投诉合肥联宝电子有限公司公司的人怎么投诉？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-09 08:01 标签： 合肥联宝电子科技公司
联宝（LCFC）怎么样？_联宝（LCFC）这家公司好么？
行业：计算机硬件
规模：2000人以上
公司概况联宝是联想与仁宝合资，共同建立，并以合资公司的形式运营。该生产基地向联想独家供应销往全球的技术领先、品质卓越、更具成本优势的PC产品；根据协议，联宝合资公司于2012年年底投产，产品为联想笔记本电脑和一体台式机，2014年产能将超过1500万台。成立之初，来自两家母公司的优秀经理人组成的管理团队，为达成业务与战略目标，成立十一大职能部门分工协作，并迅速确立优秀的企业文化。2014年3月，联宝首席执行官关伟，为推动公司规模化、精细化、长期性的发展，提出了 “智”、“信”、“赢”，以及说到做到的新理念。联宝合肥产业基地占地457亩，拥有面积超过17万平米的厂房，这是中国乃至业界最大的单体式厂房，拥有超过10万平方米的HUB仓库。已经建成18个业界先进的研发实验室，一期与二期厂房架设超过20条SMT生产线，18条成品组装产线。基地还建有满足6600多人同时就餐的大型餐厅，2万人入住的员工公寓及配套设施。目前，联宝电子已聘用超过1900名管理与技术人才，分布于合肥、台北、北京，合肥产业基地拥有10000多名熟练操作技工，单月笔记本产量180万台，2014财年第一季度成功实现单季产量380万台，为实现全年产量1500万台产量打下坚实的基础。培训发展倡导以人为本、高效、创新、共享共成的企业文化，不断健全和完善培训机制，提供在职培训、外派培训、继续教育及海外培训等各种不同类型的培训的机会。公司推行关键岗位骨干员工轮岗制度，基层以至中层管理岗位的竞聘制度，鼓励员工展示自己脱颖而出；不断开展形式多样的培训活动，以满足不同层级员工的培训需求，如：雏鹰计划、NEO加速在联宝系列培训、Key Talent项目、LLT、Workshop、新任经理培训项目等；并与多家国际化的培训公司合作举办培训项目，如：关键对话、高效能人士的七个习惯、情景领导力等系列国际版权课程；薪酬福利提供具有竞争力的薪资、保险，并享受国家法律规定的节假日及公司带薪假期；拥有多样化的餐厅，提供免费午餐，员工可自由选择菜色；提供员工上下班免费班车，覆盖合肥市区东西南北方向多条线路；成熟的员工生活社区，设有超市、网吧、医务室、乒乓球、篮球场、羽毛球场等公共设施；员工宿舍标配独立卫生间、24小时热水、空调及家具等，打造舒适的宿舍环境；公司成立各种社团，定期组织员工活动：如旅游、体育竞技、联谊会、年终忘年会。公司网址：/公司地址：安徽省合肥市经济技术开发区云谷路3188-1号邮政编码：230601官方招聘微信号：lcfcrecruitment
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联宝（合肥）电子科技有限公司校园版
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面试时间：
面试过程：
初面的hr哥哥&胖乎乎的很萌嗒，应聘的供应链管理，属于后台服务型，hr推荐采购岗位，当然也可能是因为缺人。。。先是自我介绍，然后英文面试why&lcfc，why&hefei，然后中文面试对供应链的理解。终面是全中文，但是前一个妹子就被中英文交叉面，问的都是一些情景题，基本带入现实如果你是采购员然后材料无法及时交付怎么办等等。。。最后就是答疑时间，我问了很多专业方面的问题，面试官欧巴回答的超级仔细超级professional&然后一周就给offer啦&整个流程效率非常高&期待在大联宝的日子！
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合肥联宝信息技术有限公司
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合肥联宝信息技术有限公司于日在合肥市经济开发区市场监督管理局登记成立。法定代表人蔡琦，公司经营范围包括电子信息技术及产品、周边技术及附属设备产品等。
企业信用信息|我要应聘 元6月11日 9:22 &...次浏览 &公司名称：合肥联宝合肥电子科技有限公司职位类别：&招聘人数：30人学历要求：不限工作年限：不限工作时间：暂无工作地点：合肥联宝合肥电子科技有限公司福利待遇：联系人：方主管联系电话：(合肥)联系时，请一定说明在百姓网看到的，谢谢！见面最安全，发现问题请举报联系方式：我要应聘百姓网提醒您：在签订合同之前，以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、体检费、要求购买充值卡等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。安徽省最大规模电子企业，安徽省最佳雇主！
联想集&&团与安徽省合肥市政府在合肥市举行签约仪式，宣布成立联想（合肥）产业基地，生产联想笔记本电脑和一体台式机产品。新公司是由联想集团与仁宝集团合资，共同建立，并以合资公司的形式运营，向联想独家供应销往全球的技术领先、品质卓越的PC产品。联宝公司于2012年年底正式投产，年产能预计将超过千万台。是目前合肥市引入的最大一家世界500强企业！生产联想品牌笔记本电脑、平板和台式一体机，预计规划员工总人数达3万人以上，高新福利！发展晋升空间巨大！现因发展需要高薪诚聘大量人才：
&&&&&&联想集团（合肥）工业园 &&&&&&
入职联宝五大优势
...安徽省最大规模电子企业，安徽省最佳雇主！
联想集&&团与安徽省合肥市政府在合肥市举行签约仪式，宣布成立联想（合肥）产业基地，生产联想笔记本电脑和一体台式机产品。新公司是由联想集团与仁宝集团合资，共同建立，并以合资公司的形式运营，向联想独家供应销往全球的技术领先、品质卓越的PC产品。联宝公司于2012年年底正式投产，年产能预计将超过千万台。是目前合肥市引入的最大一家世界500强企业！生产联想品牌笔记本电脑、平板和台式一体机，预计规划员工总人数达3万人以上，高新福利！发展晋升空间巨大！现因发展需要高薪诚聘大量人才：
&&&&&&联想集团（合肥）工业园 &&&&&&
入职联宝五大优势
1、入职省心，免费发放被子，拎包入住公寓。
2、工资放心，联想控股，工资每月10号到账。
3、晋升大、发展快，规划3万人工厂，展你所长。
4、生活工作两不误上下班固定，做六休一，不耽误你的小日子。
5、全空调车间、冬暖夏凉，恒温环境，四季如春，工作轻松。
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一、招聘岗位：（月工资元）
1、普工、技能工、QC质检、储备干部、应届生、实习生等
2、制造组长、SMT组长、生产领班、笔记本电脑主板和系统维修员
二、岗位要求：男女不限，年龄16-40周岁，身体健康，无纹身，初中及以上学历；
三、工作时间：每天工作10.5个小时，周日固定休息；
注： 联宝工作与生活问答手册
问题一 我们企业工资怎么样？？怎样构成的？
答： 1、公司实行计时工资，综合工资范围：元/月，月平均工资3500元以上，无试用期，入职第一个月3000元以上，计时工资稳定有保障，薪资远高于合肥市同行企业；
2、基本工资元（按岗定薪），平时加班：12元/小时，周末加班：16元/小时，法定节日：24元/小时；
3、岗位津贴：140元/月/人，全勤奖：150元/月/人，绩效奖200元/月，夜班津贴300元，工龄奖金、生日礼品、节假日慰问金，带薪年假，年度奖金（全年基本工资10%）；
问题二 我们企业包吃住吗？？住宿条件怎么样？？
答： 1、员工入职后，公司免费提供价值300元床上用品（床上4件套），公司为员工统一购买各项相关保险；
2、提供免费工作餐/加班餐和免费住宿，多样化餐厅，员工可自由选择菜色，公寓宿舍配有：空调、电视房、浴室、独立卫生间、洗衣机、影院、公寓网吧、医务室、银行等；
问题三 我们企业工作环境怎么样？？厂区生活环境怎么样？？
答： 1、员工工作车间内配有空调，恒温冬暖夏凉，工作环境干净整洁，基本的手工操作，工作内容简单轻松；
2、公司内部设有银行、超市、理发店、服装店等，并配备篮球场、乒乓球室、台球室和网吧等设施免费对员工开放；
问题四 联宝员工提供哪些培训？
答： 品牌文化：公司经营理念、员工行为准则、战略规划等
管理：管理技能、管理知识、管理水平等
基本技能：工作中所需的通用知识、基本技能知识等
考业技能：工作中所需的业务知识、专业技能知识等
拓展：室外拓展、个人潜能拓展等
问题五 请问面试期间是否需要交中介费？
答： 我们是联宝电子授权直招，是不会向求职者收取任何中介费用。求职同仁只需要承担30元体检费即可（面试合格入职厂区统一体检，在公司工作满一个月后统一报销）。
问题六 我是大专和本科生，做普工有升职机会吗？
答： 有的，只要在联宝表现出专业能力和管理能力，可以有很大的升职机会，维修 技术人员，又如班组长、质检、仓管、生产主管、车间主管、培训主管等，我公司以往最快获得晋升周期为1-3个月。很大发展空间。
联宝是您理想的工作殿堂！还在等什么！和小伙伴们一起奋斗在联保，奋斗在500强的战队吧！
备注 本内容真实有效！欢迎广大求职者咨询报名！面试需带上有效二代本人身份证。元元元元元元元元元元元元元元元元元元元元元元元元APP下载，及时了解最新动态微信扫码，及时了解最新动态
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