微众银行社招流程秋招的流程都有哪些？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-30 09:11 标签： 银行秋招考试的流程
银行的春招和秋招有这么大的区别，看看你选对了吗？|银行|春招|校园_新浪网
银行的春招和秋招有这么大的区别，看看你选对了吗？
银行的春招和秋招有这么大的区别，看看你选对了吗？
我们都了解银行招聘有春招和秋招，目前2018银行秋季招聘已近悄悄的过去了，那么2018银行春季校园招聘也要即将开始了。如果在秋季招聘没有收到适合offer的各位考生，那么接下来你可以准备2018春季的校园招聘啦！报考银行的考生可能会有这样的疑问，银行的春季招聘和秋季招聘有什么区别呢？如果进入银行工作那性质会不会一样呢？在福利待遇上到底会不会有区别呢？一、招聘时间银行春季招聘的时间在2-6月份左右，预计招聘的高峰期在每年的3-5月份左右，当然也有部分银行在年前开始春招。对于想要春招的考生来说，其实备考时间并不是很长，所以有此意向的同学一定要提前做好准备。二、招聘岗位银行秋招的招聘类型、招聘岗位一般会比较多、其中会包括管培生、通用岗位(如客户经理岗、柜员岗等)，而对于春招，简单的来说其实就是对秋招的一个补招，既然是补招，一般就是缺什么招什么，所以春招的招聘岗位会较少一点，但是大家也不用担心，虽然会少一点，但是各大行的春季招聘人数也不是很少的哦！三、考试方式银行秋招主要是以全国统考的形式进行，每一个银行在全国各地同一时间、考同一套题，同学们可以就近选择一个地方进行考试;而春招一般是各分行自行组织，缺什么自己就招什么。四、笔试考试内容秋招笔试内容比较多，会涉及行测、英语、计算机、公共基础知识、专业知识等很多内容，而春招笔试内容相对会少一些，甚至有的题目甚至会与我们秋招出现重复的题目。而对于面试来说，秋招和秋招大部分情况下就是一样的，都是以无领导小组讨论和半结构化的形式进行一个面对面的考察。五、用工形式银行春季校园招聘与秋季校园招聘一样，都是招聘的劳动合同制员工，也就是大家关心的正式工哦。这期间也会有个别分行会根据自己的需要招聘一部分劳务派遣制员工。关于用工形式，招聘公告里一般都会标注的，所以大家在报名前要仔细阅读招聘公告，明确用工方式。但是对于想进入银行系统的同学来说，即使是劳务派遣制，也建议去争取，因为现在国家明确规定劳务派遣员工与单位合同制职工同工同酬，且可以通过业绩考核、考试等渠道成为银行的正式员工。
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2018银行校园招聘网申基本流程
1.银行发布公告后，登陆银行公告中指定网站，大型商业银行通常有自己专属的人才招聘网站，其他银行则以公告为准。
2.如实填写个人身份信息，注册招聘专用账号。注意，这个账号将贯穿招聘全程，笔试面试都有可能用到，请大家一定牢记账号密码。
3.完整、如实、有侧重点地填写个人简历。
4.选择所报考的机构与岗位。
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今日搜狐热点2019银行校园招聘将在今年9月下旬拉开帷幕，作为最大规模的银行招聘，每年都受到全国毕业生的瞩目。
很多大三的小伙伴已经问过小编银行秋季招聘的时间，备考大战已经开始了！你还在犹豫吗？
下面小编就来整理一下各大银行秋季校园招聘的网申、笔试和面试时间和流程，以及录取人数比例，方便大家了解考试进程，希望各位同学对于秋招也能做到“心中有数”。
马上转给身边需要的小伙伴银行校园招聘流程 银行校园招聘分为秋季和春季招聘，秋招是在每年的9~11月开始，那时候大家是在大四上学期，春招是在每年的2~4月开始，是在大家大四下学期的时候，秋招相比春招招聘人数更多，备考时间更为充裕，银行校园招聘的流程一般为公告发出---校园宣讲---网上报名---简历筛选---笔试---面试---体检---签约，以下是2018各大银行校园招聘的网申和笔试时间。
从上图可以看出，网申结束两周左右就要进行笔试了，所以大家千万不能等到笔试通知发出在进行复习，一定要提前进行复习。
银行校园招聘人数及录取比率 2018银行秋季校园招聘仅五大行就招聘7w+应届生，再加上各大股份制商业银行、地方性银行等，招聘人数保守估计10w+，银行作为应届生热门选择之一，虽然比不上公考类1：50左右的竞争，但也是从五大行的招聘人数与报考人数比例来看，也是约为1:5的。
可以提前看看前辈们的考试经验，多搜集多整理，五大行一般都是机考的，多看看到底怎样答题。
这是一场没有硝烟的战争，看似平常却异常激烈。赢在起点，把握当下。大三，请提前开启你的银行校招模式，每一条信息，我们与你并肩作战，汇报敌情，准备弹药，无偿疗伤。还等什么， 赶快通知你的小伙伴们一起关注2019银行校园招聘吧！
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备战2018山东银行秋招：2017银行暑期实习生招聘网申流程
2018山东银行秋招尚未开始，银行暑期实习生招聘公告已陆续发布，大家准备好进入银行实习了吗？山东银行招聘考试网为大家解答：2017银行暑期实习生招聘网申流程是什么？
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