老板自己跑业务会把资源给一个业务还不是很熟悉的新人吗

西瓜是比较稳的,给别人做风险小,资金也不用愁,我想西瓜现在没自己开公司肯定是有原因的。

我也是业务,但是我可能没你那么好,一年也就几十万,这样拿拿也是比较稳的,时间也自由。

其实也跟自己做一样,就是在年底分红的时候可能就不好受了,毕竟公司是大头,你挣再多公司也是大头。但是回想想公司那么多资金给我们用,那也是相信咱,多拿点也是应该的。其实也应该感谢公司,人要知道感恩才会做的更大。不到万不得已我是不会自己做的。

自己当老板资金是最主要的。一个单子可以做,2个单子可以做,3个单子资金就周转不了,还是给公司做好。



3,我真他妈的没那两下子啊,我只能做业务员!

导读:一个做销售出身的老板分享了自己的众多做业务的心得,很多干货!非常有用,对做业务、销售和营销的都很多启发!

1、关于业务员和客户聊天的话题 

业务员和客户聊天的时候,哪些话题不需要聊太多——关于技术和理论的话题,需要的是今天的新闻呀、天气呀等话题。

因此,业务员在日常的时候必须多读些有关经济、sale方面的书籍、杂志,尤其必须每天阅读报纸,了解国家、社会消息、新闻大事,这往往是最好的话题,这样我们在拜访客户时才不会被看成孤陋寡闻、见识浅薄。

2、关于业务员晚上的四个小时 

——将决定业务员未来发展

一个业务员的成就很大程度上取决于他晚上那四个小时是怎样过的。

1)最差的业务员 晚上就抱着个电视看,或者在抱怨,出去玩等。这样的业务员没出息。

2)一般的业务员 去找客户应酬,喝酒聊天。这样的业务员会有单,但我个人认为难有很高的成就。

3)好一点的业务员 晚上整理资料,分析客户,做好计划等。这样的业务是一个好业务,应该有前途。

4)最好的业务员 我认为是在做完好业务员的工作后还坚持看一个小时的书。我觉得这样的业务很有出息,以后有机会可以做老板。

很多人觉得,业务员最好身材高大,英俊潇洒。业务员一定要口才好,能说会道,嘴里能吐出油来才叫口才好。业务员一定要会抽烟,身上随时带着烟,逢人就派。业务员一定要会喝酒,白酒,啤酒千杯不倒。

其实我感觉这些都不是重要的。

就我个人而言,我身高不到172MM,刚开始跑业务时心里很自卑,说话都不流畅,更别说口才好了。我是从来不抽烟的,喝酒我最多一瓶啤酒,多点就醉了。可是勤能补拙,我刚跑业务时,在惠州,刚开始三个月,我拿几件衣服就到东莞的弟弟厂里一跑就是几天。一个工业区,一个工业区的跑。就这样,我走了三个月,客户也跑下了几个,可是皮鞋也烂了一双,人黑的像黑碳头一样。我现在自己开工厂了,我经常对业务员,头三个月过的是不是人的日子的,熬过后就可以了。所以业务的办公室在厂外。

做业务刚进公司的头三个月是考验业务员能否成功的最关键的三个月,这三个月可以说是影响了业务员以后的业务工作的。

这之中第一个面对的就是如何找到客户的问题,关于怎样寻找目标客户。

一般来说新业务员进到一个新公司后,在熟悉到1个星期左右的产品知识就要自己找客户去拜访了。如果开始没有业务经理或者老板提供客户资源的话,可以通过以下方法去找客户。

1、黄页,一般公司都有很多黄页的,如《深圳黄页》等。我们可以按照上面的分类等找到我们的原始目标客户。现在深圳也有好多专业类的行业黄页,如家电黄页,玩具黄页等,业务员最好找到这样的黄页来收集第一手资料。这些黄页在一般大的图书馆都有。可以拿个本子去那里抄就可以了。 

2、浏览招聘广告,就象在深圳,《深圳特区报》每天都有大量的招聘广告,还有《南方都市报》每个星期一都有招聘广告,我们可以通过阅览的招聘广告来获得我们想要的客户。我们也可以去附近的招聘市场看看,一般的招聘市场会在门口贴出每天的招聘单位的名称和招聘工种我们也可以通过他招聘的工种来分析他是做什么的,这样就可以找到我们要的客户了。还有我们可以去一些大的工业区附近转转,现在几乎所有的厂都招工,也可以通过他们门口的招工广告找到的。我们也可以上网看招聘网站,如卓博招聘网等。从招聘广告中找的客户的好处是第一可以找到很多新的客户,因为有很多新的厂,他或者刚开,或者刚搬过来,如果我们第一个先找到他,那就是捷足先登了。还有,一般有能力大量招工的厂家生意都比较好,对以后业务做成功后的货款回收也相对有点信心。

3、网络搜索。我们可以通过关键字去搜索,如在百度输入我们要找的客户的生产产品的名字,我们可以找到大把的客户。我们也可以通过专业的网站来找客户,如阿里巴巴,如慧聪等等。这样我们可以找到很多客户的名单了。而且还可以找到老板的手机号码和老板的姓名等。

4、我们也要经常上街找客户,我们去逛商场,我一般会到家电商场去看看,他们都有包装的,或者有品牌和公司的名称,我们可以记录下来,回去上网找就可以了。我们可以通过商场的产品的销售来判断一个客户的经营情况来的。这从侧面也反映了他的一个经济实力。

5、但我个人认为最好的找客户的方法是通过交际网络的相互介绍来发展客户。以后做业务讲究资源共享的时代。例如你是做电线的,我是做插头的,他是做电阻的。我们同时做一个音响的客户。如果我们都可以资源共享,把好的客户都互相介绍,这样做进去一个客户就非常容易和省心。而且我们的客户因为大家互相看着,客户一有什么风吹草动.大家可以提防,风险不就低很多了吗。

6、还有个最好的办法是客户介绍客户,这是成功率最高的。厉害的业务员在有了几个原始客户以后,就会认真服务好这几个客户,和他们做朋友。等到熟悉了,就开口让他们介绍同行或者朋友给你。这时候不要让他们给你名单就好了,名单那里都可以找到,最主要是要让他帮你打个电话。如果他帮你打了个推荐电话,好过你打100个电话。你以后就主要服务好他介绍的客户,然后也依次类推的让这个新客户介绍下去,那样你就可以很轻松的找到你的客户网络拉。

所以我们是有很多方法来找到我们想要的客户的,只要我们要用心。业务员的身上无论什么时候都要有三个东西在身上,除了冲凉的时候,这三个东西是:笔,小笔记本,名片。别人都说业务员有8个眼睛的,也是很有道理的,生活中处处留心,就可以找到很多商机。

我们找到客户之后,第二个问题就是要想着怎样打电话约客户了。这里面也有一些细节的,注意一下就可以了。 

1、很多人打电话都会遇到这样的情况。客户还没有听完我们的介绍,就说不要不要,接着就啪的一声挂电话了。还有你说要去拜访他,他说没空,让你传真资料给他,或者把资料放到门卫室去。我们千万不要传真资料和放到保安室给他,没用的。遇到这样的情况我开始就很郁闷,后来我就这样想,可能采购小姐今天一上班就给老板骂了,不高兴所以才拒绝我,或者想可能采购小姐今天和男朋友吵架了,所以不理我。没关系,我下次再找你好了。

我很多客户都是打了好多次电话才得到约见的,有时就是这么奇怪,采购小姐昨天还说不要,今天再打就可以让你带样品去见她了。所以生意的成功往往就是看你坚持不坚持了。

2、无论你的业务技巧多么熟练,我觉得打电话是还是要想一想将要讲的内容比较好,不要一拿起电话就聊。因为我们会聊着聊着就忘记了一些本来要讲的内容,往往刚挂掉电话又要打多一次。搞的大家都不好。

对于刚做业务的朋友最好用纸写下来。这样会讲的比较有条理。

3、我们不要等到有求于客户的时候才打电话给他们。我们在平时的时候要经常给他们打电话,聊聊天,问候问候也好。直到他一听到声音就知道是我为止。最好能让他惦记着你。

做业务就像谈恋爱一样。我们不能约了一次会后就指望别人能嫁给你。采购是很健忘的,我们要不断的提醒他。

1、推销前的准备、计划工作,决不可疏忽轻视,有备而来才能胜券在握。准备好样品,目录书、笔和笔记本等。见客户之前先想想开场白、要问的问题、该说的话、以及可能的回答。平时对与公司产品有关的资料、说明书、广告等,均必须努力研讨、熟记,同时要收集竞争对手的广告、宣传资料、说明书等,加以研究、分析,以便做到“知己知彼”,如此才能真正知己知彼.

2、准时赴约——迟到意味着:“我不尊重你的时间”。迟到是没有任何借口的,假使无法避免迟到的发生,你必须在约定时间之前打通电话过去道歉,我相信提前出门是避免迟到的唯一方法。

3、服装不能造就完人,但是初次见面给的人印象,90%产生于服装。礼节、仪表、谈吐、举止是人与人相处的好坏印象的来源,销售代表必须多在这方面下功夫。我不喜欢我的业务员穿着红色绿色的T衬衣等去见我的客户。我起码要求是衬衣。还有公文包一定是皮的。

4、我们不可能与拜访的每一位客户达成交易,他应当努力去拜访更多的客户来提高成交的百分比。在拜访客户时,我们应当信奉的一个原则是“即使跌倒也要抓一把沙”。意思是,销售代表不能空手而归,即使你拜访的哪个暂时没有需求,不能成交。也要想办法让他帮你介绍一位新客户。

5、对客户而言。要经常留意客户喜欢的话题和他的爱好,他喜欢的就多跟他聊些。留意他的一举一动。你就可以投其所好拉。谈话的结果不重要,过程的气氛很重要。我们在和采购聊天的时候,往往很注意谈话的内容,老是说没话题。其实我们要注意到我们谈话的过程和气氛。如果我们哪天聊的很愉快,和融洽,我们的感情就会很亲近。在许多天后,我们往往回忘记了当时谈的是什么,只记得哪天我们聊得很好。其实采购也一样。价格我们会有报价单给他,品质我们有品质承认书给他,交期我们会盖章签名回传给他。所以我们只要和业务之外的事情就可以了,聊他感兴趣的问题最好。

1、业务员在做到应该钓鱼,不是撒网。跑业务时最有效和舒服的做法是用钓鱼法。就像我们刚开始追女孩子时,难道我们会同时追几个女孩子,然后再搏有一个成功吗。我们往会看准一个,竭而不舍追求她,直到成功吧。我自己是这样跑业务的。我会选准一个行业,比如我要做耳机行业,我会挑行业里的3个左右认认真真的去攻他,直到做进去为止,以后其他的就很好做了。这样等你在耳机行业里占到80%的份额。我们再转到别的行业,复制它。就像钓鱼一样,看准大的。一条一条的钓,很舒服。胆大,心细,脸皮厚。我们年轻的时候,追女孩子,大一点的告诉我们的经验就是:胆大,心细,脸皮厚。其实做业务就像追女孩子一样的。

2、据估计,有80%的业务之所以完成,是由于交情关系。现在竞争都很激烈,在同样质量,同样价格,同样服务等的情况下,你要竞争过对手,只有凭交情了,如果你比对手更用心的对待客户,和朋友结成朋友关系。这样谁还能抢走你的单?所以你把时间花在什么地方,你就得到什么。所以说交情是个宝。

1、很多业务员开始做业务的时候,往往冲劲很大,找到客户,送了样品,报了价就不知道怎么办了,往往前功尽弃。其实你应该不断的问他,你哪个单什么时候下呀,不断的问他,知道有结果为止。其实,采购就是等我们问他呢。会哭的孩子有奶吃。就像孩子不哭,我们怎么知道他饿了呢?所以我们要要求客户购买。然而,80%的业务员都没有向客户提出成交要求。

2、如果未能成交,销售代表要立即与客户约好下一个见面日期,如果在你和客户面对面的时候,都不能约好下—次见面的时间,以后要想与这位客户见面可就难上加难了。

3、我的感觉是,做业务要坚持追踪,追踪、再追踪,如果要完成一件业务工作需要与客户接触5至10次的话,那你不惜一切也要熬到那第10次倾听购买信号—如果你很专心在听的话,当客户已决定要购买时,通常会给你暗示。倾听比说话更重要。

做业务就是:以成交为目的而开展的一系列活动。虽然成交不等于一切,但没有成交就没有一切。

本文来自大风号,仅代表大风号自媒体观点。

          绍兴整天的高温模式,让人的心情也跟着不安定了,朋友说现在的工作一点不想做下去了,这么热的天出去跑业务不要说,最基本的是,他们老板赶脚都不靠谱了, 朋友具体说了下事情的经过,各位给点参谋:

          公司是个小公司,连老板和烧饭的阿姨算在一起就10个人,现在员工工资都发不出来,老板还逼着我出去跑业务,就我一个女的要跑一个绍兴,带着各种样品布。我每天都想走人,实在是不想做下去了,看见别的人每天就在公司混吃等死,我在外面跑,他们在公司也不上心,发个快递都能出错,真心对这个公司没什么盼头了。但是我又是跟着老板一起打拼出来的,看到慢慢变大,也觉得不容易,想开口又不好意思!
         说实在的,我出来到你这打工不就是为了钱么,现在工资发不出来,出差经费又没给我,车票饭钱都是自己贴的。我真的还要干下去么?

———————————————————————————————————————————— 朋友在这个公司也干了快2年了,从进去的时候四五个人跟着老板一点点打拼,我们那时候还开玩笑说她以后一定是开国功臣,功不可没的,但是好景不长,这样的小公司毕竟竞争力没有大公司大,再加上各种原因现在眼看着工资发不出来,公司其他员工生气也没有,斗志就更不要说了,走还是留,为难了~

我以前也天真的以为小公司里比较能受器重,后来才发现公司是越大越好,不仅老板资金雄厚,而且内部分工也明确,福利也会相对好点
当老板连工资都发不出来我觉得是很危险的信号了
我也觉得差不多就闪吧,毕竟工作第一要务是赚钱啊
嗯嗯,是这个社会教会我们现实的,一切向钱看~~

嗯嗯,是这个社会教会我们现实的,一切向钱看~~


是的呀,现实的社会,不允许我们为了私人感情上班啊
这样下去还有什么意思   到时候连自己都没饭吃了
假如以后公司更发展起来,那作为老员工当然很好了,万一没发展起来就不好了,又辛苦又没钱
发不出工资的公司迟早要到遭。
再坚持一下吧,金9银10,下半年相对会好些吧

这样下去还有什么意思   到时候连自己都没饭吃了

有点伤脑筋[表情] [表情]


两难啊,但是么我觉得还是要现实点

假如以后公司更发展起来,那作为老员工当然很好了,万一没发展起来就不好了,又辛苦又没钱


恩,这两个都有,所以说有点为难

再坚持一下吧,金9银10,下半年相对会好些吧


工资都发不出来,吃饭都要成问题了,还有就怕下半年工作不好找啊
工资开不出来还是趁早走人吧

工资开不出来还是趁早走人吧

两难啊,但是么我觉得还是要现实点


没有毛爷爷的时候谈义气谈做人太难了

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