四川建设银行四川分行待遇和交通银行哪个待遇好

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-02 05:11 标签： 四川省交通厅待遇
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请问河南分行监控报警中心的待遇是多少&&&谢谢
工资待遇多少也要看你的本事和运气啊。。。运气好多拿运气不好少拿呗。。。 你本科学历怎么了 钱拿的少不能怪别人 找找自己原因
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王军行长：在北分网站上看到您在员工座谈会上的讲话，也多少能理解一些您的难处，改革的成本太大了，但是直管之后员工一点都没有感觉到改革给员工带来多少利益？反倒是不论官大小只要沾点职务的人都是好处一大堆，除了行长们拿年薪开公车外，经理也要开着公车上下班，绩效工资乘以2。员工们辛辛苦苦确拿不到几个钱，到头来谁还有心思干活？&&& 我们就想知道，对不拿年新的经理们绩效工资系数应该是多少？？？什么职务可以开着公车上下班？？？分行有没有办法和规定？如果有能否在分行网上公布让大家明白和监督。如果没有分行的领导们是否立刻制定办法和规定也在分行网上公布让大家明白和监督。我是不想在这里说脏话，只是看到这些人利用改革多吃多占不干活，肥了自己，肥了家人，却给王军行长挣了骂名。
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回复：38楼同意兄弟
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青岛分行就是垃圾行，员工收入在同业倒数，每天喊指标，提位次，就是不提员工的收入。一个不到3000人的分行，拿年薪的就有200多，真是一群老鼠，有关系没能力照样当行长的人到处都是，评职称就行长的一句话管他有没有能力。真正的人才却得不到重要，越来越多的优秀员工跳槽到其他商业银行了
我是劳务派遣工。一个月工资1150.但是你是在银行上班啊。不适当保安。你不会用你的脑袋学习怎么赚钱啊。不会理财啊。就算一个月给你开5000.你不会理财。有什么用呢。
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九楼所说属实？虽然我也很"痛恨“建行，但是说话还要实事求是。如果干的够努力，在郑州所有绩效和工资，奖金加起来一个月三四千还是可以保证的。这在河南也不算低的了。如果就只是想混日子，一个月也就是两三千的大锅饭。而且任务完不成，也就完不成了，顶多是整天拉这开会学习考试。。。很烦人，但是至少不会像商业银行那样倒扣钱。不过现在压力大，规定多，中层脑袋都有病，制定的规章都不是人能接受的，甚至不让前台员工上班时间喝水！的建行领导！干脆不要让前台人下班好了
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回复：14楼2b
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我是广西柳州的一名7级客户经理，现拿到手1年12W左右，还有可以用7——8W的费用，不过在当地同业也差不多算收入垫底了
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回复：103楼
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我是建行福建分行下一个二线城市的储蓄所一线员工，每天上班的时间和前面很多兄弟姐妹是一样的，那就是差不多11个小时，上午七点半接运钞车，晚上六点半才离开回家，中午只有不到半个小时的时间吃饭。真的是非常累！除了上班时间很长以外，业绩压力也很大，每个月都是要有业绩考核（买基金之类的），完成不了就要扣钱！但是我们这个的工资待遇还是可以的，大家（我指的是储蓄所一线员工，派遣制那种，不是正式员工）平均每月到帐的工资在这样吧。
各位大虾&&
问问拉萨建行待遇如何？&&
尽量详细说下很急&&& 不久就去那里上班了
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很不错了，我就从不知道还有年终奖金。
我们这里领导工资最高，他们按年薪拿。单位有很多有背景的人可以不干活只拿钱，没背景的人就埋头苦干少拿钱，还要时刻接受监督检查然后是处罚。总之，很不乐观，要想在建行干想找好靠山再来，那叫一舒坦日子。我们一个月到手就2000元左右，其他所谓福利要看命了，命好了一年有一两次，一次有近千元而已。领导说我们比下岗职工好多了，让我们知足。行领导年薪有20万左右，比下岗职工好的我们又好多了，他们也应该知足了吧
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参加工作8年在柜台待了5年，比一些领导家里的临时工还不如！我们这里穷山恶水，穷乡僻壤，没有什么公平正义、更没有什么劳动法，八小时？基本有半数时间搞到18个小时以上（早上6点半出门晚上10点半回家）。加班工资？梦里有！能让你加班那是领导看得起你，看不起你就让在一边闲着拿高工资，让你缺少段炼成不了才！一个30人的部门竟出现一正6副的情况，一个8个人的网点也会有3个领导。常常出现这样的情况就是：开庆功会时一堆人，实际做时两个人；表彰会时一堆人，真正做的两个人。工资吗？你还别闲少，就快接近两千了，菜场2元一把的青菜可以买两千把了。想高薪，放下尊严去给老板舔一个月鞋你就可以去跟他同桌进餐了，餐标嘛也就是你一两个月的工资而已，这样的好事一周最起码会有一两次的，从此你就步入了神圣的殿堂了
本人九八年转业到建行现工资1700元，绩郊基没什么，而部队职务都不祘，叫人没法生活、在部队参战，为祖国流血流汗、可现在！我们怎样生活！
我们上个月的绩效全部被行长扣留了，因为新来的行长没有活动经费，扣工资是最简单的事情了
都他妈装孙子,说自己哭,活该,每天竟出来哄弄人家客户,在这叫苦!
同情我的帖子总被和谐。我们还是去天涯论坛吧百度现在成了走狗了
四川建行的待遇才好得吓人哦！
物价涨，工资降，没钱花，心里慌。
回复：11楼我应届毕业生，报的辽宁县级支行，前辈你是哪里的？
千万别来建行 福利倒是还可以 但工资让人难以启齿
回复：35楼钱都让后台给挣了 倒是给我一线员工均点啊 你们吃肉总给我们留口汤吧
黑龙江分行应届毕业生刚进银行啥待遇啊？
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为兴趣而生，贴吧更懂你。或建设银行和交通银行信用卡中心，交易监控职位，哪个待遇好？
建设银行和交通银行信用卡中心，交易监控职位，哪个待遇好？
15-12-7 下午4:27
建设银行和交通银行信用卡中心，交易监控职位，哪个待遇好？建行的信用卡多。使用的人多。首选建行。建设银行和交通银行信用卡中心，交易监控职位，哪个待遇好？建行吧，国有4大银行建议考虑建设银行的吧不推荐建行建设银行和交通银行信用卡中心，交易监控职位，哪个待遇好？
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2015银行校园招聘：五大行福利待遇
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日晚，建设银行和交通银行同时发布了2013年年报。至此，五大银行的2013年业绩报告全部出齐。在备受关注的薪酬数据方面，2013年五大行员工的人均年薪均超过了20万元。
与此形成鲜明对比的是&史上最难就业季&的2014年大学生的就业率之低，待遇与银行相比有很大差距，日，赶集网联合北京大学在京发布了2014《赶集网90后毕业生饭碗报告》，基于35余万份来自90后就业情况的调研数据，截止到今年6月末，90后毕业生的就业率仅为14.3%。有网友打趣，中国的结婚率为10%，找工作跟找对象一样难。
薪资方面，卓博人才网联合众达朴信的调查结果显示，毕业生薪酬随着学历升高而增长，大专毕业生2850元，普通本科3050元，重点本科3650元，硕士4650元，博士7350元，海归7150元。从行业来看，本次调查显示2014年毕业生各行业中还是金融行业的起薪以4650元夺得头筹，房地产/工程建设行业4420元居次。
金融业是指经营金融商品的特殊行业，它包括银行业、保险业、信托业、证券业和租赁业。所以，作为银行业的领头羊，五大行员工的人均年薪绝对是高的。这里我们不排除有相当银行工作人员是“被平均的”那部分，但与其他行业相比，银行工作可以称得上是体面的白领工作，收入稳定不必说，更主要体现在福利上：五险一金、补充养老保险、年金、商业医疗保险、一年三节的购物卡、服装、车补、电话费、年假、探亲假、疗养等，而且还有名目繁多的隐性福利：过生日有蛋糕券、过年有OK卡、订报纸的费用、小孩儿童节费用、三八妇女节费用、劳防费用，以中国银行为例，给新招的员工的待遇是每月4k多(北京)，但是平时还经常发东西，而且房子是银行自己的，一个月只需要象征性地交50元的房租就可以，缴纳的税也很少。所以跟外企的6k/月几乎差不多。当然隐形福利也是在不停地变化的，而且这种“收入”也不会拿到明面来说，自己明白就行。
基于以上所述，您就知道这几年银行考试为什么这么火了吧，银行是我国最稳定赚钱的企业，2013年，工建农中交五大行净利润总计8627.23亿元，平均一天赚23.6亿元。五大行的净利润占整个中国银行业的61%，小编认为，随着业务规模的不断扩大，整个银行业都需要大量高素质的员工加入进来，在就业形势日益严峻的今天，通过五大行的考试成为众多毕业生的心愿，直接导致结果就是近几年来银行校园招聘以及银行社会招聘的竞争性。报考人数不断激增，考试难度也逐年增大。
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