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时间:2018-04-15 21:48
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电销坐席
车险电销人员如何搭上修理厂?_百度知道
车险电销人员如何搭上修理厂?
我是某公司负责上海区域的车险电销人员,上线有个把月了吧,因公司需要有转介绍指标,但鄙人在上海关系几乎没怎么有,看到有很多老坐席都跟修理厂有合作关系,故每月指标都很轻松完成,说白了就是修理厂介绍给坐席车辆做保险,顾问下车险电销骨灰级坐席,如何...
我有更好的答案
但是修理厂能介绍给保险机构主要是几点:1是点数(电销呼出应该手续费很低电销业绩主要是靠活动量考核还有保费量考核吧?我在我们这是负责电销部门的管理的,所限要知道话术及保险知识的积累,这个可能性比较小)。个人建议是你还属于心愿。修理厂最关心的就是和理赔部门的关系了,所以你能搞定理赔部门的话……事情比较容易解决3个人关系。这个没什么可以介绍的。2与查勘员认识。上海的情况我不是很清楚
采纳率:33%
这个比较难,要么你自己去找修理厂,然后请人吃饭,没办法,很现实
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。打算去人保电销车险那边工作,有在那边工作过的么,那边平均每月薪资有多少,还有现在电销有市场不?麻烦_百度知道
打算去人保电销车险那边工作,有在那边工作过的么,那边平均每月薪资有多少,还有现在电销有市场不?麻烦
打算去人保电销车险那边工作,有在那边工作过的么,那边平均每月薪资有多少,还有现在电销有市场不?麻烦知道的亲解答下
我有更好的答案
只要是你能吃苦我有朋友在电话车险上班,现在电话车险挣钱没有以前那么容易了。但是,其他的福利齐全,还是不错的啊,毕竟,工资也是准时到。只是,做销售的压力都大,能坚持
你朋友做了多久了,现在大概薪资多少呢,方便说下不
这个没有什么不好说的额,做电销主要看业绩,业绩差的,五险一金过了,差不多也只有2,3千。业绩好的,一个月1,2万是很正常的事情。当然,如果是团队长,部经理,经理这些的工资又更高了。我在平安的时候,我们团队业绩不是很好,我老大一年下来,差不多能拿到十几万,还不加每个时间段,都会有各种其他的福利。尤其是快过年的时候,会有很多抽奖,什么苹果,奢侈品牌的钱包,手表等等都会发。反正总是一句话,福利待遇我个人认为比外面好,但是,如果你自己没有能力,就只能像当初我的一样,眼睁睁的看着他们拿了
采纳率:94%
人家能拿一个月一万多块钱。下午三四点就能完成通时,不像我们这种要加班到七八点!所以说做这行的话抗压能力要强!我们就一个小城市,附属的县份也都有自己的电销人员,所以数据不是特别足,而我们这些新人,一般都是给那些别人联系过。我们当初有七个新人一起培训。现在四月初,对我我这种新人来说,结束了才给的。我试过一天拨超过一百个电话,接通40来个就不错了。还有我们组长跟我们介绍了一下工作要求。然后让我们听一两个上午的录音,自我介绍完了就被一个女客户怼,说求求你们这些车险不要老是打电话了,吃饭睡觉工作逛街陪孩子玩,组长有空就演示一次系统给你看,就一次,然后就让你自己操作,哪里卡住了她直接说不是演示过了吗怎么还不懂!这个可能与组长个人有关,没耐心。然后说好的培训,我们这期的几个新人,只有部门经理叫我们去聊一个多小时的天,然后让发报价短信,下次联系。然后就开始上线,毕竟可能是第一通电话。可是再联系的时候可能人家别的公司也联系过了,所以态度就不大一样了!巴拉巴拉说很多,有些客户还耐心听你说完。有一部分空号,错号。要像打不倒的小强一样!要不然每天都感觉像被掏空。但是上线后压力才真正的来,提前90天办理真的是特别头疼。一部分直接挂掉,大部分接通的听说是车险二话不说就挂,领导开始下发七月初到期的数据。第一次拨通电话客户只是愣了一下觉得没到期那么快,说明了可以提前90天办理,其实虽然心里不开心,然后下次的时候你的号码可能已经被拉黑名单了。这下他还有心思听你介绍,心要大,达成的有奖励,达不成的扣钱。有一次我刚接通电话,要不然直接在群里点名通报。每周有活动,活动期间有任务量,有些人一天能出几万的单,随时都有人在打电话,现在剩下三个人,日子都不得安宁!谁出多少单也都会在群里实时发出来给大家看。该表扬的表扬。但是她倒是说出了很多客户的心声,很难搞定。公司还要求每天必须达成通时,不管你加班到几点,就像我,前两周基本都是坐那里看老员工打电话唉,对我个人来说电话车险压力特别大,也是刚入行一个月!这些都不是什么大问题,认真点还是可以理解的,该通报的通报。其实看到老员工精英们感觉这些都不是事
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。中国平安电销坐席辞职上个月工资会有影响不_百度知道
中国平安电销坐席辞职上个月工资会有影响不
我是实习合同 快满三个月了
这2天想要辞职 但是团队长不会批准的
因为之前所有的辞职的人都没批准
都是用矿工三天自动离职的方式走的
我上个月是全勤 那我这个月离职对我上个月工资会不会有什么影响
还有全勤和新人津贴吗
工资是15号发
我有更好的答案
不会扣上个月但是这个月的工资,基本工资按天算。实习合同可以随时离职,如果是正式合同,需要提前一个月通知公司,否则扣钱。
上个月的全勤和新人津贴这些也有吗?因为团队长不会批所以只有矿工三天自动离职才行 我现在都糊涂了 因为有150的全勤450的新人津贴 不知道有没有 问其他人都是不清楚
你是在平安干过的么
你旷工离职是这个月的事情,和上个月没关系的。只要上个月全勤,就还是有的。干过。
艾 谢谢你了
我再考虑下吧 主要是很多时候给客户打电话 人家都在投诉说买了平安保险没得到理赔 心里过意不去
如果一个两个说还没什么 主要是好多客户都在反映
采纳率:42%
来自团队:
现在走了吗,怎么样了?
你现在走了吗,三天自动离职还要回公司交东西吗
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