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在控制乱发补助的情况下,请问事业单位能否发放防暑降温费吗?
在控制乱发补助的情况下,请问事业单位能否发放防暑降温费吗?
简介:韩梦云,女,大学本科学历,2014年开始从事律师工作,现执业于浙江振源...
您好我在天津阳光力天工作两年时间,节假日从来没有三薪,也没有两年的防暑降温费,也没有上保险,当时让写了一份自愿放弃保险然后每个月给五百补助,我想问一下这样的话我去劳动仲裁可以申诉成功吗,如果找您的话,您会受理吗,费用是多少怎么支付。
简介:龚思永律师,大学学历,经济学学士,法律硕士在职研究生。【资历背景】20...
可以仲裁,提供考勤证明节假日加班,提供工资条证明未发过加班费,保险的事可以去劳动局监察科投诉
您好。现在公司迟发工资,九月份工资没有发,九月份保险也没有给上,一个月的防暑降温费也没有。口头开会通知说公司资金周转不开。这样的情况,如果我个人提出解除劳动合同,能要求公司给予经理补偿金吗?
简介:浙江浔溪律师事务所专职律师。法学专业本科学历,法学学士学位。吴云锋律师...
你好,这是不合法的,如果协商不成,建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
请问做了人事代理的人员,在事业单位工作,工资能同工同酬吗?
简介:李玉芳律师,女,毕业于名校“985工程”、“211工程”中国海洋大学,...
您好!那您与单位之间有没有劳动合同呢?单位有没有给您买社保?建议您具体说一下案情,我详细给您指导怎么操作。
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地区:重庆 九龙坡区|解答问题:35507条
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您好。现在公司迟发工资,九月份工资没有发,九月份保险也没有给上,一个月的防暑降温费也没有。口头开会通知说公司资金周转不开。这样的情况,如果我个人提出解除劳动合同,能要求公司给予经理补偿金吗?
你好,这是不合法的,如果协商不成,建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
您好我在天津阳光力天工作两年时间,节假日从来没有三薪,也没有两年的防暑降温费,也没有上保险,当时让写了一份自愿放弃保险然后每个月给五百补助,我想问一下这样的话我去劳动仲裁可以申诉成功吗,如果找您的话,您会受理吗,费用是多少怎么支付。
可以仲裁,提供考勤证明节假日加班,提供工资条证明未发过加班费,保险的事可以去劳动局监察科投诉
解除合同相关法律知识:拖欠项目:1.全年无休(过后不认账),2.防暑御寒费(补全),3年假薪资(未给),4.住房公积金(未缴),5.全年节假日薪资(补全),6.被解聘足年的赔偿,该如何追讨…是否有法可循…
加班应当支付加班费,公积金应当缴纳,否则可以向公积金管理中心举报,其他事项可以向人社局举报,部分要求可以申请劳动仲裁,