我15年前有3年没上班,没有交养老金补交滞纳金政策,现在才知道有滞纳金,怎么办

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包头市养老金几年没有交,有滞纳金吗
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包头市养老金几年没有交,有滞纳金吗
内蒙古 包头 固阳县发表时间: 21:56
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市民一年未交4000元燃气费 滞纳金8700元
华西都市报
作者:张元玲
[摘要]约是在今年3月,燃气公司给张先生的店铺打电话,催缴燃气费,但是店铺里的接听人员由于疏忽忘记告诉张先生。
   &&&&&&& 6月3日,青白江,张先生到天然气缴费处咨询滞纳金的问题。  6月3日下午4点,市民张先生来到成都市青白江区天燃气公司(四川博能燃气股份有限公司),准备缴纳燃气费。然而,工作人员在系统查询发现,张先生不仅需要支付欠缴的燃气费4028.71元,还需缴纳滞纳金8727.14元。也就是说,张先生一共需要支付12755.85元。  “咋这么多滞纳金?比燃气费的两倍都还多!”张先生对此感到很不理解。  市民不解:  滞纳金竟是燃气费两倍  张先生要缴纳的燃气费并非是自家的住宅,而是位于青白江城厢镇上的一个商铺。  2014年10月,他从朋友处租下了这个商铺,做起了火锅生意,前前后后投入了数万元。张先生说,当时接手铺子的时候,他未向朋友寻问水电气费是否结清,在他看来:这些都是小数目,问起难免显得自己小气。  火锅店就这么开张了,一开始生意还不错,一日就能收入几千元。然而11月份,张先生开车撞了一辆三轮车,他拿出很大一笔费用,用于对方治疗。  与此同时,火锅店生意开始冷清下来,店面的资金周转逐渐出现困难,“每个月要支出员工的工资2万多元,房租1万元,水电费几千元。”张先生说,他店里很少使用燃气公司供的燃气,煮火锅大多用的是罐装燃气。因此,他并没有把燃气费放在心上。  约是在今年3月,燃气公司给张先生的店铺打电话,催缴燃气费,但是店铺里的接听人员由于疏忽忘记告诉张先生。直到他后来接到朋友的电话,才知道需要去燃气公司缴纳燃气费。  “当时我想的是,反正生意不好也租不了多久了,那就店铺到期再缴,省得麻烦。”  5月25日,他停止了营业。此后便开始办理各种移交手续。  6与3日,他来到了燃气公司准备缴纳燃气费用。总共欠款高达12755.85元,这让他委实难以接受。 编辑:蔡勋
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华商应用:我去年上半年从原来的单位辞职,就没管社保的事了,原单位应该不会主动去给我停掉吧?最近2年因事不能工作,请问2年后可以再去社保局续交并一起把2年没交的补上吗?国家最近不是出了新政吗?但是不太明白......如能补,大概2年得补多少钱?我去年上半年从原来的单位辞职,就没管社保的事了,原单位应该不会主动去给我停掉吧?如果说你办理了辞职,单位肯定会在当地社保局给你的社保办停手续的。
最近2年因事不能工作,请问2年后可以再去社保局续交并一起把2年没交的补上吗?没有问题的,但必须转移关系回户口所在地之后才可以补交的。
国家最近不是出了新政吗?但是不太明白......如能补,大概2年得补多少钱?新政策是说,养老保险可以异地转移了。
还有一个好消息告诉你,预计今年7月,国家将施行医保的异地转移了。
对于补交,其它社保费用并不高,关键就是滞纳金这个数据很庞大的。
一般补交存在滞纳金的收取,为千分之2每天计算,而且还有利息的收取。
建议你选择续交即可。
还有,是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费达半年或一年以上,平时也是可以享受报销的)。我原是在企业单位工作,转正后单位为转正职工办理社保并签定劳动合同,本人一共签定了三年合同 因个人原因于04年8.1与单位解除劳动合同(合同期到04.10.23|),且8月社保已在由单位交纳(8.15发工资的)。 从04.8月至今 07.6 未交纳社保,也没有办理中断手续.现在是以自由职业者的身份去续交,应提供哪些证明办理续交手续,否需要交纳滞带金。 证明材料:职工社保手册,与原单位的三张合同(是每年签一次的,呵呵) 还有个问题:社保是在本省异地市办理的,与户籍所在地不同。是不是继续交下满15年,还是转回户籍所在地交,哪个更好,那个到法定退休年龄退休金领的多,原交地是省会城市。
1:按常规你是不用交纳滞纳金的,通常是你或单位从没缴费起,2年为中止期,2后如果再不缴费,一般会再加30天作为你的最后缴费期,也就是说,如果你最后这30都不到社保部门登记或是缴费的话,你的社保合同就会进入终止期。社保部门将会在你退休后把你以前所缴的费(连续交缴不满15年),也就是你的个人账户一次性退还本人。 2:我以为你还是转到你户口所在地进行续保。因为当你退休后还是要考虑下自己的居住地问题,一来方便自己领取退休保险金,二来也可以方便社保部门好管理。
读者问:一直对社保这类的东西很麻木。很少关心相关信息。03年4月辞职之后,就再没有去管过社保了。直到最近计划要购买商业保险了,才知道社保是基础。
  我从03年4月至今再没有去续过我的社保。现在我该怎么办呢?刚才我打给上海12333热线咨询,对方告知,如果在没有经济压力的情况下,建议还是把之前的这段空白日子的社保给补上,并且之后自己持续缴纳,据说有医保和养老这两个部分。
  我问他说我自己上医院从来都是自费的。他说只有持续缴纳医保才能享受医疗保险……
  听得我糊里糊涂的……
  我现在想知道,在没有经济压力的情况之下,我有必要把过去5年的社保都补上吗?医保到底有哪些好处?(对不起我真的很白痴),是不是就是自己往一个帐户里面存钱,然后医疗的费用从这个帐户里面出?如果是这样的话这跟我自费医疗有什么差别?难道医疗费用有折扣和优惠吗?我估计以后会一直从事自由职业的呢。
  刚才电话里这位先生说社保金还有个积累放大的效用……我不是很明白,请知道的同学给我些指点。
  我现在操心社保的问题就是为了给接下来要购买商业保险的计划打基础,所以后面还会跟进一些关于的商业保险购买的咨询问题。拜托各位多费心了。
  答案一:首先5年的社保非常有必要补上,国家制定社保的政策就一定有它存在的道理,为什么要用工单位强制性交社保,可见其重要性。
  医保的缴费比例是按上年度在职职工月平均工资的4.2%按月缴纳基本医疗费用。所以各地缴纳医保的费用不一样。如果你以灵活就业人员的身份参加医疗保险,是不建立个人帐户的,所以不存在你往里面存钱再从里面出的情况。缴纳的钱全部计入统筹基金。享受医保的标准各地也不一样,但相差不会很大。基本医疗保险的最高支付限额为本市上年度职工平均工资的4倍,超过统筹基金最高支付限额的医保费用,可以通过商业补充保险也就是大病救助来解决(医疗保险包括基本医疗保险和大病救助保险)。如果在定点的医疗机构就医,商保公司赔付的医疗保险费用的90%:一个保险年度商业保险公司的最高赔付额为15万元。
  基本医疗保险享受到退休就不用在缴纳,但是大病医疗退休后还得继续缴纳,也没多少钱,几十块钱而已。
  享受医保还有个起付标准的问题,就是个人住院的首付款,一般都是几百元,这部分钱是自己支付。而且医疗保险支付比例在职和退休人员也存在差异。下面举个例子:
  假设某地在职职工基本医疗保险支付比例为80%(各地都在这个比例上下浮动,差距不会很大),参保人员在定点医疗机构住院,花费4000元,且当地的起付标准为700元,则个人支付部分为
  ()元*20%=660元
  统筹基金支付 (=2640元
  个人自付合计 700+660=1360元
  从上可以看出医疗保险是很有必要上的,至于养老就不用多说了吧,顾名思义就是老了以后有个生活的保障,老有所养,缴的多拿的多。
  其实社保就是人们最基本的保障,人们往往一提钱就容易走到一个误区。答案二:1.社保是基础绝对没有错,尤其在医保上,商业保险的那种费用报销型的产品是不会保终生的,最多也就是70岁就不给保了,并且如果没有保证续保的条款,那么一个病只能报销一次,甚至有可能因为你的身体不好直接拒保,但是社保的的医保就没有这种限制,参保人员的参保年限达到当地的规定后,在退休年龄后就可以不用交钱继续享受医保待遇
  2.医保一般有两个帐户,一个是统筹帐户,由当地医保收取后统一支配,用于当年当地参保人员的费用报销支出,还有一个是个人帐户,里面每月会有一些钱进入,不是太多,这些钱可以用于在定点药店买药、门诊支付和住院费用中个人自付部分的支付,所以并不是说你交了多少钱可以用多少钱,这样不是保险,医保各地会规定一个最高的报销额度,这个额度很高的,估计在上海至少有10W以上,在一个自然年度内不超过额度限制的话,符合医保规定的报销部分和比例都可以得到报销
  3.养老保险也不错的,也是分个人帐户和统筹帐户,个人帐户的部分一直累计到退休,统筹帐户是以后按照退休时候的当地社平工资再根据一定公式计算给你,由于各地的计算方式不一样,我就不详细说了
  4.个人参保的话是以上年度当地的社平工资为基数,养老交20%,医疗交10%(医疗各地的比例不太一样,以当地的规定为准),还有就是个人参保是否建立个人帐户也以当地的规定为准,因为都是自己交钱,所以有的地方个人参保就不建立个人帐户了
  5.社保都有个最低参保年限,养老是15年,医疗男一般是25年,女是20年,只有达到这个最低参保年限才可以领养老金和在退休后继续享受医保待遇,原则上没有到退休年龄是需要继续参保到退休年龄的,个人参保医保后一般有一段时间内(半年左右)不能享受报销待遇
  6.关于是否补的问题,因为补5年的话基本上是按照个人参保的费率补的,所以才说有条件就补,补5年的话对养老金的领取是有提高的,计算养老金的标准就是参保的年限和交费的基数
  答案三:楼上两位说的很详细,可似乎并不是针对上海的社保来作回答。
  首先,如果楼主是93年1月后参加工作的话,按月缴纳社保满5年,累记满15年是退休的必要条件。这里的“按月”就是指按实缴费,不含补缴部分。
  其次,如果楼主没有单位,是缴纳自由职业的话,医保也不是和自费完全没有区别的。随然你看门急诊用的还是自己帐户里的钱,但万一生了大病或住院的话,达到一定的费用就可以享受医保报销的待遇了。
  再来说说缴费,缴费基数你可以在上年全市平均工资的60%~300%间自由选择(去年上海的市平工资是2464),目前自由职业有两种缴费比例:38%和44%。38%的医保只享受大病住院待遇,44%的含门诊(也就是会有一部分资金进入你的社保卡)。虽然这些差别在在职时似乎用处不大,但到了退休后作用就很明显了。如果按44%缴满15年的话,退休后的医保也可享受门急诊,和企业缴费的人员一样。养老养老不就是就图老来有个保障嘛。
  最后说一下,上海现在的养老金计发办法是缴费年限和个人帐户相结合的算法,即本人的全部缴费年限×上年全市平均工资的1%+个人帐户全部储存额除以退休系数(50岁退休系数是195,60岁是139,退休越晚,系数越小)。
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