业务员亲述保险公司如何设陷骗人
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业务员亲述保险公司如何设陷骗人
&&&& 我曾是上海中国人寿保险公司业务员，最近看到了网上很多有关保险的文章，我来向大家透露一点我所了解的保险行业的内幕，细读之后您将终生受益非浅。&1、 保险公司的人，不管是业务员，还是所谓的主管经理，基本上都是在骗人的，而且保险公司业务员的素质很低，只要是初中文凭就可以了，其它什么都没有限制，所以保险公司的业务员淘汰率非常的高，可以说每10个人进入保险公司，能干一年以上的也就1-2个人，因为很多人进入保险公司就是被骗进去的。 就拿我本人来说吧，从原来的公司辞职后，在一家职业介绍中介登记后，过了几天，就有保险公司的人主动打电话叫我去面试。&&& 在这以前我还不是了解这个行业就去了，结果根本不是什么面试，一起去的有好几个人，保险公司的人开始说了：我们中国人寿上海分公司**支公司主要是做人寿保险银行代理（等着人家来买保险）和售后服务的，最近人手很紧张，所以你们所有的人都要。保险公司是金融行业，收入是很高的，只要能进入我们公司最少也有两三千元。但是保险是属于金融行业，上面有保监会管理，按照规定每一个从事这个行业的人必须要有《保险代理人资格证书》，所以你们必须先要去考出这个证书，考证书需要先培训，连培训费用加资料一共是220元，这个证书很好考的大家不要担心一般人考80以上是没有问题的。主要能考出证书，我们公司还将报销培训和考试的费用。后来我才知道保险公司一年四季天天都招人。&&& 当我去了他们指定的培训的地方后才发现简直是什么样的人都有，有大学生、下岗工人、外来民工、家庭主妇……，只要不是文盲，四肢健全就可以来。这是该公司在上海的一个培训中心，这些人来自该公司在上海的各个支公司，大家坐下来课件一起闲聊时，我发现几乎所有的人说的都和我们支公司的人差不多，要不的做银行代理，要不是做内勤，没有说让我们直接去买保险的。 好不容易考试过关，这天保险公司的人又打电话来说，明天你来我们公司签订合同，我们公司是金融机构，从事这方面工作的人必须要缴纳1000元的押金，以后你如果不做了会还给你（晕啊，前几天“面试”的时候怎么不提押金啊？），我想既然来了，又通过的代资考，交就交吧。谁知道第2天，签合同时他又说，在我们金融机构工作必须要有2个上海户口的人做担保，我说我在上海的亲戚不是很多，而且让人家担保我要先经过人家的同意，于是我就打电话和亲戚商量，亲戚同意了，说等一会就把身份证的号码发信息传过来。这时候那个保险公司的人等不及了，从桌子上的一堆身份证复印件中随便拿了两个说，你就把这两个人的号码填就可以了，可是这两个人我根本就不认识啊。 进入保险公司后我才发觉根本没有什么银行代理，也没有让我作的售后服务（售后服务都是买出去保险的业务员自己去），更没有什么内勤。银行代理变成了在银行门外摆地摊，要你自己去联系，所有的宣传资料要自己出钱买，反正什么都是自己出钱，自己解决，保险公司什么都不管。&2、再说说买保险的人是怎么欺骗客户的吧，我进入这家公司后，一个老的业务员就给我说，我们买保险的人嘴巴要会说，你怎么和客户说没有关系，我们公司有专门的律师专门对付那些要退保，要告保险公司状的人，所以你不要担心客户会找你的麻烦。 保险公司的业务员通常会把保险说的什么都好，唯一不好的就是要缴纳保费，其实买保险有很多的坏处。 && 首先，保险公司很多方面的不保的，保险合同的性质上讲保险合同是一种非常不公平的合同，因为，但合同的文字条款是保险公司单方制定，有的文字条款是有多种解读，所以，一旦打官司，吃亏的是客户。保险理赔时就更麻烦了，保险公司是不会那样干脆理赔，可能80%是要上法院打官司，也就是讲一旦你和保险公司签定保险合同，以后你和这家保险公司打官司机率是80%，除非你放弃理赔，在这80%中能胜诉大概是15%，因为保险合同文字条款是有多种解读，能获正常理赔是非常少的。也可以说有很多是它根本就不保的，就拿中国人寿买的比较好的康宁终身来说吧，按照康宁终身保险条款，"心脏病（心肌梗塞）"。心脏病等于心肌梗塞。事实是心脏病不能和心肌梗塞划等号。心脏病的概念远远大于心肌梗塞。用括号把心肌梗塞放在心脏病的后面，心脏病（心肌梗塞）放到一起是个大陷井。如果说心脏病有一百种，那么心肌梗塞只是心脏病中的一种，同时具备康宁条款心肌梗塞三个诊断条件的只有心肌梗塞的十分之一。那么这种保障还能有多大呢？投保时按心脏病为你办理，索赔时按心梗办。可见保险有一定的欺诈性。 看病是要花钱的，得了大病，更是要花大钱。所以啊，越来越多的人选择了购买大病保险，都希望在自己不幸得病的时候，能从保险公司获得一些帮助。人们的愿望是简单而美好的，但是，我提醒大家，你所得的病，要符合保险条款规定的那些"大病"条件，还真是挺难的，在你有生之年能否获得理赔更是一个大大的疑问了。另外，随着医学科技的发展，有很多在保险合同上写着的治疗方式和方法已经或既将不再被医方所选择。&&& 所以啊，购买大病保险的时候，您最好去咨询一下医生，看看您的期望值离保险公司的承诺到底有多远。 说简单点就是，除非你死了或者你高度残疾，（同时失去双腿或双手，只失去一个腿和手的东欧不算，你变成植物人，等等）才可以拿到全部的保额，所以你除非很惨才可以得到理赔。&&& 康宁终身业务员得到的佣金是35%，在本公司各险种中是佣金比较高的，第二年交保费时该业务员还有佣金拿。大家想想看，保险公司给业务员那么高的佣金，保险公司就不可能给客户很高的赔付率。所以如果你确实有保险需求要买保险的话一定要一定要仔细看清除条款，大部分人买这款保险是没什么用处的。&&& 保险公司骗业务员和业务员素质低,（保险公司大部分的业务员只有初中文化，这是我们培训时那个讲师说的）没有把合同的条款向业务员讲清楚或业务员还不懂合同条款，就给业务员工作压力，要求做出业绩。业务员只能骗客户，骗一个算一个，骗了就走人。有时公司有意挑起业务员们相互的嫉妒心，这可能也是他们一种"鼓励"手段。有时还会教业务员骗客户，那些无知的业务员还真听他们骗。 其次，很多人买保险想理财，得到保险公司的分红，但是你一旦买了分红保险，你就被套牢了，你必须每年往保险公司交钱，如果不交，保险公司就会依照它所谓的条款处罚你。你把钱存银行如果提前取出来，只损失利息，但是你要是放到了保险公司，你只有退保才可以取回来，但是要支付相应的手续费，一般是你缴纳保费的10%—20%。虽然有的分红保险的现金价值会增加，但是最少你也要等10年以上退保你才能拿会你所缴纳的保费，等于你的钱白白借给保险公司用了10年。但是业务员肯定不会告诉你要10才能取回本金的，你就是问了，他们也不会告诉你实际情况。而且分红保险多是长期的，短则一二十年，多则六七十年，就是六七十年，你的钱也不过翻个5-6倍，而且大部分钱是要等六七十年期满才可以拿到，现在社会发展那么快，那么长时间谁知道将来的会是什么样，那时候人民币能不能用还是个问题。而且如果在这六七十年你家有事情用钱的话怎么办？ 第3．保险公司招聘人员，其实也是变相买保险的一种形式，一般人刚刚进入保险公司，没有客户，经理就会说你可以先让你自己的家人，朋友买，等你的家人朋友买了保险，你会发现你依然买不出去保险，于是很多人就离开了保险公司，但是你家人朋友买了保险，他们第二年交保费就跑到经理的口袋里了，所以保险公司不停的招聘新人，反正他自己不出钱，还有钱可以赚。所以如果你找工作的话最好不要进入保险公司，不要到头来钱没有赚到，还把亲戚朋友都得罪了。&&& 所谓保险公司是锻炼人的地方，纯粹的鬼话，那是锻炼你如何骗人的地方。&原文来源：/Msg,List/topicid,.html
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在中国平安面试，说只要负责招聘和面试底薪1500+餐补500，还说招一人提成500，靠谱吗，
这是不是其实就是让你往业务员发展呀，而且会不会出现要交押金，培训费等等..
来自网页客户'客户咨询'的提问
普通代理人每天最多只能回复一个保险疑问，获取不限量权限
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达州太平洋
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齐齐哈尔国寿
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这个，应该是业务主管一类自主招聘助理！
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那是助理岗位
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那是助理职位 。可以去了解一下
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这是业务员自己招助理，不享受公司里的待遇
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有点悬没保障
郑州百年人寿
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有点像抓壮丁，不靠谱吧
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您好，好像有点不靠谱，你没听错吧
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那是助理岗位！平安是个大平台，你应该去公司了解一下
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那是协助理职位
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平安平台很大，你应该到公司里了解一下，你就知道靠谱吧！也许是你转折点是你大展才华的舞台，也是你过肩的云。
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那是助理说的，你在哪里，我在北京了解下泰康吧，公司全面发展，现在还有自己的高端养老社区，客户都跟满意的
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那是个人招聘的秘书。
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那是助理职位
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这是业务员自己招聘的助理待遇由自己来定
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那是业务员自己招聘的秘书
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持续回复保险疑问，提升收录促展业！　　现在他给家里其他成员都买了保险，还跟我们一再说，一定要去给自己买一份，成了平安的义务宣传员了，哈哈
　　@死神之鬼眼狂
11:26　　亲啊，那500块，不必太担心。只要办理完离职手续，很快就打到你账号上了。　　全当花钱见识见识，否则，好奇心可能会长时间缠绕你。你这还算警觉的早，属于那种“不好骗”的人。很多人恰恰是自己进入了状态，给自己和家人买一堆乱七八糟的保险，损失就大了。　　现在看清楚你的“主管”的嘴脸了吧？是的，保险公司就是这样，一群唯利是图少廉寡耻的人。可想而知，这样一些人，他们对客户又会怎么样呢？所以说，珍爱生命，远离保险骗子。　　-----------------------------　　@pa0601
07:29:03　　请问保险骗你什么了？　　世界五百强，今年做到100以内，全世界的人都瞎了吗　　-----------------------------　　@大不点的兄弟
20:32:17　　平安是福布斯榜“全球上市公司2000强”第二十名。　　并且很多年都是中国“最受尊敬企业”　　买了保险，一生平安就当是存钱。出了事就是一大笔钱。　　去年我一大哥得了心脏病，正好是几年前他另外一朋友逼着他买了份大病保险。结果去年一家伙就拿回20万呢。他有医保，还有单位的二次报销，自己就花了不到一万块。这20万里的19万，就成了他账户上的存款了。　　-----------------------------　　心脏病按重疾赔偿，那都得是ICU里抢救的情况了，这19万你大哥未必能花完了。
　　就这智商，还是回家跟妈妈过吧。　　就你这阶层，肯定不知道社保和商保的概念
　　TST活酵母代理好做吗 庭秘密都有什么产品 TST全国总代招代理　　在weishang成为社会主流趋势的今天，TST庭秘密颠覆传统weishang模式，没有加盟费，没有囤货，没有风险，更没有金字塔chuanxiao抽成，明星老板亲力亲为帮你宣传，取之不尽的客户口碑与明星效应保证产品销量。如果你也正在考虑经商，如果你想创业，不如来TST试试，这里有专业销售大咖给你一对一的培训，手把手教您运营策略，你只需要一部手机，便可轻松玩转新型weishang模式赚钱!　　　　TST庭秘密和传统营销模式的区别：　　1、TST实行0囤货，0押金，货全部在厂家，没钱也能做；　　2、TST公司统一定价，从不乱价，从无批发价，价格透明公道；　　3、TST只有官网是唯一的发货渠道，杜绝假货；　　4、TST一瓶也由厂家包邮发货，保证到用户手中的是最新的产品；　　5、TST经销商，人人实名登记，有效约束经销商行为，保证不会有人上当受骗的事发生；　　6、TST是明星自有公司，自有研发机构，绝非贴牌，质量信得过　　　　TST庭秘密活酵母系列区别于一般护肤品，其蕴含的活酵母成分是真正活性的。活酵母遇体温后被激活并在肌肤上游离，不但可以吃掉皮肤油脂和污垢，还能转化为高蛋白营养让胶原层吸收，皮肤不仅变得透亮，还有祛斑祛痘的功效。活酵母的神奇之处，需要每个人自身去发现，活酵母作为保养肌肤的第一步，相信它、信任它、接近它，追求自然的你，你就会慢慢爱上它。　　　　　　　　　　很多时候我在想，很多事情不是我们不行，而是我们都没有拿出勇气去尝试就否定了自己，如果只是活着就随遇而安吧！想要更好的生活我们就得趁着年轻去拼去闯！所以亲爱的小伙伴我可以，你也同样可以，在这个互联网时代微商越来越多，你选的就是长远的品牌和有实力的团队，TST团队强大，有专业的精英队伍，对不懂微商的新人可以手把手的带你，教会你如何实际操作，如何销售，如何互动，如何建立团队，加人，转发，招代理等等，　　　　　　你只要按我的方法，照做，复制，就会有很可观的业绩！不像其它品牌，没有专业的团队，只能自己单打独斗，加入就不停的叫你进货，进了货就不管你也没人教你。我是TST庭秘密全国总代。我们一起携手追梦吧！　　
　　我刚从网上提交应聘单做销售行业，平安保险就来电话了，虽然没接触过保险行业，反正就是对保险不敢兴趣，越是好工作越是挑剔人！保险只要你是个人就行了！没有任何要求，听你们这么一说，我就更反感了，这么不厚道的工作做来干什么！
　　保险有些产品还是不错的，就卖的那些业务员，良莠不齐，什么狗屁垃圾都不懂还帮客户理财，自己的财务状况都一塌糊涂。
　　有话说与知人，有饭施与饥人。说保险是骗人的只买交强险，多说无益！
　　平安保险公司是国内最无耻的公司，保险代理人不是公司员工，也没有底薪，还要天天去打卡，记考勤。管理上按员工去管理，待遇上按经销商去安排，还要自己投资，什么都要业务员出钱。每天就是一些2逼的业务在台上吹挣了多少钱。其实根本不挣钱，就是像专销一样。我在平安做过快一年了，我的主管做了8年，每个月也不过5000元左右，还有各种开支。她的家人都不在她手上买保险。天天吹说平安的培训有多好，其实是销售行业里最差劲的培训，讲的都是些基础得不能再基础的东西，没有一点有深度和专业的东西，比起其他行业差远了，都是平安内部的一些人来做些所谓的培训，很多都不是本专业，也没有系统的理论知识和实战知识，想到哪讲到哪，我本人都是金融专业出身，很多老业务做了很多年，产品到现在都讲不清楚。天天靠欺骗客户和亲戚朋友。很多还不能找陌生客户签单，做为一个个销售人员，开发陌生客户是最基本的要求，只会找自己身边的人签单还称是精英。平安的业务是最无耻的一群人，什么都是他们有理，从来不承认自己的不足。我们那个总监总是吹嘘自己挣了多少钱，做了20年，还在新员工年前靠吹牛过日子。我们以前上班的老板，全国有6个工厂，一年纯利润几个亿，也没在我们面前吹他挣了多少钱。主管，总监什么的除了催你签单也干不了什么其他对你有帮助的事。如果你是有钱，又不要脸的人，还能忍受各种不公平的做法，平安跟适合你。所以平安大多是些找不到像样工作的老妇女。男人有点骨气的，想有自己的真正的事业的，都不会在平安呆。
　　保险没什么不好，但是国内的保险公司和产品很垃圾。什么好东西到中国就变味了。中国越大的保险公司越不要脸，垃圾产品还死命卖给别人。只有不要脸的人才能做好这样的工作。
　　要分清楚保险这个产品和保险公司是有区别的，就像保健品也是好东西，而中国的保健品公司都生产一些忽悠人的东西卖，行业不正规，坑蒙拐骗横行，不知道国家监管部门的人都是干什么吃的，烂国家导致烂行业！
　　做保险的压力也很大吧
　　能成为世界500强是因为中国的人口基数
　　楼主以前是做什么工作的？了解什么是销售吗？了解他的薪资构成吗？　　当今社会80%公司的业务员都是有责底薪，他不是你坐办公室，在工厂上班按时上下班就有工资的！有能力有业绩，工资就拿的多，反之就没有钱拿，关键是看个人能力。做销售三个月，半年是挣不到钱的，如果说能挣到钱的话，这样的工作也轮不到你！除非你特别有能力，人长的又帅，会看老板脸色等等，你有这本事吗？
　　我觉得平安相对于其他保险公司还是不错的！其他公司只有寿险跟车险，薪资构成也差不多，人家其他公司的业务员也活的好好的。平安挣钱渠道有很多，贷款，信用卡，化妆品，挣钱不难，难得是你不正八经干！一天办两张信用卡容易吗？这一天就能挣160元，不赚钱吗　　马云用十年的时间做成了阿里巴巴，十年磨一剑有点夸张，呵呵，你肯定会说世间有几个马云。不是让你成为谁，是学习他们身上的宝贵东西！想做业务，就给自己三个月时间，认真去学，努力去做，没有人会随随便便成功！
　　我也是平安业务员还没转正，的确要500押金，会退还。不过压力很大，天天开会要开单
　　@明月hong
13:33:24　　我也是平安业务员还没转正，的确要500押金，会退还。不过压力很大，天天开会要开单　　-----------------------------　　还在做吗？我在犹豫
　　看得我好害怕怕
　　懒人是做不了保险的。保险公司的每个产品都是首先对保险公司有利的。然后才是对客户的保障。卖保险绝不等于卖别的东西。我卖一种产品，研究保单起码要一天。找到对客户有利的和不利的，帮助客户在保单框架内利益最大化是极端费脑子的。想着舒舒服服混日子的只有指望自己有个如日中天的爹。不然最好把客户当成你的爹。要是能做到客户即使不买你的保单也想请你去做财务顾问，你不用考虑单子了。会有人排队买的。在这之前，当好孙子。因为你一不小心就会让客户损失上万。
　　我刚进华夏保险公司，就新人学习给了两百，就没给什么钱了，这个月新人进来，就算不卖出一单保单还有底薪1000，卖一单1000，还给1000元。　　
　　@没事逛坟场
00:25:54　　保险不保险，因为中国的保险业没有进入2.0时代，调查显示中国的保险业大多数人认为不靠谱，骗人的，但是不可否认，保险业存在巨大的利益，而且未来很多年这个利益一直存在，保守估计70万亿人民币。而且中国的保险从业人员严重缺乏，特别是专业的保险人员　　-----------------------------　　平安现在进入3.0啦。
　　@liucc-19 21:49:05　　平安保险公司是国内最无耻的公司，保险代理人不是公司员工，也没有底薪，还要天天去打卡，记考勤。管理上按员工去管理，待遇上按经销商去安排，还要自己投资，什么都要业务员出钱。每天就是一些2逼的业务在台上吹挣了多少钱。其实根本不挣钱，就是像专销一样。我在平安做过快一年了，我的主管做了8年，每个月也不过5000元左右，还有各种开支。她的家人都不在她手上买保险。天天吹说平安的培训有多好，其实是销售行业里最差劲......　　-----------------------------　　只能说你呆的这个分店太垃圾了，我也是平安的，还是电销的，做得稍微好一点的一个月都能拿个七八千，好一点的一两万，三四十人的团队，主管可以拿到一万五以上，我见过的最牛逼的一个坐席，一年工资一百万，就是每天打打电话，有时候一上午就成交七八单，下午就直接不用来了，现在开的是揽胜上下班，你能说这不行吗？还是看你有没有下功夫做。
　　@liucc0077
21:49:05　　平安保险公司是国内最无耻的公司，保险代理人不是公司员工，也没有底薪，还要天天去打卡，记考勤。管理上按员工去管理，待遇上按经销商去安排，还要自己投资，什么都要业务员出钱。每天就是一些2逼的业务在台上吹挣了多少钱。其实根本不挣钱，就是像专销一样。我在平安做过快一年了，我的主管做了8年，每个月也不过5000元左右，还有各种开支。她的家人都不在她手上买保险。天天吹说平安的培训有多好，其实是销售行业里最差劲......　　-----------------------------　　@fendouzlt
19:42:50　　只能说你呆的这个分店太垃圾了，我也是平安的，还是电销的，做得稍微好一点的一个月都能拿个七八千，好一点的一两万，三四十人的团队，主管可以拿到一万五以上，我见过的最牛逼的一个坐席，一年工资一百万，就是每天打打电话，有时候一上午就成交七八单，下午就直接不用来了，现在开的是揽胜上下班，你能说这不行吗？还是看你有没有下功夫做。　　-----------------------------　　你确定一个保险的电话营销，一上午可以卖7-8单？说话能不能靠谱点..
　　平安是个深水井，进去难，想出来更难，进去前他们会随便给你吹这样吹那样吹得天花乱坠，特别是培训的老师给你们洗脑(这个培训要交钱，60元)，等他们“任务完成”(把你骗进去）后就会露出狐狸尾巴。你想上岗还不行，你要给别人下满10个app，完了之后想上岗？想得美！先交500块钱保证金！完了之后想上岗？我呸！先交一年7000块钱平安符，交30年！就这样，30年你都要做平安的奴隶！想出来？可以！你得把辞职程序走完！所以进去想出来的人出不来，完全被平安困住了，成为平安赚钱的机器。如果你不出来，那你就每天都被逼着开单，开不了就续不了钻，续不了钻石就没有提成，没有提成就没有钱，就算有业绩但你达不到，你这个月也是白干！平安是个深水井，我现在就在平安，只不过没上工号也没交保证金，这一个月一直在纠结要不要交钱，看到lz发表的文后，还是决定找个收入稳定的工作。平安保险就是一个耗你时间耗你金钱的坑，有些人我要纠正你，没人说保险骗人，骗人的是那些卖保险的！记住，不要相信那些拉你进平安或是别的保险公司的人，他们这样做如果你信了，那下一个的他们就是你。不是朋友关系就是利益关系？不，我想说的是，这个社会只存在利益关系！
　　为什么有人说平安很好，有人说平安很差，平安到底怎么样？　　我本人是从石家庄海悦平安出来的，分享一下我个人的观点。　　平安公司说实在的很不错，保险产品我也认同，就是平安的管理层不地道，由以下几方面。　　第一不说实话，你只要投过简历，平安保险会从各种渠道买到你的信息，我在某平台登录的做行政的广告，她都给我联系，说有行政岗位，我问哪个公司，他们说是综合金融，公司实力很强，不断的邀约见面，而且从不说是平安保险。　　对于薪资待遇问题，我的师父给我承诺无责任底薪，实际入工号后变成了无责任底薪。　　第二过分的关心无法拒绝，天天邀请你吃饭，见面，实在不好意思就去海悦了，结果开始注册App测试，所谓的测试也是虚假的只不过是为了完成主任App注册量。　　第三筑梦，一进公司唠家常，聊公司的实力，聊自己挣多少钱，怎么怎么厉害，包括为期7天的培训都在给你进行筑梦，实在的东西一丁点都没有「需要缴纳100块钱培训费」　　第四，营销员工，说要想帮别人办理信用卡「其实做平安保险的信用卡一点的不好办。下卡难，而且免费200，不如去平安银行办理」，就得自己办理一张，否则帮别人办理不了，办信用卡门槛低，一天办理10几张很容易，一张提80，你一天就可以赚800，其实并没有那么简单，我别的信用卡都是2万以上，平安却下来1000。不过总是有漏网之鱼的，总有额度大的，有一个今年才22岁的小孩也办理了一张人家是1万的额度，这才是真正的开始。　　想上工号可以不光是要交500元押金，还要带钻上岗，也就是你必须卖出去保单后才可以上岗，我遇到某主任，她就是开始营销那个22岁刚出学校的大学生购买自保件，说这是爱与责任的体现，人生总有意外，如果你死后愿意留下一大笔财富？还是啥也不愿意留下？其他老员工也配合营销，没法子这个大学生用信用卡为自己买了一个平安福，而且附加了一大堆的附加险，总价5000多，次日主任在台上高兴的分享**成功开单，宣传他的责任心　　第四，卖保险给自己的亲戚朋友，对于新人除了洗脑，不做任何专业培训，某课长给新人分享完平安福，“开始传授营销话术，你们不要直接去找陌生人，怕打击你们的自信心，你们应该努力的去找你们身边有钱的亲戚朋友，不要说你要卖给他保险，应该说，我们领导有要求，看我学习的咋样，让我找朋友联系。讲解一下，你听听看我讲的咋样？如果我们公司抽查的话你就说我给你讲了，讲的不错”，如果此时亲戚朋友说不错，产品挺好的，主任或者课长帮你开始营销，如果说不好，那主任或者课长会让他不断的给你联系，知道你说好为止，这样又进入了一个死循环　　第五，关于扣钱，迟到扣钱发红包，这个可以理解，早会洗脑期间居然不允许上厕所，上厕所扣5块，太不道德了。　　第六，招人，进入这个行业你要想赚钱快，怎么办？除了出你亲戚朋友的报道，那就是招人，我们部门是招一个新人，7天培训参加了奖励300，员工上号奖励500元现金，额外加200元加油卡。而且新人的第一年业绩跟他师父的业绩挂钩，也就是新员工每一笔工资，师父都有提成，而且要想在这个部门晋升主任，课长，招收新人是硬性条件，晋升主任需要10个新人，其中2个必须是正式员工。所以你会发现平安的永远在招人，新人在招人，老人在招人，主任在招人，课长也在招人。
　　我跟你们说 我进平安也有两个月了 培训都将近一个月 上班也将近一个月了 我劝你没资源的话 最好不要进平安 不然没业绩没一分钱 反而还会倒贴一千多 让你交保证金500最好先别交 除非你现在有意向单 否则交了你就惨了 一旦这段时间你想要离职 他们会跟你说要三个月以后才能申请离职 离职以后那个500保证金在两个月之内才会退还给你 等于说要足足五个月才退 刚开始进去的时候要培训一周 他们会跟你说有训练津贴 结果到了后面都是假的 刚进去的时候 那些招聘的人会跟你说得很好很好 等你进去以后才发现 全部是假的 好多都是戳巴子 把你拉进去以后 对于他们来说他们就有人力可以升职 可以拿奖金 他们对你都会不闻不问的 置之不理管都不管 真的 然后想方设法让你自己掏钱给自己或者家人买保险 或者让你去跟你那些最亲密的亲朋好友当说客 让他们来你这里买保险 说多了 一个字坑 两个字很坑 三个字非常坑 我当初也是傻傻地稀里糊涂进来了 因为我刚大学毕业 没经验 没资源 没人脉 每天上午开会 完了之后自己自由活动 反正没人管 没人带 任由你放任自由 每天过得好不充实 好无趣 里面都是带着孩子的叔叔大妈级别的 你跟他们完全没啥交流 这些都是我的切身感受 奉劝大家真的不要以身试火 你浪费的不只是金钱更是你最宝贵的时间 最最最让人气愤不过的是他们跟你说的那些都是含糊其辞 不会告诉你太多 更加不会清晰地告诉你关于工作的事情 尤其是对于新人 他们是选择能隐瞒就隐瞒起来 不会跟你多透露多一个字 反正我是再也不想进平安了 只能说刚出来 缺乏经验 面试了几家公司 好多都是戳巴子 尤其是关于销售这方面的招聘人事部 他们会作死地招人 会给你打电话 跟你说他们公司多好多好 吸引你过来 等你做了一两个月以后才发现都是假的 我要不是问过我的几个在那些公司做过的同事 差点就被坑过去了 只能说内幕太多 劝大家在找保险 房产中介销售 投资理财这方面工作的时候切记不要随意去面试 不要随便进去 一定要亲自去问在里面做过的人 比如他们内部员工 或者自己的亲朋好友等等
多在网上了解一下详细情况 这些都是我的肺腑之言 我敢用我的人格担保 绝无半点虚假 发这么多 只是希望正在找工作的你们不要像我一样因为一时的迷茫而错失方向乱了分寸 谢谢大家的浏览
　　我跟你们说 我进平安也有两个月了 培训都将近一个月 上班也将近一个月了 我劝你没资源的话 最好不要进平安 不然没业绩没一分钱 反而还会倒贴一千多 让你交保证金500最好先别交 除非你现在有意向单 否则交了你就惨了 一旦这段时间你想要离职 他们会跟你说要三个月以后才能申请离职 离职以后那个500保证金在两个月之内才会退还给你 等于说要足足五个月才退 刚开始进去的时候要培训一周 他们会跟你说有训练津贴 结果到了后面都是假的 刚进去的时候 那些招聘的人会跟你说得很好很好 等你进去以后才发现 全部是假的 好多都是戳巴子 把你拉进去以后 对于他们来说他们就有人力可以升职 可以拿奖金 他们对你都会不闻不问的 置之不理管都不管 真的 然后想方设法让你自己掏钱给自己或者家人买保险 或者让你去跟你那些最亲密的亲朋好友当说客 让他们来你这里买保险 说多了 一个字坑 两个字很坑 三个字非常坑 我当初也是傻傻地稀里糊涂进来了 因为我刚大学毕业 没经验 没资源 没人脉 每天上午开会 完了之后自己自由活动 反正没人管 没人带 任由你放任自由 每天过得好不充实 好无趣 里面都是带着孩子的叔叔大妈级别的 你跟他们完全没啥交流 这些都是我的切身感受 奉劝大家真的不要以身试火 你浪费的不只是金钱更是你最宝贵的时间 最最最让人气愤不过的是他们跟你说的那些都是含糊其辞 不会告诉你太多 更加不会清晰地告诉你关于工作的事情 尤其是对于新人 他们是选择能隐瞒就隐瞒起来 不会跟你多透露多一个字 反正我是再也不想进平安了 只能说刚出来 缺乏经验 面试了几家公司 好多都是戳巴子 尤其是关于销售这方面的招聘人事部 他们会作死地招人 会给你打电话 跟你说他们公司多好多好 吸引你过来 等你做了一两个月以后才发现都是假的 我要不是问过我的几个在那些公司做过的同事 差点就被坑过去了 只能说内幕太多 劝大家在找保险 房产中介销售 投资理财这方面工作的时候切记不要随意去面试 不要随便进去 一定要亲自去问在里面做过的人 比如他们内部员工 或者自己的亲朋好友等等
多在网上了解一下详细情况 这些都是我的肺腑之言 我敢用我的人格担保 绝无半点虚假 发这么多 只是希望正在找工作的你们不要像我一样因为一时的迷茫而错失方向乱了分寸 谢谢大家的浏览
　　我也是过来人之一，平安保险公司洗脑策略的失败品，然而还是进坑了，一年过去了，500押金已不报希望，以上各位种种被坑的经历，本人深有体会，看到那些为平安保险洗地的人，不知道你们的智商是多弱智啊，被洗脑了都不知道，不承认想反驳，那就回答我几个问题:　　第一，平安那么好为什么还天天招人？　　我告诉你，平安定下苛刻的考核制度，造成巨大的压力，让大部分人待不下去甚至于被强制开除，这对于平安有何好处呢？好处有三，一为实在没办法又被洗脑的想干下去的就会自己买或者逼着亲人朋友买，当事人就算没这想法主管之流的天天会教你甚至于逼你这么做。当事人这么做了平安又轻松卖了至少一份保险出去了，还收了个彻底洗脑的死忠还会帮着平安给亲人朋友洗脑以及各种坑同时还赚了160培训费和500押金。二为如当事人没钱以及亲人朋友没上当，被开除了，平安还赚了至少660块钱（当初我培训完又跟我说你运气非常的某某大神来演讲了听一次终生收益等等话，说到你心动，然后就说要200听课费，这属于自愿，但是即使你不想去又有各种巧舌弹簧说到你除非有好的借口才会拒绝的了），而且对于这种已经被成功洗脑的人就是潜在客户，只等经济起来了就会变为客户，还会无意识的为平安宣传和洗脑别人。三为像我这样的洗脑失败品，看清了平安的险恶用心，还未入职就决定了走人的人，还是被平安轻松坑了660块以上。总结一下，平安无限招人的目的有一石三鸟的效果，寻找客户，培养潜在客户，坑一次性客户，唯一的目的就是把坑放大布多。　　第二，平安业务员提成最高可达年保费的50%（各种上级的提成还不包括里面），很多大字不识几个的大叔大妈级的有这能力拿这提成吗？这么高的提成又从哪里来？难道平安是慈善机构？　　我告诉你，平安非但不是慈善机构，还是一个彻头彻尾的坑人机构（也就车险和部分财产险算好），之所以给这么高的提成是因为没有傻子会主动去跳坑，所以给高提成促使业务员去不断挖坑不断忍受各种羞辱白眼闭门羹去想方设法引诱各种人甚至亲人去跳平安的坑。然，这么高提成是不可能出自坑人机构，羊毛出在羊身上，保费都被分光了，能不坑吗！也就造成了平安保险交钱容易赔钱难，同时形成保险新定义，保险有且只有两个不保，即这也不保，那也不保！　　第三意外无处不在，每个人都需要保障，但是保险能保障吗？　　答案只有一个~看运气。运气好，你出的意外在你买的保单范围之内。然范围有限而且极其有限，意外却是无限。假如你买了保险却发生保险范围外的意外，急用钱降低或消除意外造成的影响时却发现钱都买了保险，那时便后悔莫及。不买或者少买保险至少还有点存款抵御意外造成的影响。洗地的可能会说保险是保障，是用少量的钱买巨额的保障。我想说保险尼玛的有多贵，尼玛知道吗？还保不全，我若不买保险至少还能有一笔应付所有意外的备用金，能投资能应急。　　最后总结，中国的保险太贵，对于普遍的低产家庭买保险会影响生活，但是买个意外保险求个心安还算靠谱。大病买医保即可，商业险看能力，土豪请无视。什么投资险养老险分红险理财险请当作诈骗同等对待，不然悔之晚矣！车险必买！　　平安待过，深知水深不可测，不可信。干过保险，深知保险员奸诈，不可信。不要问我买哪个保险公司的，平安太坑不能买，其他公司不了解，买保险前请做好功课，多问多查，不可轻信保险业务员，千万别被逼定，各行销售话术都是心理学的引申，千万不能听进去，无论面对何种销售话术，千万不要听进去，要学会自主分析思考，不然悔之晚矣　　忠告！远离平安，平安一生
　　楼主：国银盛世于露 时间： 18:38:50　　是的，我也想离开了，但离开也没那么容易，本来想要那五百块哩，后来主管以上的人打电话，说我是优才进来的，占名额什么的，好像我不出单多对不起她们一样，真吓人，原来五百强，就是这么天天招人，离开也不是那么容易的事！所以建议大家，如果真想做保险，你一定要符合下面几点，其中的一点：　　第一，你真是不愁吃喝的人，最起码一二年不用愁经济，不要真的以为进了保险公司，就可以马上赚到钱。这都是要先投资的，如果手上没有几万块就不用想了。生活跟工作的压力会让你喘不过气来。 就算你坚持了半年，最后还是会放手，因为你真的虚度不起。　　第二，你一定要是信心跟忍力都很好的人，不要怕拒绝，不要怕不出业绩，这个行业本来就是优着生存，百分之一二的人会成为人上人，如果你真的有信心能成为那百分之一二，你可以接着去试试。　　第三，性格开朗热观，人缘很好，搞压力强，最好不要天天想自尊自爱的事，因为你让别人拿钱，不是亲朋好友，就是利益关系。　　如果你真的是以上几种人的一种，你可以去平安做长久，如果给亲朋好友买了，马上撤出来，最好还是不要进了，你拿了一点佣金，加上你刚进去花的七八百，请客户吃饭的饭，就算入了单还要扣你佣金里的八百到一千块，这个钱是要半年后，你还在职，当奖历给你的，这样算来，一样赚不多少，不如打工来的安心而且快。你的单以后就是“孤儿保单”，必竟是对别人的不负责任。万一真遇上什么事了，你找人问都不知找谁，亲朋好友也会怪你！这就是我在平安上几天班后的总接。　　举报 | 5楼 | 打赏 | 回复 | 评论(7) | 赞　　u_：
评论　　所有的业务行业都是相同的，最起码运作方法是相同的。至于你的团队如何，用何种方式，都是大方向而已，你可以用自己的方式方法去做，只要肯努力愿意付出，没有什么难的，你给自己的压力太大了，换个思维重新来过，实在不合适就乘早离开　　永闯2016： 举报
评论　　顶说好　　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　　我做得比较久一点，前面的我都认同，但最后一点我可以和你说，所谓的“孤儿单”是没有人做服务的客户单子，打个比方，给你某个客户出了单，但你平时没有做服务，不跟踪，这个客户的单也是“孤儿单”存在。还有另一种是业务员离职了，他所签的单就成了孤儿单，但这种单会有区拓负责 ，还有一种是经过考核，做满一年后的业务员，要连续六个月出勤， 不缺勤，还要出单，保费达到多少，这个我忘了，所以接收孤独单也不是那么容易的事。而且接收了孤儿单后，服务不好，客户不加保或没有转介绍新客户给你，孤儿单也会被收回。另一种就是本组组员离职，有些准客户要服务的，主管会接手自己组员的客户，再由主管分配给组员去做服务，但如果是业务员去做的服务，目的无非也就是希望客户加保！因为客户有什么问题都可以打95511，因为真需要理赔，客服也会安排资深的业务员下来做这个服务。所以孤儿单没必要担心。
　　＠有一说一嘛： 　　评论 大不点的兄弟：世界500强！关我P事，又不会给我半分钱，就算是世界第一强，咋了，我能多吃点，还是会健康点，说重点，有没有坑客户，有没有到处招业务员，大家去赶集网，58去看看，搜索保险，好多，每个城市都有上千份招聘，能解释下吗？　　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　　在平安，有一句行话：要两条腿走路，不出单会死，不做团队会穷。所以必须要出单，做团队，那就要不断的招人，因为招进去了也不是人人都能做得了的。做到主任待偶才好，如果野心更大的就想做部门经理，做总监……因为做到这个级别的年薪都上百万了。但主任的架构首先就是要达成1+4的架构，要招到有效增员4个人，就是说这些增员能来培训，上工号代码，能出单才叫有效增员。主管还要连续三个月出单，每个月达到多少张单，保费规模是多少，还有APP下载数量等都合格了，才能升得上去，也不是这么容易的，每个职级的要求和考核标准也是挑战，所以只要出得单，增得人进来就是最大的目的。但招来的人不一定能出单不一定做得久，因为压力确实大，所以为什么总是招人，就是招的人如果留不住或不出单或不来培训对主任，经理的绩效升迁都有影响，扣品质分扣钱！所以很多主任或经理会招助理专门帮他们招人。招兵买马，跑马圈地就是这样，当你了解这些真实的流程后你就知道合不合适自己做了。
　　业务员升主管级的要求是1+4架构，但也要防止别人脱落，脱落了达不到标准升上去又会掉下来哦，所以只有拼命招人进来。而且做到高经主任的架构又更大了，还要育成多少个主管，业绩也要达到，直增进来的要达到多少，整个团队多少，又可以升上去，升上去就做资深，又要求更高，到了部门经理这一级，很高了，但要育成四个筹备部经理，业绩也达成，直接增员也达成，培训考核什么都达成，那他就是升总监了，但只要做到高级主任，导师级别的，增员或出单都不是什么问题了，主要是人家专业水平和经验摆在那里，遇到的问题都能给你解决。很多做得很高级别的导师，你会学到很多做人道理，他们不仅专业，而且让人心悦诚服，有自己的原则和职业素养。我记得有一个部门经理分享的，说平时客户维护和服务都让助理去做，但如果客户出现理赔情况，她就会亲自去到客户身边帮客户解决问题。一个人做这行厉害，不仅不会忽悠你，而且实在，还要口才好，会说话，会讲，会站在客户角度为客户着想。有什么你可以问我，因为我进来差不多一年，每次的培训，产品等我都会去学习滴，不管做不做得久，既然进来了，就多学点，总不能浪费了这个时间。出不了单，也要学到知识啊！今天5.23又是要必须出单的日子， 不出，要么离职，要么写检查。上个月要求人人出平安福，不出扣100块，出就退还100还奖励。打节点和要过考核的时候是压力最大的时候，因为每天都在逼你出单，逼你去拜访客户，业务员一个季度考核两张寿险单，一张车险单，主管六个月考核一次，所以当到主管级的也是有好处，但如果组员出不了，他们一样有压力，反正谁出不了单都不好混！
　　出不了单就是拖后腿，像我现在就是拖我们组的后腿！部门达到70%活动率就没事，如果达不到，小组谁不出单就挨了，每天在培训时在台上面读没出单的人的名字，还要问你什么时候出单，然后不管你能不能，一句话：你今天一定要出，不出不行，必须出。就是这样子让人烦。
　　经历同上，可是最后我的五百却难拿回来了，说我没去签到，扣掉……晕死，押金押金顾名思义，平安哪来的权利扣我们自己交的血汗钱，你说扣提成，扣佣金都没问题，扣押金，平安你是穷疯了还是你这么不自信，靠这留人？
　　这次又躲过一次，部门活动率（出单）达到70%了。所以没出单的不用写检……　　如果部门达不到活动率，就查部门小组，部门小组达不到就查是哪个拖后腿，拖后腿的要写检查，要出单，出不了，每天的拜访量达不到，就扣品质分，扣钱了，还要来加强培训学习几天，如果这些都不愿意做，那就写离职自动走人。如果想留下，又没出单，好，去和部门经理面谈，为什么不出单？诸如此类的各种逼单。
　　我就想知道如果保险是骗人的那你们所谓的五险一金七险一金是什么？称号吗？国家怎么可能允许这么大的骗人金融公司存在呢，如果靠骗人骗到福布斯排行榜第41，全国最大的保险公司，那我觉得真该考虑考虑改行做骗子了。
　　@曲浮生
08:02:51　　我就想知道如果保险是骗人的那你们所谓的五险一金七险一金是什么？称号吗？国家怎么可能允许这么大的骗人金融公司存在呢，如果靠骗人骗到福布斯排行榜第41，全国最大的保险公司，那我觉得真该考虑考虑改行做骗子了。　　-----------------------------　　你看清问题没有哦， 在这里一直讨论的是，保险本身是好的，保险不会骗人，重点是卖保险的人道德败坏，使用各种手段骗人。
　　券我有，可联系我。
　　很同情的经历。我也是平安的一员，也有些同事有着和你相似的情况离职，我想说的是这些是跟人的素质有关。我也希望行业整治更严些，净化保险行业
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