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2018两会热点最新消息:2018延迟退休,退休年龄新政策
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& p&退休年龄最新规定2018以及延迟退休最新消息:2018社保改革退休年龄新政策,延迟大势所趋理性应对最关键!
最近几年关于延迟退休年龄的消息很多,可以说是引起了各界人士的高度关注,很多朋友都非常好奇和关心这件事情。那么2018年延迟退休年龄政策能够进行到哪一步?到底哪些年龄段的人才会受到延迟退休年龄的波及?可能会有人觉得退休政策和自己没关系 ,其实不然它和每个人都有千丝万缕的联系。
那么我国法定退休年龄是什么意思呢?是指日《关于放置老弱病残干部的暂行编制》和《关于工人退休、在职的暂行编制》所规定的退休年龄。这一法定退休年龄政策延续至今几十年了,但是这一政策明显已经不能适应我国基本国情了,所以无论大家持有支持还是反对意见,延迟退休年龄的政策都已经出现了。
延迟退休年龄已经是铁定的事实,大势所趋背景下执行落实都只是时间问题了,专家建议到2045年为止无论男女,退休年龄都将统一延迟到65岁为止。此时80年出身的人刚好65岁,所以80后将不可避免的受到延退影响,根据精准测算在平均寿命75岁的前提下,支付退休养老金的年龄应该是60岁,而2030年前后人均寿命有望达到80岁,所以支付养老金的年龄也将提高到65岁。
既然退休年龄已经大势所趋铁定事实,那么延迟退休年龄将从哪年开始呢?据可靠消息将从从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁为止。之前我国延续几十年的退休年龄将退出历史舞台,延迟退休年龄政策已经开始执行落实了,将按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄,小编建议朋友们还是早做打算降低延退影响为宜。
既然退休年龄已经大势所趋铁定事实,那么延迟退休年龄将从哪年开始呢?据可靠消息将从从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁为止。之前我国延续几十年的退休年龄将退出历史舞台,延迟退休年龄政策已经开始执行落实了,将按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄,小编建议朋友们还是早做打算降低延退影响为宜。
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责任编辑(翟浩)
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  2015年12月底的全国人力资源和社会保障工作会议中指出2016年将制定出台渐进式延迟退休年龄方案,并留出数年过渡期逐步实施。  2017年延迟方案出台,设定5年左右的“缓冲期”,2022年正式开始实施 ,直至2045年完成。  适时推出延迟退休政策  尹蔚民说,人社部将结合我国实际情况,根据劳动力总量的变化情况、就业状况和社保基金长期可持续发展情况,继续深入研究,适时推出延迟退休这项政策。  “这项政策对于应对在人口老龄化的背景下,人力资源有效开发利用、养老保险可持续发展有着非常重要的作用。”他说,“由于这项政策直接涉及每个人的切身利益,所以我们在制定政策时,会非常稳慎地来把握。”  尹蔚民透露,2016年城镇职工基本养老保险基金的总收入是2.84万亿元,总支出是2.58万亿元,当期结余2600多亿元,累计结余3.67万亿元,可以确保17个月的支付。  但是,各省份之间养老保险基金运行差异比较大,高的省份能够保障50个月的支付,特别困难的省份当期收不抵支,累计结余也基本用完。  此外,养老保险制度是20多年前建立的,当时人口抚养比是5 1,现在已经持续下降到2.8 1。随着人口老龄化的加速发展,人口抚养比还会发生变化,所以如果不采取有力措施,养老保险基金的运行就会出现问题。  “当然,我们已经看到了这一点,要未雨绸缪,进行养老保险制度的改革,采取综合性措施保障养老保险基金的可持续发展。”尹蔚民说。  人社部建议我国从2017年实行延长退休年龄的政策  据人社部消息,中国有可能在2017年实行新的退休年龄的政策,将退休年龄65岁。到2045年不论男女退休年龄均为65岁。有专家表示,提高退休年龄的目的为缓解劳动力总量减少的速度。  7月1日,人社部社会保障研究所所长何平称,建议中国从2017年实行延长退休年龄的政策,并每两年延长1岁退休年龄,到2045年不论男女退休年龄均为65岁。有专家表示,提高退休年龄的目的为缓解劳动力总量减少的速度。  延迟退休年龄终于定了!2022年正式实施!女性退休年龄每3年延迟1岁,男性每6年延迟1岁,到2045年同时达到65岁。  看完表格,您可以去算算您具体退休年龄。怎么算?比如您是1977年男性,到2018年就是41岁,每6年加一岁,延迟退休时间是4年,实际退休年龄是64岁,退休年份是2041年。  按照现在法律规定,男性是60周岁,女性是50周岁。简单来说就是2045年之前要退休的同志们按照每3年加1岁和每6年加一岁来计算。如果是2045年以后的退休的同志们,都要等到65岁之后才能退休。  更多相关资讯,敬请关注263理财财富网最新消息。
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养老金上调最新消息:2017年哪四类人将受延迟退休影响?
来源:市商网
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3月5日第十二届全国人民代表大会第五次会议的召开,不少关于民生的热点事件得到回应。政府工作报告提出2017年退休人员基本养老金标准继续上调,2017养老金上调最新消息。四类人将受延迟退休影响,70后影响最大延迟退 ...
3月5日第十二届全国人民代表大会第五次会议的召开,不少关于民生的热点事件得到回应。政府工作报告提出2017年退休人员基本养老金标准继续上调,2017养老金上调最新消息。四类人将受延迟退休影响,70后影响最大延迟退休最新消息:将适时推出延迟退休方案 70后影响最大人社部曾明确表示,方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期,到2022年正式实施。国家行政学院研究员胡仙芝接受采访时说,因为延迟退休关系人群众多,而对不同年龄阶段的人群产生的影响程度又不一样,如果法定退休年龄调整幅度过猛过大,对某些当事人会产生明显不公,心理落差就会加大。因此有必要采用“小步慢走”策略,可以使每个人受到的影响大致相同,而且所受的影响也不会太大,有利于代际公平和社会稳定。人社部部长尹蔚民、副部长游钧介绍就业和社会保障有关情况,并就今年就业形势、养老保险基金投资运营、延迟退休方案等热点问题作出回应。将适时推出延迟退休方案尹蔚民说,人社部将结合我国实际情况,根据劳动力总量的变化情况、就业状况和社保基金长期可持续发展情况,继续深入研究,适时推出延迟退休这项政策。“这项政策对于应对在人口老龄化的背景下,人力资源有效开发利用、养老保险可持续发展有着非常重要的作用。”他说,“由于这项政策直接涉及每个人的切身利益,所以我们在制定政策时,会非常稳慎地来把握。”尹蔚民透露,2016年城镇职工基本养老保险基金的总收入是2.84万亿元,总支出是2.58万亿元,当期结余2600多亿元,累计结余3.67万亿元,可以确保17个月的支付。但是,各省份之间养老保险基金运行差异比较大,高的省份能够保障50个月的支付,特别困难的省份当期收不抵支,累计结余也基本用完。此外,据了解养老保险制度是20多年前建立的,当时人口抚养比是5:1,现在已经持续下降到2.8:1。随着人口老龄化的加速发展,人口抚养比还会发生变化,所以如果不采取有力措施,养老保险基金的运行就会出现问题。“当然,我们已经看到了这一点,要未雨绸缪,进行养老保险制度的改革,采取综合性措施保障养老保险基金的可持续发展。”尹蔚民说。两会明确2017年继续上调养老金政府工作报告提出,2017年将继续提高退休人员基本养老金标准,确保按时足额发放。这意味着从2005年开始,退休人员养老金标准将实现“十三连涨”。年,我国实现了企业和机关事业单位养老金待遇同步调整,按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜,1亿多退休人员因此受益。提交审查的预算报告也提出,适当提高退休人员基本养老金标准,建立基本养老金合理调整机制。稳步推动基本养老金保险制度改革,提高覆盖面。养老金的科学管理和保值增值受到人们普通关注。人力资源和社会保障部副部长游钧表示,到2016年底,养老保险基金的投资运营已正式启动。首批与社保基金理事会签约的有7个省份,资金规模达到了3600亿元,资金划拨也在陆续到位中。他强调,养老基金是老百姓的养命钱,所以最主要考虑的还是基金的安全。“我们要加大风险管控,同时也要确保基金收益,所以要给予政策支持。”全国31个省退休养老金调整方案调整原则:基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础,依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。调整范围:建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。调整目的:不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标,以公平合理为要素,基本养老保险待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。调整养老金计算公式:个人养老金数额=老年养老金+劳动退休金+个人储老金月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×[年龄补贴率×(个人年龄-65)+劳动补贴率×个人累计缴费年限月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%÷(76-个人实际退休年龄)÷12
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