上市公司员工持股计划什么时候才开始

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-12-25 11:30 标签： 华为员工持股方案
请问资本主义社会中，“员工持股”这一机制是什么时候开始的，发展状况如何？_百度知道
请问资本主义社会中，“员工持股”这一机制是什么时候开始的，发展状况如何？
我所说的“员工持股”就是劳动者（工人）持有企业的股份。谢谢！
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直接产生了利益分配和股票分红计划，掀起一次新资本主义的员工所有制运动。50年代后期美国员工持股制最早出现于18世纪末至20世纪20年代，在双因素经济理论和分享经济论影响下。70年代中期后，路易斯·凯尔索的双因素经济理论付诸实践，国会立法通过养老金计划
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　　员工持股计划(Employee Stock Option Plan，简称ESOP)是指通过让员工持有本公司股票和期权而使其获得激励的一种长期绩效奖励计划。在实践中，员工持股计划往往是由企业内部员工出资认购本公司的部分股权，并委托员工持股会管理运作，员工持股会代表持股员工进入董事会参与表决和分红。　　根据Choice数据显示，今年以来，共有173家上市公司推出员工持股计划。其中，“员工持股潮”密集发生在今年6月，共有58家上市公司进行，占今年总数33.52%。而在7月，仅一周时间内，推出员工持股计划的上市公司家数比今年1-4月单月家数还要多，共有21家，占比12.14%。其中有7家公司已经完成。　　近期激增员工持股计划主要缘于大盘下滑，公司股价落至底部，适合推进员工持股方案。　　1-7月以来，上证指数涨跌幅分别为5.52%、6.25%、19.40%、19.74%、23.66%、-5.74%、-26.59%，每月推行员工持股计划的上市公司相应有17家、12家、18家、19家、28家、58家、21家。随着国家队救市战愈演愈烈，相信市场人气恢复只是时间问题。热门基金基金代码基金简称近一年收益手续费操作160716116.27%1.20% 0.60% 24001697.14%1.50% 0.60% 10006069.22%1.50% 0.60% 数据来源：东方财富Choice数据，天天中心，截至日期：　　天天基金网是中国A股首家财经门户网站--东方财富网(股票代码：300059)旗下全资子公司，同时也是证监会批准的首批独立机构。天天基金网作为中国第一基金门户和最大的平台，为广大投资者提供一站式基金理财服务。()　　免责声明：　　本报告是天天基金网基于公开信息研究发布，不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。市场有风险，投资需谨慎。
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股价最终还是会涨上去，反映其实际价值。记住一点，员工不是普通股民，做短期炒作。不过，这就要更努力的工作，员工看自己持有的本公司股票大幅缩水，短时间心情难免收到影响如果公司有价值，从更长的时间来看
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哈哈，员工亏了。没有办法。
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员工持股计划什么时间开始买入了
英飞拓：您好！公司第二期员工持股计划正按有关审批程序进行中，敬请关注公司公告。谢谢！
（来自 互动易）
据说，公司的控股股东都不清楚现在公司的主业是什么了？请问董秘，是不是真的？广大中小投资者也认为公司已迷失的方向，主业是什么已无所谓了，2016年史无前例的巨亏，真是晴天霹雳！！！！！！
明眼人一看就知道！做亏2016年年报为的是2017年有个漂亮的年报，同时也是为了：（一）公司第二期员工持股，（二）非公开增发。
一切为了公司第二期员工持股
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