上5000扣完五险一金什么时候扣大额

工资17000 扣完五险一金还剩多少_百度知道
工资17000 扣完五险一金还剩多少
你需要告诉我你在什么地方工作,因为不同地方的五险一金缴存最高限和最低限不一样。我举个例子,假设你是天津的吧。天津的五险最低缴费额是2530,最高缴费额是12780,缴存比例是11%;住房公积金最低缴费额是1680,最高缴费额是18180。你的工资比12780高,但是只能按12780交五险,05.8;假设你们单位没有补充住房公积金,而且住房公积金的缴存比例是155,那么50。.8-.2。所以你扣完五险一金就是这个工资,但这个可不是你能拿到手的数额,因为你还要交个税呢。
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出门在外也不愁五险一金中的大额医疗保险需要每月都缴纳吗?_百度知道
五险一金中的大额医疗保险需要每月都缴纳吗?
1、参保职工在定点医疗机构发生医疗保险范围内的住院医疗费用超过基本医疗保险最高支付限额部分,由个人、社会医疗救助保险和大额医疗补助保险共同承担。2、社会医疗救助保险和大额医疗补助保险支付比例均为85%。即:在城镇职工基本医疗保险最高支付限额5万元标准不变的前提下,将社会医疗救助保险最高支付限额由8万元提高到12万元,其中,人社部门所属的医疗保险经办机构用社会医疗救助保险费中的100元承保7万元(5元),商业保险公司用社会医疗救助保险费中 的50元再承保5万元(0000)。一个医疗年度内,医疗保险最高支付限额达到17万元。 3、缴费方式为一次性缴纳。
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你是自己交还是单位交?单位交的话每月在工资里扣,要是自己交的话在你可以自己选择一次缴纳半年或者一年。
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出门在外也不愁年终奖金个税如何计算?1月份工资2650元,扣除五险一金大额617.1 年终奖4000元,请问我要交多少税?如何计算
小笨V587Qp8
新个人所得税的计算方法:免税额3500元,新标准日执行需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额3500)*税率-速算扣除数附:调整后的7级超额累进税率如下:1、全月应纳税额不超过1500元的,税率为3%,速算扣除数0;2、全月应纳税额超过1500元至4500元的部分,税率为10%.速算扣除数105元;3、全月应纳税额超过4500元至9000元的部分,税率为20%.速算扣除数555元;4、全月应纳税额超过9000元至35000元的部分,税率为25%,速算扣除数1005元;5、全月应纳税额超过35000元至55000元的部分,税率为30%,速算扣除数2755元;6、全月应纳税额超过55000元至80000元的部分,税率为35%.速算扣除数5505元;7、全月应纳税额超过80000的部分,税率为45%,速算扣除数13505元.年底双薪,就相当于多交一个月工资的税.工资的应纳税所得额==2032.9元;低于3500不用交税 ;年终奖计税方法是:年终奖除12所对应的税率..33适用3%税率.年终奖应纳个税=0(元)仅供参考,
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工资不满3500,不交税年终奖可以扣除当月工资不满免税额的部分,因此年终奖的应纳税所得额=4000-(7.1)=2532.9应纳税所得额/12=211.08,适用税率3%,速算扣除数0应交个人所得税额=%-0=75.99
年终奖计税工资=-()]=2532.9年终奖个人所得税=%-105=148.29元
你工资的应纳税所得额==2032.9元,距离起征点3500元差1467.1元。那么你年终奖的个税=()*3%=75.99元。工资不交税
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