我做了上班几天工资怎么算拿得到吗

工作做几天才可以拿到工资?_百度知道
工作做几天才可以拿到工资?
我有更好的答案
如果你们公司约定 每个月的10号发工资
比如你是3月20号上的班
到了4月10号会给你发10天的工资!希望采纳!
一个月30天
一个月30天
除非你是零时工
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出门在外也不愁厂家没有跟我们签劳动法,我旷工几天,我还能拿得到我的工资吗?_百度知道
厂家没有跟我们签劳动法,我旷工几天,我还能拿得到我的工资吗?
律师答复如下,考勤记录,就你描述的问题,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,可以要求经济赔偿金,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同:
首先,单位违法解除劳动合同,补发工资。
其次,如果协商不成,不签订书面劳动合同支付双倍工资。
祝福,带好相关资料到劳动监察部门投诉,如 工资单,确认劳动关系后。
第四你好,为经济补偿金的两倍,工作过程中的文件记录,可以要求单位补缴社会保险。
第六,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁
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其他6条回答
没签合同可能拿不到
你可以拿到实际工资的,用人单位不得克扣你的工资,当然旷工期间的工资是拿不到的。
你公司在深圳吗?如果是,请及时联系我方,如符合援助要求,我方会提供法律援助,为你争取你的权益。请留言。
可以的、按实际上工天数计算。
如果你的老板合情的话!
先商量下,不行的话去当地劳动仲裁委员会,会给你个结果的
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出门在外也不愁我在一家广告部上班干了一个月零几天辞职了可主管说不管,和老板娘说,拿不到工资该怎么办?
我在一家广告部上班干了一个月零几天辞职了可主管说不管,和老板娘说,拿不到工资该怎么办?
主管叫我等老板娘和老板娘说,但是老板娘10天有9天不在门脸,拿不到工资我该怎么办?急 急急
手头得有证据能证明你在那里了一个多月.有没有什么合同或什么有用点的证据,不能人家不承认你是他们员工你也没折啊!
不会拿不到工资的这只是你的担心目前劳动法规定的在没有签订合同的情况下员工在任何时候都可以随时离开公司的,并且结算工资! 你应该好好的给老板娘说如果她真的不给有必要的话你就去劳动局告她!
直接找老板娘交涉~~~~~~~ 交涉不行就得告了
你要离开吗?试用期内只要提前三天告知公司即可,建议你熟度《中华人民共和国劳动合同法》,其中: 第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 第三十七条劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 在辞职过程中,你要尽到提前告知责任,做好交接,剩下的就看公司表现了,如果你做到了,公司不支付工资,你可以到劳动局投诉他们,就是劳动仲裁吉安法律咨询
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我在一家私人饭店上班,我只做了十天,她不给我工资,老板说这么几天没工资,那我不是白白干了十天?有什么方法能让我拿到那八百块钱吗?
问题类型: 问题来自:河北 - 廊坊 悬赏:0分 咨询时间: 14:46 咨询人:09t915vb140za
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法律快车律师回复共2条回复
向当地劳动监察部门投诉处理
回复时间: 21:37
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
河北-石家庄
收集证据,协商不成可以通过法律途径维权。向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 17:29
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
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民事法律-损害赔偿
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(注:此客服QQ不进行法律咨询!) 流量统计我在一家超市上班,只做了几天,请问能拿到工资么?
我在一家超市上班,只做了几天,请问能拿到工资么?
来的时候没有明确跟我讲明白要做一年,我们之间没签任何合同,一共做了11天,请问我可以拿到工资么?如果不给去劳动局告他怎么告?
可以拿到,如果去劳动局会叫你出具证明你在那干过活的证据的,最好是你两名以上工友的证词。
其他回答 (3)
必须给,能告他
收集你在超市工作的证据, 最好找几个人一起申请劳动仲裁
按规定 没有签署合同又构成劳动事实的 企业将赔偿给工人月工资
你工作几个月 他赔偿几个月
可以自己查查劳动法 有这段的
如果你属于正常离职,不是违纪或者其他合同里约定超市可以扣你工资的原因,你是可以要求支付工资的,但是没有赔偿金
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职场就业领域专家

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