我想注销或封存公积金封存可以提取吗,公司不让,怎么办?我不想辞职?

你好!1.公司可以按照法律规定代扣工资。具体有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。2.如果劳动者给公司造成损失,可以扣工资。3.强制执行只有有权机关可以。4.如果涉及诉讼,公司可以向法院申请保...

你好!1.公司可以按照法律规定代扣工资。具体有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。2.如果劳动者给公司造成损失,可以扣工资。3.强制执行只有有权机关可以。4.如果涉及诉讼,公司可以向法院申请保全进而冻结账户。

情况一:换了新的工作,但还是在同城,五险一金要怎么办?

对于养老保险来说,同城和异地没多大区别,中间都是可以中断的,无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多拉。

办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。

同城的社会保险转移是很方便的,一般不用自己操心。新单位负责社保的人就会把应当办的手续为你办妥,一般是在网上直接办调入即可,而无论原单位是否已办理减员停保手续。

失业保险虽然必须要交,但是这个貌似和我们没有太大关系,就算实业了我们一般人也是领不到失业金的,所以断不断不要紧,失业保险只有在街道登记的失业者才能申请

领取失业保险金,必须先满足下面两个条件:

所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年; 非自己主动辞职。

办理转移手续:属于捆绑类型,不用单独办理。

医疗保险比较重要,这个感觉是所有保险中做实用也最重要的,规定是中断三个月以上就归零(指的是住院医疗待遇额度归零,这个待遇按连续交费时间计算)。

工伤保险用得少,不过值得一提的是工伤还有个时效问题,如果你2008年7月1日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,叫单位拿着这些材料去做工伤鉴定,你的单位必须在2008年8月1日之前把你的有效材料送到工伤鉴定中心,如果距离你出工伤的日子超过了一个月,那工伤可能就鉴定不起来了。如果你单位不去给你鉴定,那你自己可以拿着材料去鉴定中心鉴定,最好也不要超过一个月,否则会很麻烦很麻烦。

办理转移手续:属于捆绑类型,不用单独办理。

办理转移手续:属于捆绑类型,不用单独办理。

办理转移手续: 必须先让原单位办理封存业务,新单位才能调入。

情况二:离开原来的城市去了另一个城市工作,五险一金要怎么办?

异地的社会保险和公积金是很多人关注的一个问题,因为离开一个城市去另一个地方生活工作,感觉原单位交的那些钱可能就转不回来了。就算能转移,需要的手续也是让人焦头烂额。其实五险一金和户口城市没有太大的关系,只要你和单位存在劳务关系,单位就可以帮你购买社会保险,即使他的缴纳和报销都和同城的是一个道理。

最大的区别是需要转移到现在城市的单位,这个的关键在于你所在的城市有接收你社保的单位,这就容易多了。

(1) 确认原社保缴纳地的社保已经结算,凭原单位的离职单拿到社保转移单。

(2) 在新的社保缴纳地确认缴纳社保,并已存在社保账号。

(3) 凭新的社保缴纳凭证,个人身份证,原社保所在地开具的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。

根据国家的最新社保政策,转移时只转移缴纳社保的年限,不转移缴纳金额。目前,社保的全国转移已经开展。但是,住房公积金部分在离职(特别是异地就业)的时候,是可以一次性结清的。其中,单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。


一般来说,公积金账户状态主要正常、转移、封存、销户等几种状态,如果缴存职工因为各种原因导致住房公积金缴存中断,又不符合销户条件的,其账户状态就会显示为封存。那么公积金封存后可以办理提取吗?具体怎么办理呢?有这方面疑问的朋友,赶紧跟小编一起来了解下吧。

所谓公积金账户封存,是指公积金个人账户因为停缴,其账户由公积金中心代管的一种状态。一般来说,如果职工离职,公司都会为该职工办理公积金封存。如果公积金封存后如果想要办理提取,则同样需满足当地公积金管理中心规定的提取条件:

如果购买新房或二手房,可凭借购房合同/房产证,购房发票等材料办理提取;

如果缴存职工户籍不在本地,且已经办理了养老保险转移手续,也可申请提取;

如果男性年满50周岁或女性年满45周所,且失业、公积金账户封存满2年的,可办理销户提取;

此外,如果缴存职工退休或死亡,或在国外定居,户籍已迁出本市的均可办理一次性全额提取。

如有特殊情况(如离职、工作调动),需要办理公积金转移。需先由转出单位为缴存职工办理封存手续,新单位应在与职工签订劳动合同的30日内,为该职工开立个人公积金账户。申请转移职工需携带本人身份证、新工作单位开立的账户证明、《公积金提取审批表》等材料,前往管理中心办理转移。

因各地公积金中心政策规定不尽一致,所以办理公积金提取、转移所要求的条件、手续也有所差异。建议在办理前,先拨打当地公积金管理中心热线电话,了解相关政策后,备齐相关资料后前往管理中心办理。

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