常州通亚电机有限公司集团艾科集团发不出工资

一般集团分公司银行账户冻结,发不出工资是因为什么原因呢?_百度知道
一般集团分公司银行账户冻结,发不出工资是因为什么原因呢?
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银行账户冻结,你看看有没有签发空头支票。 没有的话就直接问银行吧。
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出门在外也不愁发不出工资我们也不走
第03版:要闻·本市
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发不出工资我们也不走
  十渡镇平峪村的东湖港景区员工在冲洗景区内的鹅卵石路面。
&&蹲点地点&/&房山区十渡镇&&蹲点记者&/&董长青&米艾尼&&十渡镇的东湖港景区受灾严重,旅游经济短时间难以恢复。面对困境,企业坚持不裁员,员工说工资可以晚发、少发——&&“来,准备好,一、二、三,一、二、三……”&&昨天上午11点,烈日当头,十渡镇十五渡的马路上,一阵号子声震天价响。走近一看,嗬,场面真热闹!路边儿有个挂着东湖港景区牌子的停车场,20多个“纤夫”三五人一组,弓着被太阳晒得黝黑的背,拖着几条20来米长的竹筏往河边走,号子声此起彼伏;十几个头戴草帽的工人挥动铁锹,将地面厚厚的淤泥铲起扔到货车上,还有的举着水管冲着地面……鹅卵石路面渐渐露了出来。&&“这些人,还只是咱景区的一部分。还有几十个人在对面大山里,修景点的围堰和道路呢!”经理孙振芳说。&&在上个月的特大暴雨中,十渡镇的道路、旅游设施损失惨重,旅游产业一时难以恢复。沿途,记者见到一些“农家乐”,被大水冲散了架,冲跑了船,元气大伤,冷清清地没有人气儿。&&可这些员工却干得热火朝天的,为何不另做打算呢?&&“你是说离开吗?我们90多名员工压根儿就没想过要离开!”正冲洗地面的刘玉娟把头摇得像个拨浪鼓,坚定中透着自豪。手上一加劲儿,一股急速的水流冲向一个石凳的缝隙。&&9年前,当地人孙振芳相中了这里的青山绿水,办起了东湖港景区,爬山、水上娱乐、餐饮、会议,功能挺全。雇的90多名员工,都和刘玉娟一样,是十渡镇平峪村的村民。&&“景区让乡亲们有了事儿干,挣上了工资,大伙儿从心眼儿里感激他。乡里乡亲的,平日里待我们就是俩字——仁义!”员工肖秀亭说。&&“就说那天拒马河上发大水,我正在值班,赶紧通知客人们转移到高处,员工们还想回去把冰柜、计算机等值钱的家当抢出来一些,硬是让孙经理给拦了下来,说了狠话:是命要紧还是冰柜要紧,只要人在,什么都会有的!”&&“大水下去回景区一看,大伙儿都吓出一身冷汗。100多条竹筏只剩10多条,电动船、游艇,电脑、冰柜都冲没了。孙经理只说了一句话:都别走,咱们景区还能起来!员工们都哭了。”一旁忙着清淤的李德花补充道。&&“有这样的老板,我们能不感动么?一连7天,大伙儿不着家,拼命清理废墟。景区离我家也就5分钟,可这心里放不下啊!”刘玉娟说。&&“玉娟你夸张了!”孙振芳抖抖身上的泥水。“虽然景区损失了近千万元,但是我从没想过要裁员。咱民营企业也要有一份社会责任不是?景区能有今天,还不是多亏了乡亲们,一时有困难就把乡亲们当做包袱甩掉,这事我做不来!一个也不能走!”&&说到重建所需的资金,孙振芳皱起了眉头。“那可是一大笔啊!”&&“老孙你别着急,景区的事就是咱们家的事,找到钱先放到基础设施和设备上,大伙儿的工资可以少发、晚发。”任海凤说。&&“对,一时发不出工资我们也不走,跟着你重建景区!”老孙的眼睛湿润了。
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山东通亚集团
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&通亚集团成立于2003年,座落于素有中国&江北水城&之称的运河古都&山东聊城。下设机械公司、交通安全设施公司、板业公司、九鼎铁塔科技股份有限公司、统亚国际贸易公司,艾科农业科技发展有限公司,设有北京、济南、青岛4个办事处,是一家集科研、制造、工程安装以及国际贸易、农业开发于一体的综合型、多元化集团。
交通安全设施公司年生产焊管10万吨,护栏板型100000吨 ,彩塑护栏板100000吨各种附件600多万套,稳居同行业前列,连续3年被省、市评为&守合同,重信用企业单位&,于2008年获得国际欧盟交通安全设施产品CE认证,产品远销美洲、欧洲、中东、东南亚等地,与美国、印度、荷兰、澳大利亚、阿联酋、韩国等国建立了良好的业务合作关系。
板业公司的钢材热浸镀铝项目是&九五&《国家级科技成果重点推广计划》项目,产品广泛应用于石油、化工、海洋工程、供热、电业、公(铁)路建设、环保等领域。
机械公司占地330亩,新建年产2000台套节能型陶瓷内加热式热镀生产线,主要生产各种型号的陶瓷内加热式热镀装备。此项目已经山东省发改委备案批复,列入了山东省科技创新成果转化重大项目,并已上报国家科技部科技支撑项目及国家863计划。
九鼎铁塔科技股份有限公司,主要制造电气化铁路拉线塔、电力塔、通讯塔等大型刚构架产品,年生产能力20万吨。在工业生产领域取得优异业绩的同时,集团坚持走&以工带农,以农促工,工农结合&的&双产双动双跨越&发展模式,把农业开发建设作为未来发展的又一战略规划。
&2010年集团注册成立了聊城艾科农业科技发展有限公司,注册资金1.8亿,该公司承建的聊城农产品物流中心项目,计划投资35亿元,用地4800余亩。该项目将按照规模化、品牌化、生态化、标准化、国际化的理念,通过科学合理的前瞻性布局规划,打破传统物流园区单一型开发的模式,采取交易、存储、配送、商业、居住、办公、休闲多功能混合互动的设计理念和发展格局,实现多业态积聚效应,力求为广大客商提供一个规模大、档次高、服务功能强、服务范围广的交易平台,使之成为全国最先进的农产品一站式商务中心。同时,聊城艾科农业科技发展有限公司秉承服务&三农&、改善民生的产业发展理念,立足聊城农业发展的基础条件和地缘优势,以强力推动农村产业结构调整和振兴为着力点,聚焦有机绿色农产品价值链,全力打造从产地直达国内外消费者餐桌的有机农业产业体系,致力培育国内规模最大、影响力最强、国际化水平最高的有机农业品牌,把聊城市建设成为&中国有机农业之都&。
近年来,通亚集团始终坚持以质量求生存、以诚信找市场、以科技促发展的宗旨,以产业报国、回报社会为己任,秉承以客户为中心的经营理念和以人为本的企业文化,充分整合各方面有利的资源优势,以现有产业为基础,以新上高科技项目为引领,以加强同高校科研院所合作为支撑,高点定位,高效推进,在三到五年的时间里将企业建成工业、农业双百亿产业。自封交警副队长“招聘协警”
发不出工资露马脚
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长晚集团滚动新闻11月28日讯(记者 朱炎皇 通讯员 谭才兴 丁波)为过把交警瘾,居然冒充交警队副大队长私自招揽协警,从中获利。11月27日,湖南省怀化市鹤城区人民检察院将李柯(化名)以涉嫌招摇撞骗罪批准逮捕。
21岁李柯是怀化市鹤城区人,以前在派出所做过协警。他看到城区内交通比较混乱,觉得如果自己当交警队长,肯定能将交通治理好。今年9月,李柯从网上买来一套警衔佩戴,又办了一套假证件,公然冒充怀化市公安局交警支队一大队副队长。
&官&有了,手下没有兵怎么行?李柯遂通过熟人放出交警支队以每月1500元的待遇招聘一批协警的消息,很快招聘到16名不知情的群众,根据亲疏关系,收取每人300-500元不等的&报名、体检&费用。随后用这些钱在网上给他们置办了协警服装。
一切准备就绪,李珂就开始大摇大摆带领协警们去大街上&巡逻执勤&。为了避免碰上真交警,他们一般其选择晚上&行动&,专门查抄路面上的无牌、遮牌车辆。李珂指挥&协警&将车拦下后,命令车主悬挂牌照、摘除遮牌物,但是没有向他们要钱,只是口头警告下次注意后放行。
过了一段日子,李柯觉得威风斗够了,但没有钱终究不是个事。于是利用其&交警副大队长&身份,以帮人打通关系免考就能拿驾照为名,先后诈骗被害人杨某、张某人民币6000余元;又将16名协警交的报名费3000余元尽收囊中。
很快过了一个月,李柯因发不出承诺给16名&协警&的工资,最终被不明真相的&协警&联名告到鹤城公安分局,随即案发。检察院提醒:执法人员执法时,有义务向被执法人出示自己的相关证件,凡身份不符,或能用钱了难、可以讨价还价的,直接报警。
(稿源:星辰在线-长沙晚报)
(作者:记者 朱炎皇 通讯员 谭才兴 丁波)
(编辑:朱炎皇)
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