社保断了个人怎么补交,怎么补交?

换工作时,社保断了一个月(2011年),社保补交可以办吗?
来自妈妈帮社区:
第一:你是否北京市户口,不是不能补缴。
第二:如果你是北京市户口,只断了一个月,完全没有必要补缴。
补缴没有意义。现在很多连续缴纳的定义只是按年计算,不会精确到月的。
可以补缴的, 前两天我才给我领导补缴10年得, 你那个11年时间不太长 还好,如果是11年7月还是9月以后的更好补缴
我是11年5月的,要补办得多少费用,有人说个人去办根本没人搭理……
补缴没有意义。现在很多连续缴纳的定义只是按年计算,不会精确到月的。
我也听同学说过,不知道是不是真的!
社保的费用公司加个人也就1000多, 就是手续麻烦点
个人能办吗,我在网上看,补办收服务费要好多,你是做人力的?
我是会计,但是我也负责人力
这样啊,我问过我们人力说不好办,不愿意管,其它公司可以给补办吗?
社保补缴办起来是很麻烦的事情,一般公司的人事都不会给你办的,社保断档应该没有什么大障的,这个最终应该是算累计交费年限的.
可以补缴的, 前两天我才给我领导补缴10年得, 你那个11年时间不太长 还好,如果是11年7月还是9月以后的更好补缴
我老公也在2011年断了一个月,真的可以补缴吗?我们打算买房,社保断一个月不行哦,补缴怎么补啊?公司人事不愿意管。
我一年没上班,就断了一年,不知道能不能补
现在可以累积,只要累积满20年就可以退休享受
可以补的,单位申报,个人补缴, 需要你们人事准备劳务合同,当时的工资表, 还有就是在一老一小的社保软件做申报, 就能去社保补缴了, 如果他不愿意管,那就和领导说去,再不行 你能拿到公章和当月工资的记账凭证,其余的你自己准备一下就行。
当时断一个月是因为老公没工作,后来工作了,把断的保险让新单位给补上,可新单位恶心人,给漏掉一个月,后来发现让新单位再补,人事说跨年了,不能补,烦人哦,那是2011年2月的,问了好多人说不能补了。
joy.li 19楼
能补,我还补过09年的呢! 只是跨年的手续麻烦而已, 如果是你们人事给漏了,找他们去, 不行找你们领导去, 肯定能补缴
你好,请问下我是外地农业户口,我的是月份中断两个月,中断原因是因为所在的公司实习期不给交社保,我现在还在这个公司,我个人自己出钱,以公司的名义可以补缴吗?现在公司说国家法规规定不能补?郁闷呢,求回复
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沪B2- 沪ICP备号社保断了怎么办?不用怕,教你超实用补缴续保方法
为什么不能让社保断了?
第一点无需多讲,在大城市的人都知道连续上社保有多重要。比如北京,如果你是外地户口,只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房,这里的社保只包括五险。只要中间断一天,五年就要重新计算了。
所以如果自身面临断缴风险,可应用市场搜索下载“我的社保”APP,手机上续缴社保公积金,虽然要被收取一点点服务费,但是能帮上自身大忙。
第二,养老保险得交够15年,退休了才能享受终身。医疗保险也如此,女交够20年、男交够25年,退休了才能享受终身。最不划算的是,交了却不够年限,你懂。这里要解释一下的是,养老和医疗都是可以累积的,断了也能续上。
其他的保险断了倒没有太大影响,失业保险、生育保险、住房公积金这三样,只要在用之前交够1年就行,工伤保险即交即用。这里要唠叨一句,社保是强制缴纳的,也就是你在单位上一天班就得交一天社保,所以上班期间交哪个、不交哪个其实没有选择的余地。
说说断了怎么办的事
如果你是冲着买房买车,一定要注意:千万别断,哪怕断一个月,按照北京的规定,补缴没戏,五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题,工作断档没人帮你交,务必提前找个中介过渡一下,网上有不少帮着交社保的中介公司,按照最低基数缴纳即可。中介有好有坏,如无特殊情况,不建议找中介,可应用市场搜索下载“我的社保”APP,手机上续缴社保公积金,虽然要被收取一点点服务费,但是安全靠谱。
如果你是冲着享受终身养老医疗去的,注意以下两点:
1、养老和医疗保险的年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,北京户口可以办理延期缴费,外地户口交够10年才能办理延期缴费,不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
2、医保断了,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的。万一断缴,医保卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能手工报销,就不能医保卡自动报销了。当然这只是北京的规定,还有的地方规定如果断缴超过2个月,会有6个月的等待期,这6个月中你是不能报销的。
关于社保异地转移需要记住这些:
如果之前在北京,现在又想回老家工作,社保要不要转移?当然要续上,务必办转移!
现在很多人离开北上广,都放弃了之前缴纳的社保,觉得没什么用,回去以后再重新缴纳。如果你从25岁到40岁,在北京已经上了15年的社保, 40岁回到家没有转移社保,回老家重新上的,你连医疗保险的缴费年限都够不上,到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了,之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不就亏大了。
五险怎么转?哪些没必要转?
在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证,带到你老家的社保机构,如果在老家已经有单位,直接交给单位办理就可以了。
其中,养老保险你个人的部分可以全部转走,单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限,个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了,去新单位直接上就行了。
公积金怎么转?
需要去老家的公积金管理中心开具“新单位接收证明”、“当地公积金中心的建立账户证明”、“当地公积金中心的银行账户开户行名称”这三样材料,到原单位办理账户转移。如果不转移,这边就给你封存了,退休后可以取出。
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2016年养老保险补缴新政策
对于缴纳过养老保险但因各种原因中断的参保人,2015年可按照新的养老保险补交政策补缴养老保险。那么2015年养老保险补缴新政策是什么呢?以下是主要内容。
1.补缴范围
这次享受补缴基本养老保险费优惠政策的,包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员。不包括按规定核定了缴费基数但有历史欠费的企业和人员,对已核定过缴费基数的历史欠费的滞纳金,仍由地税部门按规定确定和征收。
2.关于未参保单位和人员补缴
实行个人缴费后,未核定过缴费基数、未缴费人员为未参保人员;单位一直未到社会保险经办机构进行参保登记,未缴纳养老保险费的,为未参保单位。
3.关于中断缴费人员补缴
实行个人缴费制度后,核定过缴费基数,也曾缴费,后因各种原因不再申报缴费基数,也不再缴费的,为中断缴费企业和人员。
什么是人事代理?
答:人事代理,是指在我国社会主义市场经济条件下,经人事部门组织批准或授权指定的人才服务机构。
受单位和个人委托,运用社会化服务方式和现代化手段,按指定的法律和政策规定,为其代办的相关人事业务。
&简单地说,就是把&单位人&转变成&社会人&,实现人事关系管理与人员使用分离,即单位管用人,而一些具体
&的人事管理工作,如档案管理、计算工龄、大中专毕业生转正定级、评定职称、档案工资调整、出国政审公证、
&代办社会保险、接转党团组织关系、五大毕业生、职高(高中)毕业生录工手续等,由人才交流中心代管。
&人事代理业务是政府人事行政部门授权所属人才交流服务机构,面向社会各类企业、事业单位和个人开展的以
&人事档案管理为核心的社会化人事管理服务。
其主要内容有:
(1)人事档案管理:审核鉴别档案中的具体内容,按国家有关规定负责调整档案工资、办理工龄计算、转正定级等手续;
&(2)职称评定:每年根据北京市人事局的要求,现改为社会化评审。(具体可查阅人事局网站);
&(3)代办个人的各项社会保险和住房公积金:包括养老、失业、医疗保险;
&(4)以档案为依据出具各项证明材料;
&(5)办理北京市内户口的落户和管理工作;
&(6)按个人的要求为其办理招工;
&(7)接转党组织关系。
咨询电话: & &
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