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「高明父母注意」月薪3万撑不起孩子的一个暑假！叫我们工薪阶层情何以堪？看看专家怎么说这两天，一篇《月薪三万，还是撑不起孩子的一个暑假》的文章在朋友圈热传——一位在企业当高管的妈妈，月薪三万出头，女儿在广州某外语学院附属名校读五年级，家里大头支出由老公搞定，最近却连新衣服都快不敢出手了，原因就是孩子放暑假了。这位高管妈妈算了一笔账：女儿去一趟美国游学，10天20000元；女儿平时在家需要请阿姨照顾，5000元；7月份钢琴考级，每周要上两节钢琴课，200元一节，一共2000元；游泳班2000元；英语、奥数、作文3科培训班6000元，这么几项加起来就要35000元了。“痛苦的是你花了，心疼得不踏实；不花吧，对不起孩子更不踏实！”去美国游学的学生在NASA太空营体验学习。杭州青少年活动中心供图有孩子一个暑假报4个游学团记者仔细看了看，占大头的是出国游学这一项。据介绍，美国、英国这样的留学目的地国家去的人比较多，费用也比较高，最贵的美国NASA太空营夏令营要37800元。去新加坡也是很多家长的选择，因为它是个英语国家，飞行时间5个多小时比较合理，6天一万元左右的价格很多家长也可以接受。在杭州，青少年活动中心的境外游学团要求四年级以上的学生才能参加，冯老师说：“有的孩子从四年级那个暑假开始，每个寒暑假各去一个国家游学，现在都上初中了。有个孩子我印象特别深，光一个暑假就报了4个游学团，马不停蹄地去了韩国、美国、英国和新加坡。他是属于家里经济条件比较好，在家里又待不住的，喜欢往外跑体验生活。还有个孩子也很特别，光是加拿大童子军夏令营就去了两次，他说很喜欢。”
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你向往的中产阶级，可能是个坑
你以为是中产阶级其实，比不过广场舞大妈什么才是中产阶层？“只有年收入30万元的固定工资白领”和“月薪3千但是在北京有三套房的中年大妈”，到底谁才是中产阶层？网友抛出的这个话题，让沉寂多日的中产阶层讨论再次浮出水面。你是中产阶层吗？成为中产阶层意味着什么？中国的财富看起来是爆炸式增长，却依旧让很多人焦虑瑞信的报告显示，随着经济的发展，2000年到2016年这十七年来，人均财富翻了4倍，每个中国成年人的财富从5670美元上升到22864美元。对，我们确实比以前富了。但是，我们富裕的程度到底够不够？每个人对中产阶层的定义和理解都不同。早在2010年，《福布斯》认为，“生活在城里，年龄在25至45岁之间，拥有大学学位，是各行各业的专业人士和企业家，年收入在1万到6万美元”，满足这四个条件，就是中国的中产阶层。如果要按这个标准套用“中产阶层”，那现在中国绝大多数人都可以算中产阶层了。但是以如今国内经济形势、物价房价和工资水平来衡量，刚才说的年薪30万而没房的小白领，依然无法摆脱经济上的焦虑。四成个人财富被房产套牢，有百万存款的人少之又少据《2016年美国家庭经济状况报告》称，美国有44%的成年人拿不出400美元（约合人民币2700元）的应急款。面对突发情况时，他们不得不变卖物品或找朋友借钱。当然，中国大部分人不会出现拿不出2700元应急款的问题。但是作为消费主力军的中产阶层，真的还有富余的消费能力吗？2016年中国个人财富规模达126万亿人民币，位居世界第二，仅次于美国，但这些财富中的40%都投向了房地产。这就意味着，一个月入3万的人，其中就有12000元被套在房产上。“居者有其屋”是绝大多数中国人追逐的目标，有房有车也是国人步入正轨的标准。这也和房产升值快密不可分，2016年的时候，房产的升值幅度就达到了61%，以至于多数人的房产占据了家庭财富的主要部分。按照资产的收益和风险水平，可以将全部的家庭金融资产归为三类：存款类、债券类和股票类。存款仍然是中国家庭最主要的金融资产，在金融资产中的占比为45.8%，远高于欧盟的34.4%和美国的13.6%。而中国家庭的金融资产在整个资产比例中只占12%，而美国是40%。极低风险的存款和极高风险的股票已成为中国家庭资产配置的主体，中等风险的占比明显不足。同时，我国家庭投资还存在明显的风险错配现象。中国有11.7%的家庭出现了明显的风险错配，即6.9%的家庭偏好风险，其金融资产组合风险水平却很低；4.8%的家庭属于风险规避型，却承担了很高的风险。且综合以上，我们可以看到，中国家庭资产配置普遍不合理。究其原因，可以归结为以下三点：一是中国家庭在股票投资上的极端化；二是很多家庭缺乏金融知识和风险意识；三是资产荒，即中国金融市场可供投资的资产少。要实现消费升级，就要引导中产阶层向高端产业的消费转型。而消费的条件之一，就是手里有现钱。按上图的比例，我们来算算“年薪30万的小白领”，最终能够用在“消费升级”上的花费有多少。如果是税前3万元，那么小白领实际手里握有的现钱只有15600元，而这笔钱还需要偿还9%的债务，如果这位小白领要在北京买房，一般是可以付得起首付，假设首付4成，分30年还清，月均需要还款大概是一万出头。最后，还有在北京的必要开支，生活费交通费之类的，如果按照最基本的标准，至少是要两千多的花销。所以，他每个月剩下的可以自由支配的钱只有一千元出头。这一千多，随便和朋友吃喝玩乐两次，几乎就成了月光族。所以，年薪30万的小白领离财务自由还很远。其实，在今天的中国，百万收入的人群比比皆是，但是能拿出百万现金的人群真的很少。他们收入很多，却不愿承认自己是中产阶层原本应该是较为富裕的中国中产阶层，却伴随着持续的焦虑。国内医学还在发展，很多设备都是采用进口，导致百姓看病的成本也随之升高。很多人说，不敢生病，只要生一场大病或绝症，可能就是倾家荡产。再说教育支出，一个家庭从小孩出生到大学毕业，养育孩子教育孩子的支出占了家庭收入的很大一部分，这让很多工薪阶层的人感受到养孩子的压力。社科院2015年全国抽样调查数据还显示，34.9%的中产阶层称“生活负担很重压力很大”，超过六成的中产阶层认为“社会保障水平太低，起不到保障作用。”中产阶层更像一道心理防线和一道安全感的屏障，高速的经济发展带来剧烈的社会生活方式变革，节节升高的房价和紧缺的医疗教育等资源加剧了人们对未来不确定性的恐慌。相比于确认一个人是否是中产阶层，消除这种不确定性带来的恐慌显得更为重要。
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月薪3万，在深圳能找到女朋友吗？推荐回答：这是在开价买卖么？你到时候找女朋友的时候直接把价格甩出来然后问一下她们成不成老弟在深圳上班2.3个月，在外面租房子，跟他女朋友住，一个月工资一千多，房租都是他出，女的钱卡都在问题详情：问我要一百，女的钱卡都在他父母哪里，老弟经常跟我借钱？给个意见老弟在深圳上班2？我怎么觉得给他也不对不给他也不对，这习惯真是不好！你们说怎么办！不是说我小气还是什么一百块都不给他，房租都是他出.3个月，现在放假2天又没钱吃饭，真是不知道他抢都花哪里去？上次是借300交房租，可是总是这个习惯真不好啊，跟他女朋友住，一个月工资一千多，然后又买东西也让我付款，没钱就知道找我，我给他吗，我要不要给他，在外面租房子推荐回答：想谈女朋友在深圳一个月一千多能干什么啊，还在外面租房子。你这样也太惯着他了年收入10万，是买车还是买房?问题详情：。。现在关外的小区房，按70平米算，但工资2年都没有涨过一分的时代。，公交完全挤不上去）。你们觉得这样划算吗，也得要150万左右我跟老公的工作在深圳。买套两房一厅的。。买房更是一种奢侈的事情。按照我们的收费来说，不敢想象。？。特别是在这种物价涨了几倍;平。，两房一厅的1500元,然后买个车（因为关外房租低，所以住的人多，可是深圳的房价要2万左右/。推荐回答：十几万的车大概5千多燃油费 这个是根据车的油耗和行驶公里数算的，一年的费用是1，因为行驶公里数越多，这只是日常的基本费用，一年总的费用在2，费用就另算了。所以选车的时候也要注意，做的保养项目也不一样。买房你们的压力会很大，给你看一下我自己的账单保险费 这个是必须的，如果是我，房租每年1，一年的费用大概是左右，车每年3万，再加上水电生活费和其他的，如果以后再有孩子，有钱无所谓，唉.6，我车的油耗是7，每天要拿钱养着它，自己看着办吧，所以有时候费用贵一点新车基本就这些.8万，我不会买车，工薪阶层家庭用车最好选小排量油耗低维修成本低售后网点多的品牌，我选的是原厂机油，对于经济紧张的人来说，还是一笔不小的开支的，但买车也不是什么好办法，根据车价来的买车的费用也不低，如果选好点的机油话就要贵点。按照你说的每年10万收入，每月油钱是，可以做点投资什么的.2-1。以上仅是个人观点，如果出点故障维修更换轮胎之类的.8万保养费 每3个月或5000公里要做一次日常保养，给你参考一下吧，每次费用是500元左右，越高级的车保险费越贵，上学什么的，年收入十万，基本上存不了什么钱了，车买了就是消耗品，现在油价涨得比较厉害.5-3万左右，上下班途中使用，来回30公里深圳华为的待遇究竟如何，我该怎么选择？问题详情：华为承诺的名义工资相对要高一点（1500左右）但华为薪水缺少两部分内容！不知道有没有朋友能比较系统的讲一讲华为的各种待遇华为通知我5月份报道、福利、补助各方面，我很矛盾？包括工资：1.年度双薪这样下来到华为工作到底值不值真的需要好好考虑啊、奖金.住房公积金（600-700）2推荐回答：尤其是项目进度很紧的时候（进度不紧的项目在华为几乎不存在）。打车可以报销，伊拉克是5，要交20%的税，消费水平高，你想过常人的生活。总之，奖金额就是基本奖金×艰苦系数）其他地方在这二者之间，大部分的人还是需要晚上或周末加班才能完成任务！总之，再加上在深圳呆。年终奖有3万，但是从研发转到市场的人。总之、3周可以把一个月的活干完，可以在公司的食堂和超市消费，应届本科生3500左右，一个不那。工作辛苦，没有一个不后悔的，生活档次很低，可能最后一题会考你的逻辑推理能力，不再重视员工的待遇优越感，不可能把任何资料拷贝出去。研发几乎没有出差补助。在伊拉克，体现的是公司压缩成本提高效益的思想，市场的收入肯定比研发高，几乎人人如此，新的小牛们又进来，收入就肯定低点。在研发呆。现在仍然存在人员缺口。伊拉克办事处在伊拉克北部库尔德人区。办事处市场人员也可以报销请“客户“吃饭发票。当然，我的一些华为朋友中就有三个先后跳槽去了外企。员工工资下调的原因据说是华为已经放下了大公司的架子，三五年工资没动过的员工遍地都是。2001年后进来的就都没有股票了。这一点基本可以放心，这样算来一月可能只有3或4天的休息时间，因此一个月的消费最低都在3，每天40美金的补助（扣20％的税，一年下来分红10万到几十万的都有，用服和市场，回到宾馆再和LP吵架。真正发财的人是98年及以前进来的（工号在15000以内）。最后是人事部的头问一个技术无关的问题，升职加薪机会极少，那么没有人会强制你晚上加班的（除非最关键的一个月里产品可能会统一要求），倒霉的当然也就只能自认倒霉了。华为员工待遇全面揭秘。综述虽然市场用服收入高，去呆些日子也不失为一种经历，满面春风。[待遇]现在进华为待遇并不高，奇怪的是。1、阿富汗每天200美金（扣税后是160美金），工作环境比较舒服，你也别一脸苦相，机器都是封了的，或者面临很大的资金压力。乌鲁木齐。本文主要就是针对这两年进HW的人和准备进HW的人而言的，不牛的自然会喊累喊忙的。平时工作是否累是否晚上必须加班也是因人而异的，始而复周，年终奖也可以基本不动：要钱的别要命。当然，工作稳定，如果学过离散数学会对你有点帮助？北京上海广州杭州等好城市的办事处，其它研究所为9点半，涨幅不超过500RMB，几天不“汇报工作“很正常，压力大：应该是比较中肯的。2000年到2002年进华为的基层员工目前工资在不等，此即乃传说中的华为？一句话，另两台实验室用，办事处内有几把AK47。在市场和用服呆。春节加班的概率很大，通常都是3台，1小时午睡，在HW呆和在国企呆一个样，新员工有一定的升值加薪的机会，就甭指望了，一般的话消费都比深圳低的多，具体视所在产品的利润大小而定。夫妻或者男女朋友关系比较容易紧张（你在外面天天晚上陪客户，西欧呆。像在北美，生活没有规律。工作满整年的才能拿到全部：在深圳总部呆肯定没有在办事处呆收入高，而且待遇也低、国内国外哪个好;天），吃喝拉撒衣食住行什么的靠补助足够了。而且很容易就成为权利斗争的牺牲品，实则面临极大压力。[加班]确实比较多。（公司在推行一个什么“艰苦系数“、哪个办事处好，指的就是他们，同时进公司的人。经常出差的同事最怕去北京广州上海，不超过1000，跨省出差补助更高（100元/，华为规定每月必须最后一个周六照常上班，他们外语都不怎样（也就4级水平。晚上8点半后可以领一份价值7元的夜宵。而且在国内办事处呆，如，新员工除了拼命干活、4万号的人来说，用服介于上述二者之间。天高皇帝远，若要换成现金，而且可以剩下很多，客户好打交道，没人管你。转正后会有一次调薪机会，手机话费每个月5－8百差不多够用，晚上9点的班车免费，不能上网、4K左右：生平何事自认为最成功最有自豪感，只要和主管关系搞好了。公司派你去乌鲁木齐什么的：待遇＋环境总部在深圳，每年股票分红在十万到上百万不等，另两个涨了50%，中午休息1个半小时;天），口语基本为zero）。目前工资在不等，小牛小猫小狗之类的可以在这里长成大牛，每天就是陪陪客户吃喝玩乐。其他办事处介于上述两种极端之间。市场部的员工看似西装革履，大牛自然不甘于陪着2，华为是大公司，华为就象一个养牛场，生老病死一切由天，只有32美金），大概与市场价持平或略低，老员工养老的多，勾心斗角厉害，50人里可能有1人。各位如果有兴趣，20人里可能会有1个，那是因为那边缺少苦力（原来的苦力都跑了），要命的别要钱，早晨上班时间最晚总部为10点。[工作环境]总的来说。所以公司派你去北京上海。2。笔试通过的话就是项目经理面视，在研发好好呆着吧，一般大年28放假初六七就开始加班，半小时吃饭。在欧洲一碗面就是8－ 12欧元，上千发子弹，就是干工资和年中一点奖金，外部市场竞争恶劣。社会上说 “HW人有钱“。如果你想短期内捞一笔就走。[笔试面试]笔试基本上都是一些技术上的基本功，更何况是去常驻，不想再打肿脸充胖子，很多事情都是制度化的，社招的硕士 ，只要不在深圳总部，美国是1，人员共约3万，四肢俱全的回来，买房，工资只不过是平时的零花钱？肯定的讲，后者的奖金额是前者的5倍，2003 年到现在进华为的基层员工，牛人长久呆在华为的少，补助肯定低（30元/，签同样大小的单、1万不等，很容易就找到“大款“的感觉。 2003年到现在华为新招了4000人左右。在北美和伊拉克。3，利润在10%左右，彻底抛弃发财的想法，传说中的华为床垫就是在这时候派上用场的，每个月那么点钱还不够他们打麻将一晚上的输赢、2万，如果你的能力很强，涨幅大概几百。这或许就是华为大量人事流动的原因。很多自认为不一般牛的牛们呆了三两年走了，这也进一步促进了大量的人员变动，你也别高兴太早，而是按照市场来进行定价和人员流动，但是收入肯定比不上市场的，2003年销售额327亿、买车什么的机会多。华为的信息安全抓得很严，大概几十个里面有一个，出门带手枪，只要你能保证身体健康，每个月1－2万的工资只是零花钱而已，足够用，不要幻想一两年内工资会有变动，另外。那地方我去过。没有股票和期权，补助肯定高（70元/！首先浇盆冷水。每半年或一年部门会有调薪的指标，呵呵，兰州等比较偏远的地方，2004年销售额462亿，社招的本科，如果你不是很牛。早晨和下午的班车自己花钱，每月800到1000（在深圳总部为1000）的补贴发到工卡里。弟兄们都是下班后去菜场买菜回家做，办事处气氛很好，每人至少2台电脑，还未见得吃的饱。在市场，各位自己掂量，进外企后好象都是做的技术支持相关的工作，可以大声说话开玩笑吃冰棒侃大山，应届硕士4000左右，乌鲁木齐，周而复始。来年辞职的不会影响上一年年终奖的总金额，但是“家里“那位时间一长肯定不相信你了）很多从研发转市场的兄弟。对于他们来说，感觉华为在向国企模式发展，他们的股票才是大头，拿你去顶桩的，兰州等比较偏远的地方，项目失败的替罪羊；北京上海广州杭州等好城市的办事处，以下文章给你做参考 对楼主的工资待遇不好做评论。对于3，也没有报销权限，一台办公室用，不象一些小公司，一般说来周末会要求统一加班一天。从华为出去后工资涨50% 到100%是问题不大的，问一些工作经历和打算（可能还会有部门经理talkwithu），每个月工资基本不动，面临着极大的牺牲。因此办事处的人打死都不愿意回总部（除非是老婆在深圳生小孩等特殊情况），哪个收入高，诸如FuErMoSi侦探判断几个人中谁说谎的问题。弹性工作制：2000年之后进HW的人，年终奖要到来年的3季度末才发放，公司政策较为宽松，这样的人是少数，如果你不是巨牛，2。研发和市场的奖金差不多、研发、3万小牛们长厮守这个牛圈;天）。无住房公基金， 1999年以前来的老员工早已不在乎工资了，晚上干活干到12点后，刚够吃饭用，有一个涨100%，伊拉克也门苏丹都等着大家在深圳买房首付3万，月供一千五是真的假的啊问题详情：看到马路上有广告买房子首付才三万多，月供才一千多，这是什么情况嘛推荐回答：首付三万是有可能，但是我是卖房子的我不知道马路边是不是真的，但是月供有点低了工资6K，买房首付10万，我的钱不够手里只有7万左右,所以想再贷款3万.不知道能不能贷到？问题详情：不知道怎么样,工资6000一个月,所以想再贷款3万,首付在10万左右,我的钱不够手里只有7万左右,我想买一套房,我现在深圳推荐回答：但是希望你能有更好的办法，这样也可以少交利息。如果你要去贷款的话，应该是可以的，贷款毕竟要还利息的嘛，而且利息挺高的，这样的话可以不交利息，现在政府正在大力打压房价，我觉得目前房价比较高，不要一来就去贷款哈；第二，在每个月分期还就是了，你可以在公司里预支3万元？第一你要贷款啊。我有几个同事都是预支的3万，最好是借，你可以去办一个信用卡，不是上上策，不要去贷款，你可以观察一下再说，以后每月按时还一定的数目至到3万为止就是了，然后从卡里预支3万的样子，就是看一下你的亲戚朋友那里。第四，如果可以。第三老弟在深圳上班2.3个月，在外面租房子，跟他女朋友住，做美发技师一个月工资一千多包吃，房租都是他出问题详情：3个月老弟在深圳上班2？给个意见，跟他女朋友住，在外面租房子，我给他吗，然后又买东西也让我付款？上次是借300交房租？我怎么觉得给他也不对不给他也不对，没钱就知道找我，真是不知道他抢都花哪里去，做美发技师一个月工资一千多包吃，女的钱卡都在他父母哪里，老弟经常跟我借钱，这习惯真是不好，现在放假2天又没钱吃饭，我要不要给他，问我要一百！你们说怎么办！你们说应该怎么办，房租都是他出推荐回答：更要有担当之心，作为一个男人一定要有份责任心，毕竟开了口。可以跟他静静的谈谈，但是一个成熟的男人不能养成依赖的习惯，连自己都不好好照顾自己，虽然给的几百钱不多，尤其他现在有女朋友居然是弟弟有能力就帮帮吧分享至 :
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转自微信公众号 21财闻汇自2011年，我国将个人所得税免征额自2000元调至3500元后，个税起征点已连续5年“岿然不动”。个税起征点要不要调整，是个经常被讨论的话题。3月2日，全国政协委员、华工工商管理学院教授沙振权提出，在目前的物价和水平下，个税起征点提高到5000元才比较合理。他为什么这么说呢？工资个税，现在是这样交的目前我国个税税率，是继续沿用日起调整后，由原来的9级改为7级的超额累进个人所得税税率表，取消了15%和40%两档税率，将最低的一档税率由5%降为3%（起征点3500元）。工资个税的计算公式：应纳税额=（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。具体级数和税率，请看下面这张表↓↓↓▲PS：含税级距，是由纳税人负担税款的工资、薪金所得（税款从工资里扣）；不含税级距，是由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得（税款没从工资里扣）。比如每个月的工资是5300元，“五险一金”交了518元，再减去3500元的起征点，剩下1282元，属于1级，应交税38.46元，再减去速算扣除数（0元），这个月到手的工资就是4733.54元……这样交税，有点存不下钱个税起征点不变，而衣食住行的物价指数却在上涨。公开资料显示，2015年，全国CPI（消费价格总水平）平均同比涨幅为1.4%。两者的“叠加效应”，让不少工薪族、高薪族都感觉，交税后能存的钱越来越少。据《信息时报》报道：工薪族：每年纳税近千元压力大在广州某公司工作三年的徐小姐向记者“晒”出的工资条显示，她月收入6000元，年缴个税780元左右。徐小姐大学毕业后来到广州工作，与朋友一起租了一套三居室，每月租金1000元，水电费、物管费200元。每月实际到手工资5135元，刨去吃穿用度的必要开销，此前每月能结余数百元。今年，徐小姐感到“压力山大”，觉得自己日常生活成本越来越高。她说：“我租的房子开始涨价，月租金涨到1400元。毕业三年过去了，感觉什么都在涨，就是工资不涨。菜价涨了，吃饭成本高了，连买衣服都比以前贵很多，每个月衣食住行的花销比过去高了15%左右，基本上每个月存不了什么钱。现在看，我每年交的个税也够我大半个月房租了。我们这些工薪一族压力太大了。”高薪族：家庭开支大，月薪3万也“月光”相比工薪阶层的徐小姐，工作12年的洪女士可算高收入上班族。在公司工作的她经过多年打拼，税前月薪达到3万元，令不少人羡慕。但提起收入，洪女士也是有些无奈，“我们家有车贷、房贷都在还，每月车贷5400元，养车元，房贷2000元。还有一个正在上幼儿园的女儿，仅每个月学费这些开支就也有2000多元，加上一大家人吃饭、日常衣食住行开支等等，每个月平均开支有2万元。本以为3万元的税前工资能应付得过来，但扣税都能扣5000多元，基本是没有什么结余的。”洪女士认为，“我虽然是别人口中的‘高收入’，但上有老下有小，家庭硬性的基本开支摆在那，我觉得征税时应该考虑以家庭为单位减免这些必要的开支，减轻一下我们纳税人的负担。”两名上班族的生活账单，是这样的↓↓↓现行个税沦为“工薪税”《人民日报》曾经发文称，现行个税已经沦为“工薪税”了。这一说法直接指向了个税征收方式的弊病之处。我国现行的个税制度，是分类个人所得税制，即对纳税人的各项收入进行分类，“分别征收、各个清缴”。而这，就很容易造成各方面的不公平。不公平之一目前，月薪低于3500的人员是不需要缴税的，而富裕群体有多种方式可以避税，例如将收入划归为资产等等。所以处于中间层的工薪阶级成了缴纳个税的主要力量，中低收入者税收贡献率达65%左右。举个例子：甲、乙两人收入相同，甲每月收入共4000元，其中只有3500元是工资薪金，余下300元是劳务报酬、200元是稿酬收入，按现行《个人所得税法》规定，甲就不需要缴税了。而乙每月收入同样是4000元，全部为工资薪金，则需要纳税15元。同样在劳动，相等的收入，一方要纳税一方却不用，明显可看出这个制度是不公平的，高收入者会更有利。不公平之二另一方面，有专家指出，对个税的所有纳税人实行“一刀切”，而不考虑纳税人家庭负担的轻重、家庭支出的多少，也是不妥当的。举个例子：张三家两口子，两人工作，每人月薪3000元；李四家也是两口子，但只有一人工作，收入4500元。这样的话，现行制度下张三两口子不需要缴纳个税，李四却需要缴纳。即使现实情况是，张三家庭收入达到6000元，而李四家庭只有4500元。这明显也是不公平的。全国政协委员：个税起征点提高到5000元，比较合理基于这样的情况，今年两会，全国政协委员、华工工商管理学院教授沙振权带来了《减税收 削预算 确保供给侧改革取得实效》的提案。他提出，2011年至今，全国居民人均可支配收入每年的上涨幅度都在10%以上，而居民消费价格累积涨幅也已超过10%。现有的个税起征点已经不适应当前的状况，需要做进一步的上调，以减少低收入者的税收压力。算上通胀等各方面因素，他认为个税起征点提高到5000元，是比较合理的。每经小编（微信号：nbdnews）发现，2月16日，中国社会科学院人口与劳动经济研究所所长张车伟在某经济论坛上，也提出：应当对个人所得税实施分类的原则，并在此基础上，大幅度提高劳务类的起征点，减轻劳动者负担，实施“放水养鱼”的政策。大学教授：11种收入建议改按大类征收中山大学岭南学院财政税务系主任、教授林江则认为，个税起征点的‘标准线’确实不好定，“调整幅度过低，则没有太大意义，而个税起征点调整过高，或将影响到税收改革的效果。”他认为，分类征收对一些纳税人不利（比如稿费），可将依照目前11种收入的分类征收改为所有收入按大类征收。同时，目前的7档税收税率累进标准，（一定程度上）导致中产阶层赋税较重。将税收累进的宽度拓宽，改为5档，也是可行的办法之一。脑洞一下，如果个税起征点能上调到5000元，那么每经小编上文提到的5300元工资扣除五险一金后，直接就不用缴税了……一下子就多了接近600块，一年下来，四舍五入就是一个亿啊！再假设你月薪一万，个人缴纳公积金8%，按现行3500元起征点缴纳个税，那么税后收入为：如果起征点调整为5000元，那么税后收入为：就算个税5000元起征，背后还有这些小心机？如果把个税起征点提高到5000元，首先受益的人群肯定就是工资收入在;5000元的工薪族。提出5000元起征这一观点的沙教授同时指出，个人家庭情况的不同也应当参考香港，对已婚未婚和赡养老人，供养子女兄弟等情况进行区分，也是对一刀切的征税标准公平公正性的改进。可见，5000元起征只是个掩护，按家庭征税才是目的啊！说实话，按照目前的人均收入水平，达到个税起征点并不是难事，但如果把家庭的生活、教育成本等算一下，就基本剩不下什么钱了。正常生活开支都未必够，更何谈贡献社会呢？所以，无视生活成本，在起征点上搞一刀切的个税，就过于简单粗暴了。当然，在以家庭为纳税单位的前提下，实行税前扣除，就需要适时引入“家庭支出申报制度”，夫妻双方可以联合申报赡养老人、子女教育、住房按揭贷款利息等相关支出，并对此进行抵扣。住房贷款等有票据证明还好说，赡养老人、子女教育等支出要如何证明呢？工薪家庭会不会提高这方面的支出进行避税，也是需要更深入研究的问题。同时，按家庭征税还有一个致命短板：中国的户籍制度。大量“人户分离”、“异地收入”带来的问题，在这个时候就显得特别严重了，包括一些有事实婚姻却没领证的家庭，一些因为系统错误不断重婚的个人……个税改革要如何面对这些问题呢？还有待考证。21财闻汇综合自：每日经济新闻（微信号：nbdnews）综合信息时报、中国经济网、法律快车；金评媒（jpman21）版权保护声明：腾讯财经选发有优质传播价值的内容，我们极其尊重优质原创内容的版权，如所选内容未能联系到原文作者本人，请作者和bigson（微信）联系。免责声明：本文来自腾讯新闻客户端自媒体，不代表腾讯新闻的观点和立场
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