什么是「空巢青年」？一个人吃饭，一个人睡觉，一个人努力工作&&80后的他们被叫做蚁族，90后的他们被唤做「空巢青年」。全中国到底有多少空巢青年？没有家庭压力的情况下，他们究竟会为了什么花钱？五四青年节前夕，阿里数据非常「贴心地」发布了《中国空巢青年图鉴》，联合芝麻信用和虾米音乐，用大数据还原了5000万在异地生活工作、年龄介于20到39岁「空巢青年」的地理位置、生活习惯、消费习惯、信用情况等。创业邦作为新媒体渠道独家首发，完整报告以及城市附录见文末。报告里有一些非常有意思，并且值得注意的数据20岁-29岁的空巢青年总数已经突破「半亿」，男性占据64%。而在中国，人口数超过5000万的省市也仅有10个，如果把&空巢青年&人口加在一起，这就是中国第11大省市规模。男性青年（占比64%）约为女性青年的2倍。90后人数占到61%，冲在空巢青年的第一线。如果按1.8亿90后的总人口来算，那就是说有1/6的90后是在异地漂泊，且单身状态。深圳成为「空巢青年」的最大聚集区，一举超越北京、上海。「生活在深圳的90后男生」一跃成为中国最庞大的空巢人群，人数高达113万。除了北上广深外，几大工业城市也表现抢眼，例如苏州、东莞、郑州这样吸引大量外来人口的工业城市。仅在东莞，这个常住人口仅有800万的城市中，空巢青年竟然高达142万，占比近2成。（附录二有城市排行数据，看看你所在的城市排第几？）8成空巢青年每年剁手控制在5000元左右，相当于一个月工资。阿里数据显示，空巢青年普遍有定期购买零食的习惯，而零食、数码3C和服饰也成他们最爱网购的三大商品。每天晚上9点－10点，结束一天工作的他们开始躺平刷淘宝买、买、买。出人意料的是，空巢青年还喜欢到家服务，经常下单上门保洁、果蔬购买、按摩推拿等服务。从不线下缴费，空巢青年的芝麻信用普遍超过655分。他们都是符合免押金使用共享单车的高信用群体。附录一：《空巢青年图鉴》（完整版）附录二：淘宝空巢青年城市人口排行榜（全）1、深圳市 307万2、北京市 300万3、广州市 289万4、上海市 241万5、成都市 166万6、杭州市 163万7、苏州市 145万8、东莞市 142万9、郑州市 139万10、武汉市 127万11、南京市 112万12、西安市 110万13、长沙市 80.1万14、天津市 74.3万15、合肥市 72.3万16、昆明市 70.7万17、济南市 70.7万18、青岛市 58.1万19、厦门市 56.6万20、福州市 54.8万21、重庆市 54.4万22、沈阳市 54.3万23、南宁市 51.2万24、石家庄市 48.9万25、太原市 48.4万26、贵阳市 47.1万27、南昌市 40.8万28、哈尔滨市 39.8万29、兰州市 39.6万30、长春市 35.9万31、乌鲁木齐市 35.6万32、呼和浩特市 25.1万33、银川市 20.5万34、海口市 11.5万35、西宁市 10.6万36、拉萨市 5.9万
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来源：湖北省人民政府门户网站
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　图为：又到了大学毕业生找工作的高峰期 （邹斌摄）
　　朝气蓬勃的大学生，怀揣着创业梦，而面对激烈竞争的市场大潮，略显青涩的他们，有了政府部门在就业环节“扶上一把”，才能更好地追梦、圆梦。
　　就业是民生之本，作为人口、教育大省，湖北的就业压力一直都不轻。
　　在今年的两会上，就业创业话题也是代表委员们关注的焦点。比如陈蓉委员就提交了《通过校企合作进一步改善大学生就业困难的建议》的提案。
　　不断开辟新的就业渠道
　　今年力争新增就业70万人
　　又到了大学毕业生找工作的高峰，武汉一所大学的应届毕业生小马通过政府、企业、学校三方联办的就业见习活动，顺利地找到了工作。去年9月，23岁的小马在学校就业指导中心老师的推荐下，进入了光谷一家科技公司见习。去年底，小马见习的这家科技企业，已表示愿意和他签订正式的劳动聘用合同。
　　为了促进就业，我省已出台了一系列政策措施，全力促进高校毕业生就业创业，不断开辟新的就业渠道。而小马的这份工作，正是得益于这种就业新渠道。
　　据统计，“十二五”期间，湖北每年需就业的应届高校毕业生数量达40万，占新进入城镇就业大军的60%以上。随着高校逐年扩招，高校毕业生的初次就业率由扩招前的超过90%下降到目前的70%多，就业问题日益凸显，毕业生普遍认为就业形势很严峻。
　　2014年湖北省政府工作报告提出，我省要坚持把就业作为民生之本，重点抓好高校毕业生、化解过剩产能形成的下岗失业工人、农民工等群体的就业和创业，实施全民创业工程，改善创业环境，加强创业服务，努力形成政府激励创业、社会支持创业、劳动者勇于创业的格局。
　　湖北省人社厅厅长翟天山昨日在两会上接受本报记者采访时称，今年，湖北将推动实现更高质量就业，实施全民创业促进行动等有力措施，力争城镇新增就业70万人以上，新增发放小额担保贷款20亿元，扶持创业4万人，力争城镇登记失业率控制在4.5%以内。
　　在关键环节“扶上一把”
　　让学生毕业半年内找到工作
　　说起自己的第一份工作，长江职业学院人力资源专业的毕业生说，这得感谢学校为毕业生就业所做的努力。
　　去年6月，长江职业学院大学生人力资源协会联合起点人力资源市场举办了该校首届校园招聘赛。王勋成功进入决赛，最终，王勋接受了一家人力资源网站的橄榄枝。之前，王勋在找工作时，因为是专科文凭，多次碰壁，而在临近毕业前找到了一份专业对口的工作，这让他觉得很意外。
　　其实，和王勋一样意外的学生有不少。去年，长江职业学院有60名学生因校企合作，成为一家大型人力资源企业的订单生，毕业后，可直接上岗。“就业服务进校园”、“荆楚就业校园行”等校园活动，是湖北省大力开展高校毕业生就业服务的措施之一。
　　记者从省人社厅获悉，我省把促进高校毕业生就业作为就业工作的重点，建立完善有针对性的就业援助制度。在就业服务进校园的同时，启动了“离校未就业高校毕业生就业促进计划”，对离校未就业高校毕业生实行实名制管理，提供“一对一”的就业服务……
　　省人社厅厅长翟天山接受记者采访时表示，今年，我省将结合结构调整、产业升级，开发更多适合高校毕业生的就业岗位，政府购买基层公共管理和社会服务岗位更多用于吸纳高校毕业生就业，将有就业意愿的离校未就业毕业生全部纳入公共就业人才服务范围，力争使这些毕业生在毕业半年内实现就业或纳入就业见习、技能培训等就业准备活动中。
　　武汉推优惠措施助创业
　　万余大学生受益“青桐计划”
　　1月19日，记者采访武汉市2013年度百名“大学生创业先锋”优秀代表于义涛时，他已经在为今年计划投建的百万元硫酸铜生产线，四处购买设备。26岁的于义涛是武汉鑫星铜冶设备技术有限公司总经理。他在湖北大学就读期间，曾两次尝试创业无果，在一个机缘巧合下，他走上溶铜设备专利创业之路。
　　2011年，他2万元起家，在资金受困时，武汉市科技局于2012年向他提供了10万元大学生创业无偿资助；之后，又陆续得到来自武汉市经信委、团省委和武汉市青桐计划等20余万元无偿资助。
　　有了这些启动资金作后盾，2012年，公司成功制造出第一台专利设备并销售给江西一家铜冶公司。2013年，公司年销售额从2012年的90万元一跃升至250万元。
　　武汉喻华科智能科技有限公司创始人申阳时，也是青桐计划的受益者，“房租全免或减免，让创业成本降低，没有了后顾之忧”。
　　近年来，针对大学生创业，武汉市科技局、人社局、经信委等多个部门，均从初创企业专项资金、房租补贴、税费减免和融资等多方面予以大力扶持。
　　2013年8月，武汉市政府将这些政策“打包”并升级后，推出“青桐计划”。青桐即梧桐，青有青年之意，喻指朝气蓬勃的大学生；桐有栖地之意，喻指大学生创业的场所“孵化器”。青桐计划中，设立2000万元的大学生创新创业专项资金；设立不低于1亿元的天使投资基金、创业种子资金；大学生进入科技企业孵化器创业，第一年给予房租全额补贴；每年拿出300万元，专门奖励“大学生创业先锋”。
　　据了解，“青桐计划”推出仅4个月，全市各区已建成大学生创业专区26个，面积近4万平方米。新入驻孵化器创业的大学生创业团队已有400多个，人数达万余人。
　　今年1月8日，武汉市政府就“青桐计划”专门推出的大学生创业沙龙、被誉为“汉版巴菲特午餐”的青桐汇，在光谷正式启动。青桐汇，汇聚企业家、投资人、技术专家、政府人士等不同领域的精英，专为激情创业的大学生答疑解惑，寻找投资源泉，帮他们“有梦追梦圆梦”，早日成为“新型商业力量”。　（丁玥 解鸿震 黄励 刘鸿 宋欣然 程方敏）
　　■两会声音
　　重视培训提升大学生就业能力
　　湖北省政协常委、农工民主党湖北省副主委杨少杰昨日在两会上接受采访时说，我省高校毕业生择业观念和就业能力还有待提升，高校毕业生在校期间往往重理论、轻实践，综合技能水平不高；不少学生对自身的职业兴趣、职业能力、职业价值取向等缺乏认知，从而错失了许多就业机会。
　　他说：“我认为相关部门应着力提升大学生就业能力。”比如大力推行高校学历证书与职业资格证书的“双证书”制度，提升大学生就业技能。
　　他还认为，要对有培训意愿的离校未就业高校毕业生，组织有针对性地参加职业培训和技能鉴定，按规定落实相关补贴政策，提高就业创业能力；开展“技能培训鉴定进校园”活动，让学生不出校门也能进行技能培训鉴定、拿到证书、获得相关补贴。
　　■链接
　　湖北省大力支持就业创业
　　据统计，去年湖北省累计发放稳岗补贴2.6亿元，稳定了一大批就业岗位；在全国率先出台支持高校毕业生就业创业“十大新举措”，举办首届“创业湖北”大学生创业大赛，认定一批创业孵化基地，给予场租、水电补贴；完善小额担保贷款政策，新增放贷41.8亿元。
　　今年，湖北省将开展就业技能培训、劳动预备制培训、岗位技能提升培训和创业培训，全年组织城乡劳动者就业创业培训25万人，其中创业培训5万人。
　　推动小额担保贷款规范发展，全年新增放贷20亿元；开展“创业湖北”系列活动，加强创业培训师资队伍建设，继续实施高校毕业生、残疾人、“农家乐”等创业扶持项目。推动第二批创业型城市创建工作。
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“人生最宝贵的青春都付出在这里了，看着身边的同龄人一个个月入过万，组织了家庭，我却每个月拿几千块钱，依旧独身一人。”如今，锐明守着一家前途未卜的创业公司，拿着根本无法兑现分红的期权协议，想着创始人曾经规划的一幅幅蓝图，不知道应该选择离开还是继续坚持。他的好友，同样是创业合伙人的庞杰告诉懂懂，现在放弃意味着浪费了过去几年的青春，不放弃却又不知道所坚守的项目能否会真的有所回报，“几次想着离开，但最后总打退堂鼓。”打工，意味着生意是老板的；合伙，则意味则事业是自己的，所有的付出都在投资自己的未来。这使得大量追梦的打工者，不惜放弃稳定的工作，成为了一名“事业”的合伙人。但那些“期权”、“股权”甚至“发展空间”，真的能给“合伙人”一个美好的未来吗？或许从锐明和庞杰的故事里，大家能够有所启发。拿着应届生的薪水，却操着合伙人的心“来了你们就不是给我打工的，而是合伙人。”三年前，冲着这句话，锐明和庞杰加入了一家互联网初创企业。他们告诉懂懂笔记，入职时这家公司刚刚成立，创始人是位80后。其主力业务是一个叫“停车管家”的APP应用。锐明负责项目的宣传推广，庞杰负责活动策划。当被问及为什么要从大企业离职，选择这样一家初创企业时，他们都表示，大企业稳定但晋升空间小，而小企业有不可估量的前景和可能。“刚开始工资只有4000元。”锐明说，三年前4000元在深圳只能保证基本的温饱，和应届生的薪酬水平差不多，租个房子就没了一半，至于攒钱那是想都别想。但创始人承诺在转正后给他们每人5%的期权，深深吸引着他们，哪怕两个人合租一间关外的城中村房，也要留下来为“事业”奋斗，“这是自己创业最简单的方式了，不用投资之外，还有基本工资。”公司太小，自然不可能为所欲为，很多工作上的职能交叉，让他们每天都忙得不可开交。为了争取项目的天使轮融资，锐明和庞杰需要做大量的PPT，并将公司形象进行一系列包装，尽可能让投资人看到“希望”的一面。“忙了两个月，终于有了回报。”庞杰告诉懂懂笔记，在技术部门刷了注册用户和留存数据之后，公司拿到了天使轮融资。与此同时，他和锐明也提前转正，迎来了属于他们的期权，“所谓的期权，虽然只是CEO签字的一份协议，但我们都很高兴，因为我们是（公司的）事业合伙人了。”在庆功酒会上喝得酩酊大醉的两人，都在感慨自己赶上了一个好时代，让他们如此简单就能拥有一份能够为之奋斗终生的事业。但令他们没想到的是，在天使轮融资之后，公司的停车业务似乎也停滞了。“因为CEO觉得这项业务可上升空间不大，所以不想花太多心思在上面。”锐明说，那个时候刚好外卖应用大热，所以创始人打算开发一个只服务深圳区域的外卖应用，试图在还没完全普及的外送市场分得一杯羹，“他告诉我们，哪怕最后没市场，只要有用户和数据，就能卖钱。”在投入了大量研发经费之后，外卖应用正式上线了，然而锐明和庞杰又再一次承担了项目对外的形象工作，不停修改PPT也让他们俩喘不过气来，因为创始人又想通过这个应用的名义，再融一笔资金进来。“说融资是为了公司的长远发展，但用现在的词来讲，就是‘PPT创业’。”锐明告诉懂懂，仅仅一年时间，他和庞杰就连续接触了多个新的互联网项目，而且每个项目只要能够“圈”到投资人的钱，就开始停滞了。“这样下去，所有项目没有产出，对公司来说是很危险的一件事。”
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A.T安陶集团股东，万人团队创始人――恋恋的创业故事
18:10 作者：admin
来源：中讯网
从一位留学生到国家公务员，再到A.T安陶然集团带领万人团队的股东，化妆品界微商女王恋恋如何开启千万寻宝之路，创造创业奇迹的呢?下面我们来听听微商女王恋恋的创业故事。A.T安陶然集团股东恋恋微信：
在2017年A.T年会上与立威廉合影留念
&我叫恋恋，是一名专职微商，现在的年收入大概在200万左右。我在日本上的大学，从日本留学回来后，在家人的安排下我进入了国家机关工作，成为了一名事业单位的公务员，月薪大概4500元左右，有小部分的住房补贴。一开始感觉还好，毕竟是女孩子，上班还是挺好的，不需要太奔波。然而当我每天都在单位重复着整理文案这一件事情的时候，我开始厌烦了，这不是我想要的生活，我的生活不该是这么枯燥无味的，不该是这么平平庸庸的。我在大学里学到的知识更不应该只是脑海里的记忆，任凭它被封存，它应该是要被我用上我的事业中去的。想到这些，我不顾家人的反对毅然决然的从公职单位辞职，开始下海经商，开创出属于自己的一番事业。
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