为什么尚御堂加盟绝味鸭脖利润高吗这么高啊?

(稻盛和夫)为什么公司销售额高而利润却很低?
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(稻盛和夫)为什么公司销售额高而利润却很低?
很多老板都以为把企业越做越大,那么公司的利润也就跟着水涨船高!然而当企业真正做大之后,往往会发现销售额越来越大,而获取的利润却越来越低,很多大企业甚至每年都要亏损,这到底是哪里出现了问题?广东有一家企业这几年“貌似”发展的很不错,12年的时候营业额6000万,13年的时候营业额8000万,14年的时候实现了过亿的目标,然而让老板疑惑的是,销售额提高了,但是利润却没有提高,反而降低了,12年的时候有800万,到了13年的时候只有600万,12年连400万都不到。从财务数据上可以清晰的看到就是销售额提高了,但是相对应的成本也提高了!销售额的提高很大一部分是通过了给予客户折扣或者是降价政策,这样就导致了毛利率的降低,再加之原材料成本方面的提升,反馈在利润上就是赚钱越来越少!与此同时,公司的固定成本也因为业务的扩张而提高,主要是人工成本增加以及设备的投入方面!那么为什么会发生这样的情况呢?企业变大了反而不赚钱了的真正的深层原因?为什么小企业的时候利润就得到保证?其实,原因非常的简单,那就是小企业,老板都能兼顾到企业的方方面面,了解各个细节,总是在不自觉中实现成本的最小化,用最小的成本换取最大的利润。每一个订单老板都会审核,不赚钱的单子就不接,看到每一个员工的工作状况,如果有人没有事情做,老板就会给他更多的事情做,每一个采购的原材料,老板都会亲自过问,所以不会有大量的库存积压。总而言之,企业规模小的时候,老板知道公司的每一份支出,他天天都在算账,今天的产出比,知道公司是否正在赚钱或者是走在赚钱的道路上,这个时候,企业的运行效率是高的,销售利润自然也是搞的。然而,然而当企业变大之后,老板不可能每件事亲自为之,也看不到员工的工作效率,也看不到公司的采购情况,也看不到每笔交易是否为公司赚取了利润。不清楚,公司的运营情况,是亏还是赚钱。结果就是年总一结算,这年就没赚到钱了。如果老板管得太细,下面的人就不敢也不能自己做主,事事都要请教老板,虽然老板忙的团团转,还是管不住,因为琐碎的东西太多了,拆东墙补西墙的事情经常发生,如果老板管粗了,那么下面的人就很容易变得懒散,只做他们最容易做的事情,追求销售额,而不重视成本,所以企业的规模上去了,但是效益却大大的减少!写到这里,读者都知道了,要不企业保持小规模,要不就转型,让员工有老板经营的意识。相信大部分人都是选择后者的,因为大家都像做更大的企业,赚取更大的利润,而不是满足于现状,但是如果是后者,那么我们就必须要学会让员工自理!那么如何才能让员工也像老板一样算账?具体的内容将在《如何转变员工意识中,从打工到“创业”》具体描述
馆藏&10889
TA的最新馆藏销售利润这么高,为什么不都去做销售?
我是一名应届大学毕业生,正在被这个问题困扰,我想问:1、销售利润那么高,为什么不去做呢,(难道真的是不喜欢、不适合、不开心还是另有原因,我想人是可以慢慢改变的,兴趣是可以培养的,面对那种高利润你真的能够无动于衷?而选择利润更少的工作。)2、我一直在想是选择与自己专业相关的工作还是销售工作,其选择的根本出发点就是哪个更赚钱,那么自己专业工作的回报率是否是真的不如销售呢(甚至5~10年,大学的专业是地质勘查)3、销售是否是一个长期行业?
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为什么金融业的利润率这么高
按理说金融业是一个借贷行业,不直接从事生产
它分得的利润是生产部门分於得,但它享有的利润好像比其他行业高啊,
载入中......
政治经济学好好再读一读。
世界进入虚拟经济时代了
这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代。
这个行业最大的成本是人力资本,相比那些固定资产,这点人力资本又算得了什么
还是垄断问题
政府控制了利率
1、银行之间竞争不充分
2、GOV控制了利率
这个问题实在是不想说,在中国这玩意儿太复杂了,但我相信中国的金融业利润最高。
每个人都不是吃素的, 吃素都是装出来的。
垄断啊!!!!!
一切皆有可能!
你脑子里的东西早就过时了。
跟着大家好好学学。。
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