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什么都涨，连社保都涨了，有图有真相！存档
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'600')this.width='600';" title="点击查看原图"> 救狼哦，今天收到 地 税发来的短信通知说社保个人独立参保截止到10年12月31日，而且失业保险恢复收费，我之前也就交个医保145/月，现在不一样啦，现在连失业险一起交要236.96/月，本来都已经失业了，而且什么都在涨，平常省吃俭用交个医保就怕生个病什么的，现在也要涨，也西狼啦！竟付逮林啊，我上有老马上就有小，房子至今买不起，过几天去把户口移回乡下好了，到时候不要说不让我移，真是虾门酒肉臭，路有冻死狗啊，莫法度！[ 此帖被爱说话的猪在 21:03重新编辑 ]
本帖最近评分记录：
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太给力了！~
应该是真涨了
唉，中国不好混啊
爱说话的猪~别怪我！
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医保涨了几次
活着，才有机会
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爱说话的猪~别怪我！
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个人参保本来就是因为失业，为什么还要交失业保险？
全职妈妈寻兼职工作十五年工作经验,会计师,CPA精通帐务处理,熟悉进出口核销退税有意请PM联系
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也西狼啦！竟付逮林啊
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是的哦，我也接到通知了，说是要我备好足够的钱，还有要交失业保险，可我本来就失业啊，真的很奇怪哦
诲人不倦，学而不厌。敏学教育辅导中心QQ：
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引用 引用第6楼月亮的故事于 21:22发表的&&:是的哦，我也接到通知了，说是要我备好足够的钱，还有要交失业保险，可我本来就失业啊，真的很奇怪哦 是啊，我一直想不通啊！现在连失业都失不起啦！
爱说话的猪~别怪我！
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僧多粥少缺口越来越大，只能出绝招。
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是啊,本来就失业,交什么失业保险?那个应该是公司为员工交的才对啊,,,,我也收到短信,还不知道到哪说理去啊
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社保涨医保涨也就算了,我们没啥好说的,失业保险是啥理由啊
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回 楼主(爱说话的猪) 的帖子
关键问题是交了失业保险后是不是代表可以领失业救济金了
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回 楼主(爱说话的猪) 的帖子
虾米都张了
❤上联：为牙生！为牙死！为牙操劳一辈子！ ❤下联：吃牙亏！上牙当！差点死在牙身上！❤横批：牙嗑一生！
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回 13楼(梦留江南) 的帖子
3038意思是厦门的基本工资，最低层次的工资
爱说话的猪~别怪我！
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这就是厦门啊
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今天下午我也收到信息了，政府真恶心
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呵呵 庞氏大家族吃肉不吐骨头。楼主竟然还把仅有的馒头送过去。。。哎！PS：去买基金定投也比去搞这个劳什子强啊！
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但愿工资一起涨
在这个精神浮躁的年代，沉默是保护自己的顶点智慧，是高扬个性的最佳语言！！
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到底好事还是坏事呢
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吐血。。。。干脆不交算了
脚踏实地的过完每一天~~走自己的路~让别人说去吧                                  石井QQ群:&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 厦门=泉州南安石井包车QQ群:
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这不是个保障型社会，是抢劫型的
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呵呵看看看完走人
你的柔情，我永远不懂·~
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那个人要交多少钱呢？外地户口 求解
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前两年应该考虑到金融危机的影响.所以降低了比例..现在是恢复原比例...
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工资没涨...
读取中···
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你们还没见过重复交的呢。
不以结婚为目的的恋爱都是耍流氓！！！！
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我昨天都打电话咨询，个人参保的，如果有到街道打就业困难，街道同意的，就可以交失业保险这部分，如果没有就不需要失业保险这块
此号多人使用。。。。\(╯-╰)/
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小鱼币557经验值953魅力值0人气值7
这年头什么都涨！
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版权所有，并保留所有权利。2017到手工资到底涨不涨？一文把社保基数说清楚~~
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2017到手工资到底涨不涨？一文把社保基数说清楚~~
<font style="FONT-SIZE: 29px" color="#ff到手工资到底涨不涨
一文把社保基数说清楚
融360财秘 08:01
最近，社保出大事了！
国务院印发《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》，要调整社保公积金缴费基数。
有专家认为，社保缴费基数或将下降10%。
“社保缴费基数”简称“社保基数”。
如果把融360小编的税前工资比作一块大肥肉，这块肥肉要先被割下一块交给社保榨油，榨油剩下的渣滓和没被割下的部分才是融360小编的到手工资。
“基数”就是要被割下榨油的部分。理论上，基数下降，融360小编能自留的肥肉会变多。
如此看来，社保缴费基数下降，应该是普天同庆的大好事。然而，融360小编仔细研究后发现，事情虽然是好事，和很多人却并没有什么关系。
为什么人家的社保基数是2834元，你的却是全部基本工资？
你知道自己的社保基数吗？融360小编的社保基数直接就是税前基本工资，和传说中的2834元相差甚远。
以2016年的北京为例，社保基数上下限依2015年平均工资制定，上限21258元，下限分两种：只交养老保险和失业保险的职工，下限2834元；交全社保的职工，下限4252元。
可见，2834元的社保基数也不是人人消受得起的，必须放弃医疗保险、工伤保险、生育保险。
如果赚的钱甚至不足2834元，只要还想要份养老保险和失业保险，也必须和税前工资2834元的人交一样数目的税。
同理，税前工资不足4252元的职工，如果想要一份完整的社保，也得按4252元的基数来交钱，明明没赚那么多钱，却一样要交那么多税。
当然，也有很多人和融360小编一样，工资超过4254元，基数却并非4252元，而是全部基本工资，像这样不按下限交钱可以吗？当然可以。社保基数具体数额可根据各地区实际情况而定，稍微想想也知道相关部门一定是欢迎多交，全交了更好。
融360小编虽然希望到手工资更多，但社保基数高也并非坏事，毕竟我们多扣钱的同时，公司也为我们多掏了钱，社保公积金的“多缴多得”槽点固然多，但在一定程度上是有道理的。
社保缴费基数下降10%，最大受益者分立金字塔两端
如果2017社保基数真的如专家所说，下降10%，最大受益者显然有低收入者——仍以2016年的北京为例，2834元的下限下降10%后约为2551元，可以少交养老保险和失业保险合计约26元。
对于原本工资不足2834元的人群更加利好，可以不用或少用自己的工资去补基数差。
不过很多人忘记了，还有一小部分人受益更多，那就是工资超过社保上限的高收入人群——上限21258元下调10%后约为19132元，可以少交社保合计约234元，这要比26元可观多了。
除去个人，社保基数下调对于企业而言是重大利好，这意味着你的老板可以省下更多钱，虽然你位于金字塔顶端的老板可能不差这点钱。
社保基数套路深，跑赢CPI算什么，明明应该先跑赢下限——当然如果你能跑赢上限更好，月入十万，和月入两万的人交一样多的社保，善莫大焉。
税后工资3700，交税交了3800，不交社保可以吗？
一个真实的段子：月薪5000，到手3700，交税3800（算上公司交的部分）——原来我不是在为老板打工，是在为ZF打工啊。
那么问题来了：觉得自己活不到领养老金领回本，可以申请不上社保吗？
想法不错，不过很可惜，只要你的公司稍微正规，基本都会统一为职工交五险一金，更何况买车买房，甚至办居住证也都和社保挂钩。
税网恢恢，想做漏网之鱼？对不起，你将寸步难行。
时至今日，社保一片空白的人应该寥寥无几，但是断缴、少缴者为数不少。以社保中缴纳比例最高的养老保险为例，“断缴、少缴等于白交钱”绝非危言耸听。
且不说养老保险累计需缴满15年方能在退休后领养老金，近日，人社部印发通知，明确养老保险领取地视4种情况而定：
养老保险在户籍地的，当地领取；
不在户籍所在地的，在累计缴费满10年地区领取；
年限不够的，转上一缴满年限地领取；
多地年限均不够的，资金归集户籍地，在户籍地领取。
这意味着，如果你是北漂，在京交社保9年后回老家，到你退休之际，还只能按家乡的工资水平领养老金，晚景不可谓不凄凉。
&&&&&&& 融360小编认为，既然逃不过被榨油的命运，只能尽力去争取更大的肥肉，用奖金和加薪，抵抗社保榨取的油水。
馆藏&90738
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喜欢该文的人也喜欢社保基数上涨为何不那么受待见
多地社保缴费基数随工资上调，本是好事，可很多人不买账，反而质疑收入“被下降”，主要原因就在于社保制度在“多缴多得”上缺乏保障。
据新京报报道，随着各地平均工资出炉，全国多地调整了新的社保缴费基数标准，社保缴费基数出现了不同程度的上涨。对此不少网友感叹，工资没涨但社保缴费提高，实际到手工资变少，收入&被下降&。 多地社保缴费基数随工资上调，这本是好事，但从网上舆情看，公众似乎普遍不买账，反而质疑收入&被下降&。本是为缴纳者提供未来生活保障的社保基数上涨，为何不那么受待见？ 本质上，公众反对的并不是社保基数上涨，也没有将社保多缴与收入下降画等号。真正的原因，在于当下社保制度存在一些不足，导致社保没有完全发挥设计者预期的效果：按照目前的社保制度，社保是个人缴纳月收入的8%，而单位为其缴纳月收入的22%，但这笔滚入社保基金的钱，是否最终真正为缴纳者所用，却要打个问号。 都知道，当下是个流动社会，因跳槽等带来的迁徙很常见。可很多人缴纳的社保，却往往卡在社保异地转移的现实障碍中。由于全国没有统一的社保异地缴纳制度，异地转移接续机制也不完善，社保全险种跨地域转移眼下仍面临着许多难题。出于狭隘的地方利益，不少人口流入集中地的管理部门有着截留社保的意图，并设置了不少关卡。 这导致流动性人口的社保基金呈现碎片化状态，有些流动人口会发现，自己辛苦工作几十年，所缴纳的社保东一块、西一块，究竟该在哪里养老都成了问题。虽然目前很多地方实行&在当地缴社保满15年就可享退休待遇&的政策，但门槛较高，操作性也不强。 同时，如今有关社保空账的新闻不断曝出，虽然有关部门辟谣称，空账金额不如某些报道说得那样大，但也让某些人心生疑窦&&自己交了社保，到底够不够填补空账，等到退休时，会否因社保空账而受到影响？ 从去年开始，&延迟退休&又成为热门话题，它被提上日程也是大势所趋。但有些人的疑问并未消除：自己能否熬到延退的那天？由于延退多缴的社保能确保足额返还给本人账户吗？一系列有关社保运转的不确定性，也让公众对社保缴纳带来的未来收益怀有疑虑。在许多人看来，多缴社保，未来是否能拿到对称的退休金，存在太多的未知数，还不如现在少缴，先保住手头能多些现金收入可靠。 社保基数上涨引质疑背后，指向的是社保制度的某些不足带来的焦虑。让人担忧的是，原来对社保制度缺乏信心而退保的多为农民工群体，而就现在看，这种焦虑感有向白领阶层蔓延的态势。 而如果越来越多人都在抱怨所缴的社保太多收益太少，决策者就必须对当下社保制度存在的不足重新审视，并在顶层设计层面加以完善，比如提高社保&重头戏&养老金的替代率，也增加公共社会保障支出；对低收入群考虑出台特惠措施，单独降低其缴费比例等。唯有如此，才能在社保基金流向中更多地体现&回馈缴纳者&的成分，也才能消弭公众因多缴社保滋生的利益受损感。
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被称为“神创板”的创业板，投资风险已经越来越大。查看: 2082|回复: 11
工资没有涨，社保却涨了。有没有？？？？
大富大贵币0
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发表于 11-8-12 14:50:46
这次发工资，工资一分钱没有涨，而社保的底薪却按比现在多一百块来收，有没有啊，为什么呢？？？例如我现在底薪2000而社保却按2100来收取
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居住地江苏 淮安
发表于 11-8-12 16:27:18
有！真的有！工資沒漲.社保又多扣了2個點..11%啊！肉疼
剛打個瞌睡,幾秒鍾,就想你了~
大富大贵币0
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发表于 11-8-12 16:35:12
有这种事？奇了怪了
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发表于 11-8-12 17:32:24
& &&&刚查，没这回事
自己选择的路自己走!
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发表于 11-8-12 20:21:28
那就是工资涨了，下月体现啊
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富康人分属在职员工(5年以上)
发表于 11-8-12 21:51:07
你是武汉的吗？社保是涨了，以前交8%，现在交11%+7元，
工资一分没涨，社保要多交一百多～～～～～
富士康9年老员工，虽然开网店挣得比富士康少，可是心里踏实多了！/
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发表于 11-8-12 23:13:00
真他们的操蛋，自己饿得皮包骨，到养肥了一群猪。
最大的缺点应该就是人懒了点，以至于什么都不想多说。
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富康人分属在职员工(5年以上)
发表于 11-8-13 13:15:55
md。。偶一个月加班全社保，扣税啥的。。拿到手的还没有底薪多。
大富大贵币0
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发表于 11-8-13 15:31:35
不知道怎么回事 我们这边没有这种事情的
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发表于 11-8-13 18:23:51
联通靓号仅需37元/套，含50元话费哦。号码很靓！
联系电话：159
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发表于 11-8-14 10:29:19
是哦，每个月都扣得太狠了。一个月到手的钱没底薪高，好歹我也加了几天G2
Your mind is a garden, you can grow flowers or you can grow weeds.
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发表于 11-8-15 13:06:35
他妈的你们没看新闻吗？
高铁追尾啦！铁刀部要给死者每人赔90多万啊，一个意大利籍的游客索赔一亿美元，钱都是从我们身上扣的...
红花会他妈的没人捐款了，供不起那些按国际惯例每人开两辆豪车的红花会高官了，钱都从我们身上扣的....
康菲渤海漏油，正腐对外资罚款太少了，不够钱治理污染啊，钱都是从我们身上扣的....
没有战斗力的瓦良格出海巡游炫耀了，配备2000的军力，养不起啊，钱都是从我们身上扣的...
伟大的朱国又要继续增持美国国债了，已经亏了好几万亿了，钱都是从我们身上扣的.....
美国的两房破产了，正腐08年持有3000多亿美元的股票竹篮打水了，为了填窟窿，钱都是从我们身上扣的...
是屌丝的请举手！
GMT+8, 17-9-27 20:45
Powered by这次社保调整后，听说这些人的工资会涨,有你吗？
国务院近期印发的《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》提出：将城镇私营单位在岗职工平均工资纳入缴费基数统计口径范围，形成合理的社会保险和住房公积金缴费基数，避免对低收入群体的制度性挤出。
专家认为，扩大统计口径范围后，社保缴费基数将有所降低，这有利于减轻低收入者缴费负担，让更多低收入者交得起社保，享受社保待遇。同时，低收入者拿到手的工资也有望增加。
社保缴费基数逐年上涨
据了解，一般情况下，职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资。但是，工资收入较低和较高的参保职工，则要按照人社部门每年公布的缴费基数下限和上限作为自己的缴费基数。
根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。作为制定社会保险征缴标准的依据，平均工资公布后，各地的社保缴费基数也随之进行调整。由于平均工资的增加，各地的社保缴费基数也会“水涨船高”，逐年上涨。
部分企业社保负担较重
事实上，很多省份往往以城镇非私营单位在岗职工平均工资来确定社保缴费基数。
中国社科院经济研究所研究员王震表示，当前社保缴费基数统计口径范围主要为规模以上企业在岗人员的平均工资，而将大量的私营、个体企业人员排除在外，这样算出来的平均工资实际上高于全体就业人员收入的实际情况，存在一定虚高成分。
清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥表示，社保缴费基数与在岗职工平均工资挂钩，但其统计口径主要是大企业，平均工资比较高。按照这个基数缴费，再加上缴费费率也比较高，社保负担就比较重，很多中小企业尤其是民营企业因此交不起社保，员工也就无从享受社保待遇。
低收入者感叹工资“被下降”
一方面是一些人交不起社保，另一方面，很多已经参保的低收入者，由于社保缴费基数的连年上涨，实际收入也面临缩水的状况。
根据现行规定，本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费。也就是说，对于工资达不到平均工资60%的职工，缴费不是以本人工资为基数，要按照高于本人工资的基数进行缴费。
假设某地职工平均工资为5000元，小王的工资为2000元，工资水平低于当地职工平均工资的60%。而小王要按照当地职工平均工资的60%(也就是3000元)的标准缴纳社保。
这样一来，在平均工资和缴费基数连年上涨、而个人工资没有上调的情况下，这部分人的社保缴费会增加，而实际到手工资是变少的，因此不少网友感叹自己的收入“被下降”。
社保缴费基数将更合理
上述问题有望得到改变。
国务院10月份印发的文件《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》明确提出，将城镇私营单位在岗职工平均工资纳入缴费基数统计口径范围，形成合理的社会保险和住房公积金缴费基数，避免对低收入群体的制度性挤出。
这一内容当时并未引起舆论的关注，但这一新政的重要意义却不容忽视。
“要避免对低收入群体的制度性挤出，阶段性降低社保缴费费率还不够，还要进一步夯实费基。”杨燕绥分析，扩宽统计口径范围，将小企业、民营企业纳入进来，预计缴费基数将下降10%左右，这样把费率和费基都降下来，企业的社保负担会就可以得到一定程度减轻，从而让更多工资比较低的群体也能参保。
“不能用高收入者的平均工资作为低收入者的缴费基数。”王震认为，将城镇私营单位在岗职工平均工资纳入缴费基数统计口径范围，缴费基数将会变低，有利于减轻低收入者的缴费负担，职工拿到手的实际工资也有望增加。
内容来源：中国新闻网等
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