求助-咨询下烟台联通宽带最新资费移动宽带的待遇？有保险么？基本工资，还有干一个多少钱？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-10-06 13:52 标签： 烟台联通宽带套餐
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支付/办理方式员工的社保，在工资里应该如何计算？怎么走科目？以一个员工每月工资2000元为例，谢谢
员工的社保以一个员工每月工资2000元为例
比如交纳社保比例为企业负担工资总额的20%个人负担8%
企业负担部份0
个人负担部份0
如该员工为生产工人
会计分录为:
借:生产成本-直接工资2000
贷:应付工资2000
发放工资时要首先计算出该员工应交纳的个人所得税
工资-社保个人负担部份160=240*5%=12
发放工资时的分录
借:应付工资2000
贷:现金1828
贷:其他应付款-社保个人负担部份160
贷:其他应付款-代扣代交个人所得税12
当企业交纳社保费时
借：管理费用-社保400
借：其他应付款-社保个人负担部份160
贷：银行存款560
当交纳个所税时
借：其他应付款-代扣代交个人所得税12
贷：银行存款12
其他答案（共2个回答）
，分为两部分：
单位负担30.1%（养老19%，医疗8%，失业2%，公伤0.6%，生育0.5%）；
个人负担：10%（养老8%，医疗2%）；
按照月工资2000元计算：
1、社保802元，其中：单位602元，个人200元。
2、计算单位负担部分：借：管理费用——劳动保险费 602元
贷：其他应付款——社保
602元
3...
员工缴纳的相关信息，分为两部分：
单位负担30.1%（养老19%，医疗8%，失业2%，公伤0.6%，生育0.5%）；
个人负担：10%（养老8%，医疗2%）；
按照月工资2000元计算：
1、社保802元，其中：单位602元，个人200元。
2、计算单位负担部分：借：管理费用——劳动保险费 602元
贷：其他应付款——社保
602元
3、计算个人缴纳部分：
2000-社保200-个税10=实际发放1790元
借：应付工资
贷：其他应付款——社保
200元
贷：应交税金——个人所得税
10元
贷：现金
员工的保险是放在‘其它应付款’里的。
计提工资时：借：管理费用
贷：应付工资
发工资时： 借：应付工资
贷：其他应付款
（就是公司代扣的社保）
应交税金 -个人所得税 （应交的个人所得税）
（实发到手的工资）
等交社保的时候：借：管理费用
其他应付款
贷：银行存款（现金）
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当然不算。社保和个人工资本来就是两回事，社保的基数是基于工资的。但单位缴纳的社保就是单位缴纳的社保，不是个人工资，不能计入个人工资总额。个人缴纳的部分属于工资，...
黄龙幡是从长安酒馆里面换出来的。
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全面质量管理是一个非常广泛的概念，我在单位接触过相关工作的。如果让我来说，三天三夜也说不完。
这显然是播放器的问题嘛。
重新下载个暴风影音，安装一遍就应该可以了。
答: b超从哪看出是男是女，这要从哪里可以看出来的啊，这是要怎么看的啊？
答: 工行有个理财产品，月存.每年利息好几百。连存10年有分红，我算了一下很划算，比基金和单纯的存款都好，你去了解一下。
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这不是个问题
这个问题分类似乎错了
这个不是我熟悉的地区
相关问答：123456789101112131415如果一个公司要一年后才交保险，那么是不是工资开的再高对于员工个人来说还是有损失的？ - 知乎5被浏览1592分享邀请回答02 条评论分享收藏感谢收起

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