我在平安保险一年2000,交了两年,共4000如果退保,还能退多少钱.-上了一年平安保险，2000多。退保能退多少钱 _星空生活网
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我在平安保险一年2000,交了两年,共4000如果退保,还能退多少钱.
我在平安保险一年2000,交了两年,共4000如果退保,还能退多少钱.
我建议你不要退，因为你退了会有损失，一年才两千，等于你存钱着了，
大约能退2000不到，告诉你吧，不买保险的人缺心眼，买了保险又退的人是痴吧。
您好，看看保单上面的现金价值表，第二年的现金价值就是可以退回的钱。会有很大的损失的，所以购买商业保险选对产品很重要，避免退保给自己造成损失。
你好，虽然我不知道你买的什么险种，但是建议你不要退保，如果要退的话，只能退你保单上的现金价值
您好，建议您不退。买了有两个好处，一是强制存钱了，二是拥有保障了，成为了拥有双重保障的人，比别人更长寿。
看保单中的“现金价值表”，那里有不同保单年度退保可以拿的钱。
您好，是什么原因让您选择退保呢？另外退保会有损失的。
人身意外安全保险一年交多少钱 ：
从几毛钱的开始,到上不封顶的都有,具体要看你所挑选的产品。 目前比较热门的方案,意外身故残疾赔付10...
太平洋保险安行宝计划书五十七岁,年交2000元,交十年,年期多少,基本保额多少, ：
先生您好!交十年保二十年,一份普通意外(也就是说基本保额10万)海陆空交通意外～8种自然灾害保100...
咸鱼安全险交了2000会退吗 ：
不再交费,也不退保,用足万能险的保费缓缴功能。
我刚买了一份平安保险是安一年交的现想改回一次性交完可以吗 ：
如果过了犹豫期就不可以更改了。但作为保险专业人士,我们不建议你一次性交完。因为在缴费期内一旦发生保险...
我妈妈帮我买了个利安人寿的保险,一年交两万交十年说是可以本金和利 ：
交满十年,那么20年后才会有收益,30年后收益比较好,40年后收益远超存银行
邮政购买中国人寿国寿安欣无忧两全保险分红型,每年交2000元 ：
在邮政存钱办成了中国人寿国寿安欣无忧分红险,存了16000,存五年趸交,到期能全部拿出来吗?利息比银...
安帮车险第一年 赔偿过1200元,第二年保险费还有优惠吗? ：
赔付2000元以内,第二年交强险不优惠,商业险继续优惠。
我2014年七月买的国寿安欣无忧两全保险分红型2000一年,买五年,当时在银行骗买的,我不知道是保 ：
只退现金价值,有损失的
参加了人保交通险,车出了事故,保险公司赔付2000安市场价核定,但是修车花费了6000多拜托了各位 ... ：
保险合同条款过于专业,2保险公司只是强调投保人的义务,确忽视公司本身.3保险公司自身不够规范. 现在...
平.安保险交三千保什么险 ：
额,不能根据保费得出你买的什么保险的
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关于公积金和保险交7万块钱年收入是多少，网友们最关心的问题
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个人公积金账户的余额等于个人七年所缴纳的公积金总和x2(单位所缴纳) 个人缴纳... 单位只给员工交保险不交住房公积金可以吗? 14
七千块钱工资住房公积金养老保险医疗保险一共多少钱_百科知识
七千块钱工资住房公积金养老保险医疗保险一共多少钱 匿名
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根据社保查询网提供的2016年五险一金的缴纳比例,7000元工资应缴...
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失业保险:用人单位2%,员工个人1%。 工伤保险:用人单位0.4%-2.4%(共六档),员工个人不缴费。 生育保险:用人单位0.8%,员工个人不缴费。二、公积金缴费比例:单位...
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人均年收入包含交的住房公积金和养老保险金吗单位缴纳的部分属于法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的费用,这部分是不计入个人收入的,但住房公积金...
养老保险和住房公积金计算工资_百科知识
我弟弟养老保险是2310,住房公积金是3417,他说他工资是一个月发4000。谁能帮我算算他工资是不是4000?我们公司养老保险 单位缴20%,个人缴8%我说的应该挺详细吧,...
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公积金 专业回答大家保 买保险就上大家保...日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月...
住房公积金缴费是按基本工资还是全工资_百科知识
按你上一年工资性收入的月平均工资为基数:如50000元。基数:6.7 ...养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; “一金”指的是住房公积金...
答：应纳税所得额==6500元 应纳个人所得税额=5=745元
答：如不存在社保、住房公积金 应交个人所得税=（）*20%-555=745元 如存在社保、住房公积金 应交个人所得税=（-社保、住房公积金个人部分）*税率-速算扣除数 级数 全月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数 1 不超过1,500元 3 0 2 ...
答：1.2015年的个税起征点是3500元，使用超额累进税率的计算方法，即缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。【举例】扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算:如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：()×3%—0=45(元)。 2.雇员对...
答：个人所得税 =（工资 - 三险一金 - 个税起征点）x 税率 - 速算扣除数，假设你需要扣除的公积金是300，社保费用是400，全月应纳税所得额是0-，对应个税缴税税率是20%，速算扣除数555，缴税总额=（0）-3500）*20%...
答：只能大致计算，住房公积金可以浮动（8%-12%），且不是强制性的，有的单位交，有的不交。假定按全都交社保的计算： 险种 个人缴纳 养老保险8% 基本医疗保险 2% 大额医疗保险3元 工伤保险 无 失业保险 0.5% 生育保险 无 住房公积金 10% 社保=30000...
答：你好： 我帮你简单算算： 税前工资20000元；五险为：00元。公积金00元。 税前工资为：- 免税额为：3500元 纳税工资为：=12900元。 适合税率：25%；扣除数1005. 纳税额： 05=2...
答：应发工资8000元，扣除应缴五险一金约1280元（养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%，公积金5%，因为地区和单位规定医疗保险和公积金比例可能有差异），个人所得税=【（8000——五险一金1280——3500免征额）X适用税率10%——105速算扣除率】=217元，实...
答：12000的月薪，除去应缴纳的五险一金和个税，税后所得即实际到手工资为8721.4元。 其中五险一金缴纳额为：养老保险960元、医疗保险243元、失业保险24元、公积金1440元，共计个人缴纳2667元。 个人所得税应缴纳611.6元。
答：1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。 2、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报盛自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职...
答：工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、 医疗保险:单位每个...
答：五险一金比例如下： 养老保险 公司交19.00% 个人交 8.00% 失业保险 公司交 2.00% 个人交 1.00% 医疗保险 公司交8.00% 个人交 2.00% 生育保险 公司交0.60% 个人交 0 工伤保险 公司交0.50% 个人交 0 住房公积金公司交8.00% 个人交8.00% 住房公积金...
答：养老保险缴费比例：单位22%（20%），个人8%，各地比例不同 公积金缴费比例： 根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例 如是当地城镇户口，养老保险可在离职后接续。 如是异地城镇户口，需将养老保险帐户转回户口所在地。 如是农业户口,可在...
答：按照延迟退休的新规定，到2045年无论男女，退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金，熬到65岁退休，到底能拿到多少钱呢？ （注：本文将以北京市月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。） 一、养老保险 我们假设一种理想状态进...
答：实际收入：×10.2％=3592元。 缴纳比例如下： 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）； 医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）； 失业保险：单位1.5%，个人0.2%； 工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳； ...
答：你好： 我帮你简单算算： 税前工资20000元；五险为：00元。公积金00元。 税前工资为：- 免税额为：3500元 纳税工资为：=12900元。 适合税率：25%；扣除数1005. 纳税额： 05=2...
答：按3500元工资的话，五险一金个人交纳约：472.5元。 目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%； 工伤保险 单位每个月为你缴纳0....
答：不包括
答：去银行办理小额贷款，几万块很简单的，或者办张信用卡透支分期也行。没人会平白无故借钱给你。
答：按照下面的比例计算 1、养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。 2、医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元 3、失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%； 4、工伤保险：单位每...
答：统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金...月缴基数×缴费系数 ( 注:月缴费额为当月缴纳保险...分别按2008年上海市全职工月平均工资(2892元)的300...
答：工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。 不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”： 1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 2、 医疗保险:单位...
答：很复杂，我给你个答案，自己仔细看看吧。 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）； 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:...
答：工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。 不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”： 1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 2、 医疗保险:单位...
答：住房公积金按照最高比例计算：×8％×2％×0.2％×12％=5835元。 缴纳比例如下： 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）； 医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）； 失业保险：单位1.5%，个人0.2%； 工伤保...
答：按照比例缴纳，住房公积金各地不一。 缴纳比例如下： 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）； 医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）； 失业保险：单位1.5%，个人0.2%； 工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳； 生...
答：单位个人 养老保险20%8% 基本医疗保险 9%2% 大额医疗保险 1% 3元 工伤保险0.5%-2%无 失业保险1.5%0.5% 生育保险0.8% 无 住房公积金 8%-12%8%-12%
答：公积金贷款额度是根据房屋总价的一定比例、借款人的收入情况、公积金贷款上限、公积金账户余额的一定比例确定的。
答：工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=个人所得要交税的收入，个人所得要交税的收入再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。 不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”： 1、养老保险:单位每个月缴纳21...
答：一般5700的工资，假设缴纳五险一金按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳1140元，缴纳个人所得税31.8元。 社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计...
答：缴款比例是多少？这个很关键。
答：2016年福州市社保缴费基数如下： 1、2016年福州公积金基数 住房公积金缴存基数为职工本人上年度(上年7月1日至本年6月30日)月平均工资总额。 2016年度中央驻闽单位及职工住房公积金月缴存基数上限标准为24515元，其他单位及职工住房公积金月缴存...
答：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2% 失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险：单位每个月为你缴纳07%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自...
答：税前工资 76,400.00 ，计税金额 72,900.00 个税 20,010.00 未扣除个人负担的保险，公积金。
答：假设薪水12个月平均分配，五险一金按照20%标准交，税前月薪8333元，税后到手6454.7元。 社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人...
答：月应发工资25000元，扣除五险一金和个税后余额17349元。 上海市五险一金个人承担比例为17.5%（养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，公积金7%），个人应缴额为2%=4375元； 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=扣除...
答：工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。 不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”： 1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 2、 医疗保险:单位...
答：社保公司和个人比例如下: 基本养老保险：单位缴14%、个人缴8%。 基本医疗保险：单位缴纳8%、个人缴纳2%。 失业保险：单位缴纳2%、个人缴纳1%。 工伤保险：对照本单位工伤保险费率，由用人单位全额缴纳。 生育保险：按0.8%的缴费比例，由用人单位...
答：各地缴纳比例不完全一样。 养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。 医疗保险缴费比例：单位8%，个人2% 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%； 工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴； ...
答：单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。 一般情况是这个比例 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担20%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保...
答：一般按实际收入做为缴费基数，按当地规定比例缴纳，如果超过当地平均工资的三倍，则按平均工资的三倍做为缴费基数。由于许多企业工资是按效益浮动的，社保局也允许使用上年个人平均工资做为缴费基数。北京2010年平均工资还没有公布，那么，按200...
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