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你买的是二手楼吧,如果是新楼就不用了。过户费用其实主要是控制某些人炒楼,你买别人的房子时最好要跟卖家商量这笔费用到底谁付,再考虑买不买
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每家运营商的DNS都不同,而且各省的也不同。你可以问问你的网络提供商,他们会告诉你的。(也可以通过分别访问域名和IP来检查DNS是否正常,访问域名不行,而访问IP可以,则说明DNS设置不对)
另外,如果ADSL-电脑没问题,一般ADSL-路由器也没问题的。而且采用ADSL拨号的话,DNS可以不设置的,拨号成功后会自动取得DNS服务器。
问题可能出在路由器设置上。进去检查一下吧。看看上网方式,上网用户名密码是否正确。
(有个问题要注意一下,有些地方的运营商会限制使用路由器或者限制接入数量,一般是采取绑定网卡MAC地址的方式,如果路由器设置都正常,试试路由器的MAC地址克隆功能,把电脑网卡的MAC复制过去)
餐饮业厨房产生的油烟,顾名思义,废气中主要污染物为油烟,一般采用静电除油。
液化气属较清洁能源,废气污染程度不高,主要含二氧化碳一氧化碳吧。
柴油属石油类,废气含二氧化硫和氮氧化物,二氧化硫碱液喷淋即可去除,氮氧化物主要以一氧化氮为主,要催化氧化成二氧化氮才能被碱吸收,造价成本非常高,一般的柴油发电机尾气难以治理,除非大型发电厂。
煤炭废气含二氧化硫多,一般常用的脱硫工艺即可。
目前我们的生活水平必竟非同以往.吃得好休息得好,能量消耗慢,食欲比较旺盛,活动又少,不知不觉脂肪堆积开始胖啦。                                                                                         减肥诀窍:一.注意调整生活习惯,二。科学合理饮食结构,三。坚持不懈适量运动。
   具体说来:不要暴饮暴食。宜细嚼慢咽。忌辛辣油腻,清淡为好。多喝水,多吃脆平果青香焦,芹菜,冬瓜,黄瓜,罗卜,番茄,既助减肥,又益养颜,两全其美!
有减肥史或顽固型症状则需经药物治疗.
如有其他问题,请发电子邮件:jiaoaozihao53@ .或新浪QQ: 1
你用的是工行的卡吗?到工行网站问了一下,下面是它们版主的回答——您好~
1、您可以拨打95588或通过网上银行等渠道查询消费明细。
2、若您的信用卡开通了网上银行。请您按照以下地址进行登录。工行网站地址: 点击“个人网上银行登录”或工行个人网上银行地址: 按照系统提示输入相关信息后即可登录。
“网页错误”请您进行以下操作:
(1)打开IE浏览器,选择“工具”菜单--&“Internet选项”--&“高级”标签--&点击“还原默认设置”,点击“确定”后关闭所有IE浏览器窗口;
(2)打开IE浏览器,选择“工具”菜单--&“Internet选项”--&“常规”标签--&Internet临时文件设置中的“检查所存网页的较新版本”选择“每次访问此页时检查”。并在Internet临时文件设置中点击“删除文件”,在“删除所有脱机内容”前打勾后点击确定关闭对话框,关闭所有IE窗口;
(3)打开IE浏览器,选择“工具”菜单--&“Internet选项”--&“安全”标签,在“请为不同区域的Web内容制定安全设置(z)”窗口内选择“Internet”,然后选择“自定义级别”,将“Activex控件和插件”中“下载已签名的Activex控件”、“运行Activex控件”等设置为“启用”或“提示”,点击确定后,请重新启动电脑;
(4)若您安装了3721上网助手之类的软件,请您将其完全卸载;
(5)请登录工行门户网站 ,点击“个人网上银行登录”下方的“下载”。进入下一个页面后,下载并安装控件程序。
(6)若仍无法正常使用,建议您重新安装IE6.0或以上版本的IE浏览器,并使用WINDOWS系统的UPDATE功能安装补丁。
3、您可以通过网上银行查看对账单进行还款。
4、是可以的。您需要通过网上银行办理跨行转账业务。
如果您想在网上办理跨行汇款,请使用“工行与他行转账汇款”功能,您除了需要申请开通网上银行对外转账功能,还需要您所在地区开通网上跨行汇款功能。若未开通,那么在操作时系统会提示您的(国际卡及香港信用卡无法使用此功能)。
从日起,柜台注册且未申请U盾或口令卡的客户,单笔交易限额、日累计限额以及总支付交易限额均为300元,9月1日前支付额度已经达到300元的客户需到网点申请电子口令卡或U盾(从注册日起计算支付额)。
若目前已达到交易限额但急需支付,建议您可通过下列方法变更交易限额:
1.申请U盾。u盾客户不再受交易限额和支付次数的限制。此外,使用u盾,您可以享受签订理财协议等服务项目,并在您原有使用基础上大大加强了安全性。如需办理U盾,请您本人携带有效身份证件和网上银行注册卡到当地指定网点办理U盾,办理手续及网点信息请您当地95588服务热线联系咨询。
2.申办口令卡。您本人可持有效身份证件、网上银行注册卡到当地指定网点申办口令卡。申办电子口令卡后,个人网上银行单笔交易限额1000元;日累计交易限额5000元,没有总支付额度控制;电子银行口令卡的使用次数为1000次(以客户输入正确的密码字符并通过系统验证为一次),达到使用次数后即不能使用,请及时到我行营业网点办理申领新卡手续。
需看您的贷款用途,申请贷款,针对您具体申请贷款的执行利率、金额、贷款期限以及贷款还款方式的信息,需要您申请贷款后经办行在具体审核您的综合信息,贷款审核通过后才能确定。
有以下方法进食:
 1.取当归5克、黄芪3克、通草5克,每天用这三味中药煮成一碗药汁,在给产妇吃的各种食物中都加上一勺,这样中药的气味不重,又能起到补气血、通乳的作用。同时,三味中药的用量不大,适合身体虚弱的人慢慢调补,而且不会上火。
  2.把红枣洗净后放入铁锅炒到表皮发黑,放入瓶中待用,每天取炒过的红枣4-6粒,桂圆4-6粒,冲水泡茶经常饮用。内火重的人,可以加枸杞子6-10粒一同饮用。红枣经铁锅炒制后具有暖胃的作用,同时炒制后的红枣易于泡开,能全面利用其营养成分,所以每天饮用此茶能起到补气血、调脾胃、治失眠、止虚汗的作用。
  3.取鳝鱼1斤、瘦猪肉半斤,放入生姜5-8片、葱2-3根、蒜10瓣,再加入调味品红烧,经常食用可以起到补肾、去肾寒、补血的作用,可以治疗浑身酸痛、腰膝酸软、四肢无力等。
注销公积金账户并进行提取,3个月内会到职工公积金联名卡所在的银行账户内。携带资料以下4样:
1.住房公积金提取申请表,一式三份; 2.住房公积金提取凭证,一式四联,加盖财务章; 3.劳动关系解除协议原件及复印件;
4.本人身份证及复印件。
怀胎十月一朝分娩,不管用什么方法都很难做到绝对不痛。无痛分娩的无痛也只是相对的,因为分娩时用的麻醉剂用量很小,所以产妇仍然能感觉到宫缩的存在。无痛分娩只是设法让疼痛变得可以忍受一些而已。其实,准妈妈的精神状态若处于紧张、恐惧、焦虑、信心不足之中,也会增加对疼痛的敏感度,因此,准妈妈做好精神上的准备,也是减轻疼痛感的一个好方法。
一、利息计算公式主要分为以下四种情况,第一,计算利息的基本公式,储蓄存款利息计算的基本公式为:利息=本金×存期×利率;
第二,利率的换算,其中年利率、月利率、日利率三者的换算关系是:年利率=月利率×12(月)=日利率×360(天);月利率=年利率÷12(月)=日利率×30(天);日利率=年利率÷360(天)=月利率÷30(天),除此之外,使用利率要注意与存期相一致;
第三,利息计算公式中的计息起点问题,1、储蓄存款的计息起点为元,元以下的角分不计付利息;2、利息金额算至厘位,实际支付时将厘位四舍五入至分位;3、除活期储蓄年度结算可将利息转入本金生息外,其他各种储蓄存款不论存期如何,一律于支取时利随本清,不计复息;
第四,利息计算公式中存期的计算问题,1、计算存期采取算头不算尾的办法;2、不论大月、小月、平月、闰月,每月均按30天计算,全年按360天计算3、各种存款的到期日,均按对年对月对日计算,如遇开户日为到期月份所缺日期,则以到期月的末日为到期日。
二、存期计算规定
1、算头不算尾,计算利息时,存款天数一律算头不算尾,即从存入日起算至取款前一天止;
2、不论闰年、平年,不分月大、月小,全年按360天,每月均按30天计算;
3、对年、对月、对日计算,各种定期存款的到期日均以对年、对月、对日为准。即自存入日至次年同月同日为一对年,存入日至下月同一日为对月;
4、定期储蓄到期日,比如遇例假不办公,可以提前一日支取,视同到期计算利息,手续同提前支取办理。
利息的计算公式:本金×年利率(百分数)×存期
如果收利息税再×(1-5%)
本息合计=本金+利息
应计利息的计算公式是: 应计利息=本金×利率×时间
应计利息精确到小数点后12位,已计息天数按实际持有天数计算。
PS:存期要与利率相对应,不一定是年利率,也可能是日利率还有月利率。
朋友家用的是优掌柜的,他也推荐我买那个牌子,我在他店里用过一下,真的挺不错的。
中考志愿填写一般在网上展开。
格兰特,作为管道行业科技创新的新锐先锋,秉承着恒久不变的前瞻特质,以“亲水·亲情·亲生活”的品牌理念,致力于“国际绿色健康输水系统”的建设,将创新科技、节能环保、时尚设计完美结合制造高标准、高品质、高效率、高服务的输水管道解决方案,为全球消费者提供最大化的健康水环境 并引领着中国管道行业高水准时代。
学汽车补漆技术建议到专业的汽车修理培训学校自学,自由选择学校时一定要实地考察,不要惧怕别人的话,因为耳听为虚眼见为实,有的时候肉眼看见的都不一定是真的。只有实地考察对比之后才告诉哪个汽车补漆培训学校更合适你。
洛阳高考美术培训素描的基础知识有哪些?工具的选用取决于画家所想要达到的艺术效果。深入刻画,按照“从整体到局部再到整体再到局部”的规律来塑造物体的形体,塑造时候要注惫物体的体积感、质感。
洛阳美术培训机构的老师还建议学员调整画面的整体色调和虚实关系,突出主体,加强空间感,画面主、次物体之间要有空间的区分,物体附近的衬布要适当的刻画的实些。
随便乱说几句啊!不知道对不对~
I hope go to your company to work.
私は、?|北??範大学の学生で、学校の事?Iでは、プロの人的資源管理します。私の大好きな??I、私を期待してこのエリアの今後の仕事に?臼陇筏蓼埂K饯稀ⅳ长畏?嗓巫约氦窝芯郡稀⒔?搐问耸陇蛑?堡蓼埂K饯涡愿瘠稀⒚鳏毪ぁ?S観的な、大きな?R力を耐えることができ、好きな課題だ。会社への参加を心より?っており、お客??の会社の1つになる?抗?膜扦埂¥ⅳ辘?趣Δ搐钉い蓼筏俊?
亲爱的玩家,谢谢您提出的建议,我们会向有关部门反应这个情况,谢谢对游戏的支持。
方案二要比方案一来的谦虚真诚
上面两个回答都对,不过第二个更好
说下改的地方:
“了解”后面加“了”;
“知道”改为“认为”;
“具有现代潮流”改为“顺应现代潮流”;
“微薄之力。”句号改为“,”;
“积极作用,”逗号改为“。”;
“希望在贵公司”希望后面加“能”
可以发你的简历给我们公司的HR部门,谢谢
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虽然我只是应届毕业生,也不是本专业毕业,但我对金融的一腔热情和实践的能力,让我自信,通过努力,我能很快适应这份工作并有出色的表现。衷心希望能够荣幸地加入贵公司的大家庭。”
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如果皇马不来美切而西还有本非卡都输球!马塞出1兄弟你这单就发了~最少也应该有2万
06 以色列 11-18 02:00 俄罗斯
去官网看看,那里有详细的解释,再耐心等等吧
希望:1.心里想着达到某种目的或出现某种情况。2.希望达到的某种目的或出现的某种情况。3.希望所寄托的对象。
谢谢:对别人的好意表示感谢。
第2单不错,好运!!!
01 亚特兰(10) VS 恩波利(18) 310
02 卡利亚(20) VS 都 灵(13) 310
03 佛罗伦(04) VS 热那亚(09) 310
04 国 米(01) VS 巴勒莫(08) 3
05 尤 文(03) VS 那不勒(12) 3
06 利沃诺(16) VS 帕尔马(17)
07 雷吉纳(19) VS 锡耶纳(14)
08 桑普多(07) VS 卡塔尼(15) 3
09 阿尔梅(08) VS 巴 萨(02) 310
10 马竞技(04) VS 莱万特(20) 3
11 瓦拉多(17) VS 奥萨苏(13)
12 赫塔菲(09) VS 桑坦德(05)
13 西班牙(07) VS 马洛卡(11)
14 维拉利(03) VS 萨拉戈(14) 31
西汉母是平局
买了就有希望,好运!!!
恭喜狼王   又得钱了!
哈哈 看样子中国队死了! 这下舒服了 把所有的人都丢尽了就什么都不怕了 以后可能会好 ...............
仅仅是可能
好运!!第一场再用心看看。!!30最好。!!
玩屁股前一直和朋友们玩dota的,深深明白团队合作有多重要,各自为战的结果只有输。dota难说有时候能一神带四坑奇迹翻盘,ow里,不可能。一个炮台一个堡垒能拖死十万大军。什么削炮台削堡垒,这两个英雄其实极其容易被针对,然而就是要葫芦娃救爷爷欢乐送能量活该被打爆,点炮台不是dj的事,不是大锤的事,也不是某个人的任务,是大家,六个队友都得做的,你一个人天天跑去切后排有个炮台打你不疼?有时候真是服了,6个人的游戏5个人绕后,然后就是大锤和汽车不得不说的故事,那时候真的想说一句,大兄弟,别切后排了,对面后排都来切大锤了你只能切空气。有时候游戏结束翻牌看到奶妈奶爸奶量只有百分之二十几,别觉得奶妈菜,除非天使dj能奶全,不然谁奶的到满地蹿的5个孙子?比赛上为什么频频有天使英雄不朽全拉起来翻盘?人家团结。平时玩起来左边死一个右边死一个拉谁起来都保不准送双杀。
知己知彼百战不殆
  胜利条件
  第一, 全据点占领
  第二, 没有任何一方全据点占领的情况下,以总击破人数判定胜负
  第三, 一方击破人数达到3000。
  在大家对战场日益熟悉,配合也越来越有默契的情况下,除非出奇制胜,不然就必须兼顾击破数。当然击破3000人,一般只有在15分钟以上的地图才能实现。是刷兵还是刷据点,是两者兼顾还是孤注一掷,这的确是个两难的问题。首先要统一战术,其次要能随机应变,最好都有IS或TS之类的即时交流工具,然后由一个人统一指挥和调配,这样才能在瞬息万变的战场立足
  知 此 而 用 战 者 必 胜, 不 知 此 而 用 战 者 必 败
  兵粮库
  兵粮库要不要占领?这是个见仁见智的问题。说到底,刷兵粮库的目的从战局上讲就是为了更快地刷兵。首先不希望有人为了刷武器直接冲兵粮库,其次要看具体形势和战术来决定。不过,偶个人意见是2种情况不要去占领兵粮库。第一种是9分钟地图且战况胶着,兵粮库毕竟比较远,而且也不是瞬间能占领的,如果因此耽搁了时间被敌人钻了空子那才是得不偿失。
  第二种是有无双武将在兵粮库里或附近,那都是非常危险的事情,万一挂了就亏大了
  善 用 兵 者, 役 不 再 籍, 粮 不 三 载
  强化与据点
  据点不外乎消灭武将、消灭兵长、摧毁高楼和消灭士兵四种,难易顺序也是如此。所以可以看出破坏属性所对应摧毁高楼不过就占到了四分之一,那么攻击力还是破坏力性价比更高,自然不言而喻了。
  武器锻炼方面,破坏1~2级、攻击力3级必须,如果是破坏在顺位5以上的武器,1级足够了。其他建议选择防御和无双。防御强化后可以避免被无双武将秒杀,无双增加的好处也是显而易见的,在国服比较卡的情况下PK完全是靠无双技在主导。
  在战场的强化顺序,也要依据具体武器来决定。如果攻击力强化在前3,第一顺位当然是强化攻击力。但如果攻击力强化在第5、第6就要考虑一下是不是先强化连击,特别是强化之后有大范围技的武器。个人认为先攻击力后连击的强化顺序比较合理。之后顺序如果是主刷兵的还是继续攻击力强化满后再强化连击,如果是主刷据点的还是强化一个破坏备用比较保险
  上兵伐谋
  有不少玩家都热衷于PK,甚至不顾大局追打对手,这实在是不可取的。
  要PK也要看什么情况,在己方势力范围内特别是己方的据点内不要与对方玩家纠缠。一来对方可以从容地刷兵和积累无双。二来国服比较卡,只要不停游走,很难抓住机会击杀,对某些重武器使用者而言更是困难。就算能打中几下,也很容易被对方真无双加双倍攻击放倒,得不偿失。况且,在与对手纠缠的过程中,己方的刷兵数量丝毫没增加,而往往最后击破数就差那么几十。
  那么时候能PK呢?大家都在刷中立黄色兵的时候,尽可以骚扰,不过也要时刻注意对手的情况,不要玩过火了。偶经常拿着朴刀,看对方拉了一堆兵,就远远地一个C1...
  其次在某些出于战略需要的情况下,比如对方就剩1、2个据点的时候,那就不要犹豫了,上去死守吧。当然,有可能的话,先来个双倍攻击或防御。
  最后一种情况是有把握击倒对手的时候,无双满又留着一个双倍攻击的时候,那也不要客气了。不过,最好先晕再动手,务求一击必杀
  拟想的战术
  浑 浑 沌 沌, 形 圆 而不 可 败 也
  攻守平衡
  这是最常见的战略,实施起来要求也比较低。只要战前准备的时候互通一下信息就行。也就是1~2人主刷兵,其余人主刷据点的战术。大多数情况都能应对,但具体效果就要看队友的能力了。这种战术其实就是冲击破数决胜负而去的,一来偶然性比较大,二来遇到对方统一的据点攻略可能会捉襟见肘
  兵 无 常 势, 水 无 常 形
  主动防御
  这种战术不适合小地图,主导思想还是通过策略刷兵取胜。利用据点的差异性来牵制对手,对团队合作要求比较高。具体战术如下:一开始4人奔向不同的敌方据点,判断选择2个据点后,2个人主刷兵,另外2个人刷据点。因为据点的占领方法不同,势必造成有的据点好刷,有的据点花费时间比较长。相对而言,武将消灭和据点兵长消灭最简单,所以去刷据点的2个人选择最简单(不一定有武将消灭的据点)的2个据点刷掉,然后就在门外刷兵。如果对方来刷据点,不做理会,当对方刷完后迅速再刷回来,然后继续埋头刷兵。不过要密切注意形势,如果己方只剩2~3个据点的时候,对方又全力冲刺过来,就要随时进行角色转换,主刷兵的变成清据点。力求保持维持,必要时主刷据点的2个人要负责阻击敌方,以拖延时间。这个战术对队伍协调和沟通依赖性很强,队友的能力也要求比较全面
  兵者,诡道也
  主动攻击
  这是一个比较冒险的策略,同样不适合小地图。一上来全体出击清据点,同样是有选择性地清。把容易占领的据点清掉,而把摧毁高塔和消灭士兵清到还剩最后一格的时候收手,转而继续去清其他据点,一来是麻痹对方,让他们放松警惕,该刷兵的还是专心刷兵。二来就算对方不放松,也可以利用时间差来制胜。因为据点不会自动回复,而名义上还是对方的据点,对方也不能动作。利用这点的形式也很多,如果己方清得快,就剩2据点,可以跑过去瞬间清掉。如果对方清得也比较快,可以清掉这2个据点来争取时间,留2个相对难清的据点换取己方清2个相对轻松的据点,要善加利用速度最大等随机属性。当然这个策略还是比较冒险的,稍有不慎会弄巧成拙的,对付对方攻守平衡的打法还是颇为有效的,毕竟在顺境中瞬间被清掉2个据点的突变不是谁都能应对的
  善 战 者, 求 之 于 势, 不 责 于 人
  主刷兵的不要离开据点过远,而且要随时注意局势的变化,而不是喊一句“我刷兵”就什么都不管了。副将、兵粮库不是不能刷,而是要遵循就近和顺道原则,跑半个地图去刷副将和兵粮库是绝对不可取的。对随机属性要有效地利用,往往能起到一发逆转的奇效。而不是贪多嚼不烂,不停地终极强化
是一样的哦~
现在在知识人首页的右侧,我们新增了一个“创建团队”的按钮
直接点击就可以进入创建团队的页面哦~
不过还是和之前一样,需要学长(学姐)及以上等级,才能创建属于自己的团队
级别不够的话,可以到知识人团队分类页面找感兴趣的团队加入哈
古人以说:恩威并济,赏罚分明,能者上,庸者下。
麒麟2号 东海帝盟
麒麟2号 东海帝盟
很多企业认为,培育团队精神,就是要求团队的每个成员都要牺牲小我,换取大我,放弃个性,追求趋同,否则就有违团队精神,就是个人主义在作祟。
诚然,团队精神的核心在于协同合作,强调团队合力,注重整体优势,远离个人英雄主义,但追求趋同的结果必然导致团队成员的个性创造和个性发挥被扭曲和湮没。而没有个性,就意味着没有创造,这样的团队只有简单复制功能,而不具备持续创新能力。其实团队不仅仅是人的集合,更是能量的结合。团队精神的实质不是要团队成员牺牲自我去完成一项工作,而是要充分利用和发挥团队所有成员的个体优势去做好这项工作。
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目标是十分重要的团队要素,而帮助团队设定明确的目标可以遵循以下五大步骤:
团队的目标达成一致。团队动态取决于团队需要实现的目标和每名团队成员的个性。
让团队专注于核心优先事项,从而由外向内形成统一。
团队应该利用主要贡献列表制定一份任务明细,言简意赅地陈述团队为哪些工作而存在。
团队任务明确之后,就要开列紧要事项清单——确定团队必须完成的工作和团队成员实现核心目标所必需的互动方式。
利用团队的任务和紧要事项清单来界定参与规则。
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team ,group
所有的动物之中,狼是将团队精神发挥得淋漓尽致的动物。狼团队在捕获猎物时非常强调团结和协作,因为狼在同其他动物相比,实在没有什么特别的个体优势,在生存、竞争、发展的动物世界里,它们懂得了团队的重要性,久而久之,狼群也就演化成了“打群架”的高手。
  狼者,群动之族。攻击目标既定,群狼起而攻之。头狼号令之前,群狼各就其位,欲动而先静,欲行而先止,且各司其职,嚎声起伏而互为呼应,默契配合,有序而不乱。头狼昂首一呼,则主攻者奋勇向前,佯攻者避实就虚,助攻者蠢蠢欲动,后备者厉声而嚎以壮其威……
  在狼成功捕猎过程的众多因素中,严密有序的集体组织和高效的团队协作是其中最明显和最重要的因素。这种特征使得他们在捕杀猎物时总能无往不胜。狼群总是协同作战,正是因为如此,虽单打独斗狼不敌虎、狮、豹,但狼群可以杀死它们,在蒙古草原上所有的猛兽都被狼驱逐出草原,任何动物遇到狼群都相当害怕,为什么?因为狼靠的是协同作战,所以其他动物都不敢惹狼。这些东西,很值得我们团队来学习,我们团队学习“狼文化”,也就是将狼团队中比较积极的因素引用到我们的团队建设中来,争取做一个成功的团队。
  现在,在日益激烈的市场经济竞争中,狼的这种“打群架”的现象正被越来越多的人所关注。以前,外国人对我们的认识是:一个中国人是一条龙,一群中国人是一条虫,为什么?因为我们没有将团队的力量发扬光大,内耗比较多。而一群狼团结拼搏,和谐协作,共同发展的团队精神是一种可怕的力量。这种群体的力量正是我们团体所需要追求的。同样,为了达到我们的目标,每个团体成员就要像狼一样团结协作,具体就是团队中的每个成员都应该清楚个人和团队的共同目标,明确自个的角色定位和在组织中的作用。团队的目标就是要创造出比团队成员个人所能创造出的总和更多的价值,这也是团队存在的意义。这就需要团队的每个成员都具有团队精神。那么,何谓团队精神?团队精神就是所有团队成员都为了一个共同的目标,自觉地担负起自己的责任,并甘愿为了团队而牺牲自己的某些利益。分工合作,相互照应,以快速敏捷的运作有效地发挥角色所赋予的最大潜能是团队精神的具体表现。
  团结协作,共同发展是团队取得成功的要点。
  首先看狼捕猎时的场景:狼群在围猎时,有严格的战术和作战纪律。每头狼都有自己的任务,任何狼都不能擅离职守。有些狼要做先锋,去骚扰猎物;跑得快的狼去围追或者到前面堵截;强壮的狼去猎杀强壮的猎物;弱小的狼去猎杀相对弱小的猎物。
  其次,我们看足球的团队纪律,因为足球队的状况和企业团队的状况很相似。在足球场上,每个人都有自己的位置,都有自己明确的任务,或进攻或防守。后卫不能随便挤占前锋的位置,后腰尽量不要跑到边锋的活动区域,尤其是守门员更是不能擅离职守。每个位置的队员都要严格遵守主教练的战术安排,协同作战,互相配合,并给予同伴充分的信任。当球被攻到本方禁区时,将球踢到远离自己球门的位置是守门员和后卫的职责,而其他的队员也有义务去帮助后卫和守门员将球踢出危险地带。将球踢到对方的门里就是前锋和其他进攻队员的职责,而后卫们也可以适当插上进攻,但前提是不能让对方的前锋趁这个机会偷袭得手。
  根据上述的两个例子我们感悟到:在一个团队中,所有的活动都要围绕一个共同的目标展开。但团队的各个部分甚至每一个人都是相对独立的,它们都有自己的目标和任务,都要独当一面。我们团队中的每一个员工都不能以自己为中心,千万不要自以为是,因为个人好比大海里面的一滴水一样,离开大海很快就会干涸消失了。团队为员工提供了施展自己才华的机会和舞台,提供了实现理想的机会。但作为团队的一员,员工一定要时刻铭记自己的职责和使命。员工只是团队的一员,即使再受重视,再有才华,也不能以自我为中心。团队的性质决定了每个员工只是团队的一部分,而不是整体。员工的所有工作都应该是以实现团队的目标为中心的。
  狼的团队中相当注重和谐。我们在打造成功的团队中,意识到个人有优点也有缺点,所以尊重人和人之间的差异是和谐的体现。要知道最优秀的团队,并不是最优秀的员工组成的、而是由各个成员团结协作,扬长避短来组建的。譬如在西游记这个团队中,如果猪八戒和沙憎俩个跟孙悟空一模一样的优秀,那么在三打白骨精后这个团队就该解散了,西天取经只有失败的结局。每个人都有自己的优点和缺点,世界上根本不存在完美的人,但是我们能够充分了解自己的优点和缺点,并能够发挥自己的优点,改善自己的缺点,就应该说已经接近完美了。在任何环境之下,优点和缺点都会对人产生一定的影响,并且决定了别人对自己的态度,阻碍或者帮助实现目标,完成工作。一个优秀的员工,要根据不同的环境和不同的情况,灵活面对自身的优缺点,也就是说:尽量用优点来面对环境,当工作环境需要你面对自己的缺点时,也不要逃避。需要改正缺点时,要毫不犹豫地去改正。虽然这些做起来很难,但优秀的员工一定会去做,即使结果是失败,也能够在这个过程中受到教益。
  培养密切的团队成员关系。成功的团队彼此融洽交流,而且知道发生冲突和矛盾时该如何处理,工作中能互相支援,并且能够互相鼓励,以最佳状态奉献全队。把自己内心的想法告诉大家,是我们团队沟通的基本的一条。我们明白,诚恳的批评有助于个人和全队技能的提高。我们大家对于团队中出现的问题,要善于“吾日三省吾身”,我们要从“知过则改”升华到“闻过则喜”。特别要学会宽容,遇到摩擦,多从自身找找原因,即使真是对方的过错,也要学会换位思考,体现出容人的雅量。陆地上最广阔的是海洋,比海洋还广阔的是天空,比天空更广阔的是人的胸怀。金无足赤,人无完人,贵在严于律己,宽以待人。这样搞好了团队的协作工作,我们就能以快乐的工作态度来迎接新的挑战,和企业一道共同发展。从而达到生活和工作双赢的好局面,这同时也是我们人生价值的体现,也是我们团队精神的体现。
  狼的团结协作,共同发展的团队精神是很值得我们借鉴的,我们团队不可能一下就能达到狼团队成功的境界,但是,我们善于学习。在这里引用张建国在建设团队中的一句话,那就是:“你现在如果不是狼,最起码你要成为一个‘披着狼皮的羊’,然后是‘披着羊皮的狼’。 最后成为“披着狼皮的狼”。不管如何,狼的特质一定要体现出来。”
团队应拥有的精神:
共识:彼此有共同的目标
协调:彼此有共同的目的
信任:彼此有共同的理念
负责:彼此有共同的责任
沟通:彼此有共同的观念
宽容:彼此有共同的谅解
关怀:彼此有共同的爱心
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