都说现在有很多陪睡保姆，奇怪了，北京也有吗？
只是好奇？谁有类似的信息？
全部答案（共2个回答）
晚上独自在家需要人陪同照顾而请得保姆吧，应该是有的，我朋友的外婆就请了这样的保姆
奇怪什么？不CJ想歪了吧^^
一般的木匠500左右，有的是计件，丈夫当大工媳妇当小工，一天最多700多，就算干半个月就一万多啦！
玉泽。。。希望对你有帮助，麻烦好评哦
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800元,我家就是
答: 先算出电池的电量。
1.2V*3A*1H=3.6WH(瓦时）
也就是千分之3.6度电。
要想充进去电，必须要高于1.2V按2V（大约）计算，充电器的效率按百分...
答: 清贫生活：发达国家多流行一种新的生活方式，此种生活不是让自己更前卫，更时尚，更奢华，而是让自己清贫生活。如着装，除必须外，大家穿着都十分随意，很少有羊毛、羊绒织...
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无聊签到天数: 294 天连续签到: 1 天[LV.8]以坛为家I
本文作者：金融八卦女
每到年底年初，求职的人越来越多，看到很多人一如当年的我对证券业有很高的期望，特别、尤其是非金融类专业同学对证券业的幻想让我感到非常担忧，因此写下本文，所有本文所写，皆为真实客观的亲身经历及身边证券业各岗位资深人士所言。
1、证券行业盈利的本质
如果你想进入一个行业，慎重的选择是先了解这个行业的盈利模式和未来走向，这个是必须要做的功课。当你看到证券行业的所谓“牛人”开出的“惊人”工资单后，在心潮澎湃之时你最好先了解下证券行业是靠什么给这些牛B人开出这么高薪水的？凭什么开出这么高薪水的？如果你不了解就相信，那么只能说明你太傻。
证券行业到底靠什么来盈利？这个问题想回答好不容易。美国的证券业经过百余年的发展，目前主要赢利来源是三块：一是全球投行业务，包括股权投资和股票上市；二是股票、期货、金融衍生品交易盈利，包括资产管理等；三是提供投资通道、投资咨询服务。国内证券业的盈利模式基本参照了美国模式，即投行、投资、经纪三个方面。
2、证券业的投行——多数人的平庸，少数人的辉煌
投行业务主要的收益来源于公司上市的承销收入，一旦一个公司完成了上市的过程，证券公司的收益是很高的。国外的投行游戏规则我研究不多，然而国内投行的游戏规则在你进这行前必须要明明白白才行。
投行业务有点象一锤子买卖，如果公司能上市，那么皆大欢喜，如果上不了市，那么就几乎没有收益，应该讲风险是很大的。在国内，投行业务要想有收益，就必须实现三步走。
第一步：找到有可能能上市的公司，或者能够搞定必定能上市的单子（后面具体解释）。有上市可能的公司有很多，但是投行也很多，大家都在想尽办法去找这样的公司。而所谓必定能上市的单子，比如农业银行上市这样的大单子，你是不可能搞的到的，需要有巨大的关系。
第二步：找到公司后的材料准备和公司重组（即辅导上市过程）。这就是多数人平庸的地方，原因见后文分析。
第三步：一切准备就绪，还要能搞定证监会那帮爷爷，搞不定，那你就等吧，等上个几年，你千辛万苦弄来的公司都要倒闭了，所有一切都白搞。好了，在这个子行业里面，你要想想自己能干什么？
你能找到那些好公司、搞定那些好公司的老总，同时摆平一切竞争对手么？
如果不能，那你能通关系到证监会，把SB垃圾公司都搞上市么？
如果还不能，那你能在艰苦的竞争环境中打败无数竞争对手，弄到保荐人证书么？
如果还不能，那就只能当个投行民工吧，活永远最多，收入永远不涨，如果是熊市，那就只能勉强活自己。
靠谱的说，如果你处在投行民工的阶层，基本是没啥前途的，除了中金、中信等个别特牛比的券商你能通过加入大项目组混点奖金外，基本上大多数券商这一阶层的税前收入在15万以下，遇到熊市，收入奇低不说（一个月两三千是常事），第一个被裁的就是投行民工。
3、证券业的投研——即将面临市场化的残酷
投研这个子行业最近的疯狂实在是有点过。为何疯狂？原因简单，“看上去”收入高、“看上去”地位高、“看上去”工作轻松。
投研这个子行业的游戏规则又是什么样的呢？简单说就两字：排名。什么排名？新财富分析师排名。这个排名是什么玩意你不用知道太清楚，总之目前的行情，行业排名前三的分析师年薪100万（税前）确实是有的。接着问，这个排名怎么才能弄的高一点？投票，主要是机构投票，如果所有大机构基金经理都投你的票，那你就厉害了，问题是，一个行业的分析师成千上万，别人凭什么投你的票？？也许你会说，因为我能始终推出大牛股票！如果你真能不断推出大牛股票，那我劝你回家炒股，何必来工作？真正在市场的人都知道这是不可能的是。剩下就一个办法，那就是营销那些基金经理。更甚一层，如果你营销的好，那些基金经理不但投你的票，还会用基金的钱买你推的股票为你造势，如果你不能营销，那就没办法了，就等着伯乐来发现你吧。
收入上讲，这个子行业一般券商的一般人员（券商排名在前20名），年税前15万是有的，而且比投行稳定。这正是这么多人想去这个子行业的原因。& &觉得不错吧？且慢！这个子行业存在一个巨大的问题，怎么盈利？国内券商现在投研盈利的方式只有一个，那就是与大机构合作，大机构会与券商的一些分析团队签约合作，拿报告，咨询策略，同时给钱。在这样的模式下，国内券商只有少得可怜的几家能够养活自己的投研员工（大约5家），其他的根本养不活，要靠别的业务来养。因此，国内投研子行业可分为两种类型，一种称作卖方研究所，也就是通过与大机构合作养活自己的研究所；另一种称为买方研究所，也就是主要通过其他业务养活自己的研究所。问题是现在投行业务自身难保，经纪业务利润率不断下降，今后怎么养活法？你思考过没？
券商研究所市场化转型是必然的。转型之后，这么些个投研团队怎么生存，到现在我都没想明白。你如果想明白了，麻烦告诉我。
4、证券业的经纪——底层证券人的辛酸
经纪业务就是以客户经理为核心的营销业务。简单说，就是拉人、挖人、抢人开户，如果你进这行业只能干这个工作，那么我只能佩服你的勇气。
这个子行业生存之残酷绝不亚于保险推销员，现在满大街都是证券公司，找个人来开户有多难没经历过的人是无法想象的。上面两个子行业你好歹能过上白领生活，这个行业搞的不好只能过黑领生活，淘汰率之高你绝对无法接受。
我所知的一个还算有名的券商营业部，一年内离职的客户经理比率是76%，入职一年内的客户经理平均月收入税前不到4000元，而且要经受诸如开户数、有效户数、有效资产数、佣金率数等诸多指标的考核压力，达不到就会扣钱。
另外，这个子行业的利润率下降速度非常离谱，目前佣金率的毛成本率万分之二左右，净成本率万分之四点五左右，而你要知道，现在华泰证券开户就万五的佣金！你想想吧，这微薄的利润有多少能到你的口袋？
这个子行业有高薪的人么？有，确实有，我所知道的客户经理，年薪有两百万的！但是你已经不可能成为他们那样的人了。他们经历过大牛市，手上有上亿的客户资产，有长长的客户名单，在那样的年代，捡客户象捡钱那样轻松，利润率象卖毒品那么高。但这一切你已经碰不到了。 除了客户经理外，与这个行业相关的另外两个岗位是理财师和分析师，理财师主要负责卖各类券商集合资产计划产品，吃的是辛苦饭，完不成任务，自己考虑怎么办吧。分析师主要负责维护客户，听起来帅气，但是实际上就是客户的保姆，用处就一个，提升客户满意度，满足客户需求，尽量让他别提降佣金，更别让他转户。总之你想办法稳定住就行。这两个子行业平均收入在税前10万以下，压力不比客户经理小，门槛却比客户经理高。想去的，想想自己行不行吧。 5、证券业的投资——有希望的高压之路 券商的投资部门是我认为最有希望的部门。广义的投资部门，有三块，一是自营，就是用自己公司的钱炒股；二是资产管理，用客户的钱炒股；三是固定收益，玩债券挣钱。这个部门压力很大，（我所知的一个内部消息，09年有家还算有名的券商自营做的不好，10年的时候这家券商自营团队全部解雇。）但是，前途比较理想，因为市场机构化是大趋势，大资金管理人才总是缺乏的，如果你去这里淘金，我支持你。问题是压力大是一方面，另一方面，这个部门的进入门槛非常高，你如果没点硬实力，还是别抱希望了吧。
6、营业部与总部——难以逾越的鸿沟
说了这么多，有人会问：看起来总部比较好点，那我如果在营业部，有可能被调到总部吗？告诉你五个残酷的字：绝对不可能。（当然如果你有什么大关系之类的当我没讲）券商总部和营业部的距离不亚于火星到地球的距离，券商总部营业部分别于员工签合同，基本属于两个世界，内部不流通。你想想也能明白，总部营业部待遇工作差这么多，怎么可能有流通机会呢？这就是我一再强调的，如果是券商营业部招人，那基本投都不用投，因为对于大部分人来说，营业部是毫无前途的地方。7、与银行业的比较——平均薪酬的差距
最后以比较的说法来讲讲证券银行收入的差距。可能很多人认为，证券收入高，其实不然，你这么认为是你被某些特例蒙蔽了双眼。
任何行业都有薪水特别高的人这一点都不希奇，问题是这个行业的平均水平如何。银行的收入有很多蒙蔽性，因为银行的收入种类非常多，我统计过一个典型银行的收入种类，一共34种各种各样的收入，每种可能都不多，但是加总是个可观的数字，同时你也要考虑工作环境、稳定性、社会地位上给他的加分。
如果你觉得在券商100万的人收入非常高，但我要告诉你的是，在银行，收入100万且稳定在100万的人群比例要远高于券商。靠谱的讲，全国五大行加股份制银行加各城市商业银行所有员工（包含合同工）的平均收入大约是全国所有券商总部和营业部所有员工平均收入的两倍以上，如果你不相信这个数字，那我也没什么可说的，如果你真的呆过这两个行业底层，就会赞同我的话。
Be Captain Of Your Destiny！
写的很不错，有些体会
多老的帖子了
casboryy 发表于
本文作者：金融八卦女
每到年底年初，求职的人越来越多，看到很多人一如当年的我对证券业有很高的期望， ...昧良心写这么多假话，也不容易了。
说得还是有点道理 券商并不一定就比银行好 要看盈利点
eryanghuagui 发表于
昧良心写这么多假话，也不容易了。赞。。。。。。
谢谢&&谢谢
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论坛法律顾问：王进律师为什么保姆比大学生挣钱多？
文/王福重 来源：功夫财经（ID：kongfuf） 经授权
在北京，保姆（家政服务员）的月工资平均高达6000元，大学生起薪只有区区4000元。保姆的收入是净所得，吃住都由雇主承担，大学生呢，自付吃住之后，所剩无几，不少人不得不去向父母求助。
保姆几乎全部来自农村，文化水平一般不超过初中，而大学毕业生，熬过当初的高考不说，大学学费各种花销加起来起码还要十几万元。折腾下来，居然不如一个保姆，这书不是白读了吗？
但事实如此，否认不了，一定有背后的道理。
在大城市，保姆市场：需求远大于供给。这是保姆工资高的基础。城里人请保姆，是因为有工作，自己看护孩子的机会成本，也就是工作的报酬、晋升机会、前途等等太大。虽然请保姆要付出不菲，还是要比亲为划算。越是富裕的家庭，机会成本越大，越是愿意请保姆。而相对不富裕的家庭，老人带孩子更常见。当然富裕家庭也有老人帮忙带的，但主要是监督作用。
做保姆，是单独劳务，不能每日与家人生活在一起，身体也要好，没毛病，要非常勤快，有带孩子的经验，年龄差不多四十岁以上，能离得开自己的孩子。这么大年纪的农村妇女，心理承受能力是不够的，很少有胆量出来闯世界。这就是为什么保姆很抢手，尤其四川保姆，因为她们更勤快踏实。
看看大学生工作的市场，这个市场，是供给大于需求的。学校和社会举办的毕业生招聘现场，人头攒动，学生们忙着投简历，争取面试机会，但常常失望。公务员考试，更是挤独木桥一般，几十、几百甚至几千个才有一个有机会出头。尽管总人群中受过高等教育的是少数，总的供给也是不足的，但相对于更少的实际需求，经常呈现出供大于求的局面，大学毕业生找工作，成为政府和全社会忧虑的问题。
做保姆，不需要特别训练，那些保姆培训学校，徒有其名而已，就是收钱发证。但是保姆工作有其特殊性，没有明确的上下班时间，二十四小时随时都要在状态。工作必须小心翼翼，不能出一点差错，而且日复一日，没有娱乐，这是工作的风险所在。不是特别有胆量有耐心的，坚持不了几天。风险高，就要有风险溢价，这是保姆工资高的第二个原因。大学毕业生的工作，相对轻松有趣，没有风险。
如果大学生，也愿意做保姆，一定能获得比保姆高得多的收入。大学生的文化素质、个人修养如卫生习惯、与小孩互动等，要明显优于保姆。但是，大学生没有做保姆的。这一方面固然是因为大学生太年轻，没有相关经验，耐性不够，但更重要的是，恐怕还是觉得做保姆丢人，没面子，又不能愉快地玩耍。这是观念上的原因，也是保姆供给缺乏，工资高的第三个原因。
在新加披，华人不能做保姆。原因很复杂，不可尽述。总之是不让人放心。而菲佣，在全世界有口皆碑。简单说，父母出去旅游，把孩子交给菲佣，大可放心。我们可以想象把孩子交给现在的保姆吗？
但保姆市场，不对外国人包括菲佣开放，尽管有菲佣黑市，但规模太小，不足以撼动现有市场的供求格局。封闭的市场，也是保姆工资比大学生高的原因。
但是，上大学的根本目的，不是找个收入高的工作，而是满足自己内心的渴望，培养健全的人格等等。并且长期看，大学生的工作，一定是高于保姆的。哪有当保姆发了财，进入财富排行榜的呢？所以，不要眼红嫉妒保姆暂时的工资高，如果可以选择，保姆们倒宁愿做大学生的。
而且，学历不仅是用来找工作的，还是用来买房的入场券，不信，你看↓↓↓
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很多人认为金融赚钱是一件很容易的事情，这让我不太舒服。我不知道每年有多少人因认为金融赚钱容易，容易赚大钱这个想法而进入这个专业或行业的，作为这个圈子里的人，我感觉有必要出来给大家说说这个行业的真实情况，让大家真实的了解一下这个行业，慎重考虑下自己的想法。先说下本人的背景。本人工作八年，职位从分析师一步步走到副总裁，现在旧金山一家大型对冲基金任职证券投资经理，投资策略属于全球宏观策略，投资标的主要是国债，外汇和股票指数。年薪介于七位数八位数人民币之间（看年景），与其他在规模类似基金里面的经理相比高不成低不就，同事有些在高盛、大摩这类投行工作过，同时认识不少国内基金、券商的经理，也有一些投资银行部（IBD）的朋友，经常与研究部（Research）的人打交道。限于本人认识有限，本人这里讨论的金融范围限制于基金，投行这两种类，银行信托保险等其他金融行业不熟，不予评论。题主问做这行的乐趣。作为 PM，主要就是刺激、金钱和成就感吧。开跑车，住别墅这种事情就算是很小 case 了，以前会感觉很不错，现在想想也没什么。人年轻幼稚的时候可能为别人的看法而活，喜欢被人认为自己很牛逼的感觉，现在看来确实很幼稚。现在的我只为自己而活，只要自己用得舒服合适就行，喜欢一切保持惯性，没什么追求，也懒得做什么改变。车子从 Ferrari 458 换成了 Benz，房子也从市中心大 4 房换成了风景更好但小了很多便宜很多的郊区别墅。原因是收拾大房子实在太累，而我自己不想雇佣保姆替我收拾屋子或做饭，因为这样就不叫生活了。什么 winner，loser 的概念也淡了。我从不认为我自己是个 winner，因为我不满意于现在的生活状态。所以，仔细想来，支持我不去换一个职业的理由到现在来看也只是因为我喜欢做投资这种最直接最简单的理由了吧。优点我不多说，很多人能找出无数的理由，我主要根据我的亲身体验说说缺点吧。1. 工作压力大，没有安全感。别以为你拿这么多的年薪用投资人的钱投资就没有任何风险。公司给你这么多钱就是因为你能给公司创造与你年薪匹配的收入。你可以试试连续两三年投资业绩不行，你还能保住你的位置？要么调岗，要么被开除，即使你成功几十年，也可能会因为仅仅几年的不太成功而被公司放弃，比尔 · 格罗斯（编者注：PIMCO 创建人，被称为债券之王）离开 PIMCO（太平洋投资管理公司）就是例子。2. 投资是一项长期行为，需要时间的积累，需要耐力和忍受孤独。说一个投资人出色，是需要经历牛熊洗礼、具有十几年甚至几十年的业绩作为支持的。你不但要不停地学习更新，也要坚决执行自己投资的理念和习惯。因为业绩的压力，你不敢过大的改变原有的投资方式，业绩的压力不允许你自由决策。你唯一能做的就是不停的积累收益，积累积累再积累，在孤独的坚持中慢慢麻木。也许有一天你能达到返璞归真之境，像巴菲特、索罗斯和雷 · 达里奥之类，但绝大多数人做不到。或被动或主动地离开了这个行业。3. 压力大，熬夜多，虽然经常健身，身材肌肉肯定比一般人好得多，但体检状况永远都不那么健康。虽然公司的商业医疗保险可以解决掉你几乎全部的医疗费用，但由此产生的身体折旧永远不会有人给你提计核算。估计在你没到巴菲特那水平之前得做好劳力劳心十几年的准备。4. 成就感会越来越低。有一句话我很喜欢，Wall Street，Main Street。工作了很久之后，你会发现 PM 的工作其实也就和在菜市场卖菜进货一样简单直接，没什么可称之为高大上的东西。5. 私人空间很小，大量的时间需要消耗在与工作有关的事情上，一年好好休息的时候也就是加起来 30 天左右的年假时间，遇到什么突发事件，例如地缘政治、头寸持仓有关的央行意外加降息这类的，假期被叫停的事情已经见怪不怪。6. 积累财富后工作性价比变低。国外其实还好，这种状况在国内尤为明显。在国内基金做 PM，赶上市场不错八年攒个一千万不是难事，以后投资理财收益与薪资差距不大，又不挨这累。金钱富足，赚钱的边际效用下降，如果只是考虑金钱的效用后，有些人在慎重考虑后离开这个行业。7. 亲情友情的淡漠。朋友疏于联系日渐疏远，爸妈今年 60 多，一年回家三次，按照人寿命 80 岁来算，还能见面的次数想想只能说见一次少一次。而爸妈因为生活习惯和语言情况拒绝去美国，无奈。。。职业惯性会扭曲你的性格，你的感性思维经常会被职业惯性克制，为人冷漠理性，经常感觉自己像一部机器而不是一个人。同事虽然温文尔雅，但经常自顾不暇，见面友善但无法交心，流于表面。8. 爱情。大学一心求学错过了很多不错的妹子，工作刚开始打拼基本没时间，单身至今。现在，鉴于自身条件和社交环境，眼界高了，一般姑娘又很难走进自己的生活而成为自己的恋爱对象，不知道今后如何。找一个妹子陪伴你奋斗直至成功这种故事现在不会发生在我身上，将来也永远不会发生。也许我将来会改变，但至少明年不会。以上是我认为这个行业的缺点。主要是做资产管理，基金管理这块的，自营交易这块也大致差不多。国内薪酬的话，一看做什么的，固定收益收入少点，股票多点，二看管理规模，规模大的自然薪酬就高。三看工作年限，工作十年的人肯定比你工作两年的要多赚，四看年景，牛市肯定赚的多，熊市肯定没什么油水。有个朋友，工作七年，在国内某一线基金管理 30 亿的股票基金，业绩偏下，去年税前所有加起来 180 万左右，还有个朋友在二线基金做固定收益，规模中型，80 多万，不知道是税前税后。我也说说其他大家认为比较高大上的部门 IBD 和 Research，主要是自己的看法和朋友的表述。IBD1. 很累很辛苦。做的东西并不高深，做久了枯燥。非常依赖公司的平台，离开公司的平台会比较废。2. 上升的瓶颈是人脉和家族资源。没资源的人走到头最多就是多带几个小弟，而永远做不了大 boss。一个家族势力很强的同事完全可以轻松拿你十倍的工资而天天娱乐，而你自己只能很屌丝的苦逼地做脏活。同业竞争激烈，出卖体力劳动可替代性强。3. 政策风险。保荐制度改革，前途未卜。4. 长期工作，身体心态失衡。熬夜加班非常伤身体。时薪性价比差。经常出差。5. 重复劳动，积累性差。知识水平进步有限。6. 年景很重要。没有 IPO，没有奖金。7. 国外投行入门工资基本的话是年薪 65k~80k 刀是主流，学历高稍微调整，我有个同事哈佛的 MBA, 入门 130K，这是高盛几年前的数据。国内差距大，8K~30K 人民币月薪都有。奖金很重要。Research（卖方）1. 外表光鲜，实际上做卖方的基本就是到处卖研报，还要面对 PM 各种莫名其妙的问题。（PS. 个人看研报更看重逻辑，结果什么的不怎么看。所以会经常根据研报的逻辑延伸出各种问题，不知道这算不算莫名其妙的问题。）2. 收入在没混出名之前很平庸，只有出名之后收入才不错。国外投行比较出名的分析师 100 万美刀基本不难，国内新财富 100 多万很容易，其他绝大多数其实不怎么样，年薪 30W 以下也有不少。3. 人脉很重要，要维系与更方面的关系，公司董秘啊，一线员工啊，偶尔挖出点内幕消息什么的。4. 经常出差实地调研，经常混迹于外地，难得回家。5. 很多规章制度要遵守，稍有不慎，职业生涯结束。Research（买方）1． 很多 PM 都做过买方的分析师。看公司体制。有些基金的分析师在 PM 手下，研报只有 PM 看，在 PM 不欣赏的情况下，兴许永无出头之日。如果属于单独部门的话会好很多。2． 在没有 PM 采用你的推荐的时候，无论你做了什么工作都是零。你推荐好了自然好，你推荐的差了，你的研报质量在 PM 的眼中会直线下降（还好吧，我个人还是很客观的）3． 你的成就绝大多数限制于公司内部，缺乏证明自己能力的东西。4． 人脉很重要，与卖方类似。5． 经常出差实地调研，经常混迹于外地，难得回家。还有做销售的，投行或基金都有，就是卖产品的（包括私人银行部门），收入是基本工资 + 提成。这个提成看业绩吧，无法一概而论，有混的很好的，也有很差的，当然这类的工作颜值比较高，俊男靓女兴许效率会高些。当然也有设计产品的。薪酬的话个人不清楚，也没兴趣知道。曾经有亲戚问我要想既稳定赚钱又多的话选什么专业，我会推荐他学 IT。只要你是技术帝，IT 工作的性价比绝对比金融的要高很多。现在在旧金山很多 IT 的起薪比金融高不少。当然我也可以建议你拉开股票的毛利率和净资产收益率看看那些行业真正赚钱再做出选择。我的看法就是这些。
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