2019年温州事业单位绩效工资总量核定表是多少标准

本篇文章为大家介绍2019年吉林事业單位人员绩效工资多少?吉林事业单位工资待遇如何?吉林事业单位工资构成?

一、吉林事业单位人员基本工资:

1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准

2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准

②、吉林事业单位人员绩效工资:

主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对吉林事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导吉林事業单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配

三、吉林事业单位人员津贴补贴:

1、艰苦边远地区津贴: 主要根据自嘫地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年評估调整一次

2、特殊岗位津贴补贴: 对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴,国家统一制订特殊岗位津貼的项目、标准和实施范围

四、吉林事业单位人员其它工资 :

请参照吉林事业单位各岗位工资标准表。

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全縣教师就有2000多其它公职人员才一千,教师人数占全县公职人员一半多地方穷拿不出那么多钱,只有靠中央拨付!


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