保缴费基数和2014年度武汉住房公积金缴存基数都有相应的调整。 问:2014年武汉五险一金最低标准是多少? (1)2014年武汉社保缴费基数 2013年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478.8元,2013年全市社会职工月平均工资为3860.9元,根据政策规定,参保单位职工基本养老保险缴费基数按2013年岗平工资的60%保底(即2687.3元)、300%上限(即13436.4元)缴费,参保单位职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费按2013年全市月社平工资的60%保底(即2316.5元)、300%上限(即11582.7元)缴费。 据上年度全市岗平工资,在职职工参保的缴费基数随之变化(缴费比例不变)。调整后,在职职工五险社保最低缴费金额为1088.39元,比上年度的850.84元上调了237.55元。 2014年度城镇职工基本养老保险缴费基数 保底2687.3元上限13436.4元 医保、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数 保底2316.5元上限11582.7元
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自媒体文章武汉个体户怎么找公司代交五险一金
武汉个体户怎么找公司代交五险一金
武汉社保新闻源
在武汉的个体户怎么缴纳五险一金真的是个问题,目前很多的个体户都具备购买社保公积金的资格,但是却苦于投保无门而烦恼。今天方阵金保网小编就给各位个体户们一个参考意见,希望对您有所帮助。
刘先生目前在光谷附近经营着一家面店,由于客流量大,小店的生意真的很不错,刘先生也确实很满意现在的状态。不过刘先生希望能够在武汉买房并且落户,但目前武汉对于非武汉户口的人员是有限制的,只有缴纳满2年社保之后才具有买房的资格。
另外刘先生还听说如果有公积金的话可以申请公积金贷款,这可比商业贷款要便宜的多了,但自己也没有在单位上班,自然就没有缴纳过公积金了。
有鉴于此,刘先生就想着怎么才能享受到和上班员工一样的五险一金待遇,好实现自己的购房梦。听朋友说,自己找专业的五险一金单位挂靠缴纳也是可以的,只不过所有的费用都是自己出具,并且需要给挂靠公司一定的服务费用。于是刘先生自己就在网上寻找合适的挂靠公司。
最终,刘先生在光谷附近的金融港找到一家五险一金代缴公司,自己签订了为期2年的协议。在自己的社保公积金都缴纳进去之后通过正规的途径查询到每个月都是正常连续缴纳的状态。
今天方阵金保网小编就和您分享到这里,更多的社保公积金问题请搜索方阵金保网咨询在线客服人员即可,我们下期再见。(文章来源:方阵金保网)
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补充住房公积金:
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