五零年参加工作八八年退休现在在上海应该拿好多退休柳钢2015工资降了好多

上海退休人员涨工资2015新政策,上海退休养老金最新规定2015
发布日期: 19:26:50
《上海退休人员涨工资2015新政策,上海退休养老金最新规定2015》专题是有志坤教育()为你整理收集!
上海退休人员涨工资2015新政策,上海退休养老金最新规定2015
<div class="liebiaoh"工人退休年龄2015年新规定目前还没有出台,国家正在讨论;可以预见在2015年的退休年龄仍然按照目前的政策来实施;中央最新延迟退休规定已经板上钉钉,未来若干年可能将实施。  退休(retire&),是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。  根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[号)规定,下列几种情况可以办理退休:  (1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。  (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。  (3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
<div class="liebiaoh"各委、办、局、控股(集团)公司,市社会保险事业管理中心,各区、县人力资源和社会保障局:为切实保障本市城镇企业退休(职)人员的基本生活,经研究,自日起调整本市城镇企业退休人员基本养老金。现将有关事项通知如下:一、本市2013年底以前已按城镇职工养老保险规定办理退休(职)手续,并按企业办法计发基本养老金(生活费)的人员,按照以下办法增加基本养老金(生活费):(一)每人每月增加130元。(二)按本人缴费年限(含视同缴费年限),每满1年每月增加3元;月增加额不足30元的,补足到30元。(三)以本人2013年12月份按月领取的基本养老金(生活费)为基数,增加3%(增加额尾数不足一角的,见分进角)。(四)日前女年满60周岁及以上(日及以前出生)、男年满65周岁及以上(日及以前出生)的人员,每人每月增加20元。其中:2013年当年内女年满60周岁(1953年出生),男年满65周岁(1948年出生),以及年满70周岁(1943年出生)、75周岁(1938年出生)、80周岁(1933年出生)的人员,可按照2012年年满60周岁(男年满65周岁)、70周岁、75周岁、80周岁人员已享受的标准(本通知实施前的标准)先进档,再增加。二、日前女年满60周岁及以上(日及以前出生)、男年满65周岁及以上(日及以前出生)的人员,按本通知第一条规定增加基本养老金(生活费)后,月基本养老金(生活费)不到1500元的,每人每月再增加30元,增加后的月基本养老金(生活费)不超过1500元。三、建国前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文规定享受原工资100%退休费的老工人、两航起义人员、持有中国海员工会核准颁发起义船员证书的招商局驾船起义人员,按上述规定增加基本养老金后,每人每月再增加200元。四、按本通知规定增加基本养老金(生活费)所需费用由本市城镇职工养老保险统筹基金列支。
<div class="liebiaoh"&&&上海退休职工涨工资2015年最新消息  一、上海市养老金普涨15%  在上海市人大十三届五次会议闭幕后举行的记者招待会上,上海市市长指出,今年已经公布了1月1日开始对企业退休人员,即310万的退休人员人均增长15%收入,这个增长幅度大约人均增长300元/月,这个幅度是历年来最高、绝对值当然也是最高的。同时,对镇保养老金和农保养老金的人员,同样都增长15%。  其次,35万全市事业单位的退休人员,根据国家的有关规定,将从今年1月1日起,有一个新的相关制度,将使这部分人的收入增加,目前已经有了初步方案,将在2月份正式公布,这就是35万事业单位退休人员的收入增长。  二、其他相关信息  企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2013年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。  调整时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。  目前,人力资源社会保障部、财政部已就这项工作进行了部署,各地劳动保障部门和财政部门正在抓紧组织实施,确保明年春节前广大企业退休人员拿到调整后的养老金。延伸阅读:  2015新政策《退休人员基本养老金上调》  一、日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自日起调整基本养老金。  二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。  三、按本通知规定调整基本养老金前,低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者),在按缴费年限调整养老金的基础上,再按下述办法调整基本养老金:缴费年限满30年及其以上的,每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的,每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的,每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。  四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上,退休人员再按下列绝对额调整基本养老金:按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于2513元的,每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上,低于3500元的,每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上,低于4500元的,每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。  五、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过,并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员,按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门批准的高级技师,在按本通知第二条和第四条规定调整基本养老金的基础上,每人每月再增加120元;退休前享受教授级同等待遇的高级工程师,经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的,每人每月再增加220元。上述人员增加基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的高级专业技术人员)。  六、按照《中共中央办公厅、国务院办公厅转发人事部等部门《关于进一步贯彻落实人发〔2002〕82号文件精神,切实解决部分企业军转干部生活困难问题的意见》的通知》(中办发〔2003〕29号)精神,退休的军队转业干部按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月。  七、按照原劳动和社会保障部、统战部、财政部、民政部《关于进一步解决原工商业者生活困难问题的通知》(劳社部发〔2002〕9号)精神,原工商业者按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的原工商业者)。  八、建国前参加革命工作,按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险〔1983〕3号)规定,享受原标准工资100%退休费的老工人,日至日参加革命工作的,每人每月增加440元;日至日参加革命工作的,每人每月增加420元
<div class="liebiaoh"&&&&上海退休人员涨工资2015  上海属于我国养老金调整的试点城市,就2015年来看,上海退休人员的工资是属于涨势,那么关于上海退休工资情况的最新消息是怎样的呢?下面是yjbys小编为大家提供的相关资料。  一、上海市养老金普涨15%  在上海市人大十三届五次会议闭幕后举行的记者招待会上,上海市市长指出,今年已经公布了1月1日开始对企业退休人员,即310万的退休人员人均增长15%收入,这个增长幅度大约人均增长300元/月,这个幅度是历年来最高、绝对值当然也是最高的。同时,对镇保养老金和农保养老金的人员,同样都增长15%。  其次,35万全市事业单位的退休人员,根据国家的有关规定,将从今年1月1日起,有一个新的相关制度,将使这部分人的收入增加,目前已经有了初步方案,将在2月份正式公布,这就是35万事业单位退休人员的收入增长。  二、其他相关信息  企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2013年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。  调整时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。  目前,人力资源社会保障部、财政部已就这项工作进行了部署,各地劳动保障部门和财政部门正在抓紧组织实施,确保明年春节前广大企业退休人员拿到调整后的养老金。  热点资料:  2015退休人员涨工资新政策  一、2015年  12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自日起调整基本养老金。  二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。  三、按本通知规定调整基本养老金前,低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者),在按缴费年限调整养老金的基础上,再按下述办法调整基本养老金:缴费年限满30年及其以上的,每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的,每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的,每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。  四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上,退休人员再按下列绝对额调整基本养老金:  按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于2513元的,每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上,低于3500元的,每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上,低于4500元的,每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。  五、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过,并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员,按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门批准的高级技师,在按本通知第二条和第四条规定调整基本养老金的基础上,每人每月再增加120元;退休前享受教授级同等待遇的高级工程师,经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的,每人每月再增加220元。上述人员增加基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的高级专业技术人员)。  六、按照《中共中央办公厅、国务院办公厅转发人事部等部门&关于进一步贯彻落实人发[2002]82号文件精神,切实解决部分企业军转干部生活困难问题的意见&的通知》(中办发[2003]29号)精神,退休的军队转业干部按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月。  七、按照原劳动和社会保障部、统战部、财政部、民政部《关于进一步解决原工商业者生活困难问题的通知》(劳社部发[2002]9号)精神,原工商业者按本通知第二条、第四条规定调整基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的原工商业者)。  八、建国前参加革命工作,按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险[1983]3号)规定,享受原标准工资100%退休费的老工人,日至日参加革命工作的,每人每月增加440元;日至日参加革命工作的,每人每月增加420元
<div class="liebiaoh"&&2015上海退休人员涨工资最新消息  上海属于我国养老金调整的试点城市,就2015年来看,上海退休人员的工资是属于涨势,那么关于上海退休工资情况的最新消息是怎样的呢?下面是小编为大家精心准备的资料内容,供大家阅读。  一、上海市养老金普涨15%  在上海市人大十三届五次会议闭幕后举行的记者招待会上,上海市市长指出,今年已经公布了1月1日开始对企业退休人员,即310万的退休人员人均增长15%收入,这个增长幅度大约人均增长300元/月,这个幅度是历年来最高、绝对值当然也是最高的。同时,对镇保养老金和农保养老金的人员,同样都增长15%。  其次,35万全市事业单位的退休人员,根据国家的有关规定,将从今年1月1日起,有一个新的相关制度,将使这部分人的收入增加,目前已经有了初步方案,将在2月份正式公布,这就是35万事业单位退休人员的收入增长。  二、其他相关信息  企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2013年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。  调整时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。  目前,人力资源社会保障部、财政部已就这项工作进行了部署,各地劳动保障部门和财政部门正在抓紧组织实施,确保明年春节前广大企业退休人员拿到调整后的养老金。  热点资料:  2015退休人员涨工资新政策  一、日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自日起调整基本养老金。  二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。  三、按本通知规定调整基本养老金前,低
<div class="liebiaoh"   上海事业单位退休人员涨工资啦?涨了多少?小编在网上收集了一些材料,供大家参考,希望对大家有帮助!   日晚上遇到一位老邻居,他告诉我:&我们事业单会的退休人员加薪了,今日已到账,加了500多元。&   以后在网上查了一下相关情况,这次上海事业单位增加退休金,与以往略有变化,据说人均月增加390元,从今年1月补起。退休金的增加,职务职称间差距比以往大。例如:工勤人员初级工、普通工加300元;副高职称加580元,正高职称可加900元,与一般工作人员300元,高低相差3倍。有的网民说:&如果今后继续实行职称作为增加养老金的主要依据,那么差距将会越来越大,可能制定政策的人都是高级职称吧&。   我到上海的社保局网站上查看,没有看到相关信息,只是看到一个   & 2015年上海事业单位退休人员加工资细则&,因夹杂着一些杂评,估计也是网民的一个帖子  2015年上海事业单位退休人员加工资细则   上海企业退休职工连续两年加工资了,数目都在400左右,但事业单位是否加却没一点消息,尤其是退休教师,确凿知道的是比江浙两省及贵州省退休教师每月少1000多元,可上海的物价、房价要比他们高多少?怨啊!终于,有消息灵通人士发来邮件告知如下:   得到确切消息,事业单位退休职工今年所加工资4月20日到帐,包括1到3月补的部分。   细则如下:   1、职称部分:正高450元 副高400元 &以50元一挡依次递减。   加在津贴里。   2、以下部分都加在社保工资里   每人托底140元   每人从开始交公积金开始的工龄每年3元,一般人都是从1991年开始计算工龄。   65岁以上每人再加20元。   从这个消息看出,今年的事业单位退休人员的加薪,有了很大的变化,不再出现&三个企业里退休高工不如事业单位里的一个退休勤杂工。&薪酬改革,因涉及每个人的实际利益,其艰难程度可想而知。媒体的报道也较谨慎,百度上搜索一下,没有见到相关报道,不像给企业退休人员加薪时,各种媒体纷纷报道,消息也较详尽。
<div class="liebiaoh"   从日起,上海市退休人员涨工资,养老金大幅上涨,2015年上海市就退休人员养老金做出调整方案。2015年国家连续10年上调企业退休职工养老金,第10次增加养老金,补低、缩小企业退休人员与公职退休人员退休金的差距,全国7400多万企业退休人员因此受益。采取积极措施,不断提高企业职工基本养老保险基金的支付能力,确保政策及时落实到位。   从日起调整企业退休人员基本养老金。企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2015年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。   企业单位退休人员2015年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2015年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。   2015年上海市退休人员涨工资,养老金调整方案时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。
<div class="liebiaoh"   大家都知道上海属于我国养老金调整的试点城市,那么大家对这个试点城市有什么了解吗?就2015年来看,上海退休人员的工资是属于涨势,那么关于上海退休工资情况的最新消息是怎样的呢?请阅读下文了解上海退休人员涨工资的详细内容。   一、上海市养老金普涨15%   在上海市人大十三届五次会议闭幕后举行的记者招待会上,上海市市长指出,今年已经公布了1月1日开始对企业退休人员,即310万的退休人员人均增长15%收入,这个增长幅度大约人均增长300元/月,这个幅度是历年来最高、绝对值当然也是最高的。同时,对镇保养老金和农保养老金的人员,同样都增长15%。   其次,35万全市事业单位的退休人员,根据国家的有关规定,将从今年1月1日起,有一个新的相关制度,将使这部分人的收入增加,目前已经有了初步方案,将在2月份正式公布,这就是35万事业单位退休人员的收入增长。  二、其他相关信息   企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2015年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。   调整时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。   目前,人力资源社会保障部、财政部已就这项工作进行了部署,各地劳动保障部门和财政部门正在抓紧组织实施,确保明年春节前广大企业退休人员拿到调整后的养老金。
<div class="liebiaoh"   从日起,上海市退休人员涨工资,养老金大幅上涨,2015年上海市就退休人员养老金做出调整方案。2015年国家连续10年上调企业退休职工养老金,第10次增加养老金,补低、缩小企业退休人员与公职退休人员退休金的差距,全国7400多万企业退休人员因此受益。采取积极措施,不断提高企业职工基本养老保险基金的支付能力,确保政策及时落实到位。   从日起调整企业退休人员基本养老金。企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2015年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。
<div class="liebiaoh"   上铁安徽铁路劳动服务总公司制定2015年集体职工工资政策有何依据?   今年涨工资,上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司又为所属集体职工制定的260元的基数,全民职工360的工资基数,也就是比照全民职工的工资整体少了100元,不知有何依据?   根据中华人民共和国劳动法企业职工同工同酬,根据上海铁路局的文件铁路用工制度要求严格执行劳动法,上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司制定的工资没有任何依据,纸上谈兵,凭空想象。   多年来,上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司一再强调&谁主管,谁负责&,有职工来访都是推到主办单位,(职工有事就像踢皮球一样的来回的踢)谁主管,谁负责,你又为集体职工制定什么工资政策?   上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司多年来不下基层,对所属集体企业关注的很少,更不知道很多集体企业的变化。如今,很多的集体企业很大一部分职工是全民职工了,在同一个企业,全民职工执行的是上海铁路局的工资政策,集体职工执行的是上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司的工资政策,怎么能谈同工同酬,而且差距是如此之大,与日俱增。   上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司的机关职工收入很高,他们制定集体职工的工资政策,不管集体职工的死活,而且对集体职工没有尽到管理责任,还要收取集体职工的管理费,这个部门的存在除了给铁路增加成本支出还i给铁路带来巨大的不稳定性,其所属的费用,能够安抚很多的集体职工。   上海铁路局安徽铁路劳动服务总公司,制定工资政策也没有按照路局文件的精神开职代会,也没有组织各单位召开会议听取基层意见 。
<div class="liebiaoh"  大家都知道,上海属于我国养老金调整的试点城市,就2015年来看,上海退休人员的工资是属于涨势,那么关于上海退休工资情况的最新消息是怎样的呢?请阅读下文了解上海退休人员涨工资的详细内容。  一、上海市养老金普涨15%  在上海市人大十三届五次会议闭幕后举行的记者招待会上,上海市市长指出,今年已经公布了1月1日开始对企业退休人员,即310万的退休人员人均增长15%收入,这个增长幅度大约人均增长300元/月,这个幅度是历年来最高、绝对值当然也是最高的。同时,对镇保养老金和农保养老金的人员,同样都增长15%。  其次,35万全市事业单位的退休人员,根据国家的有关规定,将从今年1月1日起,有一个新的相关制度,将使这部分人的收入增加,目前已经有了初步方案,将在2月份正式公布,这就是35万事业单位退休人员的收入增长。  二、其他相关信息  企业单位退休人员明年有望涨工资,有关退休工人涨工资的问题,据有关透露,是从2015年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。这次调整企业退休人员基本养老金的对象,为日前已经办理退休手续人员。调整的水平,按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。  调整时,将采取普遍调整和特殊调整相结合的办法,继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、区、市人民政府根据本地实际情况研究制订,报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。  目前,人力资源社会保障部、财政部已就这项工作进行了部署,各地劳动保障部门和财政部门正在抓紧组织实施,确保明年春节前广大企业退休人员拿到调整后的养老金。
上一篇:5689
????????????
?12-11?12-10?12-08?12-08?12-08?12-08?12-08?12-08?12-03?12-03
???????????注册会计师
上海人交了那么多年五险一金,退休后能拿多少?
导读:按照延迟退休的新规定,到2045年无论男女,退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金,熬到65岁退休,到底能拿到多少钱呢?现在,我们就结合上海的政策,给大家算一笔账~~
  按照延迟退休的新规定,到2045年无论男女,退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金,熬到65岁退休,到底能拿到多少钱呢?现在,我们就结合的政策,给大家算一笔账~~
  (注:本文将以上海市月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。)
  一、养老保险
  我们假设一种理想状态进行估算:
  假设就在今年65岁退休,且40年来每个月工资都是5000元的情况,上海市上年度在岗职工月平均工资为5451元。
  每月领取总额=基础养老金 个人账户养老金
  基础养老金=(本市上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)&2&缴费年限&1%
  基础养老金=()&2&40&1%=2090.2元
  个人账户养老金=个人账户储存额&个人账户养老金计发月数
  个人账户养老金==1901元
  最后我们每月领的养老金=1=3991.2元
  那么我们养老保险要交多少钱?
  我们以上海市月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。那么到退休时我们共缴纳:
  个人缴纳8%&5000&40年&12=192000元
  单位缴纳21%&5000&40年&12=504000元
  总计交了696000元。
  为了&回本&,我们至少要领:
  &.53年
  所以,奋起的80后、90后们努力活到80岁,这样还能挣点国家的钱。
  当然,这个数据完全是假设状态下的估算,且不说40年来我们的工资会循序上涨的,到65岁退休的时候上年度在岗人员平均工资也一定会涨的!
  这里有一种简要估算基础养老金的方式,如果你每月的缴费基数工资都和你所在省份的上半年在岗职工月平均工资相同,那么你退休后可领的基础养老金=上年度在岗职工月平均工资&40%。
  二、医疗保险
  我们以上海月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。
  那么我们到退休时:
  单位缴纳&12=264000
  个人缴纳&12=48000
  国家每年会往你的医保账户上打属于你自己的2%以及单位缴纳部分计入个人账户的金额,这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门急诊。单位缴纳的11%,绝大部分国家会拿到医疗统筹基金里。
  医疗保险交满15年,在退休以后就能终生享受。
  三、公积金
  我们以上海月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算:
  到我们退休时:
  总计缴纳5000&(7%个人 7%单位)&40&12=336000
  在退休时,公积金账户里的钱是可以全部取出来的,包括单位缴纳部分和个人缴纳部分。如果我们一直没有用公积金,那么到退休时可以提出33万多的巨款。
  当然,不建议大家这么做,公积金贷款买房可享受极低的利率,租房时也可以提取公积金,公积金在账户里只会按活期存储利率计算收益,就算不考虑人民币贬值,收益也是极低的。
  四、工伤保险、生育保险、失业保险
  这三种到退休的时候,保险关系就终止了,不会退费,相当于失效了,不管你用没用过&&心塞又加剧了吧?
  五、为了不心塞到吐血,这5点你必须知道
  1、多地缴存养老保险,却没有一个地方超过十年,要回户口地领:
  按照现行的规定,养老保险要在缴费最长且超过10年的地方办理退领取,若在几个地方缴费且没一个地方缴费超过10年,那么回户口所在地办理。
  这也意味着如果你在北上广深等各大城市分别按5000元的基数交了9年零11个月,最后养老保险却要回上一年度平均工资只有2000的户口所在地去领。
  2、养老保险累积缴存不满15年的,无法领终身养老保险,会退还个人缴存部分:
  一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。
  如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候,国家会把你个人账户上存的的养老金全部退给你。单位给你交的21%会全部划到国家的养老统筹基金里。
  当然,个人也可选择补缴至满15年,这样就可以领取养老保险金了。
  3、单位为节约开支不按实际工资上五险一金:
  一些单位为了节约开支,并不按实际工资给员工缴纳五险一金,而只按最低缴存基数缴存。举例来说,员工实际工资是8000元,但其中由4000元都按照报销、补贴等五花八门的形式私下转至个人账户,而只按4000元为基数缴纳五险一金。
  提醒:在选择单位时一定要问清缴费基数,单位不以实际收入缴费,可向劳动监察投诉。
  4、企业以户口和档案为由不缴纳五险一金:
  现在,有一些单位以档案不在本单位或是户口不在本地为由不给员工上养老保险。这些理由都是无稽之谈,上五险一金只需身份证足以,与你的户口和档案都没有关系。
  提醒:如果遭遇到此类事件,可通过法律手段维权,同时企业以上五险一金为由强制要求员工将档案关系转入单位也是违规的行为。
  5、医疗保险必须交满15年才能在退休以后终生享受医疗保险:
  如果不交满15年,退休时就只有账户那些个人缴存的2%部分以及每年单位缴纳部分计入的余额,单位交的11%是要上交给国家的。
  按上述理想状态下的估算
  需要65岁退休的80后、90后们,如果按25岁开始工作的话,以上海收入5000元为例,我们总计要缴纳40年前后近140多万的五险一金。
  最后退休时能得到:
  ■ 每月4000左右的养老金
  ■ 总计5万的医疗保险个人缴存部分(没用过的情况下)
  ■ 总计33万左右的公积金(没用过的情况下)
  ■ 终身的医疗保险
(责任编辑)
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
加载更多文章
会计网官方微信
扫描二维码,即刻与小K亲密互动,还有劲爆优惠等你来拿!
订阅QQ邮件
第一时间获取热门财会资料!
版权所有 Copyright (C) 2010 - 2016
All Rights Reserved 
除特别注明外,作品版权归会计网所有。如果无意之中侵犯了您的权益,请,本站将在三个工作日内做出处理。

我要回帖

更多关于 退休能参加工会 的文章

 

随机推荐