为什么我可视银行卡卡会无缘无故的被用钱 第一次九块五，第二次57 中间就隔几分钟

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-07-31 18:20 标签： 银行卡无缘无故被扣钱
小明有五十元第一次花二十第二次花十五第三次花九块第四次花六块第一次剩30第二次剩15第三次剩6第次剩0为何把剩的加一起得51_作业帮
小明有五十元第一次花二十第二次花十五第三次花九块第四次花六块第一次剩30第二次剩15第三次剩6第次剩0为何把剩的加一起得51
小明有五十元第一次花二十第二次花十五第三次花九块第四次花六块第一次剩30第二次剩15第三次剩6第次剩0为何把剩的加一起得51
根本不能成为等式,出题者因为看出大家的盲区,你换个思想 ,如果你有100 .第1天 花1 省99 第2天 花2 省97 第3天 花7 省90 ,那么这样还能成为等式吗?因为你只有100块,所以省下的钱 在加起来是不成立的,　　顶起！！持续关注!感谢LZ
　　楼主，一定要更，我就是个职场菜鸟，想法好可是一执行就变味道，总是没有找到管理的节奏，看了您的文章，觉得很受启发呀，一定不定多更，最好再有的案例就更好了
　　很受益，谢谢楼主的分享
　　不错，学习了，同时谢谢了。。。。。。。
　　慢慢看
　　顶上，，配合故事更能有吸引力
　　很不错，不顶都过意不去，有空还来看！
　　好久都没上网了，今天来看看，怎么还没更新呢，　　楼主得加把劲呀。　　期待！！！！！！！！！！
　　楼主，快出来了~~~　　
　　记下。。。。。。。。。。。
　　跟读　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　收到资料了过来看看
　　　　　　3　　
　　支持楼主。我买了白领不高兴的实体书。期待楼主的新书。实体书给了我很多指导和帮助。让我想通了很多事情。谢谢。　　　　　　
　　第二十节：要和公司的其他管理层人员保持良好的私人关系......　　-----------------------------　　mark
　　江苏创业群，资源共享，信息共用，俗话说三个臭皮匠订一个诸葛亮！欢迎有志之士的加入！
　　收藏，慢慢看！
　　看到楼主的文章,受打击了.本来以为自己的管理方式还可以,没想到有那么多的不足之处,要好好多读几遍,加深理解和应用.
　　留待空了再看
　　不把下属当下属，肯定或者应当是会另有所图，纯粹的凭感情或感觉就这样做，说明这个管理者不成熟、没有水平。　　管理大师本身肯定也会是心理大师，所谓管理，其实就是对人、对事处理方法和技巧的总结。　　社会是最好的老师，不按现实的规则来走，注定你就只能在原地踏步。或者聪明的顺应当前的环境和规则，或者头破血流岁月蹉跎之后被动的接受，只要你想从这个社会得到什么，那最终你总要走到这条路来，这是社会的游戏规则，这就是现实。　　管理这门学问，其实就是一种对自己思维或思想的提升，是对人际关系、对客观环境把握能力的升华。最好的管理方法就是优秀的管理者根据当前职场环境的特点而制定的管理方案，并且根据职场环境的变化不断更新发展。一成不变的管理制度要么会让公司利益受损，要么就会让员工利益受损。　　在职场最常见的一种情况就是，稍微受了点夸奖许诺或者小恩小惠，就立马稀里哗啦的忘乎所以，甘心被驱使和利用，事后又深感不值。也有一些人事后无知无觉，认为受人重视、恩惠就应该舍身回报，抱有此种思想的人从长远来说是无助于个人事业的发展的。　　道德的本质是为了统治阶级服务的，否则统治阶级就不会让道德存在于世。道德是约束好人和平凡人的，道德对坏人并没有多大约束力。　　我并不是反对道德，实际上我们还要大声的歌颂道德，并努力维护道德，因为道德是几千年来历史上最聪明最睿智的杰出人士想出来最好的能约束大部分人又能被大部分人接受的日常行事规则合集，它很好的维护了小部分人的利益，如果你足够的聪明，它就会变成你能从中获利满足自私的工具，而愚笨的人则永远戴上道德的枷锁，至死不知他所坚守的道德是何种事物。　　称赞有两层境界，第一层境界是夸奖对方，第二层境界是激励对方。　　第一层次的夸奖无论夸的多么的好，那也只是带给对方的是可有可无的一种心理上的短暂愉悦。　　而第二层境界则是指导一条具有导向意义的目标和方向，让对方继续努力创造更大的成就和辉煌。　　高效听起来是很简单，但是真正能做到位就很难了。这里有几个技巧供大家参考，首先把你要做的事情分好轻重缓急，领导交代的临时性事件肯定是优先级最高，日常工作中比较重要的工作排第二优先级，其后一些小事情就慢慢来做都可以，保证将优先级高的工作认真落实好。其次是将可以迅速出结果的事情安排在前面做好，并提交给领导，用来打造你个人“快速高效”的形象。最后，真正麻烦的事情，不是一下子就完成的工作，可甩到一边继续拖延，不必花费大量宝贵时间去浪费，情愿自己在一旁休息也不要碌碌无为。　　至于低调，其实只要两个要点，其一是你得意的时候不要把心里的得意说出来，失落的时候也要忍住不要乱说出你内心所想，实际上，能不透露你的心思那更好；其次是把随和、稳重和高效都好好的认真执行，足够了。　　职场道德观就是你根据自己对职场本质属性了解程度做出的一般应对举措的行为准则。简而言之，是看你被职场规则压制，还是你学会利用职场规则。实际上我们经常见到老实人老吃亏，聪明人却经常钻漏洞的案例，而小有成就的人大都是聪明伶俐的人，这些就是生活中最好的注解，每天都在周边上演。　　就算从最正面的角度的来说，做好你的本职工作，这只是做到了本分。若大家想做好本分就能得到更多的利益收获和升职机会，这岂不是痴心妄想？　　任何收益和升职都不会无缘无故。　　任何思想境界类的提升都是只能靠自己点滴的积累慢慢去感悟和领悟，再没有更好的捷径可走。因此我们眼中的高人或前辈都是经过了认真、漫长且科学有效的潜心感悟历程，值得大家去尊重和学习
　　mark~~~~
　　学习实践中。。。
　　经验,很多人都有,但是有的人拿来与别人分享;还有些人,拿自己的经验去奚落,讽刺别人.
　　好文，马克。
　　精力全用在假大空　　确实适合菜鸟
　　学习！
　　留一爪，慢慢看
　　@古代骑士
17:46:02　　写得很好
　　好文，加油!　　年轻时有人讲这些，会少走很多弯路
　　真好书，请问哪儿有的买？　　
　　务实的做事风格，灵活的处事原则，坚忍不拔的精神
　　顶你　　
　　牛人贴，如果有更多的实战案例就更好了
　　将　　
　　@古代骑士 　　值得看看,留个记号
　　求电子档，感谢楼主分享。　　
　　楼主写的非常好
看到太晚了
　　有完整版吗
使用“←”“→”快捷翻页
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规

我要回帖

更多关于 银行卡无缘无故被扣钱 的文章

 

随机推荐