今年的6月份，女儿入职到鸿星尔克天津分公司文安县直营店里做了一名导购员，如果不是7月23日的一场意外发生，我也不会知道鸿星尔克公司，一个把“你好，阳光”作为自己品牌主张的企业，却在对待员工的态度上却如此地冷漠与无情！　　2015年的7月23日，下午两点多钟的时候，一名在鸿星尔克文安直营店购买了“特价”衣服的顾客，来到女儿工作的店里，要求更换所购买衣服的款式。因为店里有规定，特价商品的东西只给调换大小号，不给更换款式和颜色（作为特价商品，不给调换款式不知道符不符合《消费者权益保护法》），女儿只好给顾客作解释：“如果衣服穿着不合适，可以调换大小号，而不能调换款式和颜色。顾客不听解释，并歪曲事实拨打公司的投诉电话。女儿看此顾客如此难缠，就一边做解释，一边偷偷地让自己同事去叫直营店的店长，看有没有办法解决此问题。　　顾客在店里不依不饶，并开口大骂，并声称自己曾经在某服装店做过店长。女儿实在听不下去，小声说了一声：“没素质”，两个撒泼的顾客就立刻冲到女儿身边，抬手就给女儿了一个大嘴巴子，并揪住头发殴打，店里两个年纪较小的店员也都吓坏了，都不知道过来拉架，女儿的脸上，上胸、胳膊都被抓伤了，耳朵被其中一名顾客用货架上鞋子砸到了，耳朵嗡嗡地作响，两名顾客也许是打累了，放开女儿快速走出了店。　　冲突结束的时候，店长黄某某也来到了店里，进店后问清情况后，黄某某安抚女儿，说她去打听一下看是谁来店里捣乱，也许是处于自己店生意的问题，店长哄骗女儿如果身体没有太大的问题，就不要报警了，她会去找捣乱的顾客理论。　　吃晚饭的时候，女儿呆在自己的卧室里不出来，老婆喊她一起吃晚饭。这时小女儿偷偷地告诉她妈妈，说她姐姐小腹部位疼痛，身上好几处都受伤了。老婆把大女儿叫出了卧室，追问女儿的伤势是怎么弄的，女儿也许是怕丢掉这份工作，也许受到了店长黄某某的什么暗示，不敢说出实情，在我跟老婆的一再追问下，女儿只好说出实情，并告诉我们现在自己的耳朵总是时不时的听不到声音，小腹部位疼痛。　　都说女儿是妈妈的心头肉，女儿的话还没说完，老婆就拿起电话打给店长黄某某，质问她为什么店里的员工在工作时间内，遭到顾客的殴打时，作为店长为什么不及时报警，女儿身上受伤，为什么不带女儿去医院做检查。黄某某推说事发时自己不在店内，等赶到店里的时候，打人的顾客已经离开，并安抚我老婆，说打人的顾客已经找到，自己已经找到她理论了，并告诉我老婆，明天上午给解决此事，如果解决不了，再打电话报警也不迟。我老婆也告诉店长黄某某，女儿身上的伤，明天要去医院做检查，要用法律的武器为女儿讨回一个公道。　　日上午九点多钟的时候，鸿星尔克公司文安县直营店店长黄某某，告诉在店里焦急等待的老婆和女儿，说自己已经跟打人的顾客袁某某沟通好了，去袁某某的服装店里去解决此事。从家里出发前，我跟老婆就商量过，本着大事化小小事化了的原则，如果打人的顾客能够赔礼道歉，并带女儿去医院做检查，检查结果身体没有什么大碍，经济赔偿可以考虑不要。　　老婆和女儿在店长黄某某的带领下，来到了打人的顾客袁某某店里，也许是袁某某根本就没抱着诚心解决此事的想法，或许是鸿星尔克文安县直营店的店长黄某某就没有把事情摆平，也许是袁某某只是想把我老婆和女儿诱骗到她的店里（袁某某的店里有监控录像，而鸿星尔克公司直营店没有安装）进店后言语傲慢，并对我老婆大骂，致使矛盾激化，并再次发生了肢体上的冲突，有人打110报警，警察赶到后把我老婆跟女儿带到派出所，做了简单询问后备案后，并对身上的伤痕拍照后。我带着女儿到文安县医院做检查，并住院治疗。　　后面事情的发生，大家能看到鸿星尔克公司对待员工的冷漠和无情，后续明天传上来
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　　顶顶帖子，今天没写完，有事情要处理，明天接着写完上传，让全国人民都看看鸿星尔克公司面对员工受到人身伤害时，他们丑恶的嘴脸，跟冷漠无情的态度！
顶 ！~！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
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请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)鸿星尔克北京分公司拖欠工资,怎么可以告到总公司 本身15号该发工资都拖到26号还没发，_百度知道
鸿星尔克北京分公司拖欠工资,怎么可以告到总公司 本身15号该发工资都拖到26号还没发，
我有更好的答案
想继续干下去就等着，搞到上面也没用。不想干了，直接搞到劳动监察。
上边已经把钱打下来了
那就网上查询总公司负责人电话或者总公司投诉电话
采纳率：88%
来自团队：
想上电视呀，为何不发，拖欠工资，不想干了就算工资走了
说是总公司十五号把钱已经打都分公司了，只是被压下了，这一天利息也不少呢
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。安徽宿州市鸿星尔克服饰有限公司招聘启事
安徽宿州市鸿星尔克服饰有限公司招聘启事
一、公司简介
鸿星尔克集团创建于 2000 年 6 月，现有“鸿星尔克”、“ ERKE ”两个全球品牌，产品涵盖运动类、休闲类鞋服及种类齐全的品牌配件。 2005 年 11 月，鸿星尔克在新加坡成功
上市，成为国内首家在海外上市的运动品牌。目前共有 30 余家销售公司，全国店铺数量达到六千余家，在欧洲、东南亚、中东、南美等地已有 300 多家销售网点。鸿星尔克先后获
得了“中国名牌”、“中国驰名商标”、“中国 500 最具价值品牌”、“中国行业十大影响力品牌”、“亚洲品牌 500 强”、“《福布斯》亚洲 200 佳”、“全国模范劳动关系和
谐企业”、“
厦门最具成长型企业奖”等殊荣。
随着鸿星尔克品牌的日益强大，公司在安徽省宿州市成立了生产基地，工厂的规划与建设，是一个具有国际先进水平的示范产业园区。计划投资 10 亿元，计划年产 3800 万件（套）
服装及 200 万双运动鞋，项目占地 364 亩，设计总建筑面积
。容积率 1.15 ，投资强度 2609.29 万元 / 公顷，项目建成后，年产值
万元。年利润 24179.60
万元，年上缴税金 6044.90 万元。可解决近 2 万人就业，项目经济效益和社会效益显著。
公司秉承着“脚踏实地、演绎非凡”的经营理念，为满足规模扩大的需求，鸿星尔克分别在泉州鲤城、厦门同安、安徽宿州三大生产基地招聘万名工作态度积极，有上进心、能吃苦耐
劳的贤才加入，与公司共同发展。欢迎您的加入！
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&&集团办公楼一角 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&生产厂区一角
&&&&&&&&&生产厂区一角 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&安徽宿州生产厂区 - 鸟瞰图
二、招聘岗位
1. 管理类：生产管理、办公文职、行政管理等各类管理人才。
2. 生产技工类：全能工、平车工、双针工、锁边工、坎车工、打枣、打扣工、中烫工、大烫工、主裁、副裁等。
3. 生产普工类：培训车工、普工、包装工、剪线工、数据员、编号、验片、拉布、补片、配套等。
三、任职要求
1. 初中以上学历， 18-45 周岁，男女不限；无纹身，无犯罪记录，男士不留长头发、穿耳洞，身体健康，能吃苦耐劳；
2. 有意者请持有效身份证原件、复印件 1 张， 3 张一寸彩照到公司报名。报名过程中无需缴纳任何费用和押金，不扣押证件。
四、薪资福利待遇
1. 薪资待遇 : 车间实行计件工资，单价透明、公开，多劳多得，上不封顶。熟练员工在满勤工作日的情况下，平均月工资可达
元以上，公司每月准时足额发放工资，年
底准时结清工资。
2. 住宿：公司免费提供住宿，独立卫生间、独立阳台，并配有空调、热水器等配套设施，双职工免费分配夫妻房。
3. 伙食：公司设有餐厅及小卖部，每月可享受 200 元的餐费补贴。
4. 休息休假：每月最少有 4 天以上公休，同时享有年假、婚假、产假、丧假、工伤假等有薪假期，国家法定节假日按规定放假。
5. 满勤奖：员工在公司规定的上班时间能正常出勤并打卡，可享受 50 元 / 月的满勤奖。
6. 工龄奖：公司设有逐年递增的工龄工资，最高可达 310 元 / 月。
7. 开工奖：公司对春节假期后准时报到者颁发 200 元 / 人的开工奖金。
8. 伯乐奖：介绍一名熟练工奖励 300 元 / 人；批量介绍再额外补贴。
9. 社保：员工录用后，公司按规定统一办理社保。
10. 培训晋升制度：公司设有完善的内部晋升制度，免费为员工提供量身定做的培训， 80% 中基层管理人员都由内部提拔；每年开展各种级别储备干部班培训，各岗位技能培训等专
11. 员工生日：公司每月为当月生日的寿星举办生日宴会，公司领导会亲临现场与员工共庆祝同欢乐，活动现场还准备了丰厚的生日礼品和抽奖活动。
12. 工会维权 : 公司组建合法的工会组织，以保障员工合法权益。
13. 娱乐设施：公司不定期的组织户外运动、文艺晚会、体育竞赛、企业文化知识竞赛等娱乐活动，丰富员工业余生活。
&&爱心捐赠活动 &&&&&&&&&&&&&&&&&&企业文化演讲比赛 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&在职培训
&&&&&&&&&&&&&&
K 歌大赛 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&篮球比赛
&&&&&&&&&&&&&&&
员工庆生会 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&户外活动
五、培养目标：
为鸿星尔克宿州项目培养技术和管理骨干。宿州招聘点的员工，将于 2013 年春节后送到鸿星尔克厦门和泉州生产基地培训，实习和工作。 2013 年 7 月份待宿州生产基地一期工程
竣工，根据个人意愿，选择回宿州或者厦门工作。
招聘人数： 500 人
六、报名方式
厦门地址：厦门市同安工业集中区集银路 86 号
厦门招聘专线：
（黄小姐）
（张小姐）
厦门办公室电话：
（黄小姐）
安徽宿州：鸿星尔克店长工资待遇
平均工资（月薪）:￥2175
最低工资:￥1375 & 最高工资:￥1600
鸿星尔克店长工资条
我要晒工资
* 如果你是在鸿星尔克店长岗位工作过的员工，请您分享鸿星尔克工资待遇信息；
* 您分享的鸿星尔克店长岗位工资待遇信息全部匿名显示；
* 您的分享，将会让鸿星尔克店长岗位工资待遇的统计信息更加准确，并能够帮助更多的想要去鸿星尔克找工作的网友 :)
工作经验不到一年1年2年3年4年5年6年7年8年9年10年11年12年13年14年15年16年17年18年19年20年21年22年23年24年25年26年27年28年29年30年31年32年33年34年35年36年37年38年39年40年41年42年43年44年45年46年47年48年49年50年51年52年53年54年55年56年57年58年59年60年
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