我虽然毕业于老牌财经院校，但并非金融专业而是计算机专业，当时一共投了七家银行，2013年下半年成功签约交通银行，以下是我在银行校招时的一些心得体验。　　自己的优势与不足　　优点　　第一：学校牌子，老牌财经院校，这点我绝对要承认，面试时你们会发现这多重要，当然仅针对银行。　　第二：社会经历及工作经历
自己的许多社会活动经历和学生工作经历。　　不足　　第一：专业不对口，成绩超级烂！计算机专业以及超级烂的绩点，大多数情况下只能应聘柜员岗，但是因为自己成绩实在太烂根本不会。　　第二：外貌很重要！身高不高，体重蛮重……就是说~~我是个胖子！对，就是个死胖子！对银行这种服务型行业来说，外貌其实也很重要。　　第三：家境一般。没有特别过硬的关系。　　我一共投了七家银行，两个网申被拒，余下五家笔试全过，拿到两个半offer。应聘职位除农商行是县城岗位外，其余都是市区综合柜员岗。　　经过6次应聘，遇到各种问题，写点总结！　　Q1银行招聘信息来源　　各大银行官网，应届生论坛。或者直接百度“XX银行校园招聘”即可。　　Q2笔试准备　　基本上你一边准备国考，顺便十一月份准备个银行从业资格证的考试，遇到面试题目就很easy啦，而且行测占得比重貌似最大。基础知识很少的，即便你不是学财会金融经济的，你看一整本微观经济，可能就考个一两题。我面试时遇到，身边也有一些报培训班的，结果发现基本没用。尤其是那些什么做农信社考试的，给你来个会计基础，经济基础讲座，结果几乎不考。　　Q3银行报名时候的选择，以及大城市还是家乡等等的选择问题。　　主要考虑四个因素：1岗位所在地，2，银行档次，3工资待遇，4招聘人数　　实话说我们学校真的不算特别厉害，只能是银行入门的基本水平线吧。如果想留省会的话，四大行没点关系似乎很难进。我有个特别厉害的学长，当年横扫交通，中信，浦发，北京、湖北等五六家银行，可是四大行就是进不去，他当时不要太难过啊。所以想留省会的话要慎重。　　再者就是银行招考都是一个时间在一起的，所以你之前一定在心中有个排序。比如五大行、招商，浦发，民生，中信，湖北，农商行~~~~~等等，这样的话当你遇到笔试或者面试相冲突，甚至是offer冲突的时候就不会纠结了。像我的话目标就是五大行市区岗位，然后农商行作为保底。而且招聘人数多的话，代表凭自己本领进去的人也会相对多。　　Q4银行招聘注重哪些素质　　我感觉是实习和社会活动以及学生工作。从你实习的工作单位，大概就能看出你家庭的社会关系啦，比如没点关系一般人想进政府或者银行实习怎么可能。其次社会活动和学生工作就是其他素质咯。　　有人会问为毛没有跟学习成绩相关的，首先银行只关注你英语水平，平时在校成绩不是很看重。再者，人家都是从你学校档次看你成绩的~~~~~　　所以，语言表达能力和书面表达能力，你必须要有一样很厉害。　　Q5银行考试要不要参加培训或者买书　　这个是肯定要有的！参加完交行跟农行校招之后，坚定了我要报一个班，很庆幸中公没让我白花这个钱，我在后面的几次银行应聘考试中，很顺利，一是考试科目很多都相同，所以之前复习备考的都用上了。书我做的试卷比较多，笔芯都去了两只！　　下面进入正文，有点长，希望不要嫌我啰嗦：　　一、招商银行：　　网申被拒，失败原因，一是专业不符，二是因为今年招商银行在本市刚开的分行，校园招聘只招两人。（吐槽下招商银行的报名系统，超级烂，我填了好几次才算完全填好，很难保存，你一点保存就显示让你重新登陆！）　　因为网申被拒，所以没有下文了????哔！　　二、农业银行　　网申+笔试+面试（小组面&半结构化面试）+体检　　网申：没啥特别的　　笔试：与交行不同，是一个模板一个模板做的，大概是基础知识，行测，英语三大块，很不爽的是规定了每个模块多长时间，不到时间不能进行下一模块。结果大家都是基础知识剩余时间很多，行测不够用。因此大家要好好练行测，而且据说行测占分比例很高。英语绝逼是亮点，因为与交行相比，这次直接一个小时，一百道英语题，有点不适应，题型大概就是40道选择，然后就是想托业考试那样的阅读和完型填空题啦。不是很难，就是题量多罢了。　　面试：很紧张，很刺激，很嗨皮。　　农行是全省集中到农行的省培训学校面试的，地点就是我们学校老校区旁边不远。附近宾馆嘛都离得蛮远的其实，但是地铁站离得更远。复试比例是1：5。是委托智联招聘第三方面试，每个人被通知到几天中的某一天，某一个时间段报道，按签到时间顺序分组，十人一组。　　没有自我介绍。有个面试信息表，基本上就是个人信息，获奖，实习什么的填一填。面试之前交上去，会到面试官那边。先是小组讨论，一个有关银行服务的问题，说是人太多，顾客很不爽，怎么办，题目中给出六个方案来。一分钟中个人陈述，从中选三个方案，再加上自己认为可行的，再做个排序。不按照序号，想好就说。1号略紧张，抢了第一个说，结果没讲完就被面试官掐掉说时间到了。所以，只要有时间控制的问题，都要简略点。大家都陈述完了之后，会有20分钟讨论，然后选出一个人3分钟陈述。我在讨论中表现还好吧，最后也是我提议让10同学陈述的，总之我和10号表现比较抢眼。随后智联招聘的面试官问从1号开始每个人都问一些问题，比如你觉得大家谁表现的好，谁表现差；你刚刚说话比较少，为什么；你觉得你能给你们组打多少分等等，总之每个人问题基本不一样，但是从大致上都是一样的，因此你可以询问下在你之前几天面试的同学遇到的问题。然后是重头戏，这时候农行的面试官会挑选一两个表现不错的问问题，就问了我和十号，大概就是人生规划，实习经历等等，也都不是很难。　　结果：农行从面试过后拖了近一个月才有结果，是各大银行中时间最长的。中间有打电话问我是否愿意调剂到县城，我拒绝了，因此算是半个offer吧。　　三、农村商业银行　　网申+材料审核+笔试+面试（结构化面试）+体检　　农村商业银行我的笔试是男生第一，综合排名男生第二。农商行在整个找工作环节中，完全是给我增加自信心的。因为农商行的信息比较公开，你笔试得分，面试得分以及各项排名基本都能查到。因此即便是交行替补进去，中行，建行没有拿到offer我也不会觉得自己实力比别人差，只是有些条件确实差了点，比如关系啊，学校档次啊。一个拿到农商行，建行，邮储三个offer的初中同学，在这次招聘中也不过是笔试27，面试综合24。（但愿他看到这篇文章不要骂我，哈哈~~）因此我上面的话绝对不是自己给自己的安慰。　　网申&审核材料：这个比较烦，网申过后还要回来到他们那交学生证，身份证，成绩单，就业推荐表的复印件。有的地方是等到进入面试之后才审核，也是看地方吧。再者的话，农商行招聘第一不是校园招聘，它是规定多少周岁以下的本科生、研究生都可以报名，再者是男女分开录取，我报的区域农商行就是男生30个，女生10个，女生就比较竞争激烈。　　笔试：那天上午考农商，下午建行。据说是农商行第一次上机笔试，题目出的比较中规中矩，尤其是英语只有一道阅读题。而且题目好多都是各种拼凑的，比如多选题有的四个选项，有的五个选项。估计来源一是其他各家银行的笔试真题，二是银行从业资格考试的题库。然后就是农商行自己有个网站，上面的相关东西会考的，比如哪家农商行出了什么新的理财产品啊。　　面试：到分行面的。进去之后发现面试官都是我们学校的欣喜若狂，再之后我那组的面试主考官还是我大一会计老师………………。后来得知好多城市的农商行面试团队都是学校老师组成的。　　先是抽签排号，然后到准备室去，一张纸上三个问题，准备三五分钟后进场。每道题两分钟陈述，第一个是关于大学生求职难这个问题怎么看待，第二个是关于电子商务对传统金融业的影响，第三个是“温水煮青蛙”这个故事对你的职业规划有何影响。我的话因为挺激动的，所以语速很快，每个问题也就说了一分钟左右就出来了。由于是结构化面试，没有自我介绍，也没有什么面试信息登记表，全看你对这三个问题的回答，结束就滚，没有一句多余的话。　　结果：拿到了offer，但是因为一些原因没去，有关这次面试感慨挺多，因为遇到了一位高中同学，当年成绩不错，第一年就考上了本科读会计，后来进了小会计事务所，一直不顺。为了这次招聘辞职了专心准备，结果没进。而我这种烂成绩的，复读才上了本科，结果如今我却面上了农商行，有时候人生啊。　　四、建设银行　　网申+笔试+面试&体检　　网申：没亮点　　笔试 ：12月7号下午，巨难！巨难！！！先是三分钟考验你反应能力的题目，大概就是一串乱码中找出几个汉字种种的题目，不难，但是要快。基础知识部分好多会计专业知识，而且都是计算题，不仅如此，涉及的计算机的几道题目也都是专业知识，而不是一般的常识性题目。惹得当时我考场里一个哥们好几次都要强行提前交卷（唠叨一句，银行考试，基本三小时，除了心理测评，不准提前。）　　面试：好在我坚持了下来，而且还进入了面试。不知道什么缘故，进入面试的人还挺多的，大概是大家考的都太烂了吧。而且奇葩的是建行面试完了，不管怎样，第二天都要参加体检。　　面试的时候A,B两组43人市区，B,C,D,E分别是各个县了，每组二十人左右。后来知道，有的地方甚至二十人只招一个……　　建行也是全省集中到省会面，我是上午场，7点半就要签到，交上面试信息登记表等等。我勒个去，只好开房了，好在房源挺多。插一句，有个女生八点半才到，说是睡过了，HR直接就说我们不要迟到的人，然后没有放她进去，替她悲哀，小女生临走的时候哭的很伤心。　　面试吧，先是自我介绍，是有一个题库，面试官从中抽出三个问题问你，然后再随机问你一些问题，总共十分钟左右，一个接着一个进去，也就三个面试官，不会很紧张。我自己遇到的，以及同学抽到的题大概是，最变态的就是以：梦想在上，路在脚下，两分钟主题演讲！我抽到的是比尔盖茨的一句话，大概是谈团队的作用，也是演讲，也有更变态的地方是用英语演讲的。怎样号召大家把旧书捐出来，唐僧师徒四人中你的性格最像谁，你的求职目标是什么，还有遇到一个不归你管的问题，但是很紧急，你上不上，为什么？因为什么事，别人误解了你的工作，你怎么办等等，然后就是关于你的个人信息挑一些问题问，像我就问了关于电信实习的一些问题，还和面试官进行了一个现场情景对话。我的面试官还好，但是有些朋友遇到的面试官就有点……，问的问题比如，你学计算机的啊，为什么不去软件公司啊？你学电子商务的啊，知道马云么？你实习经历都是会计事务所啊，来我们银行干嘛？等等。　　体检：在一家专业的体检中心，很全面……量身高要拖鞋！！要检查肛门……女生要捏胸，大家都要尿检……这些都是其他银行体检木有的。　　结果：没有拿到offer，据我同学说市区似乎都是211，或者研究生。　　五、中国银行　　网申+笔试+一面（小组面）&终面（结构化面试）　　网申：没亮点。　　笔试：亮点是结束的反应能力测评，考的找你妹，哇咔咔~~~　　面试：中行面试我被排到了1月6号，好像整个是4-8号，全是上午面试女生，下午面试男生。我到了面试现场就伤心了，一堆男生，都木有妹子聊聊天。据说有些同学被排在4号、5号的还因为考研冲突了。那天比较呆逼，一觉睡到10点才醒，而12点就要报到。中行也是第三方招聘团队负责秩序什么的，根本没有迟到一说法，先到先分组……我勒个去，又当天报销车路费，但只限火车和汽车，所以我的打车50块自己埋单，当时心里就想，妈蛋今天要是进不了第二轮真是亏了。　　中行形式比较爽，其实当时我已经签约交行了，但觉得中行的形式太好玩了，因此觉得一定要来体验一把。交材料时候中行美女问我就业推荐表原件呢，我说交给其他单位了。回到座位聊天时候发现我太二逼，有些签约之后来面试的都说自己忘带了什么的。反正就是把材料交了之后，就先到先分组，十人一组，就是第一轮的小组面试，形式也是无领导小组讨论。　　因为到的比较迟，第一轮等了好久。进去之后先是问了一个问题：用一个无生命的物体描述自己。面试官要求一说完，我立马就回答说自己像橡皮泥，因为可以迅速学习多种技能，能做很多不同工作，很有可塑性。回答完毕之后全场惊呆了，我想大概是我反应太快，又或者我这想法比较新吧，其他的回答无外乎石头啊，水啊，白纸啊……更有两个人，真是服了他们，前面有人说自己像石头，他说自己像砖头，有人说自己像水，他说自己像水流。还有个很棒的回答，说自己像英超球队切尔西，很有韧性。　　随后就是无领导小组讨论，和农行形式什么的都差不多。　　下面就是超级爽的，相信大家都看过一些选秀节目吧，中行跟那个差不多，我只想说，我很喜欢。　　就是面试完了之后每组人都要到一个房间里等待，面试官把一组成绩汇集到工作人员手中。工作人员就当场宣读，哪些编号的人，淘汰，哪些编号的人，晋级。虽然我当时心中也没觉得自己能拿到最终offer，但是一轮就淘汰这不是我愿意见到的。结果也是幸运的进入第二轮。　　差不多第一轮每组中存活4-6人吧。第二轮立即开始，五人一组，先到等候区等待，会发一张纸上三道题给你准备三五分钟，每道题也是两分钟陈述。进到面试间之后，三位考官。先是按编号12345自我介绍，然后23451，第一个问题，你觉得银行的保险业务应该推销给哪种人群？34512，第二个问题，讲一个你身边非常负责任或者很不负责任的事例，你会对他说什么劝他改正。51234.第三个问题，谈谈你觉得柜员应该具有哪些品质。三个问题结束之后，面试官又挑了三号和我回答了一些随机的问题，三号是南农的，中行和南农有合作关系吧，就像我们学校现在用工行卡一样，面试官就问他对中行的印象啊，对中行服务提出改进措施啊什么的。然后问我啦，好变态啊！！！！超级变态啊！！！！！！！我无法忍受啊！！！！！！！问题是：你工作认真负责，一向在节假日任劳任怨加班，但是有一次国庆，你和女朋友已经商量好去国外度假，这个时候突然有人生病了，银行网点主任要求你加班，怎么办？我就说和旅行社那边商量行程，或者请银行其他人代班。然后面试官说不行，如果能找到人还安排给你啊，再者国外的旅行社不能修改时间，你不去就钱不退了。我勒个去！~~~~~~~~你这是逗我了吧，这跟女朋友和妈妈掉水里救谁有毛区别？不就是女朋友和工作二选一么！！！！然后我只能默默的说，那我只好选择工作了，毕竟要养家啊，主考官脸上露出一丝诡异的笑容…………　　后来的结果是没通过　　六、交通银行　　网申+初面+笔试+终面+差额体检　　网申：值得交代的是，交行网申的时候需要填自己是否有金融行业的实习，家里主要的社会关系，以及写一封自荐信。　　首先要感谢交行，交行给了我很多人生的第一次。第一次网申，第一次面试，第一次笔试，第一次体检，第一个offer。　　交行今年很早，差不多九月底就开始网申了，因为第一次填，材料准备的都不齐，就随便填了。后来十月底吧大概，就突然让我去面试了。因为是银行中的第一家，交行报名的人数还是很多的，而且全省面试都集中的那个星期，那段时间学校里很多人参加了交行的面试。　　面试形式：因为交行面试基本上都是由各分行自己面试的，所以形式各不相同。　　初面：据说报名有五百多人，因为很突然的从通知到面试就三天，很多人正装皮鞋都木有。因此到场的只有一百五十不到，但是事后据说可以QQ面试。我个人觉得还是回去一趟比较好，因为毕竟选择是双向的，你去人家单位面试，也能感受下公司文化，从他大楼气派程度以及所在位置也能感受这家公司的效益等等。　　集合，点到。七八个人按专业分的一组，先是半小时的材料阅读，然后根据材料写400字左右的小论文。这点当时让大家吓尿了，后来和同学交流发现也就我们是这个形式。像我扬州的同学他们就是一个主题演讲。好在题目不难，是关于“共赢”，HR也没空全文阅读，只要不偏题，都还ok。然后一起从会议室到楼上的面试室外等候，然后一个一个进去。问的问题大家也很相同，先是自我介绍，如果他们觉得呢还不错，就问你考研不考研啊，国考考不考之类的，如果有其他银行要了你会不会选择交行啊。但是如果对你不是很感兴趣的话，像我认识的一个研究生，就被问道说你一个研究生到我们这做柜员，自己会不会觉得委屈之类的话。我当时面试的时候有两个亮点，一是将自己比较胖的事实转换的说自己身体强壮，愿意为交行健康工作四十年，让面试官听着很开心。其次是在交行和其他银行选择时，由于我之前做了功课，当然你面试交行肯定回答选择交行，不要回答说我要考虑考虑。我就说交行在本市共有多少个网点，这些网点都在市区，我就想在市区工作，离我家较近什么的。　　值得说的是在面试室等候的时候，人事部的负责人会跟我们聊天，发现八个人里一半以上是211大学的，3个研究生，而且5个男生3个一米八以上，当时就觉得压力很大。这是题外。因为是银行的第一次面试，大家都比较紧张，负责人就问我们之前有木有投过其他公司的，某个研究生就疯狂吹嘘自己的相关经历，什么腾讯三面，阿里终面什么的，让负责人听着很不爽。　　笔试：交行的笔试算是蛮中规中矩的，只要将去年的各大行的卷子做做基本没问题。这个要感谢中公，做了几套试卷妥妥的！主要就是行测和各种常识，值得关注的就是有关交行的百度百科好好看，会有好多题。因为实在是太久远，而且不是很变态，所以印象不深。但是很人性化，两百多道选择题吧，两个半小时做完。为什么人性化，你看后面其他银行笔试就知道了。半小时心理测评，随便钩钩。　　终面：1:6的比例进去的，在各家银行里算是很多的了。据说还有三面。因为交行招聘网站上说了招12人，看到这个面试比例是还是很吓人的（中行，建行之前不会告诉你每个市招多少人。）我序号是16，后来知道是笔试排名。终面的话就比较严格了，首先面试官从初面的两个加到七个，初面就是人事部的人，终面都是行长等头头。而且面试时间啊较长，问题也较多。　　我当时去的时候，因为面试室里负责叫号的负责人跑到楼下会议室了，五个五个从楼下上来，我又是那组第一个，因此看到有人出来，我就直接进去了，后来发现操之过急了！等我进去时面试官们还在讨论对上一个人印象，根本没人搭理我，我站在那惊慌失措，过了几十秒才有人让我坐下来。然后节奏就乱了，本来背的很流利的自我介绍后来结结巴巴。问的问题也都很有针对性吧，首先就是对所报岗位的认识（这点很重要，我在之后银行的面试，以及同学经历中很多人都遇到过这个问题。）然后就是针对我个人网申的东西和自我介绍的内容提问，有怎样理解城市中产阶级，我的一些写作相关的东西，为什么学理工科却很喜欢写作等等。但是其中有个问题让我很郁闷：你是学计算机的，但是和我们柜员要求不符合怎么办？听到这个问题之后我就知道肯定是没戏了。　　事后确实，第一批体检16人，号称差额体检，名单上木有我。毕竟是第一次面试嘛，也挺失落的。不过后来峰回路转，第一批面试完的第二天我就接到通知，让我第二天立即去体检。也很兴奋，进去之后才知道第一批里有一些不知道什么原因不合格的。　　感谢交行，热爱交行啊！　　14个人，三个研究生，两个海龟。就我一个计算机的，其他都是财会金融的，得知是因为我写作方面的特长才入选替补的，真是感谢交行，感谢自己啊！
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　　楼主好棒！想问下报的中公笔试班吗？　　
　　计算机，金融居然成了就业率低的专业，拜托能不能做完调查再发表文章，你这样符合一个新闻人的职业素养吗？
　　学长，想问一下银行哪个岗位比较好啊？
　　楼主是羊毛？
　　楼主交行考的是计算机IT类吗？题目难不难？
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有前辈可以来聊聊吗？让后辈多些了解
还有请问今年还会校招吗？
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来源：中国经济网
　　从招聘的区域分析，成都、广州、武汉等小贷业务发展迅猛的二线城市可能是即将开业的微众银行选取的突破口　　如果你一夕之间收到了两份来自银行的OFFER，发件人分别是和微众银行，那么首先恭喜正在为毕业求职做准备的你，对于史上最难就业季的恐慌今后将不会
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在半夜“叫醒你”；其次，还需要提醒你，难以进行的抉择可能会继续让你在未来的N个日子里深夜无眠。　　一边是为未来诞生的民营银行，另一边是将传统金融演绎至极致的“宇宙银行”，两家银行不同风格的校园招聘近日全面启动，其争夺的对象正是或许会在五年至十年后，挑起银行业大梁的一批“90后”人才。　　微众银行　　靠互联网理念“吸粉丝”　　10月24日，微众银行在微招聘专设的微信号“WeBank招聘”发出了其诞生以来的第一条消息：“"一家公司，为未来诞生。"这就是腾讯、百业源、立业集团三家民营企业领投的深圳前海微众银行（WeBank）。自7月获批筹备以来，WeBank致力于打造互联网金融生态圈，是连接你我与创新金融的平台。你已经错过了门户时代、错过了社交浪潮，错过了移动互联的兴起。如果不想再错过互联网金融的时代机遇，WeBank大门正为你打开！WeBank校园招聘火热进行中。”　　《证券日报》记者注意到，其目前公布的招聘城市包括北京、成都、武汉、广州、上海、香港，其中第一批招聘城市仅包括武汉、成都、广州。　　“"北上广"以及香港是银行业布局最密集的区域，从微众银行目前的招聘侧重点来看，二线城市可能是其选取的突破口，成都等二线城市的小额贷款公司业务发展较为迅猛，对于很可能不设立传统物理网点、并推行个存小贷模式的微众银行来说，这些城市可以帮助微众银行实现短期内迅速与客户对接”，一位股份制银行有关人士表示。　　《证券日报》记者查阅央行发布的小额贷款公司分地区情况统计表（截至2013年年底）发现，除了银行不良资产的重灾区江苏省和浙江省外，四川省、重庆市和广东省的小额贷款公司的贷款余额最高。　　此外，值得点赞的是，微众银行的招聘语言互联网特点鲜明，十分的“小清新”。例如在所需面试资料的表述中，“任何与应聘相关……（危险品除外）”的调侃无疑会令紧张的应聘心情放松下来，而“收获大牛导师、绝对成长”的描绘也是活跃于手游世界的“90后”们喜闻乐见的激励方式。　　工商银行　　凸显“大行风范”　　作为国有银行的领军者，工商银行的校园招聘充满了自信与大气，同时又不失亲和力：“选择中国工商银行，选择一种"更大"的可能，中国工商银行2015年度校园招聘诚邀年轻的你，在人生更广阔的舞台上施展才华，你>　　你所想象！”　　从9月底至10月中旬，工商银行已经启动了四场校园招聘宣讲会，其进度显然领先于刚刚启动校园招聘的微众银行。　　有趣的是，仔细比较微众银行和工商银行目前发布的招聘岗位可以发现，其最大的区别在于微众银行暂时没有发布“柜员岗位”，而工商银行则需要推介这一岗位的招聘。　　“微众银行此前表示可能不设立传统的物理网点，因此"高柜岗位"（即传统的柜员岗位）的需求量可能非常少，但是微众银行不可能完全没有线下体验，只是说需求的数量和形式与传统银行可能不太一样”，上述股份制银行人士表示，“而对于员工总数超过40万人，机构数达到17550个的工商银行来说，"高柜岗位"至少在相当长的时间内还存在必要性”。　　此外，两家银行对于专业技术、开发、运营等通用岗位人才都表达了渴望，这或许也是未来互联网基因的银行与传统银行争夺人才的主战场。同为四大行的的校园招聘启事也显示，仅该行总行就需要260名科技类人才。　　值得一提的是，微众银行和工商银行的股东背景差异巨大，但又都非常强大。微众银行可以说是互联网巨头腾讯的“富二代”，而工商银行更是巨型央企中央汇金的“银行业长子”，这些因素无论是对于求职者还是对于银行自身来说，都可能在其未来发展道路上留下痕迹。　　其实，无论是微众银行还是工商银行，其人才竞争背后彰显的还是两类银行的品牌之争、业态之争、模式之争，对于一众看客来说，“好戏才刚刚开始”。　　作者：张 歆
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原标题：工商银行、微众银行启动校园招聘:高富帅对决小清新
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